2026年法律英语翻译与理解认证题库法律从业者向

2026年法律英语翻译与理解认证题库法律从业者向一、选择题（共10题，每题2分，合计20分）注：请根据题目要求选择最恰当的答案。1.法律术语翻译Theterm"mitigatingcircumstances"incriminallawisbesttranslatedas:A)情节显著轻微B)从轻情节C)减刑条件D)轻罪减轻答案：B2.合同条款理解Inacontract,thephrase"forcemajeure"typicallyrefersto:A)默示条款B)不可抗力C)履行违约D)解约补偿答案：B3.国际法概念辨析Theprinciple"exhaustionoflocalremedies"ininternationalarbitrationmeans:A)本国救济穷尽B)地方法院优先C)外国判决承认D)仲裁前置程序答案：A4.知识产权术语Theterm"tradedress"inpatentlawismostcloselyrelatedto:A)商标设计B)工业外观C)软件著作权D)知识产权许可答案：B5.公司法条文理解Thephrase"boardofdirectors"incorporatelawisbesttranslatedas:A)董事会成员B)股东大会C)监事会D)管理委员会答案：A6.证据法概念Theterm"reasonabledoubt"incriminalproceedingsisbesttranslatedas:A)合理怀疑B)证据确凿C)推定无罪D)优势证据答案：A7.劳动法术语辨析"Constructivedismissal"inemploymentlawrefersto:A)无因解雇B)隐性解雇C)劳动争议D)经济裁员答案：B8.海商法条款Theterm"generalaverage"inmaritimelawmeans:A)海上救助B)船舶共同海损C)海上保险D)航运延误答案：B9.欧盟法律概念Thephrase"unfaircontractterms"underEUlawisbesttranslatedas:A)不公平合同条款B)合同解除权C)损害赔偿金D)禁止垄断答案：A10.美国法律术语Theterm"writofhabeascorpus"inU.S.lawrefersto:A)人身保护令B)自由诉讼C)刑事传票D)财产保全答案：A二、填空题（共5题，每题2分，合计10分）注：请根据英文原文填写中文翻译。1.Thedoctrineof"staredecisis"ensures_______injudicialdecisions.答案：判决一致性2.Inintellectualpropertylaw,"patentinfringement"occurswhensomeone_______apatentedinvention.答案：未经许可使用3.Theterm"dueprocess"inconstitutionallawguarantees_______beforelegalpunishment.答案：正当程序4."Probono"workreferstolegalservicesprovided_______.答案：无偿5.Theprincipleof"goodfaith"incontractlawrequirespartiestoact_______.答案：诚实信用三、简答题（共5题，每题4分，合计20分）注：请简要解释或翻译下列法律概念。1.法律概念解释Explainthemeaningof"duediligence"incorporatelaw.答案：Duediligencereferstothethoroughinvestigationandverificationofacompany’sfinancial,legal,andoperationalstatusbeforeatransaction(e.g.,mergeroracquisition).Itensuresthatthetransactionisbasedonaccurateandcompleteinformation.2.术语翻译Translate"mensrea"intoChineseandexplainitssignificanceincriminallaw.答案："Mensrea"translatesto"主观意图"(guānzhǔyìtài).Itreferstothementalstateofadefendant(e.g.,intentorrecklessness)requiredforcriminalliability.Withoutmensrea,therecanbenoconviction.3.合同条款理解Whatdoes"forcemajeure"meaninacontract?Provideanexample.答案："Forcemajeure"meansunforeseeableexternalevents(e.g.,naturaldisasters,wars)thatpreventapartyfromfulfillingcontractualobligations.Example:Asuppliercannotdelivergoodsduetoaflood,whichwouldexcusetheirnon-performance.4.国际法概念Explaintheconceptof"exhaustionoflocalremedies"ininternationalarbitration.答案："Exhaustionoflocalremedies"requiresapartytouseallavailabledomesticlegalremediesbeforeseekinginternationalarbitration.Failuretodosomayresultinthedismissaloftheclaim.5.