消防岗位责任制度

PAGE消防岗位责任制度一、总则（一）目的为了加强公司消防安全管理，明确各岗位消防安全职责，预防火灾事故的发生，保护公司财产和员工生命安全，根据《中华人民共和国消防法》等相关法律法规以及行业标准，结合本公司实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有部门、岗位及人员。（三）基本原则消防安全工作遵循“预防为主、防消结合”的方针，实行“谁主管、谁负责”的原则，确保消防安全责任落实到每个岗位和人员。二、消防组织与职责（一）消防安全管理委员会1.组成人员公司成立消防安全管理委员会，由公司总经理担任主任，副总经理担任副主任，各部门负责人为成员。2.主要职责贯彻执行国家有关消防法律法规和方针政策，组织制定公司消防安全管理制度和年度工作计划。定期召开消防安全工作会议，研究解决消防安全工作中的重大问题。组织开展消防安全检查和隐患排查治理工作，督促落实消防安全措施。协调各部门之间的消防安全工作，确保消防安全管理工作顺利开展。对公司消防安全工作进行考核和奖惩。（二）消防安全责任人1.公司总经理为公司消防安全责任人全面负责公司的消防安全工作，贯彻执行消防法律法规，保障公司消防安全符合规定，掌握本公司的消防安全情况。将消防工作与本公司的生产、经营、管理等活动统筹安排，批准实施年度消防工作计划。为本公司的消防安全提供必要的经费和组织保障。确定逐级消防安全责任，批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程。组织防火检查，督促落实火灾隐患整改，及时处理涉及消防安全的重大问题。根据消防法规的规定建立专职消防队、义务消防队。组织制定符合本公司实际的灭火和应急疏散预案，并实施演练。2.各部门负责人为部门消防安全责任人负责本部门的消防安全工作，组织实施本部门的消防安全管理措施。组织本部门员工开展消防安全教育和培训，提高员工消防安全意识和自防自救能力。定期组织本部门消防安全检查，及时消除火灾隐患。确保本部门消防设施、器材完好有效，疏散通道、安全出口畅通无阻。发生火灾时，组织本部门员工进行灭火和疏散，并及时向公司消防安全管理委员会报告。（三）消防安全管理人公司消防安全管理委员会下设消防安全管理办公室，负责日常消防安全管理工作。消防安全管理办公室主任为公司消防安全管理人，由公司安全管理部门负责人担任。1.主要职责拟订年度消防工作计划，组织实施日常消防安全管理工作。组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实。拟订消防安全工作的资金投入和组织保障方案。组织实施防火检查和火灾隐患整改工作。组织实施对本公司消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通。组织管理专职消防队和义务消防队。在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训，组织灭火和应急疏散预案的实施和演练。公司消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作。定期向消防安全责任人报告消防安全情况，及时报告涉及消防安全的重大问题。（四）专（兼）职消防人员1.专职消防人员负责公司日常消防安全检查、巡查工作，及时发现和消除火灾隐患。熟悉公司消防设施、器材的性能和使用方法，定期进行维护保养，确保其完好有效。组织开展消防安全宣传教育和培训工作，提高员工消防安全意识和自防自救能力。制定灭火和应急疏散预案，组织实施演练，提高公司应对火灾事故的能力。发生火灾时，及时报警并组织扑救初期火灾，引导人员疏散。2.兼职消防人员协助专职消防人员开展消防安全工作，参与消防安全检查、巡查和宣传教育活动。熟悉本岗位的火灾危险性，掌握相应的消防安全知识和技能，做好本岗位的消防安全工作。发现火灾隐患及时报告，并协助采取措施进行整改。在火灾发生时，按照应急预案的要求，积极参与灭火和疏散工作。