严格推进建筑工程防雷检测制度_第1页
严格推进建筑工程防雷检测制度_第2页
严格推进建筑工程防雷检测制度_第3页
严格推进建筑工程防雷检测制度_第4页
严格推进建筑工程防雷检测制度_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

严格推进建筑工程防雷检测制度第一章总则第一条本制度依据《中华人民共和国防雷减灾条例》《建筑物防雷设计规范》(GB50057-2010)、《中华人民共和国安全生产法》及相关行业准则制定,同时参照集团母公司关于风险防控与合规管理的总体要求,结合公司建筑工程项目实际需求,旨在明确防雷检测工作的政策依据、适用范围、核心术语及管理原则,规范防雷检测业务流程,防范因防雷设施缺失或失效引发的自然灾害风险,保障建筑工程安全稳定运行及人员生命财产安全。第二条本制度适用于公司总部各部门、下属各单位及全体员工,覆盖建筑工程项目的设计、施工、监理、验收、运维等全生命周期防雷检测业务场景,包括但不限于工业厂房、商业综合体、公共场馆、住宅小区等建筑类型。第三条本制度涉及的核心术语定义如下:(一)“XX专项管理”是指公司针对建筑工程防雷检测工作,建立的风险识别、防控、审查、处置、改进的系统性管理机制,涵盖组织架构、职责分工、流程规范、技术标准、考核问责等要素。(二)“XX风险”是指在建筑工程施工及运维过程中,因防雷设计缺陷、施工质量不达标、检测缺失或数据造假等导致的雷击事故风险、设施设备损坏风险及人员伤亡风险。(三)“XX合规”是指公司防雷检测业务活动严格遵循国家法律法规、行业标准及内部管理制度要求,确保业务流程合法合规、技术标准达标、责任主体明确、风险管控有效。第四条专项管理应遵循“全面覆盖、责任到人、风险导向、持续改进”的原则。(一)“全面覆盖”要求所有建筑工程项目均须纳入防雷检测范围,不留盲区;(二)“责任到人”强调各级管理主体及执行岗位须明确防雷检测职责,确保责任可追溯;(三)“风险导向”突出对重大风险点的重点管控,通过动态监测与分级预警实现早识别、早处置;(四)“持续改进”要求定期评估防雷检测管理体系有效性,结合技术发展及事故案例优化管理措施。第二章管理组织机构与职责第五条公司主要负责人对建筑工程防雷检测专项管理工作负总责,承担最终决策与资源保障责任;分管安全或技术工作的领导为直接责任人,负责组织落实、监督考核及重大风险处置。第六条设立“建筑工程防雷检测专项管理领导小组”,由公司主要负责人担任组长,分管领导担任副组长,成员包括质量安全部、工程管理部、技术部、采购部等部门负责人。领导小组职能包括:统筹防雷检测管理政策制定、重大风险决策审批、跨部门协同处置及年度工作评估。第七条领导小组下设“专项管理工作小组”,由质量安全部牵头,工程管理部、技术部、采购部等部门派员组成,具体负责:(一)防雷检测管理制度及标准的编制与修订;(二)防雷检测业务的风险识别、评估与预警;(三)防雷检测机构资质审核、检测方案审查及结果验证;(四)定期组织防雷检测业务培训与应急演练。第八条牵头部门(质量安全部)职责:(一)统筹防雷检测专项管理制度建设,协调各部门落实管理要求;(二)定期开展防雷检测业务的风险排查,对发现的问题制定整改计划并跟踪落实;(三)组织防雷检测业务培训及宣贯,提升全员风险意识;(四)牵头编制年度防雷检测管理工作报告。第九条专责部门(技术部、工程管理部)职责:(一)技术部负责防雷检测技术标准制定、技术方案审核及专家支持;(二)工程管理部负责防雷检测机构的招标采购、合同管理及履约监督;(三)建立防雷检测技术档案,定期组织技术评审,优化检测流程。第十条业务部门/下属单位职责:(一)落实本领域防雷检测管理要求,配合完成风险排查与整改;(二)确保防雷检测方案与项目实际相符,及时提供设计变更信息;(三)对施工单位防雷检测工作的过程监督,审核检测报告的真实性。第十一条基层执行岗位(检测员、施工员等)职责:(一)遵守防雷检测操作规程,确保检测数据准确、记录完整;(二)发现防雷设施缺陷或施工质量问题,及时上报并协助整改;(三)签署岗位合规承诺书,承担直接操作责任。第三章专项管理重点内容与要求第十二条防雷设计审查环节:业务操作合规标准包括:(一)所有建筑工程项目须在施工图设计阶段同步开展防雷设计审查,符合GB50057-2010等标准要求;(二)防雷设计文件须经专业机构审核,并由设计单位出具技术说明;(三)变更防雷设计需重新履行审查程序,并报备相关数据。禁止性行为:严禁使用未经审核的防雷设计文件施工;专项风险防控点:防雷设计缺陷导致的雷击事故风险。第十三条施工过程监督环节:合规标准包括:(一)防雷工程施工须委托具备CMA资质的检测机构实施,检测频次与内容按设计文件执行;(二)施工单位须按规范要求施工,隐蔽工程须同步进行防雷检测并留存影像资料;(三)监理单位须对防雷工程关键工序开展旁站监督,重点检查接地电阻、引下线焊接等施工质量。禁止性行为:严禁擅自更改防雷设计、使用不合格材料;专项风险防控点:施工质量不达标导致的防雷设施失效风险。