商场安全生责任制度

PAGE商场安全生责任制度一、总则（一）目的为加强商场安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障商场员工生命和财产安全，促进商场持续健康发展，根据国家相关法律法规和行业标准，结合本商场实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本商场内所有部门、商户及从业人员在经营活动中的安全生产管理。（三）安全生产方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全生产责任，确保商场安全生产形势稳定。（四）安全生产基本原则1.以人为本原则：把保障员工生命安全和身体健康放在首位，切实维护员工的合法权益。2.预防为主原则：建立健全安全生产预防机制，加强安全隐患排查治理，防患于未然。3.综合治理原则：运用法律、经济、行政等手段，充分发挥社会、员工和舆论的监督作用，实现安全生产的齐抓共管。二、安全生产管理职责（一）商场管理方职责1.建立健全安全生产管理制度，明确各部门、各岗位的安全生产职责。2.组织制定并实施安全生产年度工作计划，确保安全生产投入的有效实施。3.定期召开安全生产工作会议，分析安全生产形势，研究解决安全生产问题。4.组织开展安全生产教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。5.组织安全检查和隐患排查治理，及时消除安全隐患。6.制定生产安全事故应急预案，定期组织演练，提高应急处置能力。7.负责与政府相关部门沟通协调，落实安全生产监管要求。8.对在安全生产工作中表现突出的部门和个人进行表彰奖励，对违反安全生产规定的行为进行处罚。（二）部门负责人职责1.负责本部门的安全生产管理工作，贯彻执行商场安全生产管理制度。2.组织制定本部门安全生产操作规程和安全管理制度，并监督实施。3.定期组织本部门员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识。4.组织开展本部门的安全检查和隐患排查治理工作，及时上报安全隐患并跟踪整改情况。5.负责本部门的安全设施设备维护保养，确保正常运行。三、商户安全生产职责1.遵守国家安全生产法律法规和商场安全生产管理制度，依法经营。2.建立健全本商户的安全生产管理制度，明确安全生产责任人。3.对本商户员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识和操作技能。4.按照规定配备必要的安全设施设备，并定期进行维护保养，确保正常使用。5.加强本商户经营场所的安全管理，保持疏散通道畅通，严禁私拉乱接电线、违规使用电器设备等行为。四、员工安全生产职责1.遵守商场安全生产管理制度和操作规程，服从管理。2.接受安全生产教育培训，掌握必要的安全知识和技能。3.发现安全隐患及时报告，并积极参与隐患排查治理工作。4.正确佩戴和使用劳动防护用品。5.积极参加应急救援演练，提高应急处置能力。五、安全生产教育培训（一）培训计划商场管理方应制定年度安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。培训计划应根据商场实际情况和安全生产需求进行制定，并报上级主管部门备案。（二）培训内容1.国家安全生产法律法规、方针政策和行业标准。2.商场安全生产管理制度和操作规程。3.安全事故案例分析。4.安全设施设备的使用和维护保养知识。5.应急救援知识和技能。（三）培训对象1.商场管理方全体员工。2.各部门负责人和安全管理人员。3.商户负责人和员工。（四）培训方式1.内部培训：由商场管理方或各部门组织开展安全生产培训，邀请专家或专业人员进行授课。2.外部培训：根据实际需要，组织员工参加政府相关部门或专业培训机构举办的安全生产培训。3.现场培训：结合安全检查、隐患排查治理等工作，对员工进行现场操作技能培训。4.网络培训：利用网络平台，提供安全生产学习资料，供员工自主学习。（五）培训记录每次培训应做好记录，包括培训时间、培训地点、培训内容、培训讲师、培训对象、培训效果评估等信息。培训记录应妥善保存，以备查阅。六、安全检查与隐患排查治理（一）安全检查制度1.商场管理方应建立定期安全检查制度，明确检查周期、检查内容和检查人员等。