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文档简介
影视制片人项目盈利与市场表现绩效评定表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分项目盈利能力项目总票房/网络播放量达成率40%达到或超过预算目标的120%按实际达成率与目标值的比例计算得分,例如:达成率100%得满分,每低5%扣10分,最高扣至0分项目总成本控制率项目实际总成本不超过预算的110%实际成本占预算比例每低于1%,得1分,最高得40分项目净利润率项目净利润率不低于10%净利润率每高于目标1%,得2分,最高得20分衍生品开发收益贡献衍生品销售收入不低于项目总票房/网络播放量的5%衍生品收入占票房/播放量的比例每高于目标1%,得3分,最高得10分投资回报率(ROI)项目ROI不低于15%ROI每高于目标1%,得4分,最高得20分市场影响力社交媒体讨论热度30%项目在主要社交平台的总讨论量达到100万条实际讨论量每高于目标10%,得3分,最高得15分主流媒体曝光量获得至少50篇A类媒体报道实际报道量每高于目标1篇,得0.6分,最高得18分观众口碑评分豆瓣/猫眼等平台平均评分达到7.5分以上评分每高于目标0.5分,得3分,最高得15分奖项荣誉数量获得至少2个国际或国家级重要奖项奖项数量每高于目标1个,得5分,最高得10分后续开发潜力项目被主流平台选为续集/剧集开发或改编成功获得续集/剧集开发或改编机会得满分,未获得不得分(5分)团队协作与项目管理项目进度准时交付率20%所有项目按计划节点完成率不低于95%完成率每高于目标1%,得1分,最高得10分预算执行偏差控制各部门预算执行偏差不超过5%偏差每低于目标0.5%,得1分,最高得10分供应商合作关系质量无重大供应商纠纷或投诉记录无纠纷得满分,出现一般纠纷扣3分,重大纠纷扣8分(最高得10分)团队内部沟通效率项目重大决策平均讨论周期不超过7天周期每短于目标1天,得1分,最高得5分跨部门协作满意度核心合作部门满意度评分不低于4.0(5分制)评分每高于目标0.2分,得1分,最高得5分创新能力与资源整合原创剧本开发成功率10%至少1个原创剧本被立项并投入制作成功立项得满分,未立项不得分(5分)跨界合作资源引入成功引入至少1个非影视行业的知名品牌或IP进行合作成功引入得满分,未引入不得分(5分)新渠道拓展贡献开拓至少1个新的项目发行或宣发渠道成功开拓得满分,未开拓不得分(5分)行业影响力提升在行业协会或重要论坛发表至少1篇有影响力的行业报告或演讲成功发表得满分,未发表不得分(5分)创新项目模式探索主导至少1个采用新制作模式或技术手段的项目成功主导得满分,未主导不得分(5分)本考核表用于评定影视制片人在项目盈利能力、市场影响力、团队协作与项目管理、创新能力与资源整合四个维度的综合绩效表现。请根据各指标实际完成情况,对照评分标准进行打分。权重分配说明:项目盈利能力(40%)、市场影响力(30%)、团队协作与项目管理(20%)、创新能力与资源整合(10%)。考核周期为自然年或项目周期,具体目标值需根据实际情况进行调整。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考核者签名:
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