消防安全责任工作制度

PAGE消防安全责任工作制度一、总则（一）目的为了加强本公司/组织的消防安全管理，预防火灾和减少火灾危害，保障员工生命财产安全和公司/组织的正常运营，依据《中华人民共和国消防法》等相关法律法规以及行业标准，制定本消防安全责任工作制度。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织内所有部门、场所及人员，包括办公区域、生产车间、仓库、员工宿舍等。（三）基本原则1.预防为主，防消结合。把预防火灾放在首位，积极采取各项防火措施，同时做好灭火和应急救援准备工作，以便在火灾发生时能够迅速、有效地进行扑救和处置。2.谁主管，谁负责。明确各级管理人员和各岗位员工的消防安全责任，做到责任到人，确保消防安全工作事事有人管、人人有责任。3.依法管理，科学管理。严格按照国家法律法规和行业标准开展消防安全管理工作，运用科学的管理方法和技术手段，提高消防安全管理水平。二、消防安全责任体系（一）消防安全责任人公司/组织的法定代表人或主要负责人是本单位消防安全责任人，全面负责本单位的消防安全工作，履行下列消防安全职责：1.贯彻执行消防法规，保障单位消防安全符合规定，掌握本单位的消防安全情况。2.将消防工作与本单位的生产、科研、经营、管理等活动统筹安排，批准实施年度消防工作计划。3.为本单位的消防安全提供必要的经费和组织保障。4.确定逐级消防安全责任，批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程。5.组织防火检查，督促落实火灾隐患整改，及时处理涉及消防安全的重大问题。6.根据消防法规的规定建立专职消防队、义务消防队。7.组织制定符合本单位实际的灭火和应急疏散预案，并实施演练。（二）消防安全管理人公司/组织应确定一名消防安全管理人，协助消防安全责任人负责消防安全管理工作。消防安全管理人履行下列职责：1.拟订年度消防工作计划，组织实施日常消防安全管理工作。2.组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实。3.拟订消防安全工作的资金投入和组织保障方案。4.组织实施防火检查和火灾隐患整改工作。5.组织实施对本单位消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通。6.组织管理专职消防队和义务消防队。7.在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训，组织灭火和应急疏散预案的实施和演练。8.消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作。（三）部门消防安全责任人各部门负责人是本部门消防安全责任人，对本部门的消防安全工作负责，履行下列职责：1.组织实施本部门的消防安全管理工作计划。2.组织实施本部门的防火检查和火灾隐患整改。3.确保本部门疏散通道和安全出口畅通，保障消防设施、器材和消防安全标志完好有效。4.组织本部门员工开展消防知识、技能的学习和培训，组织灭火和应急疏散预案的实施和演练。5.定期向消防安全管理人报告本部门的消防安全情况，及时报告涉及消防安全的重大问题。（四）岗位消防安全责任人各岗位员工是本岗位消防安全责任人，对本岗位的消防安全工作负责，履行下列职责：1.遵守消防安全制度和操作规程。2.熟悉本岗位火灾危险性，掌握火灾防范措施，会报警、会扑救初起火灾、会组织疏散逃生。3.爱护消防设施、器材和消防安全标志，发现问题及时报告。4.及时消除火灾隐患，不遗留火种。5.发生火灾时，及时报警并按照规定程序组织扑救和疏散。三、消防安全管理制度（一）防火巡查制度1.公司/组织应当建立防火巡查制度，确定巡查的人员、内容、部位和频次。2.防火巡查人员应当及时纠正违章行为，妥善处置火灾危险，无法当场处置的，应当立即报告。发现初起火灾应当立即报警并及时扑救。3.