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文档简介
PAGE刑警大队日常考勤制度总则1.目的为加强刑警大队队伍建设,规范工作秩序,提高工作效率,确保各项公安工作任务的顺利完成,特制定本日常考勤制度。2.适用范围本制度适用于刑警大队全体在职民警、辅警。3.考勤原则考勤工作应坚持客观公正、实事求是的原则,严格按照规定进行记录和统计。考勤内容1.出勤情况包括按时到岗、离岗时间,是否迟到、早退、旷工等。2.请假情况民警、辅警因事、因病需要请假的,应按照规定办理请假手续。3.加班情况因工作需要加班的,应按照规定进行申报和审批,并做好记录。考勤方式1.签到制度全体人员应在规定时间内到大队指定地点进行签到。签到时间为工作日上午上班前[X]分钟内。2.指纹考勤大队安装指纹考勤设备,人员通过指纹打卡记录出勤情况。如遇指纹考勤设备故障,应及时报告并采用其他方式记录考勤。3.领导监督大队领导及各部门负责人应加强对本部门人员考勤情况的监督,发现问题及时纠正。请假制度1.请假类别病假:因病需要请假的,应出具医院诊断证明。事假:因个人事务需要请假的,应提前办理请假手续。婚假:符合国家规定结婚年龄的民警、辅警,可享受[X]天婚假。产假:女民警、辅警生育的,可享受产假[X]天;难产的,增加产假[X]天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿增加产假[X]天。陪产假:男民警、辅警符合国家规定生育条件的,可享受陪产假[X]天。丧假:民警、辅警的直系亲属(父母、配偶、子女)死亡的,可享受丧假[X]天。2.请假审批程序一般民警、辅警请假:请假[X]天以内的,由所在部门负责人审批;请假[X]天以上[X]天以内的,由所在部门负责人审核,报大队领导审批;请假[X]天以上的,由所在部门负责人审核,报大队领导签署意见后,报上级公安机关审批。部门负责人请假:请假[X]天以内的,由大队领导审批;请假[X]天以上的,由大队领导签署意见后,报上级公安机关审批。3.请假手续办理请假人员应填写《请假申请表》,注明请假原因、请假时间,按照审批程序签字后交大队办公室备案。请假人员应在请假前安排好工作交接,确保工作不受影响。迟到、早退、旷工处理1.迟到、早退迟到或早退在[X]分钟以内的,视为迟到或早退一次,当月累计迟到或早退[X]次以上的,予以通报批评。迟到或早退超过[X]分钟的,按旷工半天处理。2.旷工旷工半天的,扣除当日工资,并予以通报批评。旷工一天的,扣除当日工资的[X]倍,并取消当月评优评先资格。连续旷工超过[X]天或一年内累计旷工超过[X]天的,按照相关规定予以辞退或解除劳动合同。加班制度1.加班申报因工作需要加班的,由部门负责人填写《加班申请表》,注明加班原因、加班时间、加班人员等,报大队领导审批。2.加班安排大队根据工作实际情况,统筹安排加班人员。加班人员应服从大队安排,并认真完成加班任务。3.加班补贴加班人员按照国家规定享受加班补贴。加班补贴标准为:工作日加班的,按照本人日工资的[X]倍发放;周末加班的,按照本人日工资的[X]倍发放;法定节假日加班的,按照本人日工资的[X]倍发放。考勤统计与公示1.考勤统计大队办公室负责每月对全体人员的考勤情况进行统计汇总,填写《考勤统计表》。2.考勤公示每月初,大队办公室将上月考勤情况进行公示,公示期为[X]个工作日。公示期间,如有异议,可向大队办公室提出申诉。大队办公室应及时进行调查核实,并将处理结果反馈给申诉人。监督与检查1.内部监督大队成立考勤监督小组,由大队领导、各部门负责人组成。考勤监督小组负责对大队考勤制度的执行情况进行监督检查,定期抽查各部门人员的出勤情况。2.群众监督鼓励全体人员对违反考勤制度的行为进行监督举报。对举报属实的
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