房地产财务室规章制度_第1页
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文档简介

PAGE房地产财务室规章制度一、总则(一)目的为了加强房地产财务室的管理,规范财务工作流程,确保财务信息的准确、及时和安全,提高财务管理水平,保障公司的正常运营和发展,特制定本规章制度。(二)适用范围本规章制度适用于房地产公司财务室全体工作人员。(三)基本原则1.合法性原则:严格遵守国家法律法规和财务会计准则,确保财务工作合法合规。2.准确性原则:财务数据必须真实、准确、完整,如实反映公司财务状况和经营成果。3.及时性原则:及时处理各项财务业务,按时编制财务报表和报告,为公司决策提供及时有效的财务信息。4.保密性原则:财务人员应严格保守公司财务机密,不得泄露公司财务信息。二、财务人员岗位职责(一)财务经理岗位职责1.负责财务室的全面管理工作,制定财务工作计划和目标,并组织实施。2.建立健全财务管理制度和内部控制制度,确保财务工作规范有序。3.组织编制财务预算、财务报表和财务分析报告,为公司决策提供依据。4.负责资金的筹集、使用和管理,合理安排资金,提高资金使用效率。5.负责税务筹划和税务申报工作,依法纳税,降低税务风险。6.负责财务审计和财务监督工作,对公司财务收支、经济活动进行审计和监督,确保财务安全。7.负责与银行、税务、审计等相关部门的沟通协调工作,维护公司良好的外部关系。8.组织财务人员的培训和考核工作,提高财务人员的业务素质和工作能力。(二)会计岗位职责1.按照国家财务会计准则和公司财务管理制度,负责日常会计核算工作。2.审核原始凭证的真实性、合法性和完整性,编制记账凭证,登记账簿,编制财务报表。3.负责财务数据的录入、整理和分析,及时提供准确的财务信息。4.负责固定资产的核算和管理,定期进行固定资产清查盘点。5.负责往来账款的核算和管理,及时清理往来账款,防范坏账风险。6.负责税务申报和缴纳工作,按照规定计算应纳税额,及时申报缴纳税款。7.协助财务经理编制财务预算和财务分析报告。8.负责财务档案的整理、归档和保管工作。(三)出纳岗位职责1.负责现金收付和银行结算业务,严格按照现金管理规定和银行结算制度办理业务。2.审核原始凭证的真实性、合法性和完整性,办理现金收付和银行结算手续,及时登记现金日记账和银行存款日记账。3.负责保管库存现金、有价证券和空白支票等重要票据,确保资金安全。4.定期盘点库存现金,做到账实相符,编制现金盘点报告。5.负责银行账户的管理,及时核对银行对账单,编制银行存款余额调节表。6.根据公司资金安排,及时办理资金收付业务,确保资金及时到账和支付。7.协助会计做好财务核算工作,提供相关财务数据。三、财务工作流程(一)费用报销流程1.报销人填写费用报销单,注明报销事由、金额、附件张数等信息,并签字确认。2.将费用报销单及相关原始凭证提交给部门负责人审核,部门负责人审核通过后签字确认。3.将审核后的费用报销单提交给财务经理审批,财务经理审批通过后签字确认。4.出纳根据审批后的费用报销单支付款项,并在报销单上加盖“现金付讫”或“银行付讫”章。5.会计对报销凭证进行审核,无误后编制记账凭证,登记账簿。(二)借款流程1.借款人填写借款单,注明借款事由、金额、还款日期等信息,并签字确认。2.将借款单提交给部门负责人审核,部门负责人审核通过后签字确认。3.将审核后的借款单提交给财务经理审批,财务经理审批通过后签字确认。4.出纳根据审批后的借款单支付款项,并在借款单上加盖“现金付讫”或“银行付讫”章。5.借款人在规定的还款日期前归还借款,出纳开具收款收据,并在借款单上注明还款情况。6.会计对借款业务进行核算,及时清理往来账款。(三)资金支付流程1.业务部门根据业务需要填写资金支付申请单,注明支付事由、金额、收款单位等信息,并签字确认。2.将资金支付申请单提交给部门负责人审核,部门负责人审核通过后签字确认。。3.将审核后的资金支付申请单提交给财务经理审批,财务经理审批通过后签字确认。4.