团支部工作制度汇编

PAGE团支部工作制度汇编一、总则（一）目的为加强团支部建设，规范团支部工作流程，提高团支部工作效率和质量，充分发挥团支部在公司/组织中的积极作用，特制定本工作制度汇编。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内的团支部及其全体团员。（三）基本原则1.坚持党的领导：团支部要坚决贯彻党的路线方针政策，围绕党的中心工作开展团支部活动，确保团支部工作的正确方向。2.服务青年成长：以服务青年团员成长成才为出发点和落脚点，关注青年需求，维护青年权益，促进青年全面发展。3.民主集中制：实行民主集中制原则，充分发扬团员民主，保障团员的民主权利，同时加强团支部的集中统一领导，确保团支部工作的高效有序开展。4.创新发展：不断探索创新团支部工作方式方法，适应新形势、新任务的要求，增强团支部工作的吸引力和凝聚力。二、团支部组织建设制度（一）团支部委员会选举1.选举原则：团支部委员会由团员大会选举产生，选举应充分体现团员意志，遵循公开、公平、公正的原则。2.选举程序提出候选人：由上一届团支部委员会根据工作需要和团员情况，提出下一届团支部委员会候选人名单，候选人应具备较高的思想政治素质、较强的工作能力和良好的群众基础。候选人公示：将候选人名单在团支部内进行公示，公示期不少于[X]个工作日，广泛征求团员意见。投票选举：召开团员大会，对候选人进行投票选举。选举采用无记名投票方式，差额选举产生团支部委员会委员。结果公布：选举结果报上级团组织批准后，在团支部内进行公布。（二）团支部委员会职责1.团支部书记职责主持团支部全面工作：负责召集团支部委员会和团员大会，传达贯彻党的路线方针政策和上级团组织的决议、指示，研究安排团支部工作，重大问题及时提交团支部委员会和团员大会讨论决定。组织团员学习：组织团员学习党的理论知识、团的章程和业务知识，提高团员思想政治素质和业务能力。开展团支部活动：根据团支部工作计划，组织开展形式多样、富有特色的团支部活动，增强团支部的凝聚力和战斗力。做好团员发展和推优工作：按照团员发展标准，做好团员发展工作，积极向党组织推荐优秀团员作为党的发展对象。维护团员权益：关心团员的学习、工作和生活，了解团员的需求和意见，维护团员的合法权益。2.团支部副书记职责协助团支部书记工作：在团支部书记的领导下，协助开展团支部各项工作，负责团支部日常事务的处理。组织团支部活动：协助团支部书记组织开展团支部活动，负责活动的策划、组织和实施。做好团员思想工作：了解团员的思想动态和工作情况，及时发现和解决团员中存在的问题，做好团员的思想政治工作。完成团支部书记交办的其他工作：认真完成团支部书记交办的其他工作任务，积极配合团支部书记做好团支部各项工作。3.团支部组织委员职责负责团支部组织建设：做好团支部委员会换届选举和团员发展工作，负责团员组织关系转接、团费收缴等工作。组织团支部活动：协助团支部书记组织开展团支部活动，负责活动的人员组织、场地安排等工作。做好团员档案管理：负责团员档案的建立、管理和归档工作，确保团员档案的完整和规范。完成团支部书记交办的其他工作：认真完成团支部书记交办的其他工作任务，积极配合团支部书记做好团支部各项工作。4.团支部宣传委员职责负责团支部宣传工作：制定团支部宣传工作计划，组织开展团支部宣传活动，宣传党的路线方针政策、团的工作动态和团员先进事迹。做好团支部信息发布：负责团支部网站、微信公众号、微博等新媒体平台的信息发布和管理工作，及时更新团支部工作动态和团员风采。组织团支部学习活动：协助团支部书记组织开展团支部学习活动，负责学习资料的收集、整理和发放工作。完成团支部书记交办的其他工作：认真完成团支部书记交办的其他工作任务，积极配合团支部书记做好团支部各项工作。（三）团支部团员大会1.会议职责：团支部团员大会是团支部的最高领导机构，负责讨论决定团支部的重大问题，选举团支部委员会，听取和审议团支部委员会工作报告等。2.会议召开：团支部团员大会一般每季度召开一次，遇有重大问题或特殊情况，可随时召开。