校园消防安全培训制度

PAGE校园消防安全培训制度一、总则1.目的为了加强校园消防安全管理，提高全体师生员工的消防安全意识和自防自救能力，预防和减少火灾事故的发生，保障师生员工生命财产安全和学校教学、科研、生活秩序的正常进行，依据《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法律法规，结合我校实际情况，制定本制度。2.适用范围本制度适用于我校全体师生员工以及校内各单位、部门。3.基本原则校园消防安全培训工作遵循“预防为主、防消结合”的方针，坚持“谁主管、谁负责”的原则，实行消防安全责任制，做到责任明确、制度落实、措施到位。二、培训组织与职责1.消防安全工作领导小组成立以学校主要领导为组长，各相关部门负责人为成员的消防安全工作领导小组，全面负责学校消防安全工作的决策、指挥和协调。领导小组下设办公室，负责日常消防安全工作的组织、实施和监督检查。2.各部门职责保卫部门：负责制定校园消防安全培训计划并组织实施；指导、监督校内各单位、部门开展消防安全培训工作；定期组织消防安全演练；负责消防设施、器材的维护和管理；协助公安机关消防机构调查处理火灾事故。宣传部门：负责将消防安全知识纳入学校宣传教育体系，通过多种渠道广泛宣传消防安全知识；配合保卫部门开展消防安全培训和演练的宣传报道工作，提高师生员工的消防安全意识。教务部门：负责将消防安全知识纳入教学计划，开设相关课程或讲座；组织教师开展消防安全教育教学研究，提高消防安全教育教学质量。后勤管理部门：负责学校建筑物及附属设施、设备的消防安全管理；保障消防设施、器材的维修、更新经费；配合保卫部门做好校园消防安全检查和隐患整改工作。学生管理部门：负责组织学生开展消防安全教育活动；将消防安全知识纳入学生综合素质评价体系；督促学生遵守消防安全规定，提高学生的消防安全意识和自防自救能力。校内各单位、部门：负责本单位、部门的消防安全培训工作，制定本单位、部门消防安全培训计划并组织实施；定期组织本单位、部门人员进行消防安全自查自纠，及时消除火灾隐患；配合学校做好消防安全工作。三、培训内容1.消防法律法规组织师生员工学习《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等消防法律法规，使师生员工了解消防工作的方针、原则和任务，明确自己在消防安全方面的权利和义务。2.消防安全基本知识火灾预防知识：讲解火灾发生的原因、条件和规律，以及如何预防火灾的发生，如安全用火、用电、用气，不私拉乱接电线，不违规使用电器设备，保持疏散通道畅通等。火灾报警知识：介绍火灾报警的方法和程序，使师生员工掌握如何正确拨打火警电话“119”，向消防部门报告火灾的地点、火势大小、燃烧物质等情况。灭火器使用知识：讲解灭火器的种类、适用范围和使用方法，使师生员工能够正确使用灭火器扑救初起火灾。消火栓使用知识：介绍消火栓的位置、组成和使用方法，使师生员工能够在火灾发生时迅速找到消火栓，并正确使用消火栓进行灭火。疏散逃生知识：讲解疏散逃生的基本原则和方法，如如何选择正确的逃生路线，如何使用疏散指示标志和应急照明设施，如何在火灾现场进行自我保护等，使师生员工掌握基本的疏散逃生技能。3.学校消防安全管理制度向师生员工介绍学校制定的各项消防安全管理制度，如消防安全责任制、消防安全检查制度（包括日常检查、定期检查、专项检查等）、火灾隐患整改制度、消防设施器材维护管理制度、用火用电用气安全管理制度、易燃易爆危险物品管理制度、消防安全宣传教育制度、灭火和应急疏散预案演练制度等，使师生员工了解学校消防安全管理的要求和规定，自觉遵守学校消防安全管理制度。4.典型火灾案例分析通过分析近年来发生的典型校园火灾案例，使师生员工深刻认识火灾的危害性，吸取教训，增强消防安全意识和责任感。