工贸企业全员应急疏散与逃生技能再培训考核（2024年7月）

工贸企业全员应急疏散与逃生技能再培训考核（2024年7月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不属于应急疏散的基本原则？

A.确保人员安全优先

B.确保财产损失最小化

C.确保所有人员有序行动

D.确保立即通知所有员工

2.在紧急疏散过程中，以下哪项行为是不正确的？

A.服从指挥，有序行走

B.跟随紧急疏散路线标识

C.追逐小团体或朋友

D.检查个人物品是否携带

3.以下哪种情况下，应立即启动应急预案？

A.发现安全隐患但尚未影响生产

B.短暂停电，影响较小

C.突发自然灾害，威胁到人员安全

D.系统故障，不影响人员安全

4.应急疏散时的安全出口应位于哪个位置？

A.最靠近工作地点的出口

B.最少人使用的出口

C.最难通过的出口

D.最不明显的出口

5.以下哪项措施不是提高员工应急疏散能力的有效途径？

A.定期进行应急疏散演练

B.培训员工使用安全出口和消防设施

C.限制员工参加应急疏散演练

D.制作应急疏散路线图并张贴于明显位置

6.在火灾紧急情况下，以下哪项做法是错误的？

A.迅速寻找并使用最近的安全出口

B.逆风方向逃生，防止吸入浓烟

C.俯身逃生，减少吸入浓烟

D.试图返回原路寻找其他出口

7.以下哪种行为可能妨碍应急疏散？

A.保持冷静，有序行动

B.联系他人告知紧急情况

C.互相搀扶，共同撤离

D.堵塞消防通道或出口

8.以下哪项是正确处理紧急情况的顺序？

A.检查环境，确认安全后逃生

B.通知上级，等待救援

C.随意寻找逃生路径

D.脱离工作区域，不采取任何行动

9.在地震等突发事件中，以下哪种做法是正确的？

A.呆在室内等待地震结束

B.跳楼逃生，以求速度

C.倒立跳跃，寻求安全空间

D.遵循应急疏散指示，有序撤离

10.应急疏散后，应立即采取哪些措施？

A.立即恢复正常生产

B.清点人数，确保人员安全

C.忽略受伤人员，继续疏散

D.等待上级指示，不采取任何行动

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业全员应急疏散与逃生技能培训是每年必须进行一次的强制性培训。（）

2.在应急疏散演练中，员工应该模拟携带个人物品，如手机、钱包等。（）

3.紧急疏散时，应优先使用电梯快速撤离。（）

4.火灾发生时，应立即使用灭火器进行灭火，不管火势大小。（）

5.应急疏散路线图应定期更新，并确保所有员工都熟悉其位置。（）

6.在紧急情况下，所有员工应立即停止工作，按照预先设定的疏散路线行动。（）

7.应急疏散时，员工应尽量保持冷静，避免拥挤和踩踏事件的发生。（）

8.紧急疏散演练的目的是为了检验应急预案的有效性和员工的应急反应能力。（）

9.在应急疏散过程中，若遇到烟雾，应立即蹲下或趴下，用湿毛巾捂住口鼻。（）

10.紧急疏散演练时，若发现设备故障或紧急情况，应立即停止演练并报告。（）

11.工贸企业应定期对应急疏散设备进行检查和维护，确保其处于良好状态。（）

12.在地震等突发事件中，如果被困，应尽量保持体力，等待救援。（）

13.所有员工都应该知道至少两条以上逃生路线，以便在紧急情况下选择最合适的路线。（）

14.应急疏散演练的频率应根据企业实际情况和风险评估结果来确定。（）

15.在应急疏散演练中，员工的表现不应被记录或用于任何形式的评价。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.以下哪些是工贸企业应急疏散演练前应做的准备工作？

A.确定演练时间和地点

B.制定详细的演练方案

C.对演练路线进行实地考察

D.对参演人员进行动员和培训

E.准备必要的应急物资和设备

2.在应急疏散演练中，以下哪些行为是正确的？

A.佩戴安全帽和防护眼镜

B.遵循演练指挥官的指令

C.保持冷静，有序行动

D.帮助行动不便的同事

E.在疏散过程中大声喧哗

3.以下哪些是工贸企业应急疏散路线图应包含的信息？

A.紧急出口的位置

B.疏散集合点的标识

C.禁止通行的区域

D.消防设施的分布

E.疏散时的注意事项

4.以下哪些是提高员工应急疏散能力的有效方法？

A.定期进行应急疏散演练

B.提供应急疏散技能培训

C.制作和分发应急疏散指南

D.安装和使用应急广播系统

E.限制员工参加应急疏散演练

5.在火灾等紧急情况下，以下哪些措施有助于保护员工的生命安全？

A.尽快使用安全出口撤离

B.使用湿毛巾捂住口鼻，防止吸入有毒烟雾

C.检查身后是否有火势，避免回头

D.尽量保持低姿态，减少吸入烟雾

E.尝试扑灭火源，以阻止火势蔓延

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述应急疏散演练的重要性，并说明为什么企业应该定期进行应急疏散演练。