会议由团支部书记主持，须有半数以上团员出席方能召开。3.会议程序报告工作：团支部委员会向团员大会报告工作，包括团支部工作开展情况、存在问题及下一步工作计划等。讨论议题：团员对团支部工作进行讨论，提出意见和建议，对团支部委员会工作报告进行审议。表决通过：对会议讨论的议题进行表决，形成决议。决议须经到会团员半数以上通过方能生效。会议记录：团支部委员会指定专人负责会议记录，记录会议时间、地点、主持人、出席人数、会议议题、讨论情况、表决结果等内容，会议记录应妥善保管。（四）团支部委员会会议1.会议职责：团支部委员会会议是团支部委员会研究决定团支部工作的重要会议，负责讨论制定团支部工作计划、研究解决团支部工作中的重要问题等。2.会议召开：团支部委员会会议一般每月召开一次，遇有紧急情况或重要工作需要研究时，可随时召开。会议由团支部书记主持，团支部委员会委员参加。3.会议程序汇报工作：团支部书记或其他委员向会议汇报近期工作进展情况、存在问题及下一步工作计划等。讨论议题：委员们对团支部工作进行讨论，提出意见和建议，对需要研究解决的问题进行分析和讨论。决策部署：根据讨论情况，对团支部工作进行决策部署，明确工作任务、责任人及完成时间等。会议记录：团支部委员会指定专人负责会议记录，记录会议时间、地点、主持人、出席人数、会议议题、讨论情况、决策结果等内容，会议记录应妥善保管。三、团支部团员教育管理制度（一）团员教育1.教育内容思想政治教育：组织团员学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的路线方针政策，提高团员思想政治素质。团的基本知识教育：组织团员学习团的章程、团的历史、团的优良传统和作风，了解团的性质、宗旨、任务和组织原则，增强团员的团员意识。业务知识教育：根据团员的工作实际，组织开展业务知识培训，提高团员的业务能力和工作水平。职业道德教育：组织团员学习职业道德规范，培养团员的职业道德意识，引导团员树立正确的职业观和价值观。2.教育方式集中学习：定期组织团员参加集中学习活动，邀请专家学者、党政领导等进行授课，传达党的路线方针政策和上级团组织的决议、指示，学习团的基本知识和业务知识。小组讨论：以团支部小组为单位，组织团员开展小组讨论活动，围绕学习内容和工作实际，交流学习心得和工作经验，提高团员的学习效果和工作能力。主题团日活动：结合重要节日、纪念日和重大事件，组织开展主题团日活动，通过参观学习、志愿服务、演讲比赛等形式，增强团员的思想政治教育和实践锻炼。网络学习：利用团支部网站、微信公众号、微博等新媒体平台，开设学习专栏，发布学习资料，组织团员开展网络学习，拓宽团员学习渠道，提高学习效率。（二）团员管理1.团员发展发展原则：坚持标准，保证质量，积极培养，协调发展。注重从青年业务骨干、先进模范人物中发展团员，不断优化团员队伍结构。发展程序申请人提出申请：青年向所在团支部递交入团申请书，表达加入团组织的意愿。团支部考察：团支部对申请人进行考察，了解其思想政治素质、工作表现、学习情况等，确定为入团积极分子。上级团组织审批：入团积极分子经过培养考察后，由团支部委员会讨论确定为发展对象，报上级团组织审批。举行入团仪式：经上级团组织批准的发展对象，由团支部组织举行入团仪式，颁发团员证，成为正式团员。2.团员组织关系转接转出：团员因升学、就业、参军等原因离开原团支部时，应及时办理团组织关系转出手续。团员持团员证到原团支部开具团组织关系介绍信，到新的团支部报到。转入：团员到新的团支部工作或学习时，应及时办理团组织关系转入手续。团员持原团支部开具的团组织关系介绍信到新的团支部报到，新的团支部应及时将团员信息录入团支部管理系统，并将团员编入相应的团支部小组。3.团员团籍管理团员档案管理：团支部负责建立团员档案，档案内容包括入团申请书、入团志愿书、团组织关系介绍信、团员证注册记录、奖惩情况等。团员档案应妥善保管，不得遗失或损坏。团员证管理：团员证是团员身份及团籍的证明，由团员个人妥善保管。