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文档简介

PAGE建筑业采购制度一、总则(一)目的本采购制度旨在规范公司在建筑业项目中的采购行为,确保采购活动合法、合规、高效,保障项目顺利实施,实现公司利益最大化。(二)适用范围本制度适用于公司所有建筑业项目的采购活动,包括但不限于建筑材料、构配件、设备、劳务等采购。(三)基本原则1.合法性原则:采购活动必须遵守国家法律法规和行业标准,确保采购行为合法合规。2.经济性原则:在保证质量的前提下,通过合理的采购策略和谈判技巧,降低采购成本,提高经济效益。3.质量优先原则:优先选择质量可靠、信誉良好的供应商,确保所采购的物资和服务符合项目要求。4.公开公平公正原则:采购过程应公开透明,遵循公平竞争原则,确保所有潜在供应商有平等的机会参与竞争。5.诚实守信原则:采购人员和供应商应诚实守信,履行合同约定,维护双方合法权益。二、采购组织与职责(一)采购决策机构公司设立采购决策委员会,由公司高层管理人员、相关部门负责人等组成。采购决策委员会负责审议重大采购项目,制定采购战略和政策,监督采购活动的执行情况。(二)采购执行部门公司采购部为采购执行部门,负责具体采购业务的实施。采购部应配备专业的采购人员,明确各岗位职责,确保采购工作的顺利开展。采购人员应具备以下基本素质和能力:1.熟悉国家法律法规和行业标准,了解建筑业市场动态。2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧,能够与供应商建立良好的合作关系。3.具备较强的成本控制意识和风险防范能力,能够合理选择采购方式和供应商。4.具备良好的职业道德和责任心,诚实守信,廉洁奉公。(三)其他相关部门职责1.项目部门:负责提出采购需求,提供技术规格和质量要求,参与采购合同的评审和验收工作。2.技术部门:负责对采购物资和服务的技术性能进行审核,提供技术支持和指导。3.财务部门:负责审核采购预算,监督采购资金的使用,参与采购合同的评审和付款审批工作。4.法务部门:负责审核采购合同的合法性和合规性,提供法律咨询和服务。三、采购流程(一)采购需求提出1.项目部门根据项目进度和实际需求,填写《采购申请表》,详细说明采购物资或服务的名称、规格、数量、质量要求、交货时间等信息,并提交给采购部。2.《采购申请表》应经项目负责人签字确认,并报相关部门负责人审核。审核通过后,交采购部进行采购。(二)采购计划制定1.采购部收到《采购申请表》后,对采购需求进行分析和评估,结合市场供应情况和公司库存状况,制定采购计划。2.采购计划应明确采购物资或服务的名称、规格、数量、采购时间、采购方式、预算金额等内容,并报采购决策委员会审批。3.采购计划经审批通过后,采购部应严格按照计划组织采购活动。如因项目变更等原因需要调整采购计划,应及时报采购决策委员会审批。(三)供应商选择与管理1.供应商筛选采购部通过多种渠道收集供应商信息,建立供应商数据库。根据采购物资或服务的要求,对供应商进行筛选,确定潜在供应商名单。对潜在供应商进行实地考察,了解其生产经营状况、产品质量、售后服务等情况,评估其综合实力。2.供应商评估与选择采购部组织相关部门对潜在供应商进行评估,评估内容包括供应商的资质、信誉、产品质量、价格、交货期、售后服务等方面。根据评估结果,选择合适的供应商,并与其签订《供应商合作协议》。协议应明确双方的权利和义务,包括产品质量标准、价格条款、交货方式、付款方式、售后服务等内容。3.供应商管理采购部定期对供应商进行考核,考核内容包括产品质量、交货期、售后服务等方面。根据考核结果,对供应商进行分类管理,对于表现优秀的供应商给予奖励,对于表现不佳的供应商进行警告或淘汰。采购部应与供应商保持密切沟通与合作,及时了解其生产经营状况和市场动态,协调解决合作过程中出现的问题。(四)采购方式选择1.招标采购对于金额较大、技术复杂、竞争激烈的采购项目,应采用招标采购方式。招标采购应按照国家法律法规和公司相关规定进行,编制招标文件,发布招标公告,组织开标、评标、定标等活动。2.询价采购对于金额较小、技术简单、市场供应充足的采购项目,可采用询价采购方式。