2026年法律法规基础知识点考试题目

2026年法律法规基础知识点考试题目一、单选题（共10题，每题2分）1.根据《中华人民共和国民法典》规定，下列哪一项不属于个人信息的处理方式？A.收集B.存储C.更新D.删除2.某市修订了《城市供水条例》，该条例的修订程序应遵循以下哪项规定？A.由市人民政府制定并发布B.由市人民代表大会审议通过C.由市人民代表大会常务委员会审议通过D.由市司法局提出草案并实施3.根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位在解除劳动合同时，应给予劳动者经济补偿的情形不包括以下哪项？A.用人单位破产重整B.用人单位生产经营发生严重困难C.劳动者主动提出解除劳动合同D.用人单位被吊销营业执照4.某企业因环境污染被环保部门处以罚款，该企业不服处罚决定，应采取以下哪种救济方式？A.向法院提起行政诉讼B.直接要求政府减免罚款C.向上级环保部门申诉D.拒绝缴纳罚款并停止生产5.根据《中华人民共和国公司法》规定，股份有限公司的董事会成员人数不得少于：A.3人B.5人C.7人D.9人6.某消费者购买了一台电视，使用过程中发现存在质量问题，根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，消费者可要求：A.退货或修理B.退货或更换C.修理或更换D.退货、修理或更换7.根据《中华人民共和国土地管理法》规定，下列哪项土地属于国家所有？A.城市市区的土地B.农村和城郊中属于集体所有的土地C.农村和城郊中属于个人所有的土地D.集体所有的荒山、荒地8.某企业通过招标方式采购设备，在招标过程中发现评标委员会成员与投标人有利害关系，应如何处理？A.继续评标但需回避该成员B.取消该成员的评标资格C.重新招标D.由招标人直接决定中标人9.根据《中华人民共和国刑法》规定，下列哪项犯罪属于过失犯罪？A.故意杀人B.强奸C.玩忽职守D.抢劫10.某公司未经许可擅自进口一批外国商品，根据《中华人民共和国对外贸易法》，该公司可能面临的法律责任包括：A.责令停止进口并罚款B.没收货物并吊销营业执照C.责令退运并赔偿损失D.以上都是二、多选题（共5题，每题3分）1.根据《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位的安全生产责任包括：A.建立安全生产责任制B.设置安全生产管理机构C.定期进行安全培训D.配备劳动防护用品E.对重大危险源进行监控2.某企业因合同纠纷向法院提起诉讼，根据《中华人民共和国民事诉讼法》规定，以下哪些属于诉讼证据的种类？A.书证B.物证C.视听资料D.证人证言E.被告的承认3.根据《中华人民共和国环境保护法》规定，下列哪些行为属于环境污染？A.向大气排放有毒气体B.向水体排放污水C.噪声超标D.随意丢弃固体废物E.建设项目未进行环境影响评价4.某公司发行股票，根据《中华人民共和国证券法》规定，以下哪些属于发行人必须披露的信息？A.公司财务状况B.发行股票的数量C.公司治理结构D.承销商信息E.发行价格5.根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，以下哪些情形下，用人单位可以解除劳动合同且无需支付经济补偿？A.劳动者严重违反用人单位的规章制度B.劳动者提供虚假信息骗取劳动合同C.劳动者因盗窃被依法追究刑事责任D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化E.用人单位破产重整三、判断题（共10题，每题1分）1.根据《中华人民共和国著作权法》规定，作品的发表权保护期为作者终身加死后50年。（正确/错误）2.某企业因安全生产事故造成员工伤亡，事故发生后应在24小时内报告当地安全生产监督管理部门。（正确/错误）3.根据《中华人民共和国反不正当竞争法》规定，经营者不得以低于成本的价格销售商品。（正确/错误）4.某市制定了《城市垃圾分类管理办法》，该办法属于行政法规。（正确/错误）5.根据《中华人民共和国刑法》规定，犯罪未遂应当负刑事责任，但可以比照既遂犯从轻或减轻处罚。（正确/错误）6.某消费者购买了一台手机，使用后发现存在质量问题，根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，消费者可要求退货、修理或更换。（正确/错误）7.根据《中华人民共和国土地管理法》规定，农村村民宅基地只能由本集体经济组织成员申请。（正确/错误）8.某公司通过虚假宣传方式推销产品，根据《中华人民共和国广告法》，该公司可能面临行政处罚。（正确/错误）9.根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位在试用期内解除劳动合同，无需支付经济补偿。（正确/错误）10.某企业未经许可擅自出口一批货物，根据《中华人民共和国对外贸易法》，该企业可能面临罚款或没收违法所得。（正确/错误）四、简答题（共3题，每题5分）1.简述《中华人民共和国民法典》中关于个人信息保护的基本原则。2.简述《中华人民共和国公司法》中关于股份有限公司董事会的职责。3.简述《中华人民共和国环境保护法》中关于环境污染责任的主要规定。五、论述题（共2题，每题10分）1.结合《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，论述用人单位解除劳动合同时应履行的法律程序。2.结合《中华人民共和国消费者权益保护法》的相关规定，论述经营者在提供商品或服务时应承担的义务。答案及解析一、单选题1.C解析：根据《中华人民共和国民法典》第1034条，个人信息的处理方式包括收集、存储、使用、加工、传输、提供、公开、删除等。