部队指导员坐岗制度规范

PAGE部队指导员坐岗制度规范一、总则（一）目的为加强部队管理，提升基层思想政治工作水平，确保部队高度稳定和集中统一，特制定本指导员坐岗制度规范。（二）适用范围本制度适用于本部队全体基层单位指导员。（三）基本原则1.坚持党对军队的绝对领导，确保部队听从党中央、中央军委指挥。2.注重实效，紧密围绕部队中心任务开展工作，切实解决实际问题。3.严格规范，明确坐岗职责、程序和要求，确保制度执行有力。4.以人为本，关心关爱官兵，营造良好的内部关系和工作氛围。二、坐岗职责（一）思想政治教育1.制定科学合理的思想政治教育计划，确保教育内容贴近官兵实际，符合形势任务要求。2.组织开展各类思想政治教育活动，如课堂授课、主题讨论、参观见学等，提高官兵思想政治素质。3.及时掌握官兵思想动态，针对存在的问题进行有针对性的教育引导，化解思想矛盾。（二）日常管理1.协助连长抓好部队日常管理工作，严格执行各项规章制度，维护部队正规秩序。2.加强对官兵的作风纪律教育，培养良好的军人形象和行为习惯。3.负责连队安全管理工作，排查安全隐患，落实安全防范措施，确保部队安全稳定。（三）官兵关系维护1.关心关爱官兵生活，了解官兵疾苦，帮助解决实际困难，增强官兵归属感。2.组织开展丰富多彩的文体活动，活跃部队文化生活，营造积极向上的氛围。3.做好官兵思想工作，及时化解内部矛盾，增进官兵之间的团结友爱。（四）组织建设1.加强党支部建设，严格落实党的组织生活制度，提高党支部凝聚力和战斗力。2.做好党员发展、教育和管理工作，充分发挥党员先锋模范作用。3.指导团支部和军人委员会开展工作，发挥其在部队建设中的积极作用。三、坐岗时间与地点（一）坐岗时间1.工作日期间，每天[具体时间段]为指导员坐岗时间。2.节假日和特殊时期，根据任务需要安排坐岗。（二）坐岗地点1.原则上在连队值班室坐岗，便于及时处理各类事务。2.因工作需要可在连队其他场所坐岗，但要确保通讯畅通，能及时返回值班室。四、坐岗程序（一）交接1.上一班坐岗指导员与接班指导员提前[X]分钟进行交接。2.交接内容包括：值班记录、未处理完的事项、重要文件资料等，并填写交接清单。（二）坐岗1.接班指导员在值班室坐岗期间，要保持高度警惕，认真履行职责。2.及时接听电话、接待来访，对各类情况进行详细记录，并按规定处理。3.定期对连队进行巡查，检查人员在位、秩序情况等。（三）交班1.坐岗结束前，整理好值班记录和相关资料。2.与下一班坐岗指导员进行交班，汇报坐岗期间的工作情况。五、工作要求（一）认真履职1.指导员要切实履行坐岗职责规定，不得擅自离岗、脱岗。2.对坐岗期间发生的各类问题要及时妥善处理，不得推诿扯皮。（二）规范记录1.坐岗记录要详实、准确，字迹清晰。2.记录内容包括时间、地点、事件经过、处理结果等。（三）及时汇报1.对重大事项和突发事件要及时向上级汇报，不得隐瞒不报。2.汇报要客观、准确，不得虚报、瞒报。六、监督与考核（一）监督1.上级机关定期对基层单位指导员坐岗制度执行情况进行检查。2.设立举报信箱和举报电话，接受官兵监督。（二）考核1.建立指导员坐岗制度考核机制，考核结果与个人评先评优、晋升任用挂钩。2.考核内容包括坐岗履职情况、工作成效、官兵满意度等。七、奖惩（一）奖励1.对认真执行坐岗制度，工作成绩突出的指导员，给予表彰奖励。2.奖励形式包括通报表扬、物质奖励、优先晋升等。（二）惩处1.对违反坐岗制度的指导员，视情节轻重给予批评教育、警告、严重警告等处分。2.因违反坐岗制度导致严重后