巡查村居工作制度

PAGE巡查村居工作制度一、总则（一）目的为加强对村居的监督管理，规范巡查工作流程，及时发现和解决村居存在的问题，促进村居和谐稳定发展，特制定本巡查村居工作制度。（二）适用范围本制度适用于对本地区所有村居的巡查工作。（三）基本原则1.依法依规原则：严格按照国家法律法规、政策以及相关行业标准开展巡查工作。2.客观公正原则：以事实为依据，客观公正地反映村居情况，不偏袒、不隐瞒。3.注重实效原则：通过巡查及时发现问题、解决问题，切实提升村居治理水平。4.全面覆盖原则：对村居的各个方面进行全面巡查，确保无死角。二、巡查主体与职责（一）巡查主体成立专门的村居巡查工作领导小组，成员包括相关部门负责人、专业技术人员等。领导小组下设巡查工作组，具体负责实施巡查工作。（二）职责分工1.巡查工作领导小组职责制定巡查工作总体计划和方案。统筹协调巡查工作中的重大事项。对巡查结果进行研究分析，做出决策部署。2.巡查工作组职责按照巡查计划和方案，具体开展村居巡查工作。收集、整理巡查资料，撰写巡查报告。督促相关部门对巡查发现的问题进行整改落实。三、巡查内容（一）党组织建设1.党组织班子配备情况，是否健全、团结。2.党员队伍建设，党员发展、教育、管理情况。3.党组织生活制度执行情况，“三会一课”、主题党日等活动开展情况。4.党组织发挥战斗堡垒作用情况，在村居各项工作中的引领作用。（二）党风廉政建设1.村级财务管理制度执行情况，财务收支是否规范、透明。2.村干部廉洁自律情况，有无违规违纪行为。3.村级重大事项决策程序是否规范，是否存在暗箱操作。（三）村居事务管理1.村居规划与建设，是否符合相关规划要求，有无违规建设。2.环境卫生管理，垃圾处理、污水排放等是否达标。3.安全生产管理情况，消防、燃气、用电等安全措施是否落实。4.社会治安综合治理，矛盾纠纷排查化解、治安防控体系建设等情况。（四）民生保障1.社会保障政策落实情况工作，低保、五保、特困人员供养等政策执行情况。2.就业创业扶持情况，有无为村民提供就业培训、创业指导等服务。3.教育、医疗、文化等公共服务设施建设与使用情况，是否满足村民需求。四、巡查方式与频率（一）巡查方式1.查阅资料：查阅村居党组织建设、财务账目、会议记录等相关资料。2.实地查看：对村居的基础设施、环境卫生、项目建设等进行实地检查。3.走访群众：与村民进行交流，了解他们对村居工作的意见和建议，掌握实际情况。4.数据分析：对相关数据进行分析比对，发现潜在问题。（二）巡查频率原则上每[X]年对所有村居进行一次全面巡查，根据实际情况可适时开展专项巡查。五、巡查工作程序（一）准备阶段1.制定巡查工作方案，明确巡查目的、内容、方式、时间安排等。2.组建巡查工作组，明确成员分工。3.收集村居相关资料，如基本情况、历年工作记录等。（二）实施阶段1.召开巡查工作动员会，向村居干部和群众说明巡查目的、意义和工作安排。2.按照巡查方式开展工作，认真查阅资料、实地查看、走访群众、分析数据等，做好记录。3.巡查过程中发现的问题，及时与村居干部沟通核实，要求其作出说明。（三）报告阶段1.巡查工作组对巡查情况进行梳理总结，撰写巡查报告，报告应包括巡查基本情况、发现的问题、原因分析、整改建议等。2.将巡查报告提交给巡查工作领导小组审核。（四）反馈阶段1.巡查工作领导小组对巡查报告审核通过后，向村居反馈巡查结果。2.召开反馈会，向村居通报巡查发现的问题，提出整改要求和期限。（五）整改阶段1.村居根据巡查反馈意见，制定整改方案，明确整改措施、责任人和整改期限。2.按照整改方案认真组织整改，整改过程中要及时向巡查工作组汇报进展情况。3.巡查工作组对整改情况进行跟踪检查，确保整改工作落实到位六、问题处理与结果运用（一）问题处理1.对于巡查发现的一般性问题，要求村居立即整改，并定期报告整改情况。2.对于较为复杂、涉及多个部门的问题，由巡查工作领导小组协调相关部门联合解决。3.对于违规违纪问题，按照有关规定严肃追究责任。（二）结果运用1.将巡查结果作为村居年度考核的重要依据，与村居评先评优、资金分配等挂钩。2.对巡查中发现的好经验、好做法进行总结推广，促进整体工作提升。七、巡查工作纪律（一）遵守工作程序严格按照巡查工作程序开展工作，不得擅自简化或变更程序。（二）保守工作秘密巡查工作人员要严格遵守保密纪律，不得泄露巡查工作中涉及的机密信息。尊重客观事实巡查人员要如实记录巡查情况，不得弄虚作假、隐瞒事实。廉洁自律巡查工作人员要严格遵守廉洁自律规定，不得接受村