小区支部工作制度

PAGE小区支部工作制度一、总则（一）目的为加强小区党支部建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动小区各项工作顺利开展，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于本小区党支部全体党员及相关工作人员。（三）基本原则1.坚持党的领导。坚决贯彻党的路线方针政策，确保小区党支部在思想、政治、行动上与党中央保持高度一致。2.围绕中心工作。紧密结合小区实际，将党支部工作与小区建设、管理、服务等各项工作有机结合，为小区发展提供坚强的政治保障。3.服务群众。把服务居民群众作为党支部工作的出发点和落脚点，不断提高居民群众的满意度和幸福感。4.民主集中制。实行集体领导和个人分工负责相结合，充分发扬党内民主，维护党的团结统一。二、组织建设（一）支部设置1.根据党员人数和工作需要，合理设置党支部委员会，一般由支部书记、副书记和组织委员、宣传委员、纪检委员等组成。2.党支部委员会成员由党员大会选举产生，任期[X]年。（二）党员管理1.做好党员发展工作，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，有计划地培养和吸收优秀分子入党。2.加强党员教育，定期组织党员学习党的理论、方针政策和业务知识，提高党员素质。3.严格党员组织关系管理，做好党员组织关系转接工作。4.加强对流动党员的管理，建立流动党员台账，及时掌握流动党员的情况。（三）党内民主1.坚持党内民主制度，保障党员的民主权利，党员有权参加党的有关会议，阅读党的有关文件，接受党的教育和培训。2.定期召开党员大会、支部委员会和党小组会，开展批评与自我批评，充分发扬党内民主。3.实行党务公开，定期向党员和群众公开党支部工作情况，接受党员和群众的监督。三、工作职责（一）支部书记职责1.负责党支部的全面工作，主持召开支部委员会和党员大会，传达贯彻党的路线方针政策和上级党组织的决议、指示，研究安排党支部工作，将党支部工作中的重大问题及时向上级党组织报告。2.做好党员的思想政治工作，组织党员学习党的理论、方针政策和业务知识，提高党员素质。3.加强党支部自身建设，做好支部委员会成员的教育、管理和监督工作，充分发挥支部委员会的集体领导作用。4.密切联系群众，了解群众的意见和要求，关心群众的疾苦，帮助群众解决实际问题，做好群众的思想政治工作。5.领导小区的精神文明建设和社会治安综合治理工作，促进小区的和谐稳定发展。（二）副书记职责1.协助支部书记开展工作,书记不在时，由副书记主持支部日常工作。2.负责党员的教育、管理和监督工作，组织开展党员主题教育活动。3.协助书记做好群众工作，了解群众的思想动态，及时向书记反映群众的意见和要求。4.完成支部书记交办的其他工作任务。（三）组织委员职责1.负责党员发展工作，制定党员发展计划，做好入党积极分子的培养、教育和考察工作，按照党员发展程序，做好党员发展的各项工作。2.负责党员组织关系管理，做好党员组织关系转接、党费收缴等工作。3.负责党内统计工作，做好党员信息的收集、整理和统计工作。4.负责党支部的组织建设工作，做好支部委员会换届选举等工作。（四）宣传委员职责1.负责党的宣传工作，组织党员学习党的理论、方针政策，开展形势任务教育。2.做好党支部的宣传报道工作，及时宣传党支部的工作动态和先进事迹。3.组织开展精神文明建设活动，培育和践行社会主义核心价值观，提高居民群众的文明素质。4.负责小区文化建设工作，组织开展丰富多彩的文化活动，丰富居民群众的业余文化生活。（五）纪检委员职责1.负责党支部的纪律检查工作，维护党的章程和其他党内法规，检查党的路线方针政策和决议的执行情况。2.对党员进行遵纪守法教育，检查党员执行党的纪律情况，受理党员的控告和申诉。3.协助支部书记做好党风廉政建设工作，加强对党员干部的监督，防止和纠正不正之风。4.对违反党纪的党员，按照有关规定进行调查处理，并及时向上级党组织报告。四、工作制度（一）会议制度1.党员大会每季度至少召开一次，由支部书记主持。会议主要内容包括传达贯彻党的路线方针政策和上级党组织的决议、指示；听取和审查支部委员会的工作报告；讨论决定党支部的重大问题；选举支部委员会成员等。