支部内部相关管理制度

PAGE支部内部相关管理制度一、总则（一）目的为加强本支部内部管理，规范工作流程，提高工作效率，确保支部各项工作的顺利开展，依据相关法律法规和党内规定，结合本支部实际情况，制定本管理制度。（二）适用范围本管理制度适用于本支部全体党员及工作人员。（三）基本原则1.坚持党的领导，确保支部工作始终围绕党的中心任务展开。2.严格遵守法律法规和党内各项规定，依法依规开展工作。3.注重民主集中制，充分发扬党内民主，保障党员权利，同时加强集中统一领导。4.不断创新管理方式，提高工作效能，适应新形势新任务的要求。二、党员管理（一）党员发展1.入党积极分子的确定与培养支部应积极宣传党的路线、方针、政策，吸引优秀同志向党组织靠拢。各党小组负责推荐入党积极分子，支部委员会对推荐人选进行审核，确定入党积极分子名单，并指定一至两名正式党员作为培养联系人。培养联系人要定期与入党积极分子谈话，了解其思想、工作和学习情况，帮助其提高政治素质和业务能力。2.预备党员的接收入党积极分子经过一年以上培养教育和考察，基本具备党员条件的，在听取党小组、培养联系人、党员和群众意见后，由支部委员会（不设支部委员会的由支部大会）讨论同意并报上级党委备案后，可列为发展对象。发展对象要进行政治审查和集中培训，经支部委员会审查合格后，提交支部大会讨论是否合格和是否批准其为预备党员。支部大会采取无记名投票方式进行表决，赞成人数超过应到会有表决权的正式党员的半数，才能通过接收预备党员的决议。3.预备党员的教育、考察和转正预备党员必须编入党支部和党小组，继续进行教育和考察。预备党员的预备期为一年。预备期从支部大会通过其为预备党员之日算起。预备党员要定期向党支部或党小组书面汇报思想、工作情况。党支部要每季度对预备党员进行一次考察，基层党委每年要对预备党员进行一次全面考察。预备党员预备期满，党支部应及时讨论其转正问题。具备党员条件的，应当按期转为正式党员；需要继续考察和教育的，可以延长一次预备期，延长时间不能少于半年，最长不超过一年；不具备党员条件的，应当取消其预备党员资格。（二）党员组织关系管理1.党员因工作调动、学习等原因需要转移组织关系的，应及时办理相关手续。2.党员组织关系介绍信或党员证明信要由专人负责保管和开具，严格按照规定填写，确保信息准确无误。3.党员要在规定时间内到所去单位党组织报到，及时将组织关系落实到位。对无正当理由不及时转移组织关系的党员，要进行批评教育，限期改正。（三）党员日常管理1.党员要按时参加党的组织生活，包括支部党员大会、支部委员会、党小组会和上党课等。2.党员要积极参加党内各项活动，认真履行党员义务，在工作、学习和社会生活中发挥先锋模范作用。3.党员要按时足额交纳党费，党支部要定期公布党费收缴情况，对不按时交纳党费的党员要进行批评教育。4.党支部要建立党员管理台账，及时记录党员的基本情况、参加组织生活情况、党费交纳情况等，对党员的表现进行跟踪管理。三、组织生活制度（一）支部党员大会1.支部党员大会每季度至少召开一次，由支部委员会召集，支部书记主持。2.支部党员大会的主要任务是：传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示；讨论决定支部重大问题；听取和审查支部委员会的工作报告；选举支部委员会和出席上级党的代表大会的代表；讨论决定对党员的表彰和处分等。3.支部党员大会必须有半数以上有表决权的党员到会方可举行。会议要充分发扬民主，对讨论的问题要进行充分酝酿，按照少数服从多数的原则作出决议。（二）支部委员会1.支部委员会每月至少召开一次，由支部书记主持，也可由支部书记委托副书记主持。2.支部委员会的主要任务是：贯彻执行上级党组织的指示、决定和支部党员大会的决议；研究安排支部工作，制定工作计划、措施；讨论决定支部重要问题；研究培养、发展党员工作；讨论决定对党员的表彰和处分等。3.支部委员会要认真履行职责，充分发挥集体领导作用。会议要严格按照民主集中制原则进行，对讨论的问题要充分发表意见，形成统一的决议。（三）党小组会1.党小组会每月至少召开一次，由党小组长主持。2.