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-2026学年学校第二学期开学工作会议发言稿尊敬的各位老师、同事们:大家上午好!万物复苏,新程启序;初心如磐,笃行致远。今天,我们齐聚一堂,隆重召开2025-2026学年第二学期开学工作会议,共同谋划学校发展新蓝图,开启乡村教育高质量发展新征程。首先,我代表学校,向辛勤耕耘在教学一线、默默奉献的全体同仁,致以双节最诚挚的祝福,对过去一年的支持表示最衷心的感谢!一、频频回顾硕果盈枝屡屡颔首信心倍增过去的一学期,我们扎根于这片乡村教育沃土,锚定“培养志远意诚,思方行圆的家庭支柱,社会栋梁和民族脊梁的”的办学目标,克服农村教育诸多困难,携手并肩、真抓实干,在教学质量、学生管理、特色办学等方面取得了丰硕成果(新年贺词)——我们的党员志愿服务岗,“青蓝工程”,常态化校本研修,二次培训,暖心热茶”,教职工运动会,“尊师月”的隆重宣传;我们多方筹措资金,全力改善办学条件,为所有教室装备智慧黑板和实物投影,完成各处沟路整修、变压器扩容、线路更换、屋盖维修、楼体墙皮修补等基础设施升级修缮;“教学区秩序井然,活动区热闹非凡”,“轻声慢步靠右一条线”,培养学生纪律安全意识;开展三大球、匹克球、气排球活动,推进武术、气功教学,丰富师生课余生活;深耕课堂主阵地,推行减负提质增效措施,推行小组教学、分层教学、纠错教学、四清教学,完善积分评价体系、设立积分超市,重视学生学习习惯、方法、信心和意志力培养,有效提升学生学习能力。我们坚持“五育五心,十好育人”创新教育实践,围绕“明德育心、启智慧心、健体强心、尚美润心、勤劳健心”五个方面动态设计,上学期重点从“品行、纪律、礼仪、心情、身体、饮食、睡眠、特长、学习习惯、劳动”十个方面规范教育培养。扎实开展体质健康提升和视力防控工作,坚持各年级学生每日锻炼规定项目,严禁超时拖堂教学,保障每天学生户外活动时间两小时,提供学生体育特长兴趣发展的机会。邀请名校长来校指导,“枣乡长歌”红色研学、科技馆探秘、体智能大赛、国庆红歌大赛,元旦联欢会、劳动实践等活动,让五育融合浸润童心。筑牢安全防线,开展应急演练与安全宣教。规范升旗仪式及常规、主题教育,邀请法治副校长和民警进校讲课,积极开展“心语条”和“美言善行我来记”活动,扎实开展德育与零欺凌教育。凝聚家校合力,通过开学典礼、家长会、敬老座谈会架起沟通桥梁,让教育更有温度。科学的谋划,辛勤的付出,让我们收获颇丰,学校获得一系列区级甚至国家级荣誉,彰显五育并举、以体育人的丰硕成果;五年级二班被评为沾化区优秀少先中队,展现“一班一品”管理风采;老师们斩获国家省市区镇级荣誉,彰显高能从教专业素养;学生在省市区级赛事中屡获佳绩,六百余人次荣获学校“五育五心”表彰,在成长路上绽放光彩。这些成绩的取得,离不开每一位的坚守与付出,离不开家长和社会各界的信任与支持。二、殷殷嘱托犹然在耳切切期盼未来已来新时代,新学期,新起点,新使命,新担当。作为扎根乡村教育一线的教育工作者,我们深知,乡村孩子的成长,离不开特色赋能、全面发展;作为学校的带头人,我始终坚信,唯有深耕特色、补齐短板,才能办好让乡亲们放心的教育。