第十四条检测机构管理环节:合规标准包括:(一)防雷检测机构须取得MA资质,检测人员须持证上岗;(二)检测方案须经委托方审核确认,检测报告须由法定代表人签字盖章;(三)检测数据须真实完整,禁止伪造或篡改检测记录。禁止性行为:严禁出具虚假检测报告、恶意低价竞争;专项风险防控点:检测机构失职导致的决策失误风险。第十五条验收交接环节:合规标准包括:(一)防雷工程须通过专项验收后方可投入使用,验收内容涵盖防雷设施完整性、功能性及检测数据合规性;(二)验收合格后方可办理竣工验收备案,并同步移交运维单位;(三)运维单位须建立防雷设施档案,定期开展年度检测。禁止性行为:严禁未经验收擅自投入使用;专项风险防控点:验收流程缺失导致的后期事故风险。第十六条应急处置环节:合规标准包括:(一)发生雷击事故后,须第一时间启动应急响应,排查防雷设施损坏情况;(二)重大事故须上报领导小组协调处置,并组织专家进行技术鉴定;(三)修复完成后须重新开展检测,确保问题彻底解决。禁止性行为:严禁隐瞒事故真相、拖延处置;专项风险防控点:应急处置不当导致的次生灾害风险。第十七条数据管理环节:合规标准包括:(一)防雷检测数据须采用电子化存档,建立数据库并实现查询可追溯;(二)检测数据须按行业要求定期备份,并设置访问权限;(三)对异常数据须开展溯源分析,并完善管理措施。禁止性行为:严禁违规调取或泄露检测数据;专项风险防控点:数据丢失或泄露导致的管理风险。第四章专项管理运行机制第十八条制度动态更新机制:(一)每年12月底前由质量安全部牵头开展制度评估,结合法律法规变化、行业标准修订及事故案例制定修订方案;(二)重大政策调整或事故发生后,须临时启动修订程序,并在30日内完成更新;(三)修订后的制度须经领导小组审议通过,并同步发布至各业务单位。第十九条风险识别预警机制:(一)每月由技术部牵头开展防雷检测业务风险排查,重点检查资质审核、施工质量、检测数据等环节;(二)对识别出的风险进行分级评估,一般风险由业务部门整改,重大风险须上报领导小组决策;(三)通过公司内部信息系统发布预警通知,明确风险等级、整改时限及责任单位。第二十条合规审查机制:(一)将防雷检测合规审查嵌入招标采购、施工验收、年度审计等关键节点,实行“未经审查不得实施”原则;(二)审查内容包括机构资质、方案合规性、数据真实性等,审查不合格的须暂停业务;(三)审查结果须纳入单位绩效考核,并作为评优评先的重要依据。第二十一条风险应对机制:(一)一般风险由业务部门制定整改方案,并在15日内完成整改;重大风险须成立专项工作组,3日内制定处置方案;(二)发生雷击事故后,责任单位须在2小时内上报,并按应急流程处置;(三)对跨部门的重大风险事件,由领导小组指定牵头单位协调处置,并建立责任协同机制。第二十二条责任追究机制:(一)对存在以下行为的单位或个人,视情节轻重给予警告、罚款、降级或纪律处分:1.违规出具虚假检测报告;2.未按规定开展防雷检测导致事故;3.拒绝配合风险排查或整改;(二)连带追究相关领导责任,并取消年度评优资格;(三)情节严重构成犯罪的,移交司法机关处理。第二十三条评估改进机制:(一)每年11月由领导小组组织对专项管理体系有效性开展评估,包括制度完整性、执行一致性、风险防控效果等;(二)评估结果须形成书面报告,提交董事会审议,并作为制度修订的重要依据;(三)对评估发现的问题,须制定整改计划,并在次年3月底前完成优化。第五章专项管理保障措施第二十四条组织保障:(一)公司主要负责人须每年听取防雷检测专项工作报告,协调解决重大问题;(二)分管领导须每周召开专题会议,督促制度落实;(三)各部门负责人须在月度会议上汇报防雷检测工作进展,确保责任层层压实。第二十五条考核激励机制:(一)将防雷检测合规情况纳入部门年度绩效考核,权重不低于10%;(二)对在风险防控、技术创新等方面表现突出的单位或个人,给予专项奖励;(三)连续两年考核不合格的单位,须调整主要负责人或分管领导。第二十六条培训宣传机制:(一)管理层须参加合规履职培训,重点学习防雷检测法律法规及公司制度;(二)一线员工须每月接受操作规范培训,考核合格后方可上岗;(三)通过公司内部刊物、电子屏等载体,宣传防雷检测知识,营造全员合规氛围。第二十七条信息化支撑:(一)依托公司ERP系统,建立防雷检测业务管理模块,实现流程自动化、风险实时监控;(二)开发数据预警功能,对异常数据自动触发警报;(三)建立知识库,整合防雷检测技术标准、事故案例等资料,提升管理效率。第二十八条文化建设:(一)编制《防雷检测合规手册》,明确业务操作流程、风险防控要点及违规处罚标准;(二)每年6月开展“防雷安全月”活动,组织应急演练、知识竞赛等;(三)全体员工须签署防雷检测合规承诺书,增强责任意识。第二十九条报告制度:(一)风险事件报告:发生一般风险须在24小时内上报,重大风险须即时上报,并附处置报告;(二)年度管理报告:每年1月31日前须提交

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论