（五）员工消防安全职责1.遵守消防法律法规和公司消防安全制度，积极参加消防安全活动。2.学习和掌握消防安全知识和技能，熟悉本岗位火灾危险性和防火措施。3.爱护消防设施、器材，不得损坏、挪用或擅自拆除、停用消防设施、器材。4.保持疏散通道、安全出口畅通，不得在疏散通道、安全出口堆放物品。5.发现火灾隐患及时报告，积极参与火灾隐患整改工作。6.发生火灾时，立即报警，积极参加扑救初期火灾，协助疏散人员。7.配合消防机构和公司消防安全管理部门的消防安全检查和调查工作。三、消防安全管理制度（一）消防安全教育、培训制度1.公司每年制定消防安全教育、培训计划，明确教育、培训的内容、时间、方式和对象。2.消防安全教育、培训内容包括：消防法律法规、消防安全制度、火灾预防知识、火灾报警方法、初期火灾扑救、疏散逃生技能等。3.公司采用多种形式开展消防安全教育、培训活动，如举办消防安全知识讲座、发放宣传资料、组织消防演练等。4.新员工入职后，必须进行消防安全教育、培训，经考试合格后方可上岗。5.对重点工种人员、消防设施操作人员等特殊岗位人员，必须进行专门的消防安全培训，经考核合格取得相应资格证书后方可上岗作业。6.定期组织员工进行消防安全演练，检验和提高员工的应急处置能力。（二）防火巡查、检查制度1.公司建立防火巡查、检查制度，明确巡查、检查的人员、内容、部位和频次。2.防火巡查由专职消防人员负责，每日进行巡查，巡查内容包括：用火、用电、用气情况，消防设施、器材完好情况，疏散通道、安全出口畅通情况，重点部位人员在岗情况等。3.防火检查由消防安全管理人组织，每月至少进行一次全面检查，检查内容包括：消防安全制度落实情况，消防设施、器材维护保养情况，火灾隐患整改情况，员工消防安全知识掌握情况等。4.各部门每周进行一次消防安全自查，及时发现和消除火灾隐患。5.对巡查、检查中发现的火灾隐患，要立即采取措施进行整改，确保消防安全。对不能立即整改的火灾隐患，要制定整改方案，明确整改措施、责任人和整改期限，及时进行整改。（三）安全疏散设施管理制度1.公司确保疏散通道、安全出口畅通无阻，严禁在疏散通道、安全出口堆放物品。2.疏散通道、安全出口应设置明显的消防安全疏散指示标志和应急照明设施，并保持完好有效。3.定期对疏散通道、安全出口进行检查，确保其符合消防安全要求。4.严禁占用、堵塞消防车通道，确保消防车通道畅通无阻。（四）消防设施、器材维护管理制度1.公司按照国家有关规定配置消防设施、器材，并定期进行维护保养，确保其完好有效。2.消防设施、器材的维护保养由专人负责，建立维护保养档案，记录维护保养情况。3.定期对消防设施、器材进行检查、测试，发现问题及时维修或更换。4.消防设施、器材不得随意挪用、拆除或停用，确需停用的，必须经消防安全责任人批准，并采取相应的消防安全措施。（五）火灾隐患整改制度1.公司建立火灾隐患排查治理长效机制，定期组织开展火灾隐患排查治理工作。2.对检查中发现的火灾隐患，要立即进行整改，确保消防安全。对不能立即整改的火灾隐患，要制定整改方案，明确整改措施、责任人和整改期限，及时进行整改。3.在火灾隐患整改期间，要采取相应的消防安全措施，确保消防安全。4.对重大火灾隐患，要及时报告当地消防机构，并积极配合消防机构进行整改。5.火灾隐患整改完毕后，要组织进行验收，确保整改到位。（六）用火、用电、用气安全管理制度1.公司严格执行用火、用电、用气安全管理制度，明确用火、用电、用气的审批程序和安全要求。2.动火作业前，必须办理动火审批手续，经批准后方可动火作业。动火作业时，必须配备灭火器材，并有专人监护。3.用电设备、线路必须符合安全要求，不得私拉乱接电线，不得超负荷用电。4.用气设备、管道必须符合安全要求，定期进行检查、维护，确保用气安全。5.对用火、用电、用气情况进行定期检查，发现问题及时整改。（七）易燃易爆危险物品和场所防火防爆管理制度1.公司对易燃易爆危险物品的储存、使用、运输等环节进行严格管理，确保安全。2.易燃易爆危险物品必须储存在专用仓库内，并按照规定设置明显的警示标志。3.