上海街道妇联工作制度

PAGE上海街道妇联工作制度一、总则（一）目的为了加强上海街道妇联组织建设，规范妇联工作流程，提高妇联工作水平，充分发挥妇联组织在街道各项事业发展中的积极作用，依据国家法律法规和相关政策，结合本街道实际情况，制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于上海街道妇联及其下属各级妇女组织。（三）基本原则1.坚持党的领导：自觉接受党的领导，贯彻党的路线方针政策，围绕街道中心工作开展妇联各项活动。2.服务妇女群众：以妇女群众的需求为导向，全心全意为妇女群众办实事、解难题，维护妇女儿童合法权益。3.依法依规办事：严格遵守国家法律法规和妇联章程，依法履行职责，规范工作行为。4.团结协作创新：加强妇联组织内部团结协作，鼓励创新工作方式方法，不断开创妇联工作新局面。二、组织建设（一）机构设置1.上海街道妇联设主席1名，副主席若干名，委员若干名。主席负责全面工作，副主席协助主席开展工作，委员分工负责各项具体业务。2.根据工作需要，设立妇女维权、妇女发展、家庭教育、宣传教育等工作小组，明确各小组职责和人员组成。（二）人员配备1.街道妇联工作人员应具备较强的政治素质、业务能力和服务意识，热爱妇女儿童工作。2.通过公开招聘、选拔等方式，配备专职或兼职妇联工作人员，确保工作正常开展。（三）队伍建设1.加强对妇联干部的培训，定期组织业务培训、学习交流等活动，提高干部综合素质和工作能力。2.建立志愿者队伍，招募热心妇女儿童事业的各界人士参与妇联工作，发挥志愿者的积极作用。（四）组织活动1.定期召开妇联工作会议，总结工作经验，部署工作任务，研究解决工作中存在的问题。2.开展各类主题活动，如妇女维权宣传周、家庭教育讲座、关爱妇女儿童公益活动等，丰富妇女群众精神文化生活，增强妇联组织凝聚力。三、工作职责（一）妇女维权1.宣传贯彻有关妇女权益保障的法律法规，提高妇女群众的法律意识和维权能力。2.接待妇女群众来信来访，及时了解妇女群众诉求，协调有关部门解决妇女群众反映的问题，维护妇女儿童合法权益。3.开展妇女法律援助和司法救助工作，为经济困难的妇女提供法律服务和帮助。4.参与社会治安综合治理，预防和制止家庭暴力，维护家庭和谐稳定。（二）妇女发展1.组织开展妇女职业技能培训，提高妇女就业创业能力，促进妇女就业创业。2.扶持妇女发展经济项目，帮助妇女增收致富，推动妇女参与经济社会发展。3.关注女企业家、女科技工作者等优秀女性群体，为她们提供交流合作平台，促进她们成长成才。（三）家庭教育1.宣传普及家庭教育知识，提高家长科学育儿水平。2.举办各类家庭教育讲座、培训活动，传播正确的家庭教育理念和方法。3.指导社区家长学校建设，开展家庭教育实践活动，促进家庭文明建设。（四）宣传教育1.宣传党的路线方针政策和妇女儿童事业发展成就，宣传优秀妇女典型事迹，弘扬社会正能量。2.利用各种媒体和宣传阵地，开展形式多样的妇女宣传教育活动，营造有利于妇女发展的良好社会氛围。3.加强与新闻媒体的沟通合作，及时宣传报道妇联工作动态和成效。四、工作流程（一）工作计划制定1.每年年初，街道妇联根据上级妇联工作部署和本街道实际情况，制定年度工作计划，明确工作目标、任务和措施。2.工作计划经街道党工委审核同意后组织实施，并报上级妇联备案。（二）工作组织实施1.各项工作任务按照分工明确责任到人，确保工作有序推进。2.在工作实施过程中，加强沟通协调，及时解决工作中出现的问题。3.定期对工作进展情况进行检查和评估，发现问题及时整改。（三）工作总结汇报1.每季度末，各工作小组对本季度工作进行总结，形成书面材料报街道妇联。2.每年年底，街道妇联对全年工作进行全面总结，撰写工作总结报告，报街道党工委和上级妇联。（四）档案管理1.建立健全妇联工作档案管理制度，对各类文件、资料、报表等进行分类整理、归档保存。2.档案管理要做到规范、完整、安全，便于查阅和使用。五、工作保障（一）经费保障1.街道财政要将妇联工作经费纳入年度预算，确保妇联工作正常开展。2.积极争取社会各界支持，拓宽经费来源渠道，为妇联工作提供必要的资金保障。（二）场地保障1.街道要为妇联提供必要的办公场地，配备办公设备，改善工作条件。2.充分利用社区活动中心、妇女之家等阵地，开展各类妇女儿童活动。（三）政策保障1.积极争取街道党工委、办事处及相关部门的支持，落实各项有利于妇女儿童发展的政策措施。2.加强与其他部门的协作配合，形成工作合力，共同推动妇女儿童事业发展。六、监督考核（一）监督机制1.建立健全妇联工作监督机制，加强对妇联工作人员的日常监督管理。2.定期对妇联工作进行检查评估，发现问题及时督促整改。3.接受妇女群众和社会各界的监督，及时处理群众反映的问题。（二）考核办法1.制定妇联工作考核办法，明确考核内容、标准和程序。2.考核结果作为妇联工作人员评先评优、奖励晋升的重要依据。（三）奖惩措施1.对工作成绩突出的妇联组织和个人给予表彰奖励。2.对工作不