下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2026年在线互动课程合作协议甲方:__________________
乙方:__________________
在自愿平等的基础上,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规,就乙方向甲方提供在线互动课程服务事宜协商一致,订立合同如下:
一、合作内容
乙方向甲方提供专业在线互动课程服务,课程内容涵盖__________________等主题,课程形式包括视频讲解、直播互动、在线测验等,确保课程内容符合国家教育标准和行业规范。乙方确保具备提供在线教育服务的合法资质,并向甲方提供营业执照、教育行业相关许可证等副本复印件,同时提供课程教师的身份证复印件及教师资格证明。
二、服务方式
1、课程服务地点:通过甲方指定的在线教育平台或乙方自有的在线教育平台提供。
2、课程服务时间:自____年____月____日起至____年____月____日止,每周提供____次课程,每次课程时长为____小时,具体上课时间双方另行确认。
3、课程内容:乙方提供完整的课程大纲及教学计划,课程内容需经过甲方审核确认后方可实施。乙方承诺课程内容持续更新,每年至少更新____%,并定期根据甲方反馈进行调整。
4、教师安排:乙方配备具备专业资质及丰富教学经验的教师团队,每门课程至少配备____名教师,教师需通过甲方指定的在线教学平台进行授课,并确保教学质量和互动效果。
三、双方权利义务
(一)甲方的权利和义务
1、甲方应尊重乙方的教学成果,对乙方提供的课程服务予以支持、配合。
2、甲方应为乙方提供必要的教学资源支持,包括但不限于教学场地、设备、网络环境等,并确保教学环境符合在线教育要求。
3、乙方对教师进行管理,甲方有权对乙方提供的服务进行监督、检查、提出改进意见。
4、如甲方发现乙方提供的课程内容或服务质量未达到合同要求,有权以书面形式提出整改意见。乙方接到整改意见后,应在5个工作日内与甲方协商整改措施。
5、甲方有权要求乙方提供课程学生的学习进度报告及教学效果评估报告,乙方需定期提供相关数据及分析。
(二)乙方的权利和义务
1、乙方应具备实施在线教育业务的合法资质,并遵守国家及地方关于在线教育的相关法律法规。
2、乙方提供的所有教师均应是其合法正式的员工,并与教师签订正式的劳动合同,负责办理教师的社会保险及意外伤害保险,并按月向教师支付报酬。
3、乙方教师需接受过专业培训,确保具备专业的教学技能和素质,并定期参加教学技能提升培训。
4、乙方在提供服务过程中应严格遵守国家及地方关于在线教育的法律法规,不得发布违法违规内容,并确保教学内容符合社会主义核心价值观。
5、乙方的教师应尽职尽责,文明教学,着装统一整齐,并配备必要的在线教学工具。
6、乙方如发现教学过程中存在安全隐患或内容问题,应以书面形式向甲方提出防范建议。甲方接到乙方的防范建议后,应及时予以书面回复或采取改进措施。
四、服务费用及支付方式
1、服务费用实行预付制,乙方每季度为甲方提供正规发票,甲方自收到发票后10日内向乙方付款。
2、服务费用含税金额为每月_______元(大写:人民币_______元整),全年含税金额合计为_______元(大写:人民币_______元整)。
五、违约责任
1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同,将构成违约,违约方需向对方支付违约金,违约金数额为三个月的服务费。
2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付服务费的义务,每逾期一日,应按照逾期金额的万分之一向乙方支付违约金;若甲方累计逾期三个月仍未支付服务费,乙方有权解除合同。
3、因乙方的教师或工作人员的故意或过失行为导致甲方或任何第三方财产损失或人身损害的,乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况,甲方有权提前10天以书面形式通知乙方解除合同。
六、其他事项
1、本合同履行过程中如发生任何争议,双方应首先通过友好协商解决;若协商无果,任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。
2、本合同一式陆份,双方各执叁份,具有同等法律效力。
甲方:乙方:
甲方代表:乙方代表:
地址:
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026北京西城区教委人才引进(含博士后出站人员)招聘16人参考考试题库及答案解析
- 喜鹊策划婚礼活动方案(3篇)
- 2026上半年玉溪师范学院招聘6人备考考试试题及答案解析
- 门诊处方管理制度课件下载(3篇)
- 伪装门施工方案(3篇)
- 2026浙江浙建好房子装饰科技有限公司招聘备考考试试题及答案解析
- 2026广东茂名市电白区旦场中学2026年招聘部分学科临聘教师备考考试题库及答案解析
- 2026重庆市南岸区弹子石小学校信科教师招聘1人参考考试题库及答案解析
- 2026吉林大学第二医院招聘劳务派遣制护理员岗位人员10人备考考试试题及答案解析
- 2026年临沂市市直部分事业单位公开招聘综合类岗位工作人员(21名)考试备考试题及答案解析
- GB/T 44353.2-2024动物源医疗器械第2部分:来源、收集与处置的控制
- 年产30万吨木薯燃料乙醇项目一期工程(年产15万吨)可行性研究报告
- 2024年水合肼行业发展现状分析:水合肼市场需求量约为11.47万吨
- 肺炎性假瘤误诊为肺癌的HRCT表现及浅析
- (正式版)JBT 14933-2024 机械式停车设备 检验与试验规范
- 幼儿园劳动教育计划及实施
- 新人教版五年级小学数学全册奥数(含答案)
- 志愿服务证明(多模板)
- 术后肠麻痹学习课件
- 顶管施工方案非开挖电缆管道专项施工方案
- XX小学传统体育游戏集锦
评论
0/150
提交评论