2026年健康目标管理合同协议_第1页
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文档简介

2026年健康目标管理合同协议甲方(服务提供方):____________________乙方(服务接受方):____________________签订日期:____年____月____日一、合同背景鉴于甲方希望通过科学的管理和专业的服务,提升员工健康水平,降低医疗成本,提高工作效率,乙方同意提供健康目标管理服务。双方本着平等互利、共同发展的原则,经友好协商,达成如下协议:二、服务内容1.健康风险评估乙方将为甲方员工提供健康风险评估服务,包括但不限于:(1)个人健康信息收集;(2)健康体检;(3)健康状况分析报告。2.健康教育乙方将为甲方员工提供以下健康教育服务:(1)健康知识讲座;(2)健康手册发放;(3)在线健康咨询服务。3.运动指导乙方将为甲方员工提供以下运动指导服务:(1)运动方案制定;(2)运动场地推荐;(3)运动效果跟踪。4.健康管理乙方将为甲方提供以下健康管理服务:(1)制定个性化健康管理方案;(2)定期跟进员工健康状况;(3)协调医疗资源,提供紧急医疗服务。三、服务期限本合同自签订之日起生效,服务期限为____年,自____年____月____日至____年____月____日。四、服务费用1.服务费用总额为人民币____元,分____期支付。2.首期费用为人民币____元,于合同签订之日起____个工作日内支付。3.后续费用于每季度末支付,每次支付人民币____元。五、双方权利义务1.甲方权利:(1)要求乙方按照合同约定提供服务;(2)对乙方提供的服务进行监督和评价;(3)在合同期内,有权解除本合同。2.甲方义务:(1)按照合同约定支付服务费用;(2)配合乙方开展健康管理工作;(3)保障乙方在提供服务过程中的人身安全。3.乙方权利:(1)按照合同约定提供健康目标管理服务;(2)在提供服务过程中,有权了解甲方员工健康状况;(3)在合同期内,有权拒绝甲方提出的无理要求。4.乙方义务:(1)保证服务质量,确保甲方员工健康水平提升;(2)按照合同约定,及时完成各项工作;(3)保守甲方商业秘密。六、违约责任1.甲方违约责任:(1)未按约定支付服务费用的,应向乙方支付____%的违约金;(2)擅自解除合同的,应向乙方支付相当于____个月服务费用的违约金。2.乙方违约责任:(1)未按约定提供服务或服务质量不符合要求的,应向甲方支付____%的违约金;(2)擅自终止合同或未按约定完成工作的,应向甲方支付相当于____个月服务费用的违约金。七、争议解决双方在履行合同过程中发生争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。甲方(盖章):____________________乙方(盖章):________

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