公路扫黑除恶工作制度

PAGE公路扫黑除恶工作制度一、总则（一）目的为深入贯彻落实党中央、国务院关于扫黑除恶专项斗争的决策部署，切实维护公路建设、养护、运营等领域的安全稳定，保障人民群众合法权益，促进公路事业健康发展，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织所涉及的公路规划、设计、施工、养护、路政管理、运输经营等各个环节与扫黑除恶相关的工作。（三）工作原则1.依法依规：严格依据国家法律法规和相关行业标准开展扫黑除恶工作，确保各项措施合法合规。2.打防并举：既要严厉打击公路领域黑恶势力违法犯罪行为，又要注重预防和源头治理，建立长效机制。3.综合治理：充分发挥各部门职能作用，加强协作配合，形成工作合力，共同推进公路扫黑除恶工作。4.依靠群众：广泛宣传发动群众，鼓励群众积极参与扫黑除恶斗争，及时发现和举报涉恶线索。二、组织领导（一）成立扫黑除恶专项工作领导小组组长：[组长姓名]副组长：[副组长姓名]成员：各部门负责人（二）领导小组职责1.贯彻落实党中央、国务院及上级有关扫黑除恶专项斗争的决策部署，研究制定公司/组织扫黑除恶工作方案和措施。2.组织协调各部门开展扫黑除恶工作，定期召开会议，分析形势，解决工作中存在的问题。3.对扫黑除恶工作进行指导、监督和检查，确保各项工作任务落到实处。4.及时向上级主管部门和相关部门报告扫黑除恶工作进展情况和重大案件线索。（三）工作机构及职责1.扫黑除恶专项工作办公室设在[具体部门]，负责扫黑除恶日常工作的组织协调、信息收集整理、线索移送交办等工作。2.各部门职责工程建设部门：负责在公路工程建设项目中排查黑恶势力线索，重点关注强揽工程、恶意竞标、强迫交易、敲诈勒索等违法犯罪行为。养护部门：在公路养护作业过程中，排查是否存在强揽养护工程、阻碍养护作业、破坏养护设施等涉恶情况。路政管理部门：加强路政巡查，严厉打击非法侵占公路路产、超限超载运输、破坏公路附属设施等违法行为，排查背后是否存在黑恶势力操纵。运输管理部门：对道路运输市场进行监管，排查客运、货运等领域的欺行霸市、垄断经营、非法营运等违法犯罪行为，深挖黑恶势力线索。其他部门：按照各自职责，配合做好公路扫黑除恶相关工作，提供必要的支持和协助。三、线索排查与移送（一）线索排查机制1.建立常态化线索排查制度，各部门定期对本领域工作进行梳理排查，及时发现涉恶线索。2.加强对公路建设项目招投标、施工现场、养护作业点、路政执法现场等重点部位的巡查和监控，从中发现线索。3.畅通群众举报渠道，设立举报电话、邮箱、信箱等，广泛收集群众举报信息，并及时进行登记和处理。（二）线索移送程序1.在工作中发现涉恶线索后，各部门应及时填写《扫黑除恶线索移送表》，详细记录线索来源、线索内容、发现时间等信息。2.将《扫黑除恶线索移送表》及相关证据材料一并移送至公司/组织扫黑除恶专项工作办公室。3.扫黑除恶专项工作办公室收到线索后，进行初步审核，认为线索具有可查性的，及时移送至有管辖权的公安机关或相关部门，并跟踪线索办理情况。（三）线索反馈与跟踪1.对于移送的线索，承办部门应及时将线索办理情况反馈给扫黑除恶专项工作办公室。2.扫黑除恶专项工作办公室定期对线索办理情况进行跟踪检查，确保线索得到及时、有效处理。四、案件查处与协作（一）配合公安机关等部门开展案件查处工作1.公司/组织各部门在扫黑除恶工作中发现涉及黑恶势力犯罪的案件线索后，应积极配合公安机关等部门开展调查取证工作，提供必要的协助和支持。2.按照公安机关等部门的要求，及时提供相关文件、资料、数据等信息，配合做好询问、讯问等工作。3.对于公安机关等部门采取的查封、扣押、冻结等措施，应予以积极配合，确保案件查处工作顺利进行。（二）加强内部协作配合1.各部门之间要建立密切的协作配合机制，在扫黑除恶工作中加强信息共享、线索移送、联合行动等方面的协作。2.对于涉及多个部门的复杂案件，由扫黑除恶专项工作领导小组牵头，组织相关部门进行联合调查，共同研究制定工作方案，明确各部门职责分工，形成工作合力。（三）案件总结与分析1.对于已查处的涉恶案件，承办部门应及时进行总结分析，查找案件发生的原因，总结经验教训，提出改进措施和建议。2.扫黑除恶专项工作办公室定期对涉恶案件进行汇总分析，形成案件分析报告，为完善工作制度、加强源头治理提供参考依据。五、宣传教育（一）宣传工作目标通过广泛深入的宣传教育，提高公司/组织全体员工对扫黑除恶专项斗争的认识，增强员工的法律意识和防范意识，营造浓厚的扫黑除恶工作氛围。（二）宣传内容1.党中央、国务院关于扫黑除恶专项斗争的决策部署和工作要求。2.扫黑除恶专项斗争的意义、目标、任务和工作重点。3.黑恶势力的表现形式、违法犯罪行为及典型案例。4.公司/组织扫黑除恶工作的进展情况、工作措施和取得的成效。5.鼓励群众举报黑恶势力线索的方式方法和奖励政策。（三）宣传方式1.利用公司/组织内部网站、微信公众号、宣传栏等平台，及时发布扫黑除恶工作信息和宣传资料。2.组织开展扫黑除恶专题培训、讲座、知识竞赛等活动，提高员工对扫黑除恶工作的认识和参与度。3.在公路建设项目施工现场、养护作业点、路政执法站点等场所悬挂扫黑除恶宣传标语、张贴宣传海报，营造浓厚的宣传氛围。4.结合“安全生产月”“路政宣传月”等活动，开展扫黑除恶宣传进企业、进工地、进社区等活动，扩大宣传覆盖面。六、工作保障（一）人员保障1.各部门应明确专人负责扫黑除恶工作，确保工作有人抓、有人管。2.根据工作需要，适时组织开展扫黑除恶业务培训，提高工作人员的业务水平和工作能力。（二）经费保障1.公司/组织设立扫黑除恶专项工作经费，纳入年度预算，保障扫黑除恶工作的顺利开展。2.专项工作经费主要用于线索排查、调查取证、宣传教育、培训学习、奖励举报等方面的支出。（三）技术保障1.充分利用现代信息技术手段，建立公路扫黑除恶信息管理系统，实现线索收集、移送、跟踪、案件查处等工作的信息化管理。2.加强对公路建设、养护、路政管理等领域的视频监控系统建设，提高对重点部位和关键环节的监控能力，为扫黑除恶工作提供技术支持。七、监督考核（一）监督检查制度1.建立扫黑除恶工作监督检查制度，定期对各部门扫黑除恶工作开展情况进行检查。2.监督检查内容包括线索排查、案件查处、宣传教育、协作配合等工作的落实情况。3.检查方式可采取听取汇报、查阅资料、实地查看、走访群众等形式进行。（二）考核评价机制1.制定扫黑除恶工作考核评价办法，明确考核内容、考核标准、考核方式和奖惩措施。2.将扫黑除恶工作纳入各部门年度绩效考核体系，对工作成绩突出的部门和个人进行表彰奖励，对工作不力的进行通报批评，并责令限期整改。（三）责任追究1.对在扫黑除恶工作