团员证应定期进行注册，注册时间为每年的[具体时间]。团员应持团员证到团支部办理注册手续，团支部应在团员证上加盖注册章。4.团员奖惩管理奖励：对在工作、学习、生活等方面表现突出的团员，团支部应给予表彰和奖励。奖励方式包括通报表扬、颁发荣誉证书、推荐参加上级团组织的表彰活动等。处分：对违反团章规定、违反纪律的团员，团支部应视情节轻重给予批评教育、警告、严重警告、撤销团内职务、留团察看、开除团籍等处分。处分决定应经团支部委员会讨论通过，并报上级团组织批准。四、团支部活动制度（一）活动计划制定1.计划原则：团支部活动计划应围绕党的中心工作和上级团组织的工作部署，结合团支部实际情况，注重活动的针对性、实效性和创新性。2.计划内容：团支部活动计划应包括活动主题、活动目的、活动时间、活动地点、活动内容、活动形式、参与人员、活动预算及活动负责人等内容。3.计划制定程序征求意见：团支部委员会在制定活动计划前，应广泛征求团员意见，了解团员的兴趣爱好和需求，确保活动计划符合团员意愿。讨论研究：团支部委员会根据征求到的数据，对活动计划进行讨论研究，确定活动主题、活动内容和活动形式等。制定计划：团支部委员会根据讨论研究结果，制定团支部活动计划，并报上级团组织备案。（二）活动组织实施1.活动准备成立活动小组：根据活动计划，成立活动小组，明确小组成员的职责分工，确保活动顺利开展。准备活动材料：活动小组根据活动内容和活动形式，准备活动所需的材料，如宣传资料、学习资料、活动道具等。通知参与人员：活动小组提前通知参与人员活动的时间、地点、内容和形式等，确保参与人员按时参加活动。2.活动开展按照计划进行：活动小组按照活动计划组织开展活动，确保活动内容丰富、形式多样，吸引团员积极参与。做好活动记录：活动小组指定专人负责活动记录，记录活动时间、地点、参与人员、活动内容、活动过程及活动效果等内容，活动记录应妥善保管。注意安全事项：在活动开展过程中，活动小组应注意安全事项，确保参与人员的人身安全和财产安全。（三）活动总结评估1.总结内容：活动结束后，活动小组应及时对活动进行总结，总结内容包括活动开展情况、活动效果、存在问题及改进措施等。2.评估方式：团支部委员会通过召开座谈会、问卷调查等方式，对活动效果进行评估，广泛征求团员对活动的意见和建议。3.改进措施：团支部委员会根据活动总结和评估结果，制定改进措施，不断提高团支部活动的质量和水平。五、团支部经费管理制度（一）经费来源1.团费收入：团员按照规定缴纳的团费，是团支部经费的重要来源之一。2.上级团组织拨款：上级团组织根据工作需要和团支部实际情况，给予的专项拨款或工作经费。3.其他收入：团支部通过开展活动、提供服务等方式获得的收入，如活动赞助费、服务收费等。（二）经费使用原则1.合理使用：团支部经费应按照规定用途合理使用，确保经费使用效益最大化。2.专款专用：团支部经费应专款专用，不得挪作他用。3.公开透明：团支部经费使用情况应定期公开，接受团员监督。（三）经费使用范围1.团员教育活动：用于组织团员开展思想政治教育、团的基本知识教育、业务知识教育、职业道德教育等活动的费用。2.团支部活动：用于组织开展团支部主题团日活动、文体活动、志愿服务活动等的费用。3.团务工作：用于团支部组织建设、团员管理、宣传工作等团务工作的费用，如团员发展、团组织关系转接、团费收缴、团支部网站建设、宣传资料印刷等费用。4.其他支出：用于团支部开展工作所需的其他合理支出，如办公用品购置、活动场地租赁等费用。（四）经费审批程序1.预算编制：团支部委员会根据工作需要和实际情况，编制团支部经费预算，明确各项费用的支出金额和用途。2.审批：团支部经费预算报上级团组织审批后，方可执行。3.报销：团支部经费支出实行报销制度，报销时应填写报销单，注明支出事由、金额、时间等信息，并附相关发票或收据。报销单经团支部书记签字后，报上级团组织审批报销。（五）经费管理监督1.账目管理：团支部应建立健全经费账目，定期对经费收支情况进行核算，确保账目清晰、准确。账目管理应指定专人负责，