党小组会的主要任务是：组织党员学习党的理论、路线、方针、政策；传达支部委员会的决议，讨论贯彻执行的具体措施；党员汇报思想、工作和学习情况，开展批评与自我批评；研究培养入党积极分子，讨论发展党员和预备党员转正问题等。3.党小组会要注重实效，紧密联系党员实际，切实解决党员在思想、工作和生活中存在的问题。（四）上党课1.党课每季度至少安排一次，可由支部书记或组织委员授课，也可邀请上级党组织的领导或专家学者授课。2.党课的内容要围绕党的中心任务，结合形势和任务的要求，针对党员的思想实际，进行党的基本理论、基本路线、基本知识教育，以及党的优良传统和作风教育等。3.要认真组织党员上好党课，做好记录，课后要组织党员进行讨论，加深对党课内容的理解。四、党内民主制度（一）党员权利保障1.保障党员的知情权，及时向党员传达党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，定期向党员通报支部工作情况。2.保障党员的参与权，鼓励党员积极参与支部各项工作的讨论和决策，充分听取党员的意见和建议。3.保障党员的选举权和被选举权，严格按照党内选举规定，组织好支部委员会和出席上级党的代表大会代表的选举工作，确保选举公正、公平、公开。4.保障党员的监督权，党员有权对支部工作、党员干部进行监督，对发现的问题要及时提出批评和建议。党支部要认真对待党员的监督意见，及时进行整改，并将整改情况向党员反馈。（二）党内民主决策1.建立健全党内民主决策机制，对支部重大问题的决策，要充分征求党员意见，进行民主讨论。2.涉及党员切身利益的重要事项，如党员表彰、处分等，要严格按照规定程序进行，确保党员的合法权益得到保障。3.支部委员会在讨论决定重大问题时，要充分发扬民主，广泛听取各方面的意见，进行科学论证，确保决策的科学性和正确性。（三）党务公开1.建立党务公开制度，定期将支部工作情况、党员发展情况、党费收缴情况、党内表彰和处分情况等向党员公开，接受党员监督。2.党务公开的内容要真实、准确、完整，公开的形式要多样化，可通过支部党员大会、公开栏、内部网站等方式进行公开。3.要认真听取党员对党务公开工作的意见和建议，不断改进党务公开工作，提高党务公开的质量和效果。五、党内监督制度（一）监督内容1.对党员遵守党的纪律和国家法律法规情况进行监督，确保党员严格依法依规办事。2.对党员履行党员义务、发挥先锋模范作用情况进行监督，督促党员在工作、学习和社会生活中发挥积极作用。3.对支部委员会和党员干部贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示情况进行监督，确保政令畅通。4.对支部经费使用情况进行监督，确保经费使用合理、合规、透明。（二）监督方式1.党内监督要坚持组织监督与党员监督相结合，充分发挥党支部的监督作用。2.定期开展党员民主评议活动，对党员的表现进行客观评价，表彰优秀党员，处置不合格党员。3.设立意见箱、举报电话等，畅通党员监督渠道，鼓励党员对发现的问题及时进行举报和反映。4.支部委员会要定期召开民主生活会，开展批评与自我批评活动，加强对自身的监督。（三）监督处理1.对监督中发现的问题，要及时进行调查核实，根据问题的性质和情节轻重，按照有关规定进行处理。2.对违反党的纪律和国家法律法规的党员，要按照党纪国法的有关规定给予相应的纪律处分。3.对工作中存在的问题，要及时进行整改，建立健全长效机制，防止类似问题再次发生。六、党费管理制度（一）党费收缴1.党员要按照党章规定，每月按时足额交纳党费。2.党费收缴标准要严格按照上级党组织的规定执行，不得擅自提高或降低。3.党支部要指定专人负责党费收缴工作，建立党费收缴台账，详细记录党员党费交纳情况。（二）党费使用1.党费必须用于党的活动，主要作为党员教育经费的补充，其具体使用范围包括：培训党员；订阅或购买用于开展党员教育的报刊、资料、音像制品和设备；表彰先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者；补助生活困难的党员；补助遭受严重自然灾害的党员和修缮因灾受损的基层党员教育设施等。2.党费使用要坚持统筹安排、量入为出、收支平衡、略有结余的原则。3.党费使用要严格履行审批手续，由支部