防火巡查内容应当包括：用火、用电、用气有无违章情况。安全出口、疏散通道是否畅通，安全疏散指示标志、应急照明是否完好。消防设施、器材和消防安全标志是否在位、完整。常闭式防火门是否处于关闭状态，防火卷帘下是否堆放物品影响使用。消防安全重点部位的人员在岗情况。其他消防安全情况。4.营业期间的防火巡查应当至少每二小时一次；消防安全重点单位应当每日进行防火巡查，其他单位可以根据需要组织防火巡查。（二）防火检查制度1.公司/组织应当定期进行防火检查，检查内容应当包括：火灾隐患的整改情况以及防范措施的落实情况。安全疏散通道、疏散指示标志、应急照明和安全出口情况。消防车通道、消防水源情况。灭火器材配置及有效情况。用火、用电、用气有无违章情况。重点工种人员以及其他员工消防知识的掌握情况。消防安全重点部位的管理情况。易燃易爆危险物品和场所防火防爆措施的落实情况以及其他重要物资的防火安全情况。消防（控制室）值班情况和设施运行、记录情况。防火巡查情况。消防安全标志的设置情况和完好、有效情况。其他需要检查的内容。2.防火检查应当填写检查记录，检查人员和被检查部门负责人应当在检查记录上签名。3.公司/组织对检查发现的火灾隐患，应当及时予以消除。对不能当场改正的火灾隐患，应当根据本单位的管理分工，及时将存在的火灾隐患向消防安全管理人或者消防安全责任人报告，提出整改方案。在火灾隐患未消除之前，应当落实防范措施，保障消防安全。不能确保消防安全，随时可能引发火灾或者一旦发生火灾将严重危及人身安全的，应当将危险部位停产停业整改。（三）火灾隐患整改制度1.公司/组织对存在的火灾隐患，应当及时予以消除。2.对于能够当场改正的火灾隐患，如违章吸烟、违章使用明火等，应责成有关人员当场改正并督促落实。3.对于不能当场改正的火灾隐患，应根据本单位的管理分工，及时将存在的火灾隐患向消防安全管理人或者消防安全责任人报告，提出整改方案。整改方案应当包括整改措施、整改期限、整改责任人等内容。4.在火灾隐患未消除之前，应当落实防范措施，保障消防安全。不能确保消防安全，随时可能引发火灾或者一旦发生火灾将严重危及人身安全的，应当将危险部位停产停业整改。5.火灾隐患整改完毕，负责整改的部门或者人员应当将整改情况记录报送消防安全责任人或者消防安全管理人签字确认后存档备查。6.对公安消防机构责令限期改正的火灾隐患，应当在规定的期限内改正并将整改情况及时报告公安消防机构。（四）消防设施、器材维护管理制度1.公司/组织应当按照国家有关规定，定期对消防设施、器材进行维护保养，确保其完好有效。2.消防设施、器材维护保养应当由具有相应资质的单位进行，维护保养记录应当存档备查。3.公司/组织应当按照有关规定，配备必要的消防器材、装备，并定期组织检验、维修，确保消防器材、装备完好有效。4.对消防设施、器材应当建立档案，记录其配置、使用、维护保养等情况。5.消防设施、器材不得随意挪用、拆除、停用。确需临时挪用、拆除、停用的，应当经消防安全责任人批准，并采取相应的消防安全措施，事后应当及时恢复原状。（五）消防控制室值班制度1.消防控制室应当实行每日24小时专人值班制度，每班不应少于2人。2.消防控制室值班人员应当持有消防设施操作员职业资格证书，熟悉消防设备设施、操作规程，掌握火警处置及启动消防设施设备的程序和方法。3.消防控制室值班人员应当认真履行职责，做好以下工作：接班时，应当对消防控制室设备进行检查，确保设备处于正常运行状态。实时监控消防设施设备运行情况，做好运行记录。接到火灾报警信号后，应当立即以最快方式确认火灾，确认后应当立即将火灾报警联动控制开关转入自动状态（处于自动状态的除外），同时拨打“119”火警电话报警，报警时应当说明着火单位地点、起火部位、着火物种类、火势大小、报警人姓名和联系电话等，并立即通知单位消防安全责任人。对故障报警信号应当及时确认，若因设备故障等原因不能及时排除的，应当立即通知安装单位或维保单位进行维修。做好交接班工作，认真填写值班记录及系统运行登记表和控制器日检登记表。