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文档简介
2025年大一妇女社会工作期末测试试卷2025年大一妇女社会工作期末测试试卷
姓名:______班级:______学号:______得分:______
(考试时间:90分钟,满分:100分)
1.**单选题**(共5题,每题2分,共10分)
2.**多选题**(共3题,每题3分,共9分)
3.**名词解释**(共3题,每题4分,共12分)
4.**简答题**(共4题,每题6分,共24分)
5.**案例分析题**(1题,共15分)
6.**论述题**(1题,共20分)
7.**实践应用题**(1题,共20分)
---
**1.单选题(共5题,每题2分,共10分)**
1.女性社会工作的核心理论基础是?
A.生理决定论
B.社会性别视角
C.经济决定论
D.心理分析理论
2.社会性别不平等的主要表现形式不包括?
A.就业歧视
B.家庭暴力
C.教育机会均等
D.政治参与率低
3.女性主义社会工作实务的介入策略不包括?
A.增权赋能
B.文化霸权强化
C.资源链接
D.社区组织
4.反性别歧视政策的主要目标不包括?
A.消除职场性别薪酬差距
B.扩大女性参政比例
C.推行性别刻板印象
D.增加女性就业机会
5.女性赋权的核心概念是?
A.依赖他人
B.自我决定
C.社会控制
D.放弃反抗
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**2.多选题(共3题,每题3分,共9分)**
1.女性社会工作的主要领域包括?
A.性别暴力干预
B.职业发展支持
C.家庭关系调解
D.女童保护
E.政策倡导
2.社会性别视角下,女性面临的主要社会问题有?
A.经济脆弱性
B.政治边缘化
C.文化压迫
D.医疗资源不平等
E.法律权利保障
3.女性主义社会工作的批判性特征包括?
A.反对压迫
B.强调多元主体
C.倡导性别平等
D.忽视男性议题
E.跨文化介入
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**3.名词解释(共3题,每题4分,共12分)**
1.社会性别
2.性别暴力
3.女性赋权
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**4.简答题(共4题,每题6分,共24分)**
1.简述女性社会工作的基本原则。
2.分析社会性别视角与传统社会工作的区别。
3.解释女性主义社会工作的核心概念及其意义。
4.列举女性社会工作者在实务中可能面临的伦理困境。
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**5.案例分析题(1题,共15分)**
某社区发现,许多单亲母亲因经济压力和心理负担陷入困境。社会工作者小王通过调研发现,这些母亲普遍面临就业歧视、子女教育问题和家庭暴力风险。请结合女性社会工作的理论和方法,提出至少三种介入策略,并说明其理论依据。
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**6.论述题(1题,共20分)**
结合当前中国社会性别现状,论述女性主义社会工作实务的必要性和挑战。
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**7.实践应用题(1题,共20分)**
假设你是一名女性社会工作者,需要为某高校女生开展反性别暴力宣传项目。请设计项目方案,包括目标、内容、方法和预期效果。
8.**填空题**(共5题,每题2分,共10分)
1.女性社会工作的核心价值在于促进__________和__________。
2.社会性别是一个__________的概念,而非__________。
3.性别暴力不仅包括身体伤害,还包括__________和__________。
4.女性赋权的策略包括__________、__________和__________。
5.社会性别视角下的政策倡导强调__________和__________。
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**9.**判断题**(共5题,每题2分,共10分)
