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文档简介

PAGE市直机关安全生产制度一、总则(一)目的为加强市直机关安全生产工作,防止和减少生产安全事故,保障机关工作人员生命和财产安全,促进机关各项工作的顺利开展,依据国家相关法律法规和行业标准,结合市直机关实际情况,制定本制度。(二)适用范围本制度适用于市直机关各部门及其所属单位的安全生产活动。(三)基本原则1.安全第一原则:始终将安全生产放在首位,确保机关工作人员的生命安全和身体健康。2.预防为主原则:强化安全生产风险预防,采取有效措施,防止事故发生。3.综合治理原则:运用多种手段,整合各方面资源,共同推进安全生产工作。(四)安全生产方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,全面落实安全生产责任制,加强安全生产管理,确保安全生产形势稳定。二、安全生产职责(一)机关主要负责人职责1.建立、健全本机关安全生产责任制。2.组织制定本机关安全生产规章制度和操作规程。3.保证本机关安全生产投入的有效实施。4.督促、检查本机关的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。5.组织制定并实施本机关的生产安全事故应急救援预案。6.及时、如实报告生产安全事故。(二)机关分管负责人职责1.协助主要负责人抓好安全生产工作,对分管领域的安全生产工作负直接领导责任。2.组织实施安全生产规章制度和操作规程,督促检查分管部门和单位的安全生产工作。3.定期分析分管领域的安全生产形势,及时解决安全生产中存在的问题。4.组织制定分管领域的生产安全事故应急救援预案,并定期组织演练。5.协助主要负责人做好生产安全事故的调查处理工作。(三)机关各部门职责1.贯彻执行国家安全生产法律法规和本机关的安全生产规章制度,落实安全生产责任制。2.组织开展本部门的安全生产宣传教育和培训工作,提高工作人员的安全意识和技能。3.定期对本部门的办公场所、设备设施等进行安全检查,及时消除安全隐患。4.负责本部门安全生产事故的报告和初步处理工作,并配合做好事故的调查处理工作。5.制定本部门的安全生产工作计划和措施,并组织实施。(四)机关工作人员职责1.遵守国家安全生产法律法规和本机关的安全生产规章制度,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。2.接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识和技能,提高安全生产意识和自我保护能力。3.发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向本部门负责人报告。4.积极参与本机关组织的安全生产活动,配合做好安全生产工作。三、安全生产教育和培训(一)教育和培训计划1.机关安全生产管理部门应根据实际情况,制定年度安全生产教育和培训计划,明确教育和培训的内容、对象、时间、方式等。2.教育和培训计划应涵盖安全生产法律法规、安全操作规程、事故案例分析、应急救援知识等方面。(二)教育和培训内容1.安全生产法律法规:组织学习国家安全生产相关法律法规,增强工作人员的法律意识。2.安全操作规程:针对不同岗位,详细讲解操作规程,确保工作人员正确操作设备设施。3.事故案例分析:分析典型事故案例,吸取教训,提高工作人员的安全防范意识。4.应急救援知识:传授火灾、地震等事故的应急处置方法和逃生技能。(三)教育和培训方式1.集中培训:定期组织全体工作人员进行集中培训,邀请专家授课。2.专题讲座:根据不同主题,举办专题讲座,深入讲解安全生产知识。3.现场教学:结合实际工作场所,进行现场操作演示和安全指导。4.网络学习:利用网络平台,提供安全生产学习资料,方便工作人员自主学习。(四)教育和培训记录1.对每次安全生产教育和培训活动进行详细记录,包括培训时间、地点、内容、参加人员等。2.培训记录应妥善保存,以备查阅。四、安全生产检查和隐患排查治理(一)检查制度1.建立定期安全生产检查制度,机关安全生产管理部门每月至少组织一次全面检查,各部门每周进行自查。2.检查内容包括办公场所安全、设备设施运行、电气安全、消防安全等方面。(二)隐患排查治理1.对检查中发现的安全隐患,应及时进行登记,建立隐患台账。2.针对隐患情况,制定切实可行的治理措施,明确责任人和整改期限。3.对重大安全隐患,应立即采取临时控制措施,并及时向上级主管部门报告。4.