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文档简介

会计师事务所审计师审计质量与时间管理考核表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入周期考核维度指标名称权重目标值评分标准得分审计报告质量审计报告准确性40%无重大错漏根据审计准则和监管要求，对审计报告的准确性进行评估，符合要求得满分，存在重大错漏则扣分审计意见类型无保留意见占比100%每出现一次非无保留意见，扣除5%分数，最低扣至0%客户反馈满意度平均分达到90分以上根据客户反馈问卷评分，按比例计算得分，每低1分扣除2%审计报告及时性按合同约定时间提交报告延迟提交报告，每延迟1天扣除2%，最高扣除10%审计工作底稿完整性完整覆盖所有审计程序根据审计工作底稿的完整性和规范性进行评估，缺失关键程序扣除5%，底稿不规范扣除2%审计效率项目按时完成率25%达到95%以上按项目计划完成时间计算，每低1%扣除3%，最低扣至0%审计成本控制实际成本不超过预算的5%按项目实际成本与预算对比，超出预算部分按比例扣除，超出5%以上每增加1%扣除2%审计资源利用率团队资源利用率达到80%以上根据团队成员工时统计，低于80%每低1%扣除2%，最低扣至0%审计程序优化提出至少2项审计程序优化建议并被采纳每提出并采纳1项优化建议加2分，最高加5分审计工具使用熟练度熟练使用至少3种审计软件根据审计工具使用情况评估，每熟练1种加2分，最高加5分客户关系管理客户续约率20%达到85%以上根据客户续约情况计算，每低1%扣除2%，最低扣至0%客户满意度年度客户满意度调查平均分达到85分以上根据客户满意度调查评分，每低1分扣除2%，最低扣至0%客户投诉率全年无重大客户投诉出现重大客户投诉扣除5%，出现一般投诉扣除2%客户拓展成功拓展至少1个新客户每拓展1个新客户加5分，最高加10分客户沟通频率每月至少与客户进行1次正式沟通每少1次扣除2%，最低扣至0%专业能力提升专业培训完成率15%完成年度所有专业培训课程未完成培训课程，每少1门扣除3%，最低扣至0%专业资格认证获得至少1项高级专业认证获得高级专业认证加5分，最高加10分审计报告质量提升年度审计报告重大错漏数量减少20%根据年度审计报告质量对比，每提升1%加2%，最高加5%内部知识分享参与至少4次内部知识分享每参与1次加2分，最高加8分行业知识更新年度内完成至少2次行业法规更新学习每完成1次学习加2分，最高加4分本考核表旨在评估审计师在审计质量、时间管理、客户关系和专业能力提升四个维度的综合表现。请根据各指标的实际完成情况进行评分，权重已预设，最终得分将按维度权重加权计算。请确保所有数据真实、准确，考核结果将作为绩效评估的重要依据。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：

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