易燃易爆危险物品的储存、使用、运输等环节必须严格遵守相关安全操作规程，确保安全。4.对易燃易爆危险物品场所进行定期检查，确保防火防爆措施落实到位。（八）消防控制室值班制度1.公司消防控制室实行24小时专人值班制度，值班人员应持有消防设施操作员职业资格证书。2.值班人员要严格遵守值班纪律，不得擅自脱岗、离岗。3.值班人员要熟悉消防控制室设备的性能和操作方法，能够熟练操作消防设施。4.值班人员要及时接收、处理火灾报警信号，按照规定程序进行处置，并做好记录。5.值班期间要保持通讯畅通，及时向公司消防安全管理部门报告有关情况。（九）灭火和应急疏散预案演练制度1.公司制定灭火和应急疏散预案，明确应急处置的组织机构、职责分工、程序和措施等。2.灭火和应急疏散预案应包括火灾报警、初期火灾扑救、人员疏散、安全救护等内容。3.每年至少组织一次灭火和应急疏散预案演练，检验和提高公司应对火灾事故的能力。4.演练前要制定详细的演练方案，明确演练的目的、内容、步骤和要求等。5.演练结束后，要对演练效果进行评估，总结经验教训，针对存在的问题及时进行改进。（十）消防安全工作考评和奖惩制度1.公司建立消防安全工作考评制度，对各部门和员工的消防安全工作进行考核评价。2.消防安全工作考评内容包括：消防安全制度落实情况、消防设施器材维护情况、火灾隐患整改情况、员工消防安全知识掌握情况等。3.对消防安全工作成绩突出的部门和个人，给予表彰和奖励。4.对违反消防安全制度，导致发生火灾事故的部门和个人，依法依规追究责任。四、火灾事故应急处置（一）应急组织机构及职责1.公司成立火灾事故应急处置领导小组，由公司总经理担任组长，副总经理担任副组长，各部门负责人为成员。2.应急处置领导小组主要职责：负责组织指挥公司火灾事故应急处置工作。及时向上级主管部门和当地消防机构报告火灾事故情况。协调各部门之间的应急处置工作，确保应急处置工作顺利进行。组织对火灾事故进行调查处理，总结经验教训，提出改进措施。3.应急处置领导小组下设灭火行动组、疏散引导组、安全救护组、通讯联络组、后勤保障组等应急工作小组，各小组职责如下：灭火行动组：负责组织扑救初期火灾。疏散引导组：负责组织引导人员疏散。安全救护组：负责对受伤人员进行救护。通讯联络组：负责与外界联系，报告火灾事故情况，传达应急处置领导小组的指令。后勤保障组：负责提供应急处置所需的物资、设备等保障。（二）报警及接警处置程序1.发生火灾时，现场人员应立即拨打“119”火警电话报警，并报告公司消防安全管理部门。2.报警时要讲清火灾发生的地点、火势大小、燃烧物质、有无人员被困等情况。3.公司消防安全管理部门接到报警后，应立即报告公司消防安全责任人，并通知各应急工作小组赶赴现场。4.通讯联络组要及时与消防机构保持联系，了解火灾扑救情况，并向公司应急处置领导小组报告。（三）应急疏散的组织程序和措施1.疏散引导组接到指令后，应立即组织人员疏散。2.疏散时要按照预定的疏散路线进行，引导人员用湿毛巾捂住口鼻，弯腰低姿有序撤离。3.疏散过程中要注意照顾老、弱、病、残等人员，确保人员安全疏散。4.疏散引导组要在各楼层、各通道口设置疏散指示标志，引导人员疏散。5.疏散到安全区域后，要及时清点人数，确保人员全部疏散到位。（四）扑救初期火灾的程序和措施1.灭火行动组接到指令后，应立即赶赴火灾现场，利用现场消防设施、器材进行扑救初期火灾。2.扑救初期火灾时要按照“先控制、后消灭”的原则，采取有效的灭火措施，迅速扑灭火灾。3.灭火行动组要注意保护现场，避免火灾现场受到破坏。4.在扑救初期火灾过程中，要及时向消防机构报告火灾扑救情况，请求支援。（五）通讯联络工作1.通讯联络组要保持通讯畅通，及时与消防机构、公司应急处置领导小组及各应急工作小组保持联系。2.在火灾事故应急处置过程中，通讯联络组要及时传达应急处置领导小组的指令，报告火灾事故情况和应急处置进展情况。3.通讯联络组要做好通讯记录，为火灾事故调查处理提供依据。（六）安全防护救护工作1.安全救护组接到指令后，应立即赶赴火灾现场，对受伤人员进行救护。2.安全救护组要根据受伤人员的伤势情况，采取相应的救护措施，