1.女性主义社会工作只关注女性议题,与男性无关。错
2.社会性别完全由生理因素决定。错
3.女性赋权意味着让女性完全独立于社会支持之外。错
4.性别平等意味着女性和男性拥有完全相同的角色和责任。错
5.社会工作者在反性别暴力中应保持完全的中立立场。错
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**10.**匹配题**(共5题,每题3分,共15分)
将以下理论与其主要代表人物匹配:
1.社会性别视角-__________
2.反身性批判理论-__________
3.交叉性分析-__________
4.女性主义交换理论-__________
5.生态系统理论-__________
(答案:1.社会性别视角-詹姆斯·奥利弗·小斯通;2.反身性批判理论-凯瑟琳·詹宁斯;3.交叉性分析-帕特里夏·希尔·柯林斯;4.女性主义交换理论-哈里特·朱克曼;5.生态系统理论-玛丽·爱丽丝·门罗)
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**11.**简述题**(共3题,每题7分,共21分)
1.简述女性社会工作的伦理原则。
2.比较不同文化背景下女性面临的社会性别问题。
3.阐述女性社会工作者在社区工作中的角色和功能。
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**12.**应用题**(共1题,共15分)
设计一份针对高中女生的性别平等教育小组方案,包括小组目标、活动内容、实施步骤和评估方法。
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**13.**政策分析题**(1题,共20分)
选择一项你所在地区的反性别歧视政策(如《反对家庭暴力法》或地方性就业性别平等规定),分析其主要内容、实施效果及存在的问题,并提出改进建议。
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**14.**研究方法题**(1题,共15分)
如果你要研究某社区留守妇女的社会支持网络,请设计研究方案,说明研究方法、数据收集工具和数据分析方法。
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**15.**反思题**(1题,共15分)
结合自身经历或观察,反思社会性别不平等现象对个人和社会发展的影响,并提出至少三种促进性别平等的实践建议。
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**1.单选题答案**
1.B
2.C
3.B
4.C
5.B
**2.多选题答案**
1.ABCDE
2.ABCD
3.ACE
**3.名词解释答案**
1.社会性别:指由社会文化建构的,与生理性别相关的性别角色、行为规范和期望。它包括男性气质和女性气质的刻板印象,以及性别不平等的结构性因素。
2.性别暴力:指基于性别的暴力侵害,包括家庭暴力、性骚扰、性侵犯、性剥削、强迫婚姻、女性割礼等,形式可以是身体、性、心理或经济上的虐待。
3.女性赋权:指增强女性个人和集体能力的过程,使其能够做出选择、行使权利并控制自身生活。赋权策略包括提升意识、发展技能、建立支持网络和改变结构性障碍。
**4.简答题答案**
1.女性社会工作的基本原则:
-性别视角原则:关注性别不平等及其对女性的影响。
-赋权增能原则:支持女性提升能力和自主性。
-文化敏感性原则:尊重不同文化背景下的女性经验。
-反歧视原则:反对基于性别的歧视和压迫。
-社会正义原则:推动性别平等的社会政策改革。
2.社会性别视角与传统社会工作的区别:
-传统社会工作:关注普遍性问题,较少关注性别差异。
-社会性别视角:强调性别不平等的结构性根源,关注女性特定需求。
-传统:以男性经验为参考标准;性别视角:以女性经验为核心。
3.女性主义社会工作的核心概念及其意义:
-核心概念:批判性别不平等、强调女性主体性、交叉性分析(种族、阶级等交织影响)。
-意义:揭示压迫机制、推动社会变革、支持女性生存发展。
4.女性社会工作者在实务中可能面临的伦理困境:
-知情同意与保密:如受害者不愿公开家暴。
-文化冲突:如传统习俗与性别平等的矛盾。
-资源限制:如服务不足与需求大的矛盾。
**5.案例分析题答案**
介入策略:
