2026年居间劳动合同模板实战案例

PAGE2026年居间劳动合同模板：实战案例2026年

合同编号：【】第一条双方身份信息用人单位（甲方）1.名称：【】2.统一社会信用代码/营业执照注册号：【】3.法定代表人/负责人：【】4.注册地址：【】5.通讯地址：【】6.联系电话：【】7.开户银行：【】8.银行账号：【】居间劳动者（乙方）1.姓名：【】2.性别：【】3.年龄：【】4.身份证号码：【】5.户籍所在地：【】6.现居住地址：【】7.联系电话：【】8.银行账户户名：【】9.开户银行：【】10.银行账号：【】声明与确认1.甲方系依法设立并有效存续的中小企业，有权在其经营范围内以合法方式聘请乙方提供居间劳动服务。2.乙方系具有完全民事行为能力的自然人，承诺自行承担作为居间劳动者可能产生的税费，并保证其向甲方提供的身份证明及其他资料真实、准确、合法、有效。3.双方明确，本合同系甲方与乙方就居间劳动服务关系所订立的民事合同，并不当然视为建立传统意义上的全日制劳动关系，双方关于是否建立劳动关系的特殊约定，详见本合同相关条款。第二条定义与解释居间劳动1.居间劳动，是指乙方依照甲方的委托，利用自身资源、信息和人脉等优势，为甲方与第三方之间订立合同、达成合作或实现特定业务目标提供信息、撮合和辅助服务的行为。2.居间劳动的核心内容包括但不限于：信息搜集与整理、意向客户引荐、商务沟通协调、合同签署辅助、履约跟进及甲方要求的其他合理协助事项。3.居间劳动过程中，乙方不以甲方名义对外进行民事法律行为，原则上不得代表甲方作出合同承诺或签字盖章，除非经甲方书面特别授权。居间标的1.居间标的系指乙方根据本合同，为甲方寻找、介绍或促成的具体合作机会、交易项目或合同关系。2.居间标的可以体现为具体的项目名称、合同名称、客户名称或其他足以确定的事项，由双方在本合同附录或后续补充协议中予以明确。3.居间标的一经确定，乙方应围绕该标的开展居间劳动活动，甲方应配合乙方完成相应的信息核实及业务对接。居间报酬1.居间报酬系指乙方根据本合同约定，实现或协助实现甲方特定商业目的后，甲方按本合同约定向乙方支付的服务费用。2.居间报酬可以采取固定金额、按成交金额比例、分阶段支付或上述方式的组合，由双方在本合同中明确约定。3.居间报酬不包含乙方应依法自行承担的个人所得税及其他个人税费，如需由甲方代扣代缴的，双方应另行约定。第三条标的条款居间服务内容1.乙方根据甲方业务需要，向甲方提供以下一种或多种居间服务：为甲方寻找并推荐符合甲方要求的潜在客户或合作方；为甲方与第三方之间的项目合作提供信息撮合和商务对接；为甲方提供市场信息、行业资讯、潜在交易机会等相关信息。2.具体项目名称、合作方信息及交易种类包括但不限于：项目类别：【如：产品销售、技术服务、工程承包、渠道代理等】；目标客户或合作方范围：【如：区域、行业、企业类型等】；项目金额预估范围：【人民币元至人民币元】。3.双方可以就每一个具体项目另行签署补充协议或项目确认书，作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。居间服务目标1.乙方应尽合理努力，促使甲方与目标客户或合作方达成下列之一或数项商业结果：签订有效合同；达成书面合作意向书；形成持续稳定的业务合作关系。2.居间服务目标是否实现，应以甲方与第三方实际签署的合同、协议或由双方确认的书面文件为准。3.对于乙方已促成但尚未最终签署合同的合作机会，双方可根据实际情况协商是否支付部分居间报酬或报销乙方合理费用。居间服务期限1.居间服务整体期限为：自【2026年月日】起至【2026年月日】止。2.在上述期限内，乙方可以持续为甲方提供信息推荐和撮合服务，具体项目的谈判时间可超过本合同期限，但在本合同有效期内由乙方促成并在合同终止后【】个月内签署的合同，仍视为由乙方居间促成。3.合同期满前【】日，双方可就是否续签本合同协商一致并签署书面续签协议，否则本合同在期限届满后自行终止，但不影响终止前双方已产生的权利义务。第四条双方权利义务甲方权利义务1.权利1.有权要求乙方按照本合同约定的范围和标准提供居间劳动服务，并对乙方的服务质量进行合理监督和评价。2.有权要求乙方及时、真实、完整地提供与居间项目相关的信息，不得隐瞒重大事实或提供虚假信息。3.有权根据业务需要，决定是否与乙方推荐的第三方建立合作关系，并有权自主确定合作条件、价格、付款方式等交易要素。2.义务1.甲方应向乙方明确说明项目背景、合作目标、客户要求以及其他必要信息，并保证所提供信息真实、合法，不含虚假、误导或重大遗漏。2.甲方应及时对乙方所推荐的客户或项目进行评估、反馈，合理配合乙方安排会面、谈判、沟通等商务活动。3.对于因乙方居间服务而与第三方签署的合同，甲方应在合理期限内向乙方提供必要的签约证明、回款凭证或其他可用于计算居间报酬的依据（可隐去敏感商业条款）。4.甲方应按本合同约定的方式、金额和期限向乙方支付居间报酬及经认可的合理费用，不得无故拖延或拒付。5.