大学系团总支工作制度

PAGE大学系团总支工作制度一、总则（一）制定目的为了加强大学系团总支的规范化建设，提高团总支工作的效率和质量，更好地服务广大青年学生，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于大学系团总支全体成员及参与团总支相关工作的学生组织和个人。（三）基本原则1.坚持党的领导：团总支要始终坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移地贯彻党的路线方针政策，确保团总支工作的正确方向。2.服务青年学生：把服务青年学生成长成才作为工作的出发点和落脚点，了解青年学生需求，维护青年学生权益，促进青年学生全面发展。3.民主集中制：实行民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合，充分发扬民主，尊重成员意见，集体领导与个人分工负责相结合，保证团总支工作决策的科学性和执行的有效性。4.创新发展：不断适应时代发展要求和青年学生特点，积极探索工作新思路、新方法、新载体，推动团总支工作与时俱进、创新发展。二、组织架构（一）团总支委员会1.组成人员：团总支委员会由团总支书记、副书记和委员组成。团总支书记由系党委（党总支）副书记兼任或由学校团委任命，副书记和委员由系内优秀学生干部担任，通过民主选举产生。2.职责分工团总支书记：全面负责团总支工作，主持团总支委员会会议和日常工作，传达上级党组织和团组织的指示精神，制定工作计划并组织实施，协调各方关系，指导和监督团总支各项工作的开展。团总支副书记：协助团总支书记开展工作，负责具体工作的组织协调和落实，分管部分团总支工作，如组织建设、宣传工作等，在书记缺席时，代行书记职责。委员：根据分工负责相应工作，如组织委员负责团员发展、组织关系转接等工作；宣传委员负责团总支宣传工作，包括制作宣传海报、发布新闻稿件等；文体委员负责组织开展文体活动，丰富学生课余生活；实践委员负责组织社会实践活动，引导学生增强社会责任感等。（二）团支部1.设置原则：按照班级建制设立团支部，每个团支部设团支部书记一名，必要时可设副书记一名，组织委员、宣传委员各一名。2.职责分工团支部书记：负责团支部全面工作，传达上级团组织和团总支的工作要求，组织团支部开展各项活动，团结带领团员青年积极完成各项任务，关心团员青年的学习、生活和思想状况，及时反映团员青年的意见和建议。团支部副书记：协助团支部书记开展工作，在书记缺席时，代行书记职责，负责团支部部分具体工作的组织实施。组织委员：负责团员发展、团员教育管理、团籍注册、组织关系转接等工作，做好团支部各项活动的组织协调工作。宣传委员：负责团支部宣传工作，组织团员青年学习党团理论知识，开展主题宣传教育活动，做好团支部活动的宣传报道工作，提高团支部工作的影响力。三、工作制度（一）会议制度1.团总支委员会会议会议频率：原则上每月召开一次，如有特殊情况可临时召开。会议内容：传达上级党组织和团组织的指示精神，总结上月工作，研究部署本月工作，讨论决定团总支重大事项，听取委员工作汇报，协调解决工作中存在的问题等。参会人员：团总支委员会全体成员。会议要求：参会人员应提前做好准备，按时参加会议，认真履行职责，积极发言，对会议讨论的问题要充分发表意见，形成的决议要坚决贯彻执行。会议由专人负责记录，会后及时整理会议纪要并印发给相关人员。2.团支部书记例会会议频率：原则上每两周召开一次，如有特殊情况可临时召开。会议内容：传达团总支工作要求，交流团支部工作经验，部署近期团支部重点工作，听取团支部书记工作汇报，解答团支部工作中遇到的问题等。参会人员：各团支部书记。会议要求：团支部书记应按时参加会议，如实汇报本团支部工作情况，积极参与讨论，认真落实会议布置的工作任务。会议由团总支组织委员负责召集和记录，会后及时将会议精神传达给本团支部成员。3.团员大会会议频率：根据工作需要不定期召开。会议内容：传达上级团组织的重要指示精神，审议和批准团总支工作报告，选举团总支委员会成员和出席上级团代会代表，讨论决定团支部的重大事项，开展团员教育评议等。参会人员：全体团员。会议要求：团员大会应提前做好筹备工作，明确会议主题和议程，通知全体团员按时参加。会议由团支部书记主持，严格按照规定的程序进行，确保会议的民主性和严肃性。会议结束后，要及时将会议决议向全体团员公布，并认真组织实施。（二）学习制度1.学习内容政治理论学习：组织团员青年深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的路线方针政策，提高团员青年的政治觉悟和理论水平。团务知识学习：学习团章、团的历史、团的工作业务知识，了解团的组织制度、工作程序和工作方法，提高团总支干部和团员的业务能力。