村党总支学习培训制度

PAGE村党总支学习培训制度一、总则1.目的为了加强村党总支的自身建设，提高党员干部的政治素质、理论水平和工作能力，更好地发挥村党总支在农村各项工作中的领导核心作用，特制定本学习培训制度。2.适用范围本制度适用于村党总支全体党员干部。3.基本原则坚持理论联系实际，学以致用的原则。把学习培训与农村工作实际相结合，注重解决实际问题。坚持按需施教，讲求实效的原则。根据党员干部的不同岗位需求和实际情况，有针对性地开展学习培训。坚持与时俱进，不断创新的原则。适应新形势、新任务的要求，积极探索学习培训的新形式、新方法。二、学习培训内容1.政治理论学习深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。学习党的路线、方针、政策，了解国内外政治经济形势，提高政治敏锐性和政治鉴别力。2.法律法规学习学习宪法、法律、法规以及与农村工作相关的法律法规，增强法治观念，提高依法办事的能力。学习党内法规，严格遵守党的纪律和规矩，自觉维护党的团结统一。3.业务知识学习学习农村基层组织建设、农村经济发展、农村社会管理、农村文化建设等方面的业务知识，提高工作水平和业务能力。学习农业科技知识、市场经济知识、信息化知识等，适应农村经济社会发展的需要。4.职业道德学习学习职业道德规范，培养敬业精神、奉献精神和服务意识，树立良好的党员干部形象。加强党风廉政建设，学习廉洁自律的各项规定，做到廉洁从政。三、学习培训方式1.集中学习定期组织党员干部集中学习，学习时间根据实际情况确定，一般每月不少于[X]次。集中学习由村党总支书记主持，指定专人负责记录。学习内容包括政治理论、法律法规、业务知识等。2.专题讲座根据工作需要，邀请上级领导、专家学者或业务骨干举办专题讲座，对党员干部进行有针对性的培训。专题讲座前，要确定讲座主题和内容，提前通知党员干部做好准备。讲座结束后，要组织党员干部进行讨论交流，加深对讲座内容的理解。3.个人自学党员干部要根据自身实际情况制定学习计划，坚持自学。自学内容包括政治理论、法律法规、业务知识等。鼓励党员干部利用业余时间参加各类培训学习，不断提高自身素质。4.实地考察组织党员干部到先进地区或单位进行实地考察学习，借鉴先进经验和做法，推动本村工作开展。实地考察前，要制定考察方案，明确考察目的、内容和要求。考察结束后，要组织党员干部进行总结交流，撰写考察报告。5.网络学习利用现代信息技术，建立村党总支学习培训网络平台，为党员干部提供学习资料、在线学习课程等。党员干部要积极参加网络学习，按时完成学习任务，并将学习情况反馈给村党总支。四、学习培训要求1.严格遵守学习纪律党员干部要按时参加学习培训，不得无故缺席。如有特殊情况需要请假，要提前向村党总支书记请假。学习培训期间，要认真听讲，做好笔记，积极参与讨论交流，不得迟到早退，不得交头接耳、玩手机等。2.认真撰写学习心得党员干部要结合学习培训内容，联系工作实际，认真撰写学习心得。学习心得要观点明确、内容充实、语言通顺，字数不少于[X]字。村党总支要定期组织学习心得交流活动，促进党员干部之间的学习交流。3.注重学以致用党员干部要把学习培训成果转化为实际工作能力，在工作中积极运用所学知识，解决实际问题，推动农村各项工作取得新成效。村党总支要建立学习培训效果跟踪评估机制，对党员干部的学习培训情况进行跟踪评估，及时发现问题，总结经验，不断改进学习培训工作。五组织保障1.成立学习培训领导小组组长：村党总支书记副组长：村党总支副书记成员：村党总支委员、各党支部书记学习培训领导小组负责制定学习培训计划、组织实施学习培训活动、检查学习培训效果等工作。2.明确学习培训责任人村党总支书记是学习培训工作的第一责任人，要亲自抓学习培训工作，确保学习培训工作落到实处。村党总支副书记负责具体组织实施学习培训活动，做好学习培训的各项服务工作。村党总支委员、各党支部书记要按照分工，负责组织本支部党员干部的学习培训工作，确保学习培训工作顺利开展。3.加强学习培训阵地建设村党总支要建立党员活动室，配备必要的学习培训设备，如电脑、投影仪、图书资料等，为党员干部提供良好的学习培训环境。要充分利用远程教育站点、农家书屋等资源，为党员干部提供丰富的学习培训资料。六、考核与奖惩1.建立学习培训考核制度村党总支要建立党员干部学习培训考核制度，对党员干部的学习培训情况进行考核评价。考核内容包括学习态度、学习成绩、学习效果等方面。考核方式包括平时考核和年度考核相结合。2.严格学习培训奖惩措施对学习培训表现优秀的党员干部，给予表彰奖励。表彰奖励方式包括通报表扬、颁发荣誉证书、给予物质奖励等。对