高校卫生检查评比制度

PAGE高校卫生检查评比制度一、总则（一）目的为加强高校校园卫生管理，营造整洁、优美、文明、有序的学习和生活环境，保障师生的身体健康，特制定本卫生检查评比制度。（二）适用范围本制度适用于学校内所有教学区域、办公区域、学生宿舍、食堂、公共活动区域等场所的卫生管理与检查评比。（三）基本原则1.全面覆盖原则：对学校内各个区域的卫生状况进行全面检查，确保无卫生死角。2.客观公正原则：检查评比过程中应严格按照标准进行，做到公平、公正、公开。3.注重实效原则：通过检查评比，督促各部门和个人切实做好卫生工作，不断改善校园卫生环境。4.奖惩结合原则：对卫生工作表现优秀的部门和个人进行表彰奖励，对不达标的进行督促整改和相应处罚。二、组织与职责（一）卫生检查评比领导小组成立以学校分管领导为组长，后勤管理部门负责人、各学院（系）负责人为成员的卫生检查评比领导小组。其职责为：1.制定和修订卫生检查评比制度。2.组织领导全校卫生检查评比工作。3.审议卫生检查评比结果，做出奖惩决定。（二）卫生检查评比工作小组由后勤管理部门相关人员、学生代表等组成卫生检查评比工作小组。具体负责：1.按照规定的时间和标准，对各区域进行定期检查。2.记录检查情况，填写卫生检查记录表。3.对检查结果进行初步汇总和分析。（三）各部门职责1.后勤管理部门：负责校园公共区域的卫生保洁工作，包括教学楼、办公楼、图书馆、体育馆等场所的日常清扫、垃圾清运等；制定卫生保洁标准和工作流程；组织实施卫生检查评比工作小组的检查工作；对卫生不达标的区域督促整改。2.各学院（系）：负责本学院（系）教学区域、办公区域及学生宿舍的卫生管理，组织师生开展卫生清洁活动；教育引导师生养成良好的卫生习惯；配合学校做好卫生检查评比工作。3.学生工作部门：负责组织学生参与校园卫生管理工作，将卫生教育纳入学生思想政治教育内容；引导学生成立卫生监督小组，对校园卫生情况进行监督；对学生在卫生工作中的表现进行考核评价。4.食堂管理部门：负责食堂的卫生管理，确保食堂环境整洁、食品卫生安全；制定食堂卫生管理制度和操作规范；定期对食堂进行卫生检查，对不符合卫生要求的情况及时整改。三、卫生标准（一）教学区域1.教室地面干净整洁，无痰迹、无纸屑、无杂物，墙面无灰尘、无污渍、无乱张贴。2.课桌椅摆放整齐，桌面、抽屉内无杂物，黑板擦拭干净，讲台整洁。3.门窗玻璃明亮，窗台无灰尘，窗帘干净整洁。4.教室卫生工具摆放整齐，垃圾桶及时清理，垃圾无外溢。（二）办公区域1.办公室地面清洁，无垃圾、无积水，墙面、天花板无蜘蛛网、无灰尘。2.办公桌椅摆放有序，桌面整洁，文件资料摆放整齐。3.门窗玻璃干净，窗台无杂物，办公设备清洁完好。4.垃圾桶及时清理，保持室内空气清新。(三)学生宿舍1.地面干净，无痰迹、无纸屑、无果皮、无杂物，垃圾及时清理。2.床铺整洁，被子叠放整齐，床单平整，物品摆放有序。3.桌面、书架干净，无灰尘、无杂物，窗台无垃圾。4.门窗玻璃明亮，室内通风良好，无异味。5.卫生间清洁，便池无污垢，地面无积水，洗漱用品摆放整齐。（四）食堂1.食堂环境整洁，地面无油污、无积水，墙面、天花板无污渍、无蜘蛛网。2.餐桌椅摆放整齐，桌面清洁，餐具摆放有序。3.食品加工操作间卫生符合食品安全标准，生熟分开，厨具清洁消毒。4.食品储存区域分类存放，隔墙离地，通风良好，无变质食品。5.垃圾桶加盖，垃圾及时清运，无异味。（五）公共活动区域1.道路、广场地面干净，无垃圾、无杂物，绿化区域无杂草、无垃圾。2.公共设施如路灯、宣传栏、座椅等清洁，无损坏。3.公共厕所卫生达标，便池无污垢，地面无积水，洗手设施完好。四、检查评比方式（一）定期检查1.卫生检查评比工作小组每周至少对各区域进行一次全面检查。2.检查时间为工作日的上午或下午，具体时间提前通知各部门。（二）不定期抽查1.学校卫生检查评比领导小组不定期对各区域进行抽查。2.抽查内容包括卫生状况、卫生管理制度执行情况等。（三）专项检查1.根据季节特点、学校活动安排等，开展专项卫生检查。2.如春季传染病防控期间对教室、宿舍卫生进行专项检查；举办大型活动前对活动场所卫生进行专项检查等。五、检查评比程序（一）准备工作1.检查人员提前熟悉卫生标准和检查区域。2.准备好检查所需的工具，如检查表、相机等。（二）现场检查1.检查人员按照卫生标准对各区域进行实地查看，认真记录卫生状况。2.对发现的问题进行拍照或录像，作为证据。（三）汇总评分1.检查人员将检查情况进行汇总，按照卫生标准进行评分。2.评分采用百分制，各项卫生指标根据实际情况给予相应分值。（四）结果公示1.卫生检查评比工作小组将检查评比结果在学校内进行公示，公示期为[X]个工作日。2.公示期间，接受师生的监督和反馈，对有异议的结果进行复查核实。六、奖惩措施（一）奖励1.每月评选出卫生优秀部门和个人，进行全校通报表扬。2.对卫生工作表现突出的部门和个人给予一定的物质奖励，如奖金、奖品等。3.在学校评先评优、绩效考核等方面，对卫生工作优秀的部门和个人予以倾斜。（二）处罚1.对卫生不达标的部门和个人下达整改通知书，限期整改。2.连续两次卫生检查不达标的部门，进行全校通报批评，并取消该部门当年的相关评优资格。3.对因卫生问题影响学校整体形象或造成不良后果的个人，给予相应的纪律处分。七、整改与复查（一）整改要求1.被下达整改通知书的部门和个人，应针对存在的问题制定详细的整改措施，明确整改责任人、整改期限。2.在整改期限内，认真落实整改措施，确保卫生状况达到标准要求。（二）复查程序1.整改期限届满后，