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文档简介

智能制造企业生产操作工绩效考核表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分生产效率日产量达标率35%100%实际日产量/日产量目标×100%,达标率为100%得满分,每低1%扣2分,最低得0分设备利用率95%实际设备运行时间/计划运行时间×100%,利用率达标为95%得满分,每低1%扣1.5分,最低得0分工时利用率90%有效工作时间/总工时×100%,利用率达标为90%得满分,每低1%扣1分,最低得0分生产周期缩短率10%实际生产周期/计划生产周期×100%,周期缩短率达标为10%得满分,每低1%扣0.8分,最低得0分订单准时完成率98%准时完成订单数量/总订单数量×100%,准时完成率达标为98%得满分,每低1%扣1分,最低得0分产品质量产品合格率30%99%合格产品数量/总生产产品数量×100%,合格率达标为99%得满分,每低1%扣2分,最低得0分废品率0.5%废品数量/总生产产品数量×100%,废品率达标为0.5%得满分,每高0.1%扣1分,最低得0分客户投诉率0.1%客户投诉次数/总订单数量×100%,投诉率达标为0.1%得满分,每高0.05%扣1分,最低得0分首件检验通过率100%首件检验通过次数/首件检验总次数×100%,通过率达标为100%得满分,每低1%扣2分,最低得0分返工率2%返工产品数量/总生产产品数量×100%,返工率达标为2%得满分,每高0.5%扣1分,最低得0分安全生产安全事故发生次数20%0无安全事故得满分,发生1次扣5分,发生2次扣10分,依此类推,最低得0分安全培训参与率100%实际参与安全培训次数/应参与安全培训次数×100%,参与率达标为100%得满分,每低1%扣1分,最低得0分安全检查合格率95%合格检查次数/总检查次数×100%,合格率达标为95%得满分,每低1%扣1分,最低得0分个人防护用品佩戴率100%实际佩戴个人防护用品次数/应佩戴个人防护用品次数×100%,佩戴率达标为100%得满分,每低1%扣1分,最低得0分安全隐患报告数量5报告安全隐患数量达标为5个得满分,每多报告1个加1分,每少报告1个扣1分,最低得0分成本控制物料损耗率15%2%实际物料损耗量/计划物料用量×100%,损耗率达标为2%得满分,每高0.5%扣1分,最低得0分能耗达标率95%实际能耗/计划能耗×100%,能耗达标为95%得满分,每低1%扣1分,最低得0分辅料使用合理性90%合理使用辅料次数/总使用辅料次数×100%,使用合理性达标为90%得满分,每低1%扣1分,最低得0分生产异常减少率10%减少生产异常次数/初始生产异常次数×100%,减少率达标为10%得满分,每低1%扣0.8分,最低得0分降本建议采纳率80%采纳的降本建议次数/提出的降本建议次数×100%,采纳率达标为80%得满分,每低1%扣0.5分,最低得0分本考核表旨在全面评估智能制造企业生产操作工的工作表现,涵盖生产效率、产品质量、安全生产和成本控制四个维度。请根据实际工作情况填写相关数据,并对照评分标准进行自评。考核结果将作为绩效评估的重要依据。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考核者签

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