结合学区“以体育人”工作总基调,紧扣我校“五育五心,十好育人”工作总思路,围绕“教研创新、五育深耕、特色提质、协同赋能”四大核心目标,今天我们召开本次会议,主要任务就是明确方向、部署重点,凝聚全体教职工的智慧力量,同心同德、真抓实干,破解教研深度不足、五育融合载体单一等短板,把“以体育人”“五育五心,十好育人”两大特色做精做实,推动我校教育教学工作再上新台阶,努力把我校打造成学生成长、教师幸福、家长满意、社会认可的农村规范化小学,用实际行动守护乡村孩子的成长梦想,办好人民满意的乡村教育。结合学校2025-2026学年第二学期工作计划和办学实际,我重点强调以下七方面工作,请大家认真领会、扎实落实。(一)党建赋能强引领,凝心铸魂谱新篇党建是办学治校的根本保证,我们要始终以新时代中国特色社会主义思想为指导,紧扣“立德树人”根本任务,推动党建与教育教学深度融合。一是规范决策提效能,严格落实“三重一大”决策制度,细化议事流程,聚焦课程改革、师资调配、设施升级等重大事项,做到科学民主决策;同时对绩效考核方案进行根本性调整,最大限度调动全体教职工的工作积极性。二是强化理论筑信念,持续深化“三会一课”制度,组织党员教师专题学习党的最新理论成果和教育政策法规,每月开展1次主题党日活动,结合学雷锋、建党等重要节点,开展红色研学、志愿服务等实践活动,传承红色基因,彰显党员先锋模范作用。三是践行志愿暖校园,优化志愿服务岗设置,聚焦学生帮扶、校园值守、社区联动等领域,组织党员及教职工志愿者开展常态化服务;中层班子带头下沉一线,倾听师生心声,解决大家的急难愁盼问题,以实际行动践行教育初心。(二)民主管理促和谐,自主成长赋新能良好的管理是学校发展的动力,我们要持续完善管理体系,推动师生共进、校园和谐。一是理清管理架构,坚持支委会领导下的学校班子负责制,统筹政教处、教务处、总务处、信息室各项工作,充分发挥议事委员会和仲裁委员会的作用,协调处理各类矛盾纠纷,凝聚同心共育的强大合力。二是深化“一队四部”自主管理,依托少先大队委,规范学习三清部、纪律安全部、文体宣传部、劳动卫生部的运行,落实学生干部正副部长及委员职责,严格执行学生干部AB角制度,确保各项管理工作不缺位、不停滞;以学生为主制定管理细则,做好培训、检查、通报等各环节工作,让学生在自主管理中提升能力、学会担当。三是抓实活动育人,常态化开展文体、道德、纪律、普法、学习等各类活动,依托主题班会开展“小嘴巴不乱吵”“教学区不快走”等体验教育,推行“轻声慢步靠右一条线”“帮帮行”等特色举措,组织学习习惯三字经竞赛、三清检测培训等活动,让学生在实践中养成良好习惯、提升综合素养。(三)师资建设提质效,青蓝共进强根基教师是教育的第一资源,我们要多措并举,打造一支德才兼备、业务精湛的乡村教师队伍。一是做好暖心服务,延续“每日暖心热茶”等特色举措,丰富教职工每月文体活动,举办春季运动会、读书分享会等,缓解工作压力;关注教职工身心健康,开展健康讲座、体检咨询等服务,完善激励机制,增强大家的归属感和凝聚力。二是深化青蓝工程,制定师徒结对考核细则,以备课研讨、观课议课、课题共研为核心,每月开展1次师徒帮扶交流活动;搭建青年教师展示平台,组织“希沃白板-数字赋能”应用能力大赛,助力青年教师积极参与上级教学新秀评比、优质课竞赛,快速成长为骨干教师。三是强化内外赋能,组织老师们走出校园,到渤海经济技术开发区渤海实验学校参与集体备课,跟岗名班主任董琨学习班级管理经验;同时邀请孙英校长、李桂东校长进校园,分别开展课程规划、大单元教学和课题研究、团队建设指导,实现“请进来传经、走出去取经”。四是抓实精准培训,聚焦教师专业短板,开展课标解读、教研方法、信息技术应用等培训,落实外出学习二次培训制度;强化教材教辅管理,开展规范执教专项督查,筑牢师德师风防线,引导全体教师廉洁从教、潜心育人。