2.在应急疏散过程中，如果发现有人受伤，应如何进行初步的现场急救？请列出至少三项急救措施。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

2024年7月，某工贸企业发生了一起火灾事故，导致部分员工被困。以下是对该事件的简要描述，请根据描述回答以下问题：

描述：

在某工贸企业内，由于电气线路老化导致短路，引发了一场火灾。火势迅速蔓延，浓烟弥漫整个楼层。企业应急预案启动，但部分员工由于不熟悉疏散路线和紧急逃生技能，导致疏散过程中出现了混乱和延误。最终，在消防部门的协助下，大部分员工被安全疏散，但有两名员工在疏散过程中因烟雾吸入过多而昏迷。

问题：

1.请分析该企业在火灾发生后的应急响应过程中存在的问题，并提出改进建议。

2.结合此次火灾事故，说明加强全员应急疏散与逃生技能培训的必要性。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.B.确保财产损失最小化

2.C.追逐小团体或朋友

3.C.突发自然灾害，威胁到人员安全

4.A.最靠近工作地点的出口

5.C.限制员工参加应急疏散演练

6.D.试图返回原路寻找其他出口

7.D.堵塞消防通道或出口

8.A.检查环境，确认安全后逃生

9.D.尽量保持低姿态，减少吸入烟雾

10.B.清点人数，确保人员安全

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

2.×

3.×

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5.√

6.√

7.√

8.√

9.√

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11.√

12.√

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15.×

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.确定演练时间和地点

B.制定详细的演练方案

C.对演练路线进行实地考察

D.对参演人员进行动员和培训

E.准备必要的应急物资和设备

2.A.遵循演练指挥官的指令

B.保持冷静，有序行动

C.帮助行动不便的同事

D.在疏散过程中大声喧哗

E.使用湿毛巾捂住口鼻

3.A.紧急出口的位置

B.疏散集合点的标识

C.禁止通行的区域

D.消防设施的分布

E.疏散时的注意事项

4.A.定期进行应急疏散演练

B.提供应急疏散技能培训

C.制作和分发应急疏散指南

D.安装和使用应急广播系统

E.限制员工参加应急疏散演练

5.A.尽快使用安全出口撤离

B.使用湿毛巾捂住口鼻，防止吸入有毒烟雾

C.检查身后是否有火势，避免回头

D.尽量保持低姿态，减少吸入烟雾

E.尝试扑灭火源，以阻止火势蔓延

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.应急疏散演练的重要性及改进建议：

重要性：

提高员工对紧急情况的认知和应对能力。

确保应急预案的可行性和有效性。

减少紧急情况下的人员伤亡和财产损失。

增强团队的协作和协调能力。

增加员工的安全意识和责任感。

改进建议：

定期更新应急预案，确保其与实际工作环境相符。

对演练方案进行风险评估，确保演练的安全性和可行性。

加强对员工的培训和宣传，确保每位员工都了解疏散路线和逃生技巧。

在演练后进行总结评估，识别不足并改进。

将演练结果纳入员工绩效考核，以激励员工参与。

2.加强全员应急疏散与逃生技能培训的必要性：

必要性：

确保员工在紧急情况下能够迅速、有序地撤离，减少伤亡。

提高员工对潜在危险的警觉性，预防事故的发生。

增强员工的安全意识和自我保护能力。

符合国家安全生产法规的要求，降低企业安全风险。

提升企业形象，增强员工对企业的信任和归属感。

具体措施：

定期组织应急疏散和逃生技能培训课程。

利用实际案例进行教学，提高培训的针对性和实用性。

鼓励员工参与模拟演练，提升实战能力。

对新员工进行入职培训，确保他们了解企业的应急程序。

定期进行安全意识教育，保持员工的安全敏感度。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题答案：

1.分析该企业在火灾发生后的应急响应过程中存在的问题，并提出改进建议：

存在的问题：

应急预案不够完善，可能未涵盖所有可能的情况，如不同楼层的疏散路线。

员工对应急预案的了解不足，导致在紧急情况下无法迅速响应。

疏散演练的频率不够，员工对疏散路线和逃生技巧的熟悉度不高。

疏散过程中的组织不力，可能存在指挥混乱、人员拥挤等情况。

应急响应过程中的沟通不畅，可能导致信息传递不及时。

改进建议：

完善应急预案，确保覆盖所有可能的风险和紧急情况。

定期进行应急疏散演练，提高员工的应急反应能力。

加强对员工的培训，确保每位员工都能熟悉疏散路线和逃生技巧。

在疏散过程中设立明确的指挥点和疏散路线，避免混乱。

建立有效的信息沟通机制，确保紧急情况下信息的快速传递。

2.结合此次火灾事故，说明加强全员应急疏散与逃生技能培训的必要性：

必要性：

通过培训，员工能够更加清晰地了解火灾发生时的应对措施，减少恐慌和混乱。

培训有助于提高员工对紧急疏散路线和集合点的认识，确保在火灾等紧急情况下能够迅速、有序地撤离。

增强员工的自