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文档简介

员工宿舍管理制度一、总则1.为了加强公司员工宿舍的管理,保障员工的生活秩序和居住安全,特制定本制度。2.本制度适用于公司内部所有员工宿舍的管理。3.员工宿舍的管理原则是“以人为本,安全第一,整洁有序,文明和谐”。二、宿舍分配4.公司根据员工的工作性质、性别、职位等因素进行宿舍分配,员工应服从公司安排。5.员工宿舍分配后,未经公司同意,不得私自调换宿舍或床位。6.员工离职时,应按照规定办理宿舍退房手续,将宿舍内物品清空,并将宿舍钥匙交回公司。三、宿舍卫生7.员工应保持宿舍内外环境整洁,不乱扔垃圾,不随地吐痰。8.员工应定期打扫宿舍卫生,保持宿舍内卫生设施的清洁。9.员工应爱护宿舍内的公共设施,不得随意损坏或搬离。四、宿舍安全10.员工应妥善保管个人贵重物品,不得将贵重物品随意放置在宿舍内。11.员工应遵守宿舍安全管理规定,不得私拉乱接电源线,不得使用大功率电器。12.员工应遵守宿舍作息时间,不得在宿舍内大声喧哗,影响他人休息。13.员工应配合公司进行宿舍安全检查,不得阻挠或拒绝检查。五、宿舍纪律14.员工应遵守宿舍纪律,不得在宿舍内进行赌博、吸毒、酗酒等违法活动。15.员工应尊重他人的隐私和权益,不得擅自进入他人宿舍或占用他人床位。16.员工应遵守公司规定的宿舍访客制度,不得私自留宿外来人员。六、违规处理17.员工违反宿舍管理制度的,公司将视情节轻重给予警告、罚款、调换宿舍等处理。18.员工违反宿舍管理制度情节严重的,公司将依法追究其法律责任。七、附则

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