2026年劳动外勤合同（1篇）

2026年劳动外勤合同（1篇）甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国民法典》等有关规定，就乙方向甲方派遣外勤工作人员提供劳务服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、合同主题及服务内容

乙方向甲方派遣具备相应资质的外勤工作人员，负责甲方指定区域内的市场调研、客户拜访、项目执行、信息收集等外勤事务，确保服务质量符合甲方要求。外勤工作人员需严格按照甲方制定的岗位职责和工作流程开展工作，并承担相应的劳务服务责任。乙方确保具备提供劳务服务的资格，并向甲方提供营业执照等副本复印件，同时提供派遣至甲方从事劳务服务人员的身份证复印件、个人健康证明及无犯罪记录证明。

二、服务方式及工作安排

1、服务地点：乙方向甲方提供劳务服务的地点为甲方指定的__________________区域，具体服务范围包括但不限于市场调研、客户拜访、项目执行、信息收集等。

2、服务期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计______个月。

3、人员配置：根据甲方需求，乙方需派遣____名外勤工作人员为甲方提供服务，工作人员需具备相应的专业知识和服务技能，能够独立完成外勤任务。

4、工作时间：外勤工作人员按照甲方的排班安排执行工作，每周工作____天，每天工作时间为____:____至____:____，具体工作时间安排以甲方通知为准。

5、工作内容：外勤工作人员需完成以下工作内容：

（1）市场调研：根据甲方要求，对指定区域内的市场情况、竞争对手、客户需求等进行调研，并形成调研报告；

（2）客户拜访：按照甲方客户清单，定期或不定期拜访客户，了解客户需求，推广甲方产品或服务，维护客户关系；

（3）项目执行：协助甲方执行特定项目，包括但不限于现场勘查、数据收集、样品交付、项目跟进等；

（4）信息收集：收集与甲方业务相关的市场信息、政策信息、竞争对手信息等，并及时向甲方汇报；

（5）其他外勤事务：完成甲方交办的其他外勤事务。

6、工作要求：外勤工作人员应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按时完成工作任务，确保工作质量，维护甲方的形象和利益。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方有权对外勤工作人员的工作进行监督、检查、指导，并要求其改进工作方法，提高工作效率；

2、甲方应向乙方提供必要的工作条件，包括工作场所、办公设备、交通工具、通讯设备等，并确保外勤工作人员能够正常开展工作；

3、甲方应为外勤工作人员提供必要的工作培训和指导，帮助其熟悉工作内容和工作流程；

4、甲方应按照合同约定支付劳务服务费，并按时提供相关支付凭证；

5、甲方有权对外勤工作人员的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备提供劳务服务的合法资质，并确保其派遣的外勤工作人员具备相应的专业知识和服务技能；

2、乙方应将其派遣的外勤工作人员作为甲方的正式员工进行管理，并与其签订劳动合同，依法缴纳社会保险；

3、乙方应负责对外勤工作人员进行岗前培训，确保其了解甲方的业务、规章制度和工作流程；

4、乙方应负责对外勤工作人员进行日常管理，包括考勤、纪律、绩效等方面，并确保其能够按照甲方的要求完成工作任务；

5、乙方应确保外勤工作人员的人身安全，并为其实际发生的意外伤害购买保险；

6、乙方应配合甲方对外勤工作人员进行考核，并根据考核结果进行奖惩；

7、乙方应遵守甲方的规章制度，维护甲方的形象和利益。

四、劳务服务费及支付方式

1、劳务服务费实行月付制，乙方每月____日向甲方提供正规发票，甲方自收到发票后10日内向乙方付款；

2、劳务服务费标准：每名外勤工作人员每月劳务服务费含税金额为_______元（大写：人民币_______元整），全年含税金额合计为_______元（大写：人民币_______元整）；

3、支付方式：甲方通过银行转账方式将劳务服务费支付至乙方指定的银行账户，账号：__________________，开户行：__________________，收款人：__________________。

五、违约责任

1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同，将构成违约，违约方需向对方支付违约金，违约金数额为____个月的服务费；

2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付劳务服务费的义务，每逾期一日，应按照逾期金额的千分之一向乙方支付违约金；若甲方累计逾期____个月仍未支付劳务服务费，乙方有权解除合同；

3、因外勤工作人员的故意或过失行为导致甲方或任何第三方财产损失或人身损害的，乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况，甲方有权提前____天以书面形式通知乙方解除合同；

4、若乙方派遣的外勤工作人员不符合甲方的要求，甲方有权要求乙方进行更换，并要求乙方承担相应的更换费用。

六、其他事项

1、本合同履行过程中如发生任何争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼；

2、本合同一式____份，双方各执____份，具有同等法律效力；

3、本合同的附件包括：外勤工作人员名单、岗位职责说明、工作流程说明等，为本合同不可分割的一部分；

4、本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力；

5、本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方：乙方：

甲方代表：