(四)研教融合求创新,深耕课堂提质量教学质量是学校的生命线,更是乡村教育的立身之本,我们要以教研创新破解发展瓶颈,推动课堂提质增效。一是抓实常规教研,深化“一校一品,一科一韵”特色教研,细化教学常规检查标准,严格落实备课、上课、作业批改、辅导、评价等各环节要求;推进常态化推门听课、集体观议课活动,每周每科目开展1次教学研讨,聚焦课堂痛点难点,优化教学方法,提升课堂效率。教学常规要抓实。注意手写教案要体现自己明确的教学模式,基本能体现师生主导主体地位,先学后教,当堂训练,小组教学;作业和学习任务体现分层教学;重视纠错;体现过程性评价,奖惩适当。二是强化课题引领,鼓励教师申报各级各类教研课题,围绕学情分析、复习方法创新、减负提质等核心议题,组建各校级课题研究小组,邀请专家进校园指导,破解教研深度不足难题,推动教研成果转化为教学实效。三是坚持以评促教,延续“以考促学、以考促研、以考促教”机制,开展学科课标应用能力复测和教学质量监测,精准分析学情与教情;各教研组优化教学策略,扎实开展分层教学和培优补差工作,关注每一位学生的成长,让每个孩子都能在原有基础上取得进步。(五)五育融合深拓展,十好育人筑底色以体育人强体魄。这是我校新学期的核心工作重点,更是我们立足乡村孩子成长需求、打造办学特色的关键抓手,我们要坚守“五育五心,十好育人”工作总思路,以“以体育人”为引领,推动五育深度融合,促进学生全面发展。一是明德育心铸魂,夯实尊长、礼仪、纪律三好根基,深化升旗仪式德育主阵地作用,结合学雷锋、清明节、劳动节等节点开展主题活动,推进法治、禁毒、防欺凌教育常态化,开展“心语条”“美言善行我来记”等贴合乡村孩子的活动,组织学生走进红色教育基地、社区、田间地头开展实践,厚植家国情怀与传统美德,让德育扎根乡村土壤。二是启智慧心赋能,抓实学习习惯、读书、创新三好提升,结合农村学生学情,分年级开展预习复习、作业答题等习惯专项指导,组织三至六年级学生开展科普研学、气象观测、科技小发明、读书分享会等活动,推行启发式、探究式教学,抓实三清、分层、纠错、小组教学,培养学生自主学习和合作探究能力,让乡村孩子也能拓宽知识视野、激发求知热情。三是健体强心固本,落实“以体育人”总基调,保障体质、特长两好需求,这也是我们新学期的重点突破方向——常态化开展学生体质健康训练,筹备春季运动会,增设贴合乡村学生特点的趣味体育项目,推行“一月一赛、以赛促练”;重点打造“健体强心”活力π,推动体育课堂赛起来、课间十五分钟嗨起来、大课间燃起来,普及三大球、乒乓球、匹克球等体育项目,力争学生体质成绩提升10%,真正实现“无比赛不体育”“课间零作业”,让孩子们在运动中强健体魄、锤炼意志;同时加强近视防控和春季传染病预防,持续优化“躺睡”午休工程,关注学生睡眠质量,守护乡村孩子的身心健康;重视体育特长培养,结合我校获评全国健身气功训练营荣誉单位的优势,让每个学生至少掌握一项达标或中等水平的体育特长,让体育成为乡村孩子成长的“加分项”。四是尚美润心滋养,做好艺术一好提升,结合农村孩子的特点,深耕美育教学,开展美术、音乐、书法等艺术社团活动,举办校园文化艺术节、书画作品展,将美育融入日常教学与校园环境建设,引导学生发现乡村之美、创造生活之美,提升审美素养。五是勤劳健心实践,抓好劳动一好养成,依托我校劳动基地,组织学生开展浇水、施肥、收获等常态化劳动实践,结合校园卫生整治、乡村志愿服务等活动,将劳动教育与文明礼仪、责任教育融合,让乡村孩子在劳作中掌握技能、感悟价值,养成爱劳动、能担当的良好品质。