支部管理工作制度

PAGE支部管理工作制度一、总则（一）目的为加强本公司/组织党支部的规范化管理，提高党支部的凝聚力、战斗力和党员的先锋模范作用，确保党支部各项工作的顺利开展，依据《中国共产党章程》及相关法律法规，结合本公司/组织实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织党支部全体党员及相关工作人员。（三）基本原则1.坚持党的领导。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，确保党支部在公司/组织发展中的政治核心作用。2.依法依规办事。严格遵守国家法律法规和党内各项规章制度，使支部管理工作规范化、制度化、科学化。3.民主集中制。充分发扬党内民主，保障党员的民主权利，实行集体领导与个人分工负责相结合的制度。4.服务群众。密切联系群众，全心全意为人民服务，维护群众的合法权益，推动公司/组织与群众共同发展。二、党组织设置（一）党支部的成立与调整1.根据党员人数和工作需要，按照党章规定，适时成立党支部。党员人数不足7人的，可以成立联合党支部。2.党支部的调整，由上级党组织根据工作需要和党员分布情况研究决定，并及时通知本公司/组织。（二）支部委员会的组成1.支部委员会由党员大会选举产生，设书记、副书记和组织委员、宣传委员、纪检委员等，委员人数根据工作需要确定，一般为37人。2.支部委员会成员应具备较高的政治素质、工作能力和群众基础，能够认真履行职责，积极完成党组织交给的各项任务。（三）党小组的划分1.根据党员数量和工作分布情况，合理划分党小组。党小组设组长一名，负责组织本小组的党员开展活动。2.党小组组长由党小组全体党员选举产生，报支部委员会批准。三、党员教育管理（一）党员教育1.教育内容政治理论教育。组织党员深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念。党的路线方针政策教育。及时传达学习党的路线方针政策，引导党员正确理解和贯彻执行。党性党风党纪教育。加强党员的党性修养，培养良好的作风，严格遵守党的纪律。业务知识教育。结合公司/组织实际，开展相关业务知识培训，提高党员的工作能力和业务水平。2.教育方式集中培训。定期组织党员参加上级党组织举办的各类培训班，邀请专家学者进行专题讲座。党课教育。支部书记定期为党员上党课，讲解党的基本知识、重要理论和形势任务。主题党日活动。每月固定一天开展主题党日活动，围绕一个主题，组织党员进行学习、讨论、实践等活动。在线学习。利用网络平台，组织党员参加在线学习课程，拓宽学习渠道。（二）党员管理1.党员组织关系管理在本公司/组织工作的党员，应及时将组织关系转入本支部。党员工作调动时，应及时办理组织关系转出手续。对流动党员，要建立流动党员管理台账，通过电话、微信等方式保持联系，确保流动党员参加组织生活。2.党员参加组织生活管理严格执行“三会一课”制度。党员大会每季度至少召开一次，支部委员会每月至少召开一次，党小组会每月至少召开一次，党课每季度至少安排一次。认真召开民主生活会和组织生活会。民主生活会每年召开一次，组织生活会每半年召开一次，开展批评与自我批评，查找存在的问题，制定整改措施。党员要按时参加组织生活，因故不能参加的，要提前请假。对无故不参加组织生活的党员，要进行批评教育，并督促其改正。3.党员党费管理党员要按时足额交纳党费，党费计算基数按照规定执行。支部指定专人负责党费收缴工作，每月将党费收缴情况进行公示。党费要及时上缴上级党组织，不得截留、挪用。党费使用要严格按照规定的范围和程序进行，定期公布党费使用情况。四、党内民主监督（一）民主监督的内容1.对党员遵守党的纪律、履行党员义务情况进行监督。2.对支部委员会成员执行党的路线方针政策、工作作风、廉洁自律等情况进行监督。3.对公司/组织重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用等情况进行监督。（二）民主监督的方式1.党内民主生活会。党员在民主生活会上，对支部工作和党员表现提出批评和建议。2.民主评议党员。每年开展一次民主评议党员工作，对党员进行全面评价，表彰优秀党员，处置不合格党员。3.设立意见箱。在公司/组织内设立意见箱，鼓励党员和群众对党支部工作和党员干部提出意见和建议。4.定期汇报。支部委员会定期向上级党组织汇报工作情况，接受上级党组织的监督检查。五、党支部活动（一）活动计划1.支部委员会每年年初制定年度活动计划，明确活动主题、内容、时间、形式等。2.活动计划要结合党的中心工作、公司/组织实际和党员需求，具有针对性和实效性。（二）活动组织1.按照活动计划，精心组织开展各项活动。活动前要做好筹备工作，明确分工，确保活动顺利进行。2.活动过程中要注重引导党员积极参与，充分发挥党员的主体作用，提高活动质量。（三）活动记录与总结1.对每次活动要进行详细记录，包括活动时间、地点、内容、参与人员、活动效果等。2.活动结束后，要及时进行总结，分析活动中存在的问题，提出改进措施，不断提高活动水平。六、党支部与群众组织的关系（一）与工会组织的关系1.支持工会组织依法独立自主地开展工作，维护职工的合法权益。2.指导工会组织围绕公司/组织中心工作，开展各类有益活动，促进公司/组织发展。3.协调解决工会组织工作中遇到的问题，共同做好职工思想政治工作。（二）与共青团组织的关系1.加强对共青团组织的领导，支持共青团组织按照青年特点开展工作。2.指导共青团组织做好青年职工的思想政治教育和培养工作，发挥青年职工的生力军作用。3.关心共青团组织的建设，帮助解决实际困难，为共青团组织开展活动创造条件。七、附则（一）解释权本制