隐患治理完成后,应进行复查,确保隐患得到彻底消除。(三)检查和排查治理记录1.详细记录每次安全生产检查和隐患排查治理的情况,包括检查时间、地点、人员、隐患内容、治理措施、整改结果等。2.记录应整理归档,便于跟踪和分析安全生产状况。五、安全生产投入(一)投入保障1.机关应确保安全生产投入的有效实施,将安全生产所需经费纳入年度预算。2.安全生产投入应包括安全设施建设、设备维护更新、安全教育培训、应急救援器材配备等方面。(二)资金使用1.安全生产投入资金应专款专用,不得挪作他用。2.明确资金使用审批程序,确保资金合理使用。(三)投入效益评估1.定期对安全生产投入的效益进行评估,分析投入资金对安全生产工作的促进作用。2.根据评估结果,调整安全生产投入计划,提高资金使用效益。六、安全设施设备管理(一)设施设备采购1.采购安全设施设备应符合国家相关标准和规定,选择具有资质的供应商。2.对采购的设施设备进行严格验收,确保质量合格。(二)设施设备安装与调试1.按照操作规程进行安全设施设备的安装与调试,确保安装牢固、运行正常。2.安装调试完成后,进行试运行,检查设备性能。(三)设施设备维护与保养1.制定设施设备维护保养计划,定期进行维护保养,确保设备设施处于良好运行状态。2.建立设施设备维护保养记录,记录维护保养时间、内容、维修更换部件等情况。(四)设施设备报废与更新1.对已达到报废条件的设施设备,应及时进行报废处理。2.根据工作需要和安全要求,适时更新安全设施设备。七、危险作业管理(一)危险作业界定明确本机关内的危险作业范围,如电气焊作业、高处作业、有限空间作业等。(二)作业审批1.进行危险作业前,作业部门应填写危险作业审批表,详细说明作业内容、时间、地点、安全措施等。2.经机关安全生产管理部门审核,分管负责人批准后方可作业。(三)现场监护1.危险作业过程中,必须安排专人进行现场监护,确保作业安全。2.监护人应熟悉作业流程和安全要求,及时发现和处理异常情况。(四)应急处置1.针对危险作业制定专项应急处置预案,明确应急处置流程和措施。2.作业人员应熟悉应急处置预案,具备应急处置能力。八、消防安全管理(一)消防设施配备1.在办公场所配备符合国家标准的消防设施设备,如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统等。2.定期对消防设施设备进行检查和维护,确保其完好有效。(二)消防通道畅通1.保持消防通道畅通无阻,严禁在消防通道内堆放杂物。2.确保疏散指示标志和应急照明设施正常运行。(三)用火用电管理1.严格用火用电审批制度,规范用火用电行为。2.定期对电气线路进行检查,防止因电气故障引发火灾。(四)消防演练1.制定消防演练计划,每年至少组织一次消防演练。2.通过演练,提高工作人员的火灾应急处置能力。九、应急救援管理(一)应急救援预案制定1.制定本机关的生产安全事故应急救援预案,明确应急救援组织机构、职责分工、应急处置程序等。2.应急救援预案应定期修订,确保其科学性、实用性和可操作性。(二)应急救援队伍建设1.建立应急救援队伍,明确队伍成员的职责和任务。2.对应急救援队伍进行培训和演练,提高其应急救援能力。(三)应急救援物资储备1.储备必要的应急救援物资,如抢险救援器材、防护用品、急救药品等。2.定期对应急救援物资进行检查和维护,确保其处于良好状态。(四)事故报告与处置1.发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本部门负责人,部门负责人应及时报告机关主要负责人。2.机关主要负责人接到报告后,应立即启动应急救援预案,组织开展事故救援工作,并按照规定及时向上级主管部门和相关部门报告事故情况。3.事故处置结束后,应及时进行事故调查处理,分析事故原因,总结经验教训,提出改进措施。十、职业健康管理(一)职业危害因素识别与评估1.对机关工作场所存在的职业危害因素进行识别和评估,确定危害程度。2.根据评估结果,采取相应的防护措施。(二)职业健康防护措施1.为工作人员提供必要的职业健康防护用品,如口罩、耳塞、防护服等。2.改善工作环境,降低职业危害因素浓度或强度。(三)职业健康检查1.组织工作人员进行定期职业健康检查,建立职业健康档案。2.对检查中发现的职业健康问题,及时进行治疗和处理。(四)职业健康宣传教育1.开展职业健康宣传教育活动,提高工作人员的职业健康意识。2.普及职业健康知识,指导工作人员正确佩戴和使用防护用品。十一、安全生产奖惩制度(一)奖励1

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