2.安全检查分为日常检查、专项检查、季节性检查和节假日检查等。3.日常检查由各部门负责人组织实施，每天对本部门的安全生产状况进行检查。4.专项检查由商场管理方根据安全生产工作需要，组织相关部门对特定区域、特定设备、特定作业等进行专项检查。5.季节性检查根据不同季节的特点，对防火、防汛、防暑降温、防寒保暖等工作进行检查。6.节假日检查在重大节日、重要活动前，对商场的安全生产状况进行全面检查。（二）隐患排查治理1.安全检查中发现的安全隐患应及时进行登记，建立隐患排查治理台账，明确隐患的基本情况、整改措施、整改责任人、整改期限等。2.对于一般安全隐患，由隐患所在部门或商户立即进行整改，整改完成后报商场管理方复查。3.对于重大安全隐患，商场管理方应立即下达隐患整改通知书，责令隐患所在部门或商户限期整改，并跟踪整改情况。整改期间，应采取有效的防范措施，确保安全。4.隐患排查治理工作应形成闭环管理，对已整改的隐患进行复查验收，确保隐患得到彻底消除。（三）安全检查与隐患排查治理记录每次安全检查和隐患排查治理工作都应做好记录，包括检查时间、检查人员、检查内容、发现的隐患情况、整改措施、整改责任人、整改期限、复查情况等信息。记录应妥善保存，以备查阅。七、安全设施设备管理（一）安全设施设备配备商场应按照国家相关法律法规和行业标准，配备必要的安全设施设备，如消防设施设备、监控设施设备、通风设施设备、电气安全设施设备等。（二）安全设施设备维护保养1.商场管理方应建立安全设施设备维护保养制度，明确维护保养责任人和维护保养周期。2.安全设施设备维护保养人员应具备相应的专业知识和技能，按照规定对安全设施设备进行维护保养，确保其正常运行。3.安全设施设备维护保养工作应做好记录，包括维护保养时间、维护保养内容、维护保养人员等信息。记录应妥善保存，以备查阅。（三）安全设施设备更新改造1.随着商场的发展和安全生产要求的提高，商场管理方应及时对安全设施设备进行更新改造，确保其符合国家相关法律法规和行业标准。2.安全设施设备更新改造应制定方案，明确更新改造的内容、资金预算、实施时间等，并报上级主管部门批准。3.安全设施设备更新改造完成后，应进行验收，确保其满足安全生产要求。八、危险作业管理（一）危险作业范围本商场内的危险作业包括动火作业、高处作业、有限空间作业、临时用电作业、破土作业等。（二）危险作业审批制度1.进行危险作业前，作业部门应填写危险作业审批表，明确作业内容、作业时间、作业地点、作业人员、安全措施等信息，并报商场管理方审批。2.商场管理方应组织相关部门对危险作业审批表进行审核，评估作业风险，提出安全防范措施和建议。经审批同意后方可进行危险作业。3.危险作业审批表应妥善保存，以备查阅。（三）危险作业现场管理1.危险作业实施前，作业部门应按照审批表中的安全措施要求，做好现场准备工作，确保作业安全。2.作业过程中，作业人员应严格遵守操作规程，落实安全防范措施，确保作业安全。3.商场管理方应安排专人对危险作业现场进行监督检查，及时发现和处理安全问题。（四）危险作业应急处置1.危险作业部门应制定危险作业应急预案，明确应急处置流程和应急救援措施。2.作业过程中如发生安全事故，作业人员应立即停止作业，采取自救互救措施，并及时报告商场管理方。3.商场管理方应启动应急预案，组织应急救援工作，最大限度地减少事故损失。九、消防安全管理（一）消防设施设备管理1.商场应按照国家相关法律法规和行业标准，配备齐全有效的消防设施设备，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等。2.消防设施设备应定期进行维护保养，确保其正常运行。维护保养工作应做好记录，包括维护保养时间、维护保养内容、维护保养人员等信息。记录应妥善保存，以备查阅。3.严禁任何单位和个人损坏、挪用或擅自拆除、停用消防设施设备。（二）消防安全检查1.商场管理方应建立定期消防安全检查制度，明确检查周期、检查内容和检查人员等。2.消防安全检查分为日常检查、专项检查、季节性检查和节假日检查等。3.日常检查由各部门负责人组织实施，每天对本部门的消防安全状况进行检查。4.专项检查由商场管理方根据消防安全工作需要，组织相关部门对特定区域、特定设备、特定作业等进行专项检查。5.季节性检查根据不同季节的特点，对防火、防汛、防暑降温、防寒保暖等工作进行检查。6.