2.支部委员会每月至少召开一次，由支部书记主持。会议主要内容包括研究贯彻执行上级党组织的决议、指示；讨论决定党支部工作中的重要问题；研究党员教育、管理和发展工作；研究支部自身建设等。3.党小组会每月至少召开一次，由党小组组长主持。会议主要内容包括组织党员学习党的理论、方针政策；讨论贯彻支部决议的具体措施；开展批评与自我批评；汇报党员的思想、工作和学习情况等。4.党课每季度至少安排一次，由支部书记或邀请上级党组织的领导、专家授课。党课内容主要包括党的基本理论、基本知识、党的路线方针政策等。（二）学习制度1.制定学习计划，明确学习内容、学习时间和学习方式。2.坚持集中学习与个人自学相结合，定期组织党员集中学习，每月集中学习时间不少于[X]小时。3.学习内容包括党的理论、方针政策、法律法规、业务知识等。4.建立学习考勤制度，对党员参加学习情况进行记录。5.定期组织学习交流活动，鼓励党员撰写学习心得和体会，提高学习效果。（三）党日制度1.每月确定一天为党日，组织党员开展活动。2.党日活动内容包括学习党的理论、方针政策；开展党性教育；组织党员志愿服务；进行民主议事等。3.每次党日活动要明确主题，精心组织，确保活动取得实效。（四）民主生活会制度1.每年召开一次民主生活会，由支部书记主持召开。2.民主生活会主要内容包括支部委员会成员开展批评与自我批评；查找支部工作中存在的问题；提出改进措施和建议等。3.会前要广泛征求党员和群众的意见，支部委员会成员要认真撰写发言提纲。4.会上要认真开展批评与自我批评，实事求是地查找问题，分析原因，提出整改措施。5.会后要制定整改方案，明确整改责任人和整改时限，认真抓好整改落实，并将整改情况向党员和群众通报。（五）联系群众制度1.支部委员会成员要定期走访联系群众，了解群众的生活情况和思想动态，听取群众的意见和建议。2.建立群众意见反馈机制，对群众反映的问题要及时进行处理和反馈。3.组织党员开展志愿服务活动，为群众办实事、解难题。4.关心困难群众的生活，积极开展帮扶救助活动，帮助困难群众解决实际困难。五、工作流程（一）决策流程1.提出议题支部委员会成员根据工作需要，提出党支部工作中的重大问题和重要事项。党员大会、党小组会或群众提出的意见和建议，经支部书记同意后，也可作为议题。2.调查研究对提出的议题进行调查研究，广泛征求意见，了解实际情况。必要时可组织专题调研，形成调研报告。3.方案制定根据调查研究情况，提出解决问题的方案和措施。方案要充分考虑可行性和有效性，广泛征求党员和群众的意见。4.讨论决策将方案提交支部委员会或党员大会讨论，充分发表意见。按照民主集中制原则，进行表决，形成决议。（二）执行流程1.任务分解根据决议，明确责任人和责任部门，将任务分解到具体的个人和部门。制定详细的工作计划，明确工作步骤和时间节点。2.组织实施责任人和责任部门按照工作计划组织实施，确保任务按时完成。在实施过程中，要及时沟通协调，解决遇到的问题。3.监督检查支部委员会要定期对工作进展情况进行监督检查，及时掌握工作动态。对工作中存在的问题，要及时提出整改意见，督促责任人和责任部门进行整改。（三）反馈流程1.信息收集责任人和责任部门要及时收集工作进展情况和存在的问题，形成工作信息。通过多种渠道收集党员和群众的意见和建议。2.分析反馈对收集到的信息进行分析研究，找出存在的问题和原因。将分析结果及时反馈给支部委员会，并提出改进措施和建议。3.调整完善支部委员会根据反馈情况，对工作方案和措施进行调整完善。对工作中存在的问题，要及时进行整改，确保工作顺利推进。六、考核评价（一）考核内容1.思想政治表现。包括政治立场、政治觉悟、政治纪律等方面。2.工作业绩。包括完成工作任务情况、工作质量、工作效率等方面。3.服务群众情况。包括联系群众、为群众办实事、解难题等方面。4.廉洁自律情况。包括遵守廉洁自律规定、廉洁从政等方面。（二）考核方式1.个人自评。党员每年要对自己的工作进行总结和自评，填写自评表。2.党员互评。每年组织党员开展互评，对党员的工作表现进行评价。3.群众测评。通过召开座谈会、问卷调查等方式，广泛征求群众对党员的意见和建议，进行群众测评。4.支部评定。支部委员会根据个人自评、党员互评和群众测评