同时，通过案例分析，让师生员工了解火灾发生的原因、过程和后果，以及在火灾发生时应采取的正确措施，提高师生员工的自防自救能力。四、培训方式1.集中培训举办消防安全知识讲座：定期邀请消防专家或专业人员为师生员工举办消防安全知识讲座，系统讲解消防法律法规、消防安全基本知识、学校消防安全管理制度等内容。讲座可以采用多媒体教学的方式，通过图片、视频等直观形式，增强培训效果。开展消防安全培训课程：在学校相关专业开设消防安全课程，纳入教学计划，系统传授消防安全知识和技能。课程内容可以包括火灾预防、火灾报警、灭火器使用、消火栓使用、疏散逃生等方面的知识和技能培训，并通过实验、模拟演练等方式，让学生亲身体验和掌握消防安全知识和技能。组织消防安全专题培训：针对学校不同岗位的特点和需求，组织开展消防安全专题培训。例如，对后勤维修人员进行电气安全、用火用气安全等方面的培训；对学生宿舍管理人员进行学生宿舍消防安全管理培训；对图书馆、实验室等重点部位的工作人员进行针对性的消防安全培训等。专题培训可以采用集中授课、现场演示、案例分析等多种方式进行，提高培训的针对性和实效性。2.现场培训消防设施器材操作培训：组织师生员工到学校消防设施器材存放地点，由专业人员现场讲解消防设施器材的种类、性能、使用方法和维护保养要求，并进行实际操作演示。师生员工可以现场进行操作练习，确保能够正确使用消防设施器材。疏散逃生演练培训：定期组织师生员工进行疏散逃生演练，模拟火灾发生的场景，按照预定的疏散逃生预案，组织师生员工进行疏散逃生。在演练过程中，由专业人员现场指导，讲解疏散逃生的要点和注意事项，使师生员工熟悉疏散逃生的路线和方法，提高疏散逃生能力。3.网络培训建立消防安全培训网络平台：利用学校网络平台，建立消防安全培训网络课程，师生员工可以通过网络平台随时随地学习消防安全知识。网络课程可以包括视频讲座、在线测试、案例分析等多种形式，方便师生员工自主学习和复习。发送消防安全知识短信：定期向师生员工发送消防安全知识短信，内容可以包括消防安全提示、火灾案例分析、消防法律法规解读等，使师生员工在日常生活中能够及时了解消防安全知识，增强消防安全意识。4.宣传教育设置消防安全宣传栏：在学校教学楼、办公楼、学生宿舍、食堂等人员密集场所设置消防安全宣传栏，定期更新宣传栏内容，宣传消防安全知识、学校消防安全管理制度、火灾案例分析等，使师生员工在日常生活中能够随时了解消防安全知识。发放消防安全宣传资料：向师生员工发放消防安全宣传资料，如消防安全手册、宣传海报卡片等，宣传资料内容要通俗易懂、图文并茂，便于师生员工学习和掌握。利用校园广播、电视、微信公众号等媒体宣传消防安全知识：通过校园广播、电视、微信公众号等媒体平台，定期播放消防安全知识讲座、火灾案例分析等内容，及时发布学校消防安全工作动态和消防安全提示信息，营造良好的消防安全宣传氛围。五、培训计划与实施1.培训计划制定保卫部门每年年初根据学校消防安全工作实际情况，制定年度消防安全培训计划：培训计划要明确培训目标、培训内容、培训方式、培训对象、培训时间安排等内容。培训计划要具有针对性和可操作性，确保培训工作能够有效开展。各单位、部门根据学校年度消防安全培训计划，结合本单位、部门实际情况，制定本单位、部门年度消防安全培训计划：并报保卫部门备案。本单位、部门年度消防安全培训计划要明确培训内容、培训方式、培训时间安排等内容，确保本单位、部门人员能够按时参加消防安全培训。2.培训实施保卫部门按照年度消防安全培训计划组织实施培训工作：培训工作要严格按照培训计划进行，确保培训内容、培训方式、培训时间等符合要求。培训过程中要做好培训记录，包括培训时间、培训地点、培训内容、培训对象、培训教师等信息，培训记录要妥善保存，以备查阅。各单位、部门按照本单位、部门年度消防安全培训计划组织实施培训工作：并将培训情况及时报保卫部门。