（六）用火、用电、用气安全管理制度1.公司/组织应当加强用火、用电、用气安全管理，严格执行审批制度，确保用火、用电、用气安全。2.禁止在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火。因施工等特殊情况需要进行电、气焊等明火作业的，应当按照规定办理审批手续，经批准后方可动火作业。动火作业应当落实现场监护人，配备灭火器材，确保动火作业安全。3.公司/组织应当按照规定安装、使用电器设备，定期进行检查、维护，确保电器设备安全运行。禁止私拉乱接电线，禁止使用不合格的电器设备。4.公司/组织应当加强对燃气设施、设备的管理，定期进行检查、维护，确保燃气设施、设备安全运行。禁止使用不合格的燃气器具，禁止私自改装燃气管道。5.对用火、用电、用气作业人员应当进行消防安全培训，使其熟悉操作规程，掌握防火、灭火知识和技能。（七）易燃易爆危险物品管理制度1.公司/组织应当按照国家有关规定，加强对易燃易爆危险物品的管理，设置明显的安全警示标志，并采取必要的防火、防爆、防雷、防静电等安全措施。2.易燃易爆危险物品应当分类、分项存放，严禁混存。3.储存易燃易爆危险物品的场所应当符合国家有关消防安全规定，设置通风、防爆、泄压、防火、防雷、防静电等安全设施，并定期进行检查、维护，确保其完好有效。4.易燃易爆危险物品的装卸、搬运应当严格按照操作规程进行，严禁野蛮装卸、搬运。5.公司/组织应当制定易燃易爆危险物品事故应急预案，定期组织演练，提高应对突发事件的能力。（八）消防安全宣传教育和培训制度1.公司/组织应当将消防安全宣传教育和培训纳入年度工作计划，制定实施方案，保障所需经费。2.消防安全宣传教育和培训的内容应当包括：消防法律法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程。本单位、本岗位的火灾危险性和防火措施。有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法。报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能。组织、引导在场群众疏散的知识和技能。3.公司/组织应当通过多种形式开展消防安全宣传教育和培训，如张贴标语、发放宣传资料、举办消防安全知识讲座、组织消防演练等。4.对新上岗和进入新岗位的员工应当进行上岗前消防安全培训，培训时间不得少于48小时。5.每年对全体员工应当进行一次消防安全培训，培训内容应当根据不同岗位特点和实际需要确定。6.消防安全重点单位对每名员工应当至少每年进行一次消防安全培训，公众聚集场所对员工的消防安全培训应当至少每半年进行一次。（九）灭火和应急疏散预案演练制度1.公司/组织应当根据本单位的特点，制定灭火和应急疏散预案，明确火灾报警、扑救初起火灾、组织疏散逃生等处置程序和措施。2.灭火和应急疏散预案应当包括下列内容：组织机构，包括：灭火行动组、通讯联络组、疏散引导组、安全防护救护组。报警和接警处置程序。应急疏散的组织程序和措施。扑救初起火灾的程序和措施。通讯联络工作的程序和措施。安全防护救护的程序和措施。3.公司/组织应当至少每半年组织一次灭火和应急疏散预案演练，演练内容应当包括报警、接警、扑救初起火灾、疏散逃生等环节。4.演练结束后，应当对演练效果进行评估，针对演练中存在的问题，及时修订完善灭火和应急疏散预案。5.员工应当熟悉灭火和应急疏散预案的内容，掌握报警、扑救初起火灾、疏散逃生等技能，提高应对火灾的能力。四、消防安全工作的监督与考核（一）监督检查1.公司/组织应当定期对各部门、各岗位的消防安全工作进行监督检查，及时发现和纠正存在的问题。2.消防安全管理人应当定期组织对消防安全制度的执行情况进行检查，对发现的问题及时督促整改。3.各部门负责人应当定期对本部门的消防安全工作进行自查自纠，确保消防安全工作落实到位。（二）考核评价1.公司/组织应当建立消防安全工作考核评价机制，对各部门、各岗位