同时,通过小组评价、积分超市等贴合农村学生的方式,精准引导学生全面进步,让“十好育人”真正落地生根,让“五育五心”融入学生成长的每一个环节。(六)安全护航筑防线,多元共治保平安安全是学校发展的底线,我们要始终坚守“安全第一”理念,筑牢校园安全屏障。一是常态化开展隐患排查,每月开展1次校园安全全面排查,重点整治消防、电器、校舍、食品等领域隐患,建立台账、限期整改;完善应急处置预案,开展春季防震、防溺水、消防安全等应急演练,提升师生应急处置能力;落实每日消杀制度,做好春季传染病防控工作,守护师生身体健康。二是凝聚多元共治合力,发挥理事会与仲裁委员会作用,健全家校矛盾化解机制,及时协调解决各类问题;深化“心语条”工作,加强学生心理健康教育,开展心理健康讲座与个体辅导,预防校园欺凌;统筹教职工红白大事,落实人文关怀举措,进一步增强校园凝聚力。(七)家校协同聚合力,宣传赋能树品牌彰显特色亮名片。教育是一场双向奔赴的旅程,尤其是乡村教育,更需要家校同心、社会支持。我们要以“五育五心,十好育人”为核心,以“以体育人”为特色,凝聚家校合力,打造属于小学的乡村教育品牌。一是深化家校协同,结合辖区35个自然村的家长特点,完善家校沟通机制,召开两期春季家长会,围绕学生习惯养成、五育并举、体育锻炼等家长关心的话题深入交流;成立家长委员会,开展家长开放日、亲子实践、亲子体育竞赛等活动,邀请家长走进校园、参与管理,了解学校“以体育人”“五育五心”的办学理念与教学情况;优化大门志愿服务岗,为家长和学生提供常态化服务,延续重阳敬老座谈会等贴合乡村家风建设的特色活动,传承孝亲美德,构建家校共育新格局,让乡亲们放心、满意。二是强化宣传赋能,强化信息室职能,优化宣传队伍,规范宣传流程,立足我校七十余年办学底蕴,通过校园公众号、短视频、宣传栏、LED屏等渠道,重点宣传我校“以体育人”“五育五心”办学特色、工作成效与师生先进事迹;打造楼内“五育五心”文化,重点在三楼打造篮球、足球、乒乓球等体育文化专栏,彰显“以体育人”特色;推行校园电子屏每班一天展示制度,向社会公示各班先进典型,挖掘我校暖心服务、劳动教育、体育特色等亮点,让“五育五心,十好育人”品牌深入人心,让更多人了解小学的乡村教育风采,传递乡村教育正能量。成立校史办,建立校史陈列室,增强凝聚力和荣誉感。三、嘈嘈论调不乱智士杂杂看客未乱行者各位老师、同事们,教育兴则乡村兴,初心在则步履坚。我们学校始建于()年,历经七十余年风雨,如今拥有()名优秀教职工、()名可爱学子,各类功能用房齐全,办学条件不断改善,荣获多项荣誉,这是我们共同的骄傲,更是我们前行的动力。农村小规模学校不会无缘故消亡,兴起或许是趋势。新年已过,同事们也要收心,更要主动作为,积极主动开创性履职。假期各项作业要及时完成并督促,因为我们未能尽职使学校工作疲软无力,这是要承担不作为责任的。新学年已经开始,对个人工作有什么困难和调整要求的可以提出,支委会和校班子会认真对待予以研究。对于教师角色,一定要秉持四有好老师,为师则善的认知。多数人多数情况下不可能有多大的格局,但我们老师要好一些。我们会调整和充实我们的管理队伍,让合适的人干合适的工作,给予相应的历练,提升做人做事的境界。不管我们认可不

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