1.经济支持:链接就业资源、提供微额创业资金。
理论依据:女性主义交换理论(资源交换提升独立性)。
2.心理支持:开设反暴力支持小组、提供心理咨询。
理论依据:赋权增能理论(集体支持提升自信)。
3.社区倡导:推动性别平等政策、联合企业减少歧视。
理论依据:社会正义理论(政策改革消除系统性障碍)。
**6.论述题答案**
必要性:中国社会性别现状仍存在就业歧视、家务负担不均等问题,女性主义社会工作通过批判和行动推动性别平等。挑战:传统观念阻力、女性参与公共领域受限、政策执行不到位。
**7.实践应用题答案**
项目方案:
-目标:提升女生对性别暴力的认知和反抗能力。
-内容:性别平等知识、法律维权、求助渠道培训。
-方法:讲座、情景模拟、同伴教育。
-预期效果:减少性别暴力发生、增强女生自我保护意识。
**8.填空题答案**
1.性别平等;赋权
2.社会;生理
3.言语;精神
4.发展意识;资源链接;倡导
5.结构性;参与性
**9.判断题答案**
1.错
2.错
3.错
4.错
5.错
**10.匹配题答案**
1.社会性别视角-詹姆斯·奥利OliverStone
2.反身性批判理论-凯瑟琳·詹宁斯CatherineJennings
3.交叉性分析-帕特里夏·希尔·柯林斯PatriciaHillCollins
4.女性主义交换理论-哈里特·朱克曼HarrietZuckerman
5.生态系统理论-玛丽·爱丽丝·门罗MaryAliceMoore
**11.简述题答案**
1.女性社会工作的伦理原则:
-尊重女性自主权;
-消除性别歧视;
-文化敏感性;
-职业界限;
-社会正义。
2.不同文化背景下女性面临的社会性别问题:
-亚洲:婚姻控制、家务负担;
-非洲:女性割礼、早婚;
-西方:职场性别薪酬差距。
3.女性社会工作者在社区工作中的角色:
-提供直接服务(心理咨询、危机干预);
-组织女性社群;
-倡导政策改革。
**12.应用题答案**
小组方案:
-目标:增强女生性别平等意识、提升反抗暴力能力。
-内容:性别角色讨论、法律知识、求助资源介绍。
-步骤:破冰游戏、分组讨论、角色扮演、行动计划。
-评估:出勤率、参与度、满意度问卷。
**13.政策分析题答案**
选择《反对家庭暴力法》:
-内容:定义家庭暴力、受害者保护措施、施暴者惩罚。
-效果:法律意识提升、庇护所增加。
-问题:执行难、农村覆盖不足。
-建议:加强司法培训、增加社区干预资金。
**14.研究方法题答案**
研究方案:
-方法:定性访谈(半结构化)、焦点小组。
-工具:访谈提纲、录音笔、观察记录表。
-分析:主题分析法、内容编码。
**15.反思题答案**
性别不平等影响:
-个人:职业发展受限、心理压力增大;
-社会:劳动力浪费、冲突加剧。
建议:
1.教育改革:消除性别刻板印象;
2.政策支持:推动同工同酬;
3.文化倡导:尊重女性领导力。
---
**知识点分类总结**
1.**理论基础**
-女性主义理论:自由主义、激进主义、马克思主义、交叉性分析。
-社会工作理论:系统理论、增能理论、生态系统理论。
-社会性别理论:社会建构论、性别权力关系。
2.**核心概念**
-社会性别vs生理性别;
-性别暴力(身体/性/精神);
-赋权(个人/集体);
-交叉性(种族/阶级/性别)。
3.**实务领域**
-反家暴干预;
-女性赋权小组;
-政策倡导;
-跨文化工作。
4.**伦理与挑战**
-知情同意与保密;
-文化冲突应对;
-资源限制策略。
**各题型知识点详解及示例**
1.**单选题**:考察基本概念辨析,如“社会性别视角”的核心是批判性反思性别不平等。
2.**多选题**:考察综合理解,如女性主义社会工作需结合“赋权”与“政策倡导”。
3.**名词解释**:要求精准定义,如“性别暴力”需包含身体、性、精神等维度。
4.**简答题**:考察理论应用,如比较传统与性别视角工作差异需结合案例。
5.**案例分析**:需结合理论(如赋权)提出分层干预策略。
6.**论述题**:要求系统分析,如论述性别平等需联系经济、政治、文化多维度。
7.**实践应用**:考察方案设计能力,如小组活动需包含认知、情感、行为目标。
8.**填空题**:考察记忆,如“赋权”包含“发展意识”和“资源链
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