询价采购应向多家供应商发出询价函,要求其报价,并根据报价情况选择合适的供应商。3.竞争性谈判采购对于采购时间紧迫、采购需求规格不明确、市场竞争不充分的采购项目,可采用竞争性谈判采购方式。竞争性谈判采购应邀请多家供应商进行谈判,通过谈判确定供应商和采购价格。4.单一来源采购对于只能从唯一供应商处采购的物资或服务,可采用单一来源采购方式。单一来源采购应报采购决策委员会审批,并说明理由。(五)采购合同签订1.采购部根据采购方式确定中标供应商或成交供应商后,应与其签订采购合同。采购合同应采用书面形式,明确双方的权利和义务,包括产品质量标准、价格条款、交货方式、付款方式、售后服务等内容。2.采购合同签订前,采购部应将合同文本提交给法务部门进行合法性审查。法务部门应重点审查合同条款是否符合法律法规和公司规定,是否存在法律风险。3.在合同签订过程中,采购人员应严格按照公司授权签署合同,确保合同签订的合法性和有效性。合同签订后,采购部应及时将合同副本分发给相关部门,以便各部门做好合同执行和监督工作。(六)采购验收1.采购物资或服务到货后,采购部应及时通知项目部门、技术部门等相关人员进行验收。验收人员应按照合同要求和相关标准对采购物资或服务的数量、质量、规格等进行检验。2.验收合格后,验收人员应填写《采购验收单》,并签字确认。《采购验收单》应包括采购物资或服务的名称、规格、数量、验收情况等内容。3.如验收不合格,验收人员应及时通知采购部与供应商协商解决。如因供应商原因导致验收不合格,采购部应按照合同约定追究供应商的违约责任。(七)采购付款1.采购部根据采购合同和《采购验收单》,填写《付款申请表》,报财务部门审核。财务部门应重点审核采购合同的执行情况、验收情况、发票情况等,确保付款的真实性和合法性。2.《付款申请表》经财务部门审核通过后,报公司领导审批。公司领导应根据公司资金状况和采购合同约定,批准付款申请。3.财务部门按照公司领导的审批意见,及时办理付款手续。付款方式应按照采购合同约定执行,如采用支票、汇票、电汇等方式支付。四、采购风险管理(一)风险识别1.市场风险:市场价格波动、供应短缺等因素可能导致采购成本上升或物资供应不及时。2.质量风险:供应商提供的物资或服务质量不符合合同要求,可能影响项目质量和进度。3.合同风险:采购合同条款不明确、合同执行过程中出现纠纷等可能导致公司利益受损。4.人员风险:采购人员的职业道德和业务能力不足,可能导致采购活动出现违规行为或失误。(二)风险评估1.采购部定期对采购风险进行评估,分析风险发生的可能性和影响程度。2.根据风险评估结果,对风险进行分类分级,确定重点风险和一般风险。3.针对不同等级的风险,制定相应的风险应对措施。(三)风险应对1.市场风险应对建立市场价格监测机制,及时掌握市场价格动态,合理安排采购时间和数量,降低市场价格波动风险。与供应商签订长期合作协议,锁定价格,确保物资供应稳定。拓展供应商渠道,增加供应商选择,降低供应短缺风险。2.质量风险应对加强对供应商的质量管理,要求供应商提供质量保证文件,定期对供应商产品进行抽检。在采购合同中明确质量标准和验收条款,加强验收环节的管理,确保采购物资或服务质量符合要求。建立质量问题追溯机制,如发现质量问题,及时与供应商协商解决,追究供应商的违约责任。3.合同风险应对加强采购合同管理,严格按照合同签订流程签订合同,确保合同条款明确、合法、有效。在合同执行过程中,加强对合同执行情况的监督和检查,及时发现和解决合同纠纷。建立合同纠纷处理机制,如发生合同纠纷,及时与法务部门沟通,通过协商、仲裁或诉讼等方式解决纠纷。4.人员风险应对加强采购人员的职业道德教育和业务培训,提高采购人员的综合素质和业务能力。建立采购人员考核评价机制,对采购人员的工作业绩和廉洁自律情况进行考核评价,激励采购人员积极工作,廉洁奉公。加强对采购人员的监督管理,建立健全采购人员廉洁风险防控机制,防止采购人员出现违规行为。五、采购监督与审计(一)内部监督1.公司内部审计部门定期对采购活动进行审计,检查采购流程的执行情况、采购合同的签订和履行情况、采购资金的使用情况等。2.采购部应定期向公司领导汇报采购工作情况,接受公司领导的监督

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