玻璃厂区卫生管理制度

PAGE玻璃厂区卫生管理制度一、总则（一）目的为加强玻璃厂区环境卫生管理，创造整洁、舒适、安全的生产工作环境，保障员工身体健康，确保玻璃生产的质量和效率，特制定本卫生管理制度。（二）适用范围本制度适用于玻璃厂区内所有区域，包括生产车间、仓库、办公区域、员工宿舍、食堂、公共通道等。（三）职责分工1.厂区管理部门负责制定、修订和监督执行本卫生管理制度。定期组织卫生检查和评估，对发现的问题及时督促整改。协调各部门之间的卫生管理工作，确保厂区卫生管理工作的顺利开展。2.各部门负责本部门区域内的环境卫生管理工作，确保责任区域内的卫生符合要求。组织本部门员工学习和遵守卫生管理制度，对员工进行卫生意识教育。配合厂区管理部门开展卫生检查和整改工作。3.员工个人遵守本卫生管理制度，保持个人工作区域和生活区域的整洁卫生。积极参与厂区卫生维护工作，爱护公共卫生设施。（四）基本原则1.预防为主原则：通过加强卫生管理，预防疾病传播，保障员工健康。2.全员参与原则：全体员工共同参与厂区卫生管理工作，形成良好的卫生习惯。3.持续改进原则：不断完善卫生管理制度和措施，提高厂区卫生管理水平。二、厂区环境卫生标准（一）生产车间1.地面清洁无杂物、无积水，保持干燥，定期进行清扫和拖地。2.设备表面清洁，无油污、无灰尘，定期进行擦拭和保养。3.玻璃生产线上的原材料、半成品和成品摆放整齐，不得随意堆放，保持通道畅通。4.生产车间内的通风良好，空气清新，无异味。5.垃圾桶及时清理，垃圾不得外溢，定期进行消毒处理。6.车间内的门窗、墙壁、天花板保持清洁，无污渍、无蜘蛛网。（二）仓库1.货物分类存放，标识清晰，不得混放。2.仓库地面清洁，无杂物、无积水，货架定期清理，保持整洁。3.库存货物摆放整齐，不得超高、超重堆放，确保货物安全。4.仓库内的消防设施、通风设备等保持完好，定期进行检查和维护。|区域|标准|||||通道|保持畅通，无障碍物||门窗|玻璃清洁明亮，窗框无灰尘||墙壁|无污渍、无剥落||天花板|无蜘蛛网、无积尘||照明|灯具完好，照明充足|（三）办公区域1.办公桌椅摆放整齐，桌面清洁，文件资料摆放有序。2.地面、墙面、门窗保持清洁，无污渍、无灰尘。3.垃圾桶及时清理，保持周围环境整洁。4.公共区域的饮水机、复印机等设备定期进行清洁消毒。5.办公区域内的绿植定期浇水、修剪，保持美观。（四）员工宿舍1.宿舍内床铺、桌椅摆放整齐，个人物品整理有序。2.地面、墙面、门窗保持清洁，定期进行清扫和擦拭。3.卫生间清洁卫生，无异味，定期进行消毒处理。4.宿舍内不得乱拉电线、违规使用电器，确保用电安全。5.保持宿舍通风良好，空气清新。（五）食堂1.食堂地面、墙面、天花板清洁卫生，无污渍、无灰尘。2.餐桌、餐椅摆放整齐，饭后及时清理，保持桌面清洁。3.厨房设备清洁，定期进行消毒处理，确保食品安全。4.食品储存规范，分类存放，隔墙离地，防止食品变质。5.垃圾桶及时清理，泔水桶加盖，定期清运。6.食堂工作人员必须穿戴工作服、工作帽和口罩，保持个人卫生。（六）公共通道1.通道地面清洁无杂物、无积水，定期进行清扫和拖地。2.通道两侧的墙壁、门窗保持清洁，无污渍、无灰尘。3.通道内的消防设施、安全标识等保持完好，不得随意损坏或遮挡。4.严禁在公共通道内堆放杂物，确保通道畅通。三、卫生管理措施（一）清扫与保洁1.各部门根据实际情况制定本部门的清扫保洁计划，明确清扫区域、清扫频次和责任人，并报厂区管理部门备案。2.生产车间实行定时清扫制度，每班工作结束后，必须对工作区域进行清扫，确保设备和地面清洁。3.仓库、办公区域、员工宿舍每天进行清扫，保持环境整洁。4.食堂每餐结束后，必须及时清理餐桌、餐椅和厨房设备，做好食品残渣的清理和泔水的处理。5.公共通道由专人负责定期清扫，确保通道卫生。6.保洁人员要严格按照清扫保洁标准进行作业，确保清扫质量。（二）垃圾分类与处理1.厂区内设置垃圾分类收集容器，分为可回收物、有害垃圾（如废电池、废灯管等）、厨余垃圾和其他垃圾四类。2.员工应按照垃圾分类要求，将垃圾分别投放至相应的收集容器内。3.可回收物由专人定期收集，统一交至废品回收站处理。4.有害垃圾按照环保要求，定期交由有资质的单位进行处理。5.厨余垃圾由食堂统一收集处理，严禁随意倾倒。6.其他垃圾定期清运至指定的垃圾处理场。（三）消毒与防疫1.生产车间、仓库、办公区域、员工宿舍、食堂等重点区域定期进行消毒，消毒频次根据实际情况确定。2.对人员密集场所（如食堂、会议室等），在使用前和使用后进行消毒。3.对公共区域的设施设备（如电梯按钮、门把手等），每天进行消毒。4.消毒药品的使用应符合相关标准和规定，确保消毒效果和人员安全。5.加强对员工的防疫知识培训，提高员工的自我防护意识和能力。（四）绿化与美化1.厂区管理部门负责制定绿化工作计划，定期对厂区内的绿化区域进行养护和管理。2.合理规划绿化布局，增加绿化面积，种植适宜的花草树木，美化厂区环境。3.定期对绿化植物进行浇水、施肥、修剪、病虫害防治等工作，确保植物生长良好。4.爱护绿化设施，不得随意破坏或占用绿化区域。四、卫生检查与考核（一）检查方式1.厂区管理部门定期组织卫生检查，检查方式包括日常巡查、专项检查和不定期抽查。2.日常巡查由厂区管理部门安排专人每天对各部门区域进行巡查，及时发现问题并督促整改。3.专项检查根据实际情况，针对重点区域或卫生问题进行专项检查。4.不定期抽查由厂区管理部门随机抽取部门或区域进行检查，以检验各部门卫生管理工作的落实情况。（二）检查标准卫生检查按照本制度规定的厂区环境卫生标准进行，详细记录检查结果。（三）考核办法1.对卫生检查中发现的问题，及时下达整改通知书，明确整改要求和整改期限。2.各部门应在规定期限内完成整改，并将整改情况书面报告厂区管理部门。3.对卫生管理工作不达标的部门，按照公司绩效考核制度进行扣分处理。4.连续三个月卫生考核排名末位的部门，将对部门负责人进行诫勉谈话，并责令限期整改。5.对在卫生管理工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。五、培训与宣传（一）培训1.厂区管理部门定期组织卫生管理培训，培训内容包括卫生管理制度、环境卫生标准、清扫保洁技能、消毒防疫知识等。2.培训对象包括各部门负责人、卫生管理人员、保洁人员和全体员工。3.通过培训，提高员工的卫生意识和卫生管理能力水平，确保卫生管理制度的有效执行。（二）宣传1.利用厂区内的宣传栏、电子显示屏等宣传阵地，宣传卫生管理知识和卫生管理制度，营造良好的卫生管理氛围。2