各单位、部门要积极配合保卫部门开展培训工作，确保本单位、部门人员能够按时参加培训，并认真学习培训内容，提高消防安全意识和自防自救能力。培训教师要具备相应的专业知识和教学能力：能够熟练掌握培训内容，运用多种教学方法进行教学，确保培训效果。培训教师要认真备课，精心组织教学，注重与学员的互动交流，及时解答学员提出的问题。培训过程中要注重培训效果的评估：可以通过考试、实际操作、问卷调查等方式对学员的学习情况进行评估，了解学员对培训内容的掌握程度和培训效果。根据评估结果，及时调整培训内容和培训方式，提高培训质量。六、培训考核与奖惩1.培训考核保卫部门负责组织对全校师生员工的消防安全培训考核工作：考核方式可以采用笔试、实际操作、撰写心得体会等多种形式进行。考核内容要涵盖消防法律法规、消防安全基本知识、学校消防安全管理制度等方面的内容。各单位、部门负责组织对本单位、部门人员的消防安全培训考核工作：并将考核结果报保卫部门备案。各单位、部门要认真组织考核工作，确保考核结果真实、准确。对考核合格的人员颁发消防安全培训合格证书：消防安全培训合格证书作为师生员工参加学校各类评优评先、晋职晋级的重要依据之一。对考核不合格的人员，要组织补考或重新参加培训，并将补考或重新培训情况记录在案。2.奖励学校对在消防安全培训工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励：表彰和奖励的形式可以包括颁发荣誉证书、奖金、奖品等。表现突出的单位和个人包括积极组织开展消防安全培训工作、培训效果显著、在消防安全宣传教育活动中表现突出、及时发现和消除火灾隐患等方面的单位和个人。对在火灾事故中表现英勇、积极参与灭火和救援工作、为保护师生员工生命财产安全做出突出贡献的人员：学校将给予特别表彰和奖励，并根据有关规定给予相应的物质奖励和精神奖励。3.惩罚对违反学校消防安全管理制度，不参加消防安全培训或培训考核不合格的人员：学校将视情节轻重给予批评教育、警告、罚款等处罚。对因违反消防安全规定导致火灾事故发生的人员，学校将依法依规追究其责任。对在消防安全培训工作中敷衍塞责、弄虚作假的单位和个人：学校将给予通报批评，并责令其限期整改。对整改不力的单位和个人，学校将视情节轻重给予相应的处罚。七、培训档案管理1.建立消防安全培训档案保卫部门负责建立全校师生员工的消防安全培训档案，各单位、部门负责建立本单位、部门人员的消防安全培训档案。消防安全培训档案要包括培训计划、培训教材、培训记录、考核试卷、考核成绩、培训合格证书等相关资料。2.档案内容要求培训计划要明确培训目标、培训内容、培训方式、培训对象、培训时间安排等内容：培训计划要具有针对性和可操作性，确保培训工作能够有效开展。培训教材要符合培训内容要求：内容要准确、完整、通俗易懂。培训教材可以包括消防法律法规、消防安全基本知识、学校消防安全管理制度等方面的书籍、资料、图片、视频等。培训记录要详细记录培训时间、培训地点、培训内容、培训对象、培训教师等信息：培训记录要真实、准确、完整，能够反映培训工作的实际情况。培训记录可以采用纸质记录或电子记录的方式进行保存。考核试卷要涵盖培训内容的主要知识点：考核试卷要具有科学性、合理性和公正性。考核试卷可以采用选择题、填空题、简答题、论述题等多种题型进行编制。考核成绩要真实反映学员的学习情况：考核成绩要及时登记在培训档案中。考核成绩可以采用百分制或等级制进行评定。培训合格证书要注明培训内容：培训合格证书要加盖学校公章或保卫部门印章，确保培训合格证书的真实性和有效性。3.档案管理要求消防安全培训档案要妥善保管：档案管理人员要严格遵守档案管理规定，确保档案的安全和完整。档案管理人员要定期对档案进行整理、归档和更新，确保档案内容的准确性和时效性。