更新不属于处理方式。2.C解析：根据《中华人民共和国立法法》规定，设区的市的地方性法规由市人民代表大会及其常务委员会制定，但需报省、自治区的人民代表大会常务委员会批准。选项C正确。3.C解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第46条，用人单位解除劳动合同时应支付经济补偿的情形包括：协商一致解除、经济性裁员、劳动者患病或非因工负伤解除等。劳动者主动提出解除不属于法定情形。4.A解析：根据《中华人民共和国行政诉讼法》规定，行政相对人对行政处罚不服的，可向法院提起行政诉讼。其他选项不符合法律程序。5.B解析：根据《中华人民共和国公司法》第112条，股份有限公司的董事会成员人数为5人至19人。6.D解析：根据《中华人民共和国消费者权益保护法》第45条，经营者提供商品或服务不符合质量要求的，消费者可要求修理、重作、更换，或退货。7.A解析：根据《中华人民共和国土地管理法》规定，城市市区的土地属于国家所有。农村和城郊土地除法律规定属于国家所有的外，属于集体所有。8.B解析：根据《中华人民共和国招标投标法》规定，评标委员会成员与投标人有利害关系应主动回避。9.C解析：根据《中华人民共和国刑法》第15条，过失犯罪是指应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果，因为疏忽大意而没有预见，或者已经预见而轻信能够避免，以致发生这种结果的犯罪。玩忽职守属于过失犯罪。10.D解析：根据《中华人民共和国对外贸易法》规定，未经许可擅自进口或出口货物，可能面临责令停止、罚款、没收货物等法律责任。二、多选题1.A、B、C、D、E解析：根据《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位应建立安全生产责任制、设置安全生产管理机构、进行安全培训、配备防护用品、监控危险源。2.A、B、C、D、E解析：根据《中华人民共和国民事诉讼法》规定，诉讼证据包括书证、物证、视听资料、证人证言、当事人陈述等。3.A、B、C、D、E解析：根据《中华人民共和国环境保护法》规定，大气污染、水污染、噪声污染、固体废物污染以及未进行环境影响评价的建设项目均属于环境污染。4.A、B、C、D、E解析：根据《中华人民共和国证券法》规定，发行人应披露财务状况、发行数量、治理结构、承销商信息及发行价格等。5.A、B、C解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第39条，劳动者严重违纪、提供虚假信息、因犯罪被追究刑事责任，用人单位可解除合同且无需补偿。选项D、E属于经济性裁员或协商解除的情形，需支付补偿。三、判断题1.正确解析：根据《中华人民共和国著作权法》第21条，著作权的发表权保护期为作者终身加死后50年。2.正确解析：根据《中华人民共和国安全生产法》规定，发生安全生产事故后，单位应在24小时内报告当地监管部门。3.错误解析：根据《中华人民共和国反不正当竞争法》规定，经营者以低于成本的价格销售商品属于倾销行为，但符合特定情形（如鲜活商品、季节性降价等）除外。4.错误解析：地方性法规由设区的市制定，需报省级人大常委会批准，不属于行政法规。5.正确解析：根据《中华人民共和国刑法》第23条，犯罪未遂应负刑事责任，但可从轻或减轻处罚。6.正确解析：根据《中华人民共和国消费者权益保护法》第45条，消费者可要求退货、修理或更换。7.正确解析：根据《中华人民共和国土地管理法》规定，宅基地申请需符合集体经济组织成员身份。8.正确解析：根据《中华人民共和国广告法》规定，虚假宣传属于违法行为，可能面临行政处罚。9.正确解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第21条，试用期解除合同无需支付补偿，但需符合法律规定。10.正确解析：根据《中华人民共和国对外贸易法》规定，擅自进出口货物可能面临罚款、没收等处罚。四、简答题1.《中华人民共和国民法典》中关于个人信息保护的基本原则-合法、正当、必要原则：处理个人信息应遵循合法性、正当性、必要性原则，不得过度收集。-目的明确原则：处理个人信息应具有明确、合理的目的，不得随意变更。-公开透明原则：处理规则应公开，并确保个人在信息处理前知情。-确保安全原则：应采取技术措施保护个人信息安全。-最小必要原则：处理个人信息应限于实现目的的最小范围。2.《中华人民共和国公司法》中关于股份有限公司董事会的职责-执行公司业务：执行股东会决议，决定公司经营计划和投资方案。-决定公司经营事项：制定公司内部管理制度、决定利润分配方案等。-聘任或解聘高管：决定聘任或解聘公司经理及其报酬事项。-监督公司运营：检查公司财务，监督高级管理人员履职情况。-代表公司对外：代表公司签署有关文件。3.《中华人民共和国环境保护法》中关于环境污染责任的主要规定-污染者责任原则：产生环境污染的单位或个人应承担治理责任。-连带责任：因污染造成损害的，污染者需承担赔偿责任，若因第三方责任造成，可向第三方追偿。-惩罚性赔偿：对严重污染行为，可处以罚款并要求赔偿损失。-环境影响评价：建设项目需进行环境影响评价，未达标不得开工建设。五、论述题1.用人单位解除劳动合同时应履行的法律程序-法定理由：根据《中华人民共和国劳动合同法》第39条、40条、41条，解除合同需符合法定情形（如严重违纪、经济性裁员等）。-提前通知：非即时解除的，需提前30日以书面形式通知或额外支付一个月工资。-支付补偿：符合法定情形解除合同的，应按《劳动合同法》第46条规定支付经济补偿。-程序告知：解除前需告知工会（如适用