综治协管员巡逻工作制度

PAGE综治协管员巡逻工作制度一、总则（一）目的为加强社会治安综合治理，维护社会秩序，保障人民群众生命财产安全，规范综治协管员巡逻工作，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织内综治协管员的巡逻工作。（三）基本原则1.预防为主原则通过巡逻及时发现各类安全隐患和治安问题，采取有效措施加以预防和制止，减少案件和事故的发生。2.依法巡逻原则综治协管员在巡逻过程中必须严格遵守国家法律法规，依法履行职责。3.全面覆盖原则确保巡逻区域不留死角，对重点部位、要害场所进行重点巡查。4.快速反应原则对巡逻中发现的紧急情况和突发事件，能够迅速做出反应，及时报告并采取相应措施。二、巡逻人员职责（一）基本职责1.负责责任区域内的日常巡逻工作，维护社会治安秩序。2.及时发现并报告各类安全隐患、治安问题和突发事件。3.协助公安机关开展工作，配合处理各类违法犯罪行为。4.向群众宣传安全防范知识，提高群众的安全意识。（二）具体职责1.巡逻路线及时间安排根据公司/组织实际情况，制定详细的巡逻路线和巡逻时间表。巡逻路线应覆盖公司/组织的各个区域，包括办公区域、生产区域、仓库、停车场等。巡逻时间应根据不同区域的特点和人员活动规律进行合理安排，确保在人员活动高峰期和重点时段有足够的巡逻力量。2.巡查内容治安防范检查责任区域内的门窗、门锁是否完好，有无被撬、被盗迹象。观察是否有可疑人员、车辆在区域内逗留、徘徊，对形迹可疑人员进行盘查。注意发现打架斗殴、寻衅滋事等违法犯罪行为，及时制止并报告。消防安全检查消防设施设备是否完好有效，如灭火器、消火栓、消防通道等是否被占用、堵塞。查看是否存在违规用火、用电、用气现象，及时发现并消除火灾隐患。安全生产检查生产设备、设施是否正常运行，有无安全隐患。查看施工现场是否符合安全规范，施工人员是否遵守安全操作规程。其他安全事项关注公司/组织周边环境，发现异常情况及时报告。协助做好各类活动的安全保卫工作。三、巡逻工作流程（一）巡逻前准备1.领取巡逻装备，包括巡逻车辆（如有）、对讲机、手电筒、警棍等，并检查装备是否完好。2.了解当天的工作任务和重点关注区域。3.熟悉巡逻路线和周边环境。（二）巡逻实施1.按照规定的巡逻路线和时间进行巡逻，保持巡逻的连续性和规律性。2.采用徒步巡逻、车辆巡逻等方式相结合，对责任区域进行全面巡查。3.在巡逻过程中，认真观察、仔细检查，及时发现各类问题，并做好记录。4.发现问题后，能够当场处理的应及时处理；无法当场处理的，应立即报告上级领导，并采取相应的临时措施，如设置警示标志、保护现场等。（三）巡逻记录1.每次巡逻结束后，及时填写巡逻记录，记录巡逻时间、路线、发现的问题及处理情况等。2.巡逻记录应字迹清晰、内容详实，不得漏记、错记。3.将巡逻记录妥善保存，以备查阅。（四）巡逻问题处理1.对于一般性问题，如门窗未关好、消防通道被杂物堵塞等，应及时通知相关部门或人员进行整改。2.对于治安问题，如发现可疑人员、打架斗殴等，应立即报告公安机关，并协助公安机关开展工作。3.对于消防安全问题，如发现火灾隐患，应立即通知消防部门，并采取措施防止火灾发生。4.对于安全生产问题，如发现设备故障、安全事故隐患等，应及时通知相关部门进行处理，并跟踪整改情况。四、巡逻装备管理（一）装备配备根据巡逻工作需要，为综治协管员配备必要的巡逻装备，包括但不限于：1.巡逻车辆（根据实际情况配备）2.对讲机3.手电筒4.警棍5.头盔6.防护背心7.其他必要的装备（二）装备使用1.综治协管员应正确使用巡逻装备，严格按照操作规程进行操作。2.不得擅自转借、挪用巡逻装备，如有特殊情况需要借用，应经上级领导批准。3.在使用巡逻装备过程中，如发现装备损坏或故障，应及时报告并停止使用，由专人进行维修或更换。（三）装备维护1.定期对巡逻装备进行检查、维护和保养，确保装备处于良好状态。2.建立巡逻装备台账，记录装备的型号、数量、购置时间、维修情况等信息。3.按照规定的时间和要求，对巡逻装备进行更新和报废处理。五、巡逻工作考核与奖惩（一）考核内容1.巡逻工作执行情况，包括巡逻路线、时间是否符合规定，巡逻记录是否完整准确。2.问题发现及处理情况，是否及时发现各类安全隐患、治安问题，并采取有效措施进行处理。3.群众满意度，通过收集群众意见和建议，评估综治协管员的工作表现。（二）考核方式1.定期考核每月对综治协管员的巡逻工作进行一次全面考核，考核结果作为当月绩效评定的重要依据。2.不定期抽查公司/组织领导或相关部门不定期对巡逻工作进行抽查，检查巡逻人员的在岗情况、工作执行情况等。（三）奖惩措施1.奖励制度对于巡逻工作表现优秀的综治协管员，给予以下奖励：通报表扬物质奖励晋升机会2.惩罚制度对于巡逻工作存在问题的综治协管员，视情节轻重给予以下惩罚：批评教育扣发绩效奖金辞退六、培训与教育（一）培训内容1.法律法规知识，包括治安管理处罚法、消防法、安全生产法等相关法律法规。2.巡逻业务知识，如巡逻技巧、问题处理方法、装备使用等。3.安全防范知识，如消防安全知识、治安防范知识、应急处置知识等。（二）培训方式1.定期培训每月组织一次综治协管员培训，邀请专业人员进行授课，培训时间不少于半天。2.专题培训根据工作需要，不定期组织专题培训，如消防安全培训、应急处置培训等。3.现场培训在巡逻工作中，由经验丰富的巡逻人员对新入职或业务不熟练的人员进行现场指导和培训。（三）教育要求1.综治协管员应积极参加各类培训和教育活动，认真学习相关知识和技能。2.培训结束后，应及时总结学习心得，将所学知识运用到实际工