知识产权术语Define"tradedress"anditsprotectionunderIPlaw.答案："Tradedress"referstothevisualappearanceofaproduct(e.g.,packaging,design)thatidentifiesthesourceofgoodsanddistinguishesthemfromcompetitors.Itisprotectedundertrademarkanddesignlaws.四、翻译题（共3题，每题10分，合计30分）注：请将下列英文段落翻译成中文。1.合同条款翻译"Thepartiesagreethatanydisputearisingfromthiscontractshallberesolvedthroughmediationfirst.Ifmediationfails,thedisputeshallbesubmittedtothePeople’sCourtforfinaladjudicationunderthelawsofthePeople’sRepublicofChina."答案：双方同意，因本合同产生的任何争议应首先通过调解解决。若调解失败，争议应依照中华人民共和国法律提交人民法院最终裁决。2.公司法条文翻译"Theboardofdirectorsshallmeetatleastonceayear,andaquorumshallconsistoftwo-thirdsofthedirectors.Alldecisionsshallbemadebyamajorityvote,exceptforamendmentstothearticlesofassociation,whichrequireatwo-thirdsmajority."答案：董事会每年至少召开一次会议，出席人数需达到董事总数的三分之二。除章程修改外，所有决议须经多数票通过，章程修改需三分之二以上同意。3.知识产权条款翻译"Thelicenseeshallnotusethelicensedtrademarkforanypurposeotherthanpromotingthelicensedproduct,andshallnotauthorizethirdpartiestousethetrademarkwithoutthelicensor’spriorwrittenconsent."答案：受许方不得将许可商标用于推广非许可产品，未经许可方书面同意，亦不得授权第三方使用该商标。五、案例分析题（共2题，每题20分，合计40分）注：请根据案例事实回答问题。1.合同纠纷案例案情：A公司向B公司订购一批货物，合同约定交货期为2026年6月1日。因B公司工厂发生火灾，导致生产停滞，直至6月15日才能交付货物。A公司认为B公司违约，要求赔偿损失。B公司辩称火灾属于不可抗力，不应承担责任。问题：-B公司能否援引不可抗力条款免责？为什么？-若不可抗力不适用，A公司有哪些救济措施？答案：-不可抗力免责分析：根据《民法典》第590条，不可抗力导致合同不能履行时，可部分或全部免除责任。但需满足三个条件：①事件是客观发生的（火灾属实）；②不能预见、不能避免且不能克服（工厂火灾符合）；③及时通知对方（B公司是否及时通知需查明）。若满足，B可部分免责。但需注意：若B公司提前有合理准备（如购买保险），则不可抗力不适用。-救济措施（不可抗力不适用时）：1.延期履行：A可要求延期交货，B需赔偿损失；2.部分解除合同：若延期损失过大，A可解除合同，B赔偿损失；3.减价：若货物质量未受损，A可要求适当减价。2.劳动争议案例案情：C公司因经营困难，解雇了员工D。D认为解雇违反《劳动合同法》，申请劳动仲裁，要求恢复劳动关系并赔偿金。C公司主张解雇属于经济性裁员，程序合法。问题：-C公司的解雇是否符合《劳动合同法》关于经济性裁员的条件？-若解雇违法，D可主张哪些权利？答案：-经济性裁员条件（依据《劳动合同法》第41条）：1.严重经营困难（需经法定程序）；2.安排其他员工；3.书面通知工会。本案分析：若C公司未履行上述程序（如未提前30日通知工会），则解雇违法。-D的救济权利：1.恢复劳动关系；2.支付赔偿金（2N）；3.禁止报复性解雇。答案与解析1.选择题答案解析：-1.B：Mitigatingcircumstances（减轻情节）对应中国刑法中的“从轻情节”。-2.B：Forcemajeure（不可抗力）是国际通用术语。-3.A：Exhaustionoflocalremedies（本国救济穷尽）是国际仲裁前置条件。-4.B：Tradedress（工业外观）与商标类似但侧重产品整体设计。-5.A：Boardofdirectors（董事会）是中国公司法标准翻译。-6.A：Reasonabledoubt（合理怀疑）是美国刑事证据标准。-7.B：Constructivedismissal（隐性解雇）指雇主行为迫使员工离职。-8.B：Generalaverage（共同海损）是海商法特有概念。-9.A：欧盟法律术语“不公平合同条款”对应《消费者权利指令》。-10.A：Writofhabeascorpus（人身保护令）源自英美法系。2.填空题解析：-1.判决一致性：Staredecisis强调遵循先例。-2.未经许可使用：Patentinfringement（专利侵权）的核心是未经授权。-3.正当程序：Dueprocess保障法律面前人人平等。-4.无偿：Probono是法律援助的拉丁语来源。-5.诚实信用：Goodfaith要求合同履约时无欺诈行为。3.简答题解析：-1.Duediligence：尽职调查是并购前的关键环节，避免信息不对称风险。-2.Mensrea（主观意图）：无主观过错不构成犯罪，如过失犯罪需客观危害。-3.Forcemajeure：不可抗力需满足“不可预见、不可避免、及时通知”三要素。-4.