付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGE民办培训机构退费制度总则1.目的本退费制度旨在规范民办培训机构(以下简称“机构”)的退费行为,保障学员及家长的合法权益,维护机构正常的教学秩序和经营管理,促进民办培训行业的健康发展。2.适用范围本制度适用于本机构开展的各类培训课程及相关服务,包括但不限于职业技能培训、艺术兴趣培训、学科知识辅导等。凡在本机构报名参加培训课程的学员,均适用本退费制度。3.基本原则合法合规原则:严格遵守国家法律法规及相关行业标准,确保退费行为合法、公正、透明。公平合理原则:根据学员实际学习进度、已享受服务情况等因素,合理确定退费金额,保障学员和机构双方的合法权益。协商一致原则:在处理退费事宜时,充分与学员及家长沟通协商,争取达成一致意见。如协商不成,可通过合法途径解决。退费情形及标准1.因机构原因导致退费机构无法正常开课:若因机构自身原因(如场地问题、师资短缺、政策调整等)无法按照合同约定正常开课,学员有权要求退费。机构应全额退还学员已缴纳的培训费用,并按照同期银行活期存款利率支付利息。教学质量严重不达标:经学员或家长反馈,且经机构核实,确因教学质量问题导致学员无法达到预期学习效果的,学员有权要求退费。机构应根据学员已完成的课程进度,按照以下标准退还培训费用:已完成课程不足总课程三分之一的,退还已缴纳费用的80%;已完成课程达到总课程三分之一但不足二分之一的,退还已缴纳费用的50%;已完成课程达到总课程二分之一以上的,退还已缴纳费用的30%。2.因学员原因导致退费学员主动退学:学员在培训课程开始前提出退学申请的,机构应扣除已发生的必要费用(如教材费、资料费等)后,退还剩余培训费用。具体扣除标准如下:培训课程开始前15天以上提出退学申请的,扣除已缴纳费用的不超过10%;培训课程开始前7天至15天提出退学申请的,扣除已缴纳费用的不超过20%;培训课程开始前7天内提出退学申请的,扣除已缴纳费用的不超过30%。学员因特殊原因无法继续学习:学员因不可抗力(如重大疾病、家庭变故等)或其他特殊原因无法继续参加培训课程的,应提供相关证明材料。机构经核实后,可根据学员已完成的课程进度,按照以下标准退还培训费用:已完成课程不足总课程三分之一的,扣除已发生的必要费用(如教材费、资料费等)后,退还剩余费用的80%;已完成课程达到总课程三分之一但不足二分之一的,扣除已发生的必要费用后,退还剩余费用的50%;已完成课程达到总课程二分之一以上的,扣除已发生的必要费用后,退还剩余费用的30%。3.其他退费情形课程内容与合同约定不符:若机构提供的培训课程内容与合同约定不符,学员有权要求退费。机构应全额退还学员已缴纳的培训费用,并按照同期银行活期存款利率支付利息。机构违规收费:如机构存在违规收费行为(如擅自提高收费标准、收取未约定的费用等),学员有权要求退还违规收取的费用,并按照违规收费金额的一倍向学员支付赔偿金。退费流程1.学员申请学员或家长应在知晓退费情形后,及时向机构提出书面退费申请。退费申请应包括学员姓名、联系方式、培训课程名称、缴费金额、退费原因等信息,并附上相关证明材料(如因机构原因退费的,需提供机构无法正常开课或教学质量严重不达标等相关证明;因学员原因退费的,需提供学员主动退学申请或特殊原因证明材料等)。2.机构受理机构收到学员退费申请后,应在[X]个工作日内进行受理,并安排专人与学员及家长联系,核实退费申请信息及相关证明材料。3.审核评估机构应根据本制度及相关规定,对学员退费申请进行审核评估。审核评估内容包括学员已完成的课程进度、已享受的服务情况、退费原因的真实性等。审核评估工作应在受理申请后的[X]个工作日内完成。4.协商确定退费金额经审核评估后,机构应与学员及家长就退费金额进行协商。如双方达成一致意见,应签订书面退费协议,明确退费金额、退费方式、退费时间等内容。5.退费支付机构应按照退费协议约定的时间和方式,及时向学员支付退费款项。退费款项一般应通过银行转账方式支付至学员或家长指定的银行账户。如因特殊原因无法通过银行转账支付的,需经学员及家长同意,并在退费协议中明确其他支付方式。退费争议解决1.协商解决学员与机构在退费过程中发生争议的,应首先通过友好协商解决。双方应秉持公平、公正、合理的原则,积极沟通交流,争取达成一致意见。2.调解解决如协商不成,学员或机构可向当地教育行政部门、消费者协会等相关部门申请调解。调解部门应根据国家法律法规及相关政策规定,对争议事项进行调解,促使双方达成调解协议。3.仲裁或诉讼解决如调解不成,学员或机构可根据双方签订的培训合同中的仲裁条款或向有管辖权的人民法院提起诉讼,通过仲裁或诉讼方式解决退费争议。在仲裁或诉讼过程中,双方应按照法律规定提供相关证据材料,积极配合仲裁机构或法院的工作。监督与管理1.内部监督机构应建立健全内部监督机制,加强对退费工作的管理和监督。定期对退费制度的执行情况进行检查,确保退费工作合法、合规、公正、透明。对在退费工作中存在违规行为的工作人员,应依法依规给予相应的处罚。2.外部监督机构应主动接受教育行政部门、市场监管部门、消费者协会等相关部门的监督检查。积极配合相关部门的工作,如实提供退费制度执行情况、学员退费情况等相关信息。对相关部门提出的整改意见和要求,应及时落实整改,不断
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- GB/T 17910-2025工业车辆叉车货叉在使用中的检查和修复
- 2025年高职幼儿保育(幼儿教育趋势分析)试题及答案
- 2025年中职药剂(药物咨询)试题及答案
- 2025年中职(新能源汽车运用与维修)充电系统检测试题及答案
- 2025年高职(植物保护与检疫技术)病虫害监测阶段测试题及答案
- 2025年中职医疗社会工作(医疗社工基础)试题及答案
- 2025年中职铁道运输服务(安全管理)试题及答案
- 2025年中职机械设计(零件设计)试题及答案
- 2025年高职无人机应用技术(测绘应用)模拟试题
- 2025年高职航空安全技术管理(航空安全方案)技能测试题
- 2025至2030中国背板连接器行业发展趋势分析与未来投资战略咨询研究报告
- T/CCMA 0173-2023流动式起重机用高性能平衡阀
- GB/T 18910.103-2025液晶显示器件第10-3部分:环境、耐久性和机械试验方法玻璃强度和可靠性
- 梦虽遥追则能达愿虽艰持则可圆模板
- 配件售后管理制度规范
- 励志类的美文欣赏范文(4篇)
- 浙江省绍兴市上虞区2024-2025学年七年级上学期期末语文试题(解析版)
- 广东省广州市白云区2024-2025学年六年级(上)期末语文试卷(有答案)
- GB/T 45166-2024无损检测红外热成像检测总则
- 山东省菏泽市东明县2024-2025学年七年级上学期考试生物试题
- 二零二四年医院停车场建设及运营管理合同
评论
0/150
提交评论