综合素质学习：鼓励团员青年学习科学文化知识、专业技能知识以及其他有益于自身发展的知识，拓宽知识面，提高综合素质。2.学习方式集中学习：定期组织团员青年进行集中学习，邀请专家学者、党政领导或优秀团干部进行专题讲座，传达上级文件精神，开展学习讨论活动等。自主学习：鼓励团员青年利用业余时间自主学习，通过阅读书籍、报刊杂志，观看视频资料，参加在线学习课程等方式，不断提高自身素质。实践学习：组织团员青年参加社会实践活动、志愿服务活动、科技创新活动等，在实践中学习锻炼，增强社会责任感和创新能力。3.学习要求制定学习计划：团总支应根据实际情况制定年度学习计划，明确学习内容、学习方式、学习时间和学习要求等，确保学习活动有序开展。做好学习记录：每次学习活动要做好记录，包括学习时间、学习内容、学习形式、参加人员等，建立学习档案，作为团员青年考核评价的重要依据。撰写学习心得：团员青年要认真参加学习活动，积极撰写学习心得，结合自身实际，谈认识、谈体会、谈收获，不断提高学习效果。加强督促检查：团总支要加强对学习活动的督促检查，定期对团员青年的学习情况进行考核评价，对学习表现优秀的个人和团支部进行表彰奖励，对学习不认真的进行批评教育。（三）活动制度1.活动策划活动主题确定：围绕学校党政工作中心和青年学生需求，结合重大节日、纪念日以及时事热点，确定活动主题。活动主题要鲜明、富有教育意义和吸引力。活动方案制定：根据活动主题，制定详细的活动方案，包括活动目的、活动时间、活动地点、活动内容、活动形式、参与人员、活动预算、活动步骤、活动要求等。活动方案要具有可操作性和安全性。活动策划审核：活动方案制定后，要提交团总支委员会进行审核。审核通过后，方可组织实施。2.活动组织实施人员分工：根据活动方案，明确活动组织实施过程中的人员分工，确保各项工作责任到人。活动准备：按照分工做好活动准备工作，包括场地布置、物资采购、宣传动员、人员培训等。活动准备工作要充分、细致，确保活动顺利开展。活动开展：在活动开展过程中，要严格按照活动方案组织实施，确保活动流程顺畅，秩序良好。要注重活动过程中的安全管理，做好突发事件的应急处置准备工作。活动总结：活动结束后，要及时对活动进行总结，总结活动经验教训，分析活动效果，收集参与人员的意见和建议，为今后开展类似活动提供参考。3.活动经费管理经费来源：团总支活动经费主要来源于学校团委拨款、系内专项经费以及社会赞助等。经费预算：在活动策划阶段，要根据活动方案编制详细的经费预算，明确活动各项开支的具体金额。经费预算要合理、准确，不得虚报、多报。经费使用：活动经费要严格按照预算使用，专款专用，不得挪作他用。经费报销要严格按照学校财务制度执行，凭有效票据报销，报销票据要真实、合法、有效。经费监督：团总支要建立健全活动经费监督制度，定期对经费使用情况进行检查和公示，接受团员青年的监督。对违反经费使用规定的行为，要严肃追究相关人员的责任。（四）考核制度1.考核对象：团总支委员会成员、团支部书记及委员、团员青年。2.考核内容思想政治表现：考核政治立场、政治觉悟、道德品质、组织纪律性等方面的表现。工作业绩：考核在团总支工作、团支部工作以及个人学习、生活等方面取得的成绩和贡献。工作态度：考核工作责任心、工作积极性、工作主动性、团队协作精神等方面的表现。工作能力：考核组织协调能力、沟通能力、创新能力、解决问题能力等方面的表现。3.考核方式自我评价：被考核对象按照考核内容要求，认真撰写个人工作总结，进行自我评价，总结成绩，查找不足，提出改进措施。民主测评：组织相关人员对被考核对象进行民主测评，测评内容包括德、能、勤、绩、廉等方面，测评结果作为考核的重要依据。组织考核：团总支委员会根据被考核对象的工作表现、民主测评结果以及平时掌握的情况，对被考核对象进行综合考核评价，确定考核等次。4.考核等次：考核等次分为优秀、合格、不合格三个等次。考核结果与评先评优、推优入党、奖励表彰等挂钩。对考核优秀的个人和团支部进行表彰奖励；对考核不合格的个人进行批评教育，限期整改，连续两年考核不合格的，取消其相关职务或荣誉称号。四、工作纪律（一）政治纪律1.团总支成员要坚定政治立场，坚决贯彻党的路线方针政策，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。2.不得发表与党的路线方针政策相悖的言论，不得传播有害信息，不得参与任何非法组织和活动。（二）组织纪律1.严格遵守团总支的各项规章制度，服从组织安排，认真履行工作职责，不得擅自离岗、脱岗。2.按时参加团总支组织的各项会议、学习和活动，不得无故缺席。如有特殊情况不能参加，应提前请假。3.严格执行组织程序，不得擅自作主、各行其是，重大事项要及时请示报告。（三）工作纪律1.认真履行工作职责，积极主动开展工作，不得敷衍塞责、推诿扯皮。2.工作