出纳根据审批后的资金支付申请单办理支付手续,通过支票、网银等方式支付款项,并在支付申请单上加盖“现金付讫”或“银行付讫”章。5.会计对资金支付业务进行核算,并登记相关账簿。(四)财务报表编制流程1.会计根据日常核算资料,按照财务会计准则和公司财务管理制度的要求,编制财务报表初稿。2.财务经理对财务报表初稿进行审核,审核无误后签字确认。3.会计根据财务经理的审核意见,对财务报表进行调整和完善,形成正式的财务报表。4.财务经理将正式的财务报表提交给公司管理层审批,审批通过后对外报送。四、财务审批权限(一)费用报销审批权限1.单次费用报销金额在[X]元以下的,由部门负责人审核,财务经理审批。2.单次费用报销金额在[X]元以上至[X]元的,由部门负责人审核,财务经理审核,总经理审批。3.单次费用报销金额在[X]元以上的,由部门负责人审核,财务经理审核,总经理审核,董事长审批。(二)借款审批权限1.单次借款金额在[X]元以下的由部门负责人审核,财务经理审批。2.单次借款金额在[X]元以上至[X]元的,由部门负责人审核,财务经理审核,总经理审批。3.单次借款金额在[X]元以上的,由部门负责人审核,财务经理审核,总经理审核,董事长审批。(三)资金支付审批权限1.单次资金支付金额在[X]元以下的,由部门负责人审核,财务经理审批。2.单次资金支付金额在[X]元以上至[X]元的,由部门负责人审核,财务经理审核,总经理审批。3.单次资金支付金额在[X]元以上的,由部门负责人审核,财务经理审核,总经理审核,董事长审批。五、财务预算管理(一)预算编制1.每年[具体时间],财务室组织各部门编制下一年度的财务预算。2.各部门根据公司战略目标和经营计划,结合本部门实际情况,编制本部门的预算草案,包括收入预算、成本预算、费用预算等。3.财务室对各部门提交的预算草案进行汇总、审核和平衡,形成公司年度财务预算草案。4.公司年度财务预算草案提交公司管理层审议通过后,报董事会批准。(二)预算执行1.各部门严格按照批准的财务预算组织实施,确保预算目标的实现。2.财务室定期对预算执行情况进行监控和分析,及时发现问题并采取措施加以解决。3.如遇特殊情况需要调整预算,必须按照规定的程序进行申报和审批。(三)预算考核1.公司建立预算考核制度,对各部门预算执行情况进行考核评价。2.考核指标包括预算完成率、费用控制率、资金周转率等。3.根据考核结果,对预算执行情况好的部门进行奖励,对预算执行情况差的部门进行惩罚。六、财务风险管理(一)风险识别1.财务室定期对公司面临的财务风险进行识别和评估,包括市场风险、信用风险、流动性风险、操作风险等。2.分析风险产生的原因和可能带来的影响,为制定风险应对措施提供依据。(二)风险应对1.根据风险识别和评估结果,制定相应的风险应对措施,包括风险规避、风险降低、风险转移、风险承受等。2.加强内部控制,完善财务管理制度和流程,防范财务风险。3.建立风险预警机制,及时发现和预警潜在的财务风险。(三)风险监控1.财务室定期对风险应对措施的执行情况进行监控和评估,确保风险得到有效控制。2.及时调整风险应对措施,以适应市场环境和公司经营情况的变化。七、财务档案管理(一)档案分类1.财务档案包括会计凭证、会计账簿、财务报表、税务资料、合同协议、审计报告、银行对账单等。2.按照档案的性质和用途,将财务档案分为会计档案、税务档案、合同档案、审计档案等。(二)档案整理1.财务人员在每月末或每季度末,对本期间的财务档案进行整理和装订。2.会计凭证按照编号顺序整理,附上原始凭证,装订成册,并在封面上注明年度、月份、凭证种类、起止号码等信息。3.会计账簿按照科目顺序整理,加装封面和封底,装订成册,并在封面上注明账簿名称、年度、月份等信息。4.对其他财务档案进行分类整理,编制目录,便于查找和使用。(三)档案保管1.设立专门的财务档案室,配备必要的档案保管设备,确保财务档案的安全和完整。2.财务档案由专人负责保管,按照档案保管期限进行分类存放。3.严格限制非财务人员进入财务档案室,确需查阅

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