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文档简介
塔机安全检查的责任制度和管理制度第一章总则第一条本制度依据《中华人民共和国安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等行业法律法规,参照《XX集团安全生产管理办法》及公司内部控制体系要求,结合塔机安全管理的实际需求制定。旨在规范塔机全生命周期安全管理,防控重大安全风险,保障员工生命财产安全,维护企业合规运营,特此明确责任分工、管理标准及运行机制。第二条本制度适用于公司总部各部门、下属各单位及全体员工,覆盖塔机设计、采购、安装、拆卸、租赁、使用、维修、报废等全流程及作业场景,包括但不限于建筑工地、工厂厂区、物流仓储等涉及塔机作业的场所。第三条本制度核心术语定义如下:(一)塔机专项管理:指针对塔机安全风险特点,建立系统性管控体系,涵盖风险识别、隐患排查、应急处置、合规审查等环节的管理活动。(二)塔机安全风险:指因塔机设备缺陷、操作不当、外部环境影响等可能导致人员伤亡、财产损失或环境破坏的潜在危险。(三)塔机合规:指塔机的设计、制造、安装、使用、检验等环节严格遵循国家及行业标准,确保符合安全法规及企业内部规范。第四条塔机专项管理遵循以下核心原则:(一)全面覆盖:塔机安全管理覆盖全流程、全员参与,不留死角;(二)责任到人:明确各层级、各岗位安全职责,确保可追溯;(三)风险导向:优先防控高风险环节,动态调整管控措施;(四)持续改进:定期评估管理效果,优化制度与流程。第二章管理组织机构与职责第五条公司主要负责人对塔机安全管理工作负总责,承担第一责任;分管安全生产的领导为直接责任人,统筹组织协调,确保制度落实。第六条设立塔机安全专项管理领导小组,由公司主要负责人牵头,成员包括分管领导、安全管理部门负责人、设备管理部门负责人、工程管理部门负责人及下属单位代表。主要职责为:(一)统筹塔机安全风险防控战略与年度计划;(二)决策重大安全事件的处置方案及资源调配;(三)监督考核各层级塔机安全管理绩效。第七条设立塔机安全专责部门,具体职责包括:(一)制定塔机专项管理制度及操作规程;(二)审核塔机采购、安装、检验等环节的合规性;(三)组织专项安全检查及风险处置技术指导;(四)汇总分析安全数据,提出改进建议。第八条各业务部门及下属单位承担塔机使用领域的主体责任,具体职责为:(一)落实本部门塔机作业计划,确保符合安全规范;(二)开展日常风险排查,及时上报隐患;(三)组织一线人员培训,监督操作行为;(四)配合专项检查,执行整改要求。第九条基层执行岗位员工须履行以下责任:(一)签署岗位安全承诺书,熟知操作规程;(二)作业前检查设备状态,发现异常立即停用并上报;(三)拒绝违章指挥,记录并报告不合规行为;(四)参与应急演练,掌握应急处置方法。第三章专项管理重点内容与要求第十条塔机设计选型管理:采购必须选用符合《起重机械安全规程》的合格产品,禁止使用存在设计缺陷或淘汰型号。第十一条塔机安装拆卸管理:(一)安装前需编制专项方案,经专责部门审核;(二)作业由具备资质的单位实施,全程视频监控;(三)验收合格后方可投入使用,存档安装记录。第十二条塔机日常检查管理:(一)每日作业前检查:重点核查钢丝绳磨损、制动器性能、连接螺栓紧固度等;(二)每周检查:由部门负责人组织,记录设备运行参数;(三)每月检查:由专责部门联合工程部门实施,评估结构安全。第十三条塔机运行操作管理:(一)严格执行“十不吊”原则,禁止超载作业;(二)作业半径内设置安全警戒区,非专业人员严禁入内;(三)恶劣天气(风速>12m/s)必须停机,恢复作业前进行复查。第十四条塔机维修保养管理:(一)制定年度保养计划,重点部件强制报废;(二)维修需由持证人员实施,更换关键部件须记录存档;(三)定期委托第三方机构开展安全检验,出具专业报告。第十五条塔机租赁管理:(一)租赁单位必须具备资质,设备须通过年检;(二)签订租赁协议时明确双方安全责任;(三)使用单位定期核查租赁设备运行状态,不合格立即退回。第十六条塔机报废管理:(一)达到设计使用年限或检验不合格的塔机必须报废;(二)报废流程需经专责部门审批,由具备资质单位处置;(三)残骸及关键部件须按规定销毁,存档处置记录。第十七条外部协作单位管理:(一)塔机作业涉及的外包单位必须通过安全资质审核;(二)签订协议时明确安全考核标准及违约责任;(三)专责部门定期评估协作单位绩效,不合格暂停合作。第四章专项管理运行机制第十八条制度动态更新机制:(一)专责部门每年汇总法规变化及事故案例,修订制度;(二)重大事故后立即启动制度评估,补充管控措施;(三)修订方案经领导小组审议通过后发布实施,旧版同步废止。第十九条风险识别预警机制:(一)每月开展塔机安全风险评估,重点环节如超载作业、夜间施工等;(二)专责部门根据评估结果发布预警,作业单位必须响应;(三)预警信息通过企业内网推送,确保全员知晓。第二十条合规审查机制:(一)塔机采购、安装等关键环节须通过合规审查;(二)审查不合格项目必须整改,整改合格后方可实施;(三)将合规审查结果纳入绩效考核,实行“一票否决”。第二十一条风险应对机制:(一)一般隐患由使用单位3日内整改;(二)重大隐患由领导小组组织专项治理,必要时停用设备;(三)建立应急联络机制,事故发生后1小时内上报至公司总部。第二十二条责任追究机制:(一)因责任不落实导致事故的,依法依规追究相关领导及责任人;(二)违规操作造成损失的,按损失比例处罚,情节严重的解除劳动合同;(三)处罚标准明确列入《员工手册》,公示监督。第二十三条评估改进机制:(一)每季度开展管理效果评估,指标包括隐患整改率、事故发生率等;(二)评估结果向领导小组汇报,未达标环节启动专项治理;(三)将评估结果用于制度优化,形成闭环管理。第五章专项管理保障措施第二十四条组织保障:(一)公司主要负责人每年至少听取一次塔机安全工作汇报;(二)分管领导每月调度一次风险防控情况;(三)下属单位设置专职安全员,确保制度执行到位。第二十五条考核激励机制:(一)将塔机安全纳入部门年度考核,占比不低于10%;(二)连续三年无事故的单位获得“安全生产示范奖”;(三)对举报重大隐患的员工给予经济奖励,最高XX万元。第二十六条培训宣传机制:(一)新员工入职必须接受塔机安全培训,考核合格后方可上岗;(二)每月组织一次实操演练,重点覆盖紧急停机、吊钩故障等场景;(三)制作安全手册,张贴操作规范及应急电话。第二十七条信息化支撑:(一)开发塔机安全管理APP,记录检查、维修、作业等全流程数据;(二)利用物联网技术实时监测设备运行参数,异常自动报警;(三)建立历史数据平台,支持趋势分析与风险预测。第二十八条文化建设:(一)设立年度“安全生产月”,开展知识竞赛、案例分享等活动;(二)签订全员安全承诺书,将责任意识融入企业文化;(三)设立安全标语、标识,强化现场氛围营造。第二十九条报告制度:(一)风险事件须在2小时内上报至专责部门,8小时内发布通报;(二)季度管理报告需
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