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文档简介
PAGE卫生常态化管理制度一、总则(一)目的为加强公司/组织的卫生管理,营造整洁、舒适、安全的工作和生活环境,保障员工的身体健康,提高工作效率,特制定本卫生常态化管理制度。(二)适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域、生产车间、公共活动场所、员工宿舍等场所的卫生管理。(三)基本原则1.全员参与原则:公司/组织全体员工均有维护环境卫生的义务,应积极参与卫生管理工作。2.预防为主原则:通过加强日常卫生管理,预防疾病传播,减少安全隐患。3.责任明确原则:明确各部门、各岗位在卫生管理中的职责,确保卫生管理工作落到实处。4.持续改进原则:不断总结经验,持续优化卫生管理措施,提高卫生管理水平。二、卫生管理职责分工(一)行政管理部门1.负责制定、修订和完善公司/组织的卫生常态化管理制度,并监督制度的执行情况。2.组织开展全公司/组织范围内的卫生检查和评比活动,对表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励,对违反制度的行为进行纠正和处罚。3.协调各部门之间的卫生管理工作,解决卫生管理中出现的问题。4.负责公司/组织公共区域的环境卫生维护,包括走廊、楼梯、电梯、卫生间、会议室等。(二)各部门1.负责本部门办公区域、生产车间、仓库等场所的卫生管理,制定本部门的卫生管理细则,并组织实施。2.组织本部门员工开展日常卫生清扫工作,保持工作场所的整洁卫生。3.教育本部门员工遵守公司/组织的卫生管理制度,养成良好的卫生习惯。4.配合行政管理部门开展全公司/组织范围内的卫生检查和评比活动,对检查中发现的问题及时进行整改。(三)员工个人1.遵守公司/组织的卫生管理制度,保持个人工作区域和生活区域的整洁卫生。2.积极参与公司/组织的卫生管理工作,自觉维护公共环境卫生。3.发现卫生问题及时向本部门负责人或行政管理部门报告。三、卫生标准及要求(一)办公区域1.桌面、文件柜、电脑等办公用品摆放整齐,无灰尘、无杂物。2.地面清洁干净,无污渍、无垃圾,地毯定期清洗。3.门窗玻璃明亮,窗台无灰尘。4.垃圾桶及时清理,垃圾袋扎口后放置在指定地点,垃圾日产日清。5.保持室内空气流通,定期开窗通风。(二)生产车间1.生产设备表面清洁,无油污、无灰尘,定期进行维护保养。2.生产物料摆放整齐,通道畅通无阻。3.地面保持清洁,无积水、无杂物,定期进行清扫和消毒。4.车间内的废品、废料及时清理,分类存放,统一处理。5.加强车间内的通风换气,保持空气清新。(三)公共活动场所1.会议室、活动室等公共活动场所桌椅摆放整齐,地面、墙面、门窗清洁干净。2.保持室内环境整洁,无异味,定期进行消毒。3.活动场所内的设施设备完好,正常使用,如有损坏及时报修。(四)员工宿舍1.床铺整洁,被子叠放整齐,床单、枕套干净。2.室内物品摆放有序,地面、桌面、窗台清洁干净。3.保持室内通风良好,定期晾晒被褥。4.个人衣物、鞋子等摆放整齐,不乱扔乱放。5.宿舍内的卫生间、洗漱间保持清洁,无异味,定期进行打扫和消毒。四、卫生清扫及消毒管理(一)日常清扫1.各部门应安排专人负责本部门的日常卫生清扫工作,每天上班前和下班后进行清扫,保持工作场所的整洁卫生。2.公共区域的卫生清扫由行政管理部门安排专人负责,每天定时进行清扫,确保公共区域干净整洁。3.卫生清扫应做到全面、彻底,不留死角,重点区域要重点清扫。(二)定期消毒1.对人员密集的场所,如会议室、活动室、卫生间等,每周至少进行一次消毒。2.对生产车间、仓库等场所,根据实际情况定期进行消毒,防止疾病传播和交叉感染。3.消毒应使用符合国家标准的消毒剂,按照正确的方法进行操作,确保消毒效果。(三)特殊时期消毒在传染病高发期、疫情防控期间等特殊时期,应加强消毒工作,增加消毒频次,对重点区域进行重点消毒。五、卫生检查与考核(一)检查方式1.行政管理部门定期组织全公司/组织范围内的卫生检查,检查方式包括日常巡查、定期检查和不定期抽查。2.各部门应定期对本部门的卫生情况进行自查,及时发现问题并进行整改。(二)检查标准卫生检查按照本制度规定的卫生标准及要求进行,检查内容包括办公区域、生产车间、公共活动场所、员工宿舍等场所的环境卫生状况。(三)考核办法1.对卫生检查中发现的问题,行政管理部门应及时下达整改通知,要求责任部门限期整改。2.对整改不力的部门,将进行通报批评,并根据情节轻重给予相应的经济处罚。3.将卫生管理工作纳入部门绩效考核体系,对卫生管理工作表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励。六、环境卫生维护与设施管理(一)环境卫生维护1.全体员工应爱护公共环境卫生,不得随地吐痰、乱扔垃圾、乱涂乱画等。2.禁止在公司/组织内吸烟,吸烟应到指定的吸烟区域。3.对破坏环境卫生的行为,应及时制止并进行批评教育,情节严重的给予相应的处罚。(二)卫生设施管理1.行政管理部门应定期对公司/组织内的卫生设施进行检查和维护,确保卫生设施完好、正常使用。2.各部门应负责本部门卫生设施的日常管理,发现问题及时报修。3.对卫生设施的更新和补充,行政管理部门应根据实际需要提出申请,经公司/组织领导批准后实施。七、垃圾分类与处理(一)垃圾分类标准1.可回收物:包括废纸、塑料、玻璃、金属、织物等。2.有害垃圾:包括废电池、废荧光灯管、废温度计、废血压计、废药品及其包装物等。3.厨余垃圾:包括剩菜剩饭、骨头、果皮等食品类废物。4.其他垃圾:包括除上述几类垃圾之外的砖瓦陶瓷、渣土、卫生间废纸等难以回收的废弃物。(二)垃圾分类投放1.公司/组织内应设置不同类型的垃圾桶,分别用于投放可回收物、有害垃圾、厨余垃圾和其他垃圾。2.员工应按照垃圾分类标准,将垃圾分别投放至相应的垃圾桶内,不得混投。(三)垃圾处理1.行政管理部门应联系有资质的垃圾处理单位,定期对公司/组织内的垃圾进行清运和处理。
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