2026年员工社保合同（1篇）

2026年员工社保合同（1篇）甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国社会保险法》等有关规定，就乙方向甲方提供社会保险服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供社会保险服务，包括但不限于社会保险的登记、申报、缴纳、管理等服务，严格按照国家及地方有关社会保险的法律法规和政策要求执行。乙方确保具备提供社会保险服务的资质，并向甲方提供相关资质证明文件，同时负责办理甲方及其员工的社会保险相关手续。乙方应确保甲方及其员工的社保信息真实、准确、完整，并按时完成社保缴纳工作。

二、服务方式

1、乙方向甲方提供社会保险服务的对象为甲方及其员工，服务内容涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2、甲方应向乙方提供其员工的社会保险相关信息，包括但不限于员工姓名、身份证号码、工资信息等，并确保信息的真实性、准确性和完整性。

3、乙方应按照国家及地方有关社会保险的法律法规和政策要求，及时为甲方及其员工办理社会保险的登记、申报、缴纳等手续，并定期向甲方提供社会保险缴纳凭证。

4、乙方应建立完善的社会保险服务体系，包括但不限于社会保险政策咨询、业务办理指导、信息查询等服务，并确保服务质量符合国家及地方有关社会保险的法律法规和政策要求。

5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应尊重乙方提供的社会保险服务，对乙方履行合同的服务工作予以支持、配合。

2、甲方应为乙方提供社会保险服务提供必要的工作条件，包括但不限于办公场所、办公设备、信息系统等。

3、甲方有权对乙方提供的社会保险服务进行监督、检查、提出改进意见。

4、如甲方发现乙方提供的服务未达到合同要求，有权以书面形式提出整改意见。乙方接到整改意见后，应在5个工作日内与甲方协商整改措施。

5、甲方应按时向乙方提供其员工的社会保险相关信息，并确保信息的真实性、准确性和完整性。

6、甲方应配合乙方进行社会保险的检查、审计等工作。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备实施社会保险业务的合法资质，并按照国家及地方有关社会保险的法律法规和政策要求提供服务。

2、乙方提供的所有社会保险服务人员均应是其合法正式的员工，并与社会保险服务人员签订正式的劳动合同，负责办理社会保险服务人员的意外伤害保险，并按月向社会保险服务人员支付报酬。

3、乙方社会保险服务人员需接受过专业培训，确保具备专业的服务技能和素质。

4、乙方在提供服务过程中应严格遵守法律法规，不得泄露甲方及其员工的社会保险信息，并确保社会保险信息的保密性。

5、乙方的社会保险服务工作人员应尽职尽责，文明服务，着装统一整齐，并配备执勤所需的办公设备。

6、乙方如发现社会保险服务范围内存在政策或操作上的问题，应以书面形式向甲方提出改进建议。甲方接到乙方的改进建议后，应及时予以书面回复或采取改进措施。

四、社会保险服务费及支付方式

1、社会保险服务费实行预付制，乙方每月为甲方提供正规发票，甲方自收到发票后10日内向乙方付款。

2、社会保险服务费含税金额为每月_______元（大写：人民币_______元整），全年含税金额合计为_______元（大写：人民币_______元整）。

五、违约责任

1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同，将构成违约，违约方需向对方支付违约金，违约金数额为三个月的服务费。

2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付社会保险服务费的义务，每逾期一日，应按照逾期金额的万分之一向乙方支付违约金；若甲方累计逾期三个月仍未支付社会保险服务费，乙方有权解除合同。

3、因乙方或其工作人员的故意或过失行为导致甲方或任何第三方财产损失或人身损害的，乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况，甲方有权提前10天以书面形式通知乙方解除合同。

六、其他事项

1、本合同履行过程中如发生任何争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2、本合同一式陆份，双方各执叁份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

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