节假日检查在重大节日、重要活动前，对商场的消防安全状况进行全面检查。（三）火灾隐患排查治理1.消防安全检查中发现的火灾隐患应及时进行登记，建立火灾隐患排查治理台账，明确隐患的基本情况、整改措施、整改责任人、整改期限等。2.对于一般火灾隐患，由隐患所在部门或商户立即进行整改，整改完成后报商场管理方复查。3.对于重大火灾隐患，商场管理方应立即下达隐患整改通知书，责令隐患所在部门或商户限期整改，并跟踪整改情况。整改期间，应采取有效的防范措施，确保消防安全。4.火灾隐患排查治理工作应形成闭环管理，对已整改的隐患进行复查验收，确保隐患得到彻底消除。（四）消防安全教育培训1.商场管理方应制定消防安全教育培训计划，定期组织员工进行消防安全教育培训，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。2.消防安全教育培训内容包括消防法律法规、消防安全知识、火灾预防和扑救方法、消防设施设备的使用和维护保养等。3.消防安全教育培训应做好记录，包括培训时间、培训地点、培训内容、培训讲师、培训对象、培训效果评估等信息。记录应妥善保存，以备查阅。（五）灭火和应急疏散预案1.商场管理方应制定灭火和应急疏散预案，明确应急处置流程和应急救援措施。2.灭火和应急疏散预案应包括火灾报警、应急疏散、初期火灾扑救、消防设施设备使用、安全防护救护等内容。3.商场管理方应定期组织员工进行灭火和应急疏散演练，提高员工的应急处置能力。演练应做好记录，包括演练时间、演练地点、演练内容、演练效果评估等信息。记录应妥善保存，以备查阅。十、应急预案与应急救援（一）应急预案制定商场管理方应根据本商场的实际情况，制定生产安全事故应急预案，包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案等。应急预案应明确应急处置流程、应急救援措施、应急救援组织机构及职责等内容，并报上级主管部门备案。（二）应急救援组织机构及职责1.商场应成立应急救援指挥中心，由商场主要负责人担任总指挥，各部门负责人为成员。应急救援指挥中心下设抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、治安保卫组、事故调查组等应急救援工作小组。2.应急救援指挥中心的职责是：负责组织、协调、指挥商场的应急救援工作；制定应急救援决策；下达应急救援指令；及时向上级主管部门和政府相关部门报告事故情况等。3.各应急救援工作小组的职责是：按照应急救援指挥中心的指令，开展相应的应急救援工作。（三）应急救援物资储备商场应建立应急救援物资储备制度，储备必要的应急救援物资，如灭火器、消火栓、急救药品、防护用品、应急照明设备等。应急救援物资应定期进行检查、维护保养，确保其完好有效。（四）应急救援演练1.商场管理方应定期组织员工进行应急救援演练，提高员工的应急处置能力。演练应根据应急预案的要求，模拟真实事故场景，检验应急预案的可行性和有效性。2.应急救援演练应做好记录，包括演练时间、演练地点、演练内容（包括演练目的、演练方案、演练过程、演练效果评估等）、演练参与人员等信息。记录应妥善保存，以备查阅。（五）事故报告与处理1.发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本部门负责人。部门负责人接到报告后，应当于1小时内向商场管理方报告。商场管理方接到报告后，应当于1小时内向当地政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。2.事故发生后，商场管理方应立即启动应急预案，组织应急救援工作，保护事故现场，积极配合政府相关部门进行事故调查处理。3.事故处理应坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。十一、安全生产奖惩制度（一）奖励1.对在安全生产工作中表现突出的部门和个人，商场管理方应给予表彰和奖励。奖励方式包括荣誉称号、奖金、晋升等。2.有下列情形之一的，给予奖励：认真贯彻执行安全生产法律法规和商场安全生产管理制度，安全生产工作成绩显著的。在安全技术创新、安全管理创新等方面做出突出贡献的。及时发现并消除重大安全隐患，避免事故发生的。在事故抢险救援中表现英勇，有效减少事故损失的。积极参加安全生产