甲方应对乙方在居间过程中获悉的甲方商业秘密予以保密，不得违规向与本合同无关的第三方披露乙方个人隐留言息。6.甲方如需乙方以甲方名义作出特定行为，应另行出具书面授权书，明确授权范围和期限，并承担授权范围内的法律后果。乙方权利义务1.权利1.有权根据本合同约定，获取与自身居间成果对应的居间报酬及其他合理收益。2.有权要求甲方提供必要的项目信息、产品资料、公司资质等，以便开展居间服务。3.有权在本合同有效期内合理安排自己的时间和工作方式，只要不影响甲方合作项目的推进与实现。2.义务1.乙方应基于诚信原则，为甲方勤勉尽责地提供居间服务，不得故意隐瞒与交易有关的重要事实，不得为自身或第三方不当谋利。2.乙方应确保其向甲方提供的信息与介绍内容来源合法、真实、准确，若因其提供虚假信息或重大误导信息造成甲方损失的，应承担相应赔偿责任。3.未经甲方书面许可，乙方不得以甲方名义签署任何合同、出具任何函件或做出任何对甲方具有约束力的承诺。4.乙方在居间过程中注意自身人身安全及财产安全，与第三方发生的个人性纠纷，由乙方自行处理并承担责任，但因甲方指示错误或隐瞒重大风险导致的除外。5.乙方应依法履行纳税义务，对因本合同取得的居间报酬依法申报纳税，若需甲方协助代扣代缴的，双方应配合办理相关手续。6.乙方在合同期内及合同终止后【】年内，应对甲方的商业秘密和未公开信息负有保密义务，未经甲方书面同意不得向任何第三方泄露。双方关系性质及劳动关系特别约定1.除非双方另有书面约定并办理相应手续，本合同下的居间劳动关系原则上不视为传统意义上的全日制劳动关系，甲方不承担为乙方缴纳社会保险、公积金等义务，乙方亦不受甲方工作时间、出勤制度的全面约束。2.如双方另行书面约定建立正式劳动关系（如签订劳动合同、办理社保、公积金等），则在该书面约定的范围内，双方之间同时存在劳动关系与居间服务关系，居间部分仍适用本合同约定。3.双方确认，不论是否存在劳动关系，本合同项下的居间报酬性质为因居间服务产生的劳务报酬，与乙方可能获得的工资、奖金等劳动报酬性质不同，各自的税费处理方式也应依据相关法律法规分别执行。第五条居间工作方式与管理工作方式1.乙方可根据自身情况自主安排工作时间及方式，甲方原则上不对乙方进行考勤打卡、固定工位管理，但乙方需在约定时间内配合甲方完成必要的现场会谈或拜访活动。2.乙方可以线下拜访、电话沟通、网络平台沟通、参加行业活动等方式进行客户拓展和项目获取，但应遵守法律法规和社会公序良俗。3.乙方有权在不影响本合同项目推进的前提下，为其他主体提供类似居间或服务，但不得利用甲方商业秘密为甲方竞争对手提供不正当竞争帮助。过程管理1.乙方应根据甲方要求，每【】天或每个关键节点向甲方进行工作汇报，汇报方式可采用书面报告、电子邮件、通讯软件记录或当面口头汇报并形成会议纪要。2.对于重大客户拜访、核心谈判会议等，乙方应提前【】个工作日通知甲方，以便甲方安排相关人员参加。3.甲方如对乙方工作方向、客户选择、谈判方式有异议，应及时通过书面形式提出，并与乙方协商调整，避免因沟通不畅导致项目失败。资源支持1.甲方应根据实际情况，为乙方提供必要的产品资料、公司介绍、报价方案、合同范本等，以提升居间成功率。2.如项目需要，甲方可向乙方提供名片、介绍信或授权函，以证明乙方与甲方的合作关系，但授权范围应明确控制，防止被不当使用。3.乙方因执行本合同需要使用甲方工作场地或会议室的，应提前向甲方预约，由甲方根据实际情况安排合理使用。第六条费用与支付居间报酬计算方式1.双方约定，乙方居间报酬的计算方式为以下第【】种或多种方式的组合：1.固定费用模式：甲方按月或按项目向乙方支付固定居间服务费，每月/每项目金额为人民币【】元。2.成交金额比例模式：乙方成功促成甲方与第三方达成交易的，甲方按实际成交金额的【】％向乙方支付居间报酬。3.分阶段激励模式：根据项目洽谈进展，甲方在以下节点向乙方支付分阶段报酬：达成合作意向书并签字之日，支付人民币【】元；正式合同签署之日，支付人民币【】元或成交金额的【】％；第三方首期款到账之日，支付人民币【】元或成交金额的【】％。2.成交金额的范围包括但不限于主合同价款、附加服务费、延长服务费等，具体以甲方与第三方签订的合同及实际收款为依据。3.对于后续续约合同或同一客户的多次交易，若系乙方首次居间服务带来的持续合作，甲方应按双方事先约定的比例或金额向乙方支付相应报酬，除非双方另有书面约定限定期限或次数。支付条件及时间1.固定居间服务费，应于每月【】日前，由甲方向乙方支付上一个计费周期的服务费用。2.按成交金额提成的居间报酬，原则上以甲方实际收到第三方对应款项为支付条件，甲方应在每次收款后【】个工作日内结算并支付给乙方。3.如双方约定以签署合同为支付条件的，则甲方应在合同签署后【】个工作日内按约定计算并支付居间报酬。4.任何情况下，甲方不得以与第三方之间的其他纠纷为由，恶意拖延或拒绝向乙方支付已按合同约定应支付的居间报酬，但若第三方因乙方故意隐瞒重大风险导致严重违约的除外。费用报销1.如因居间服务需要发生交通费、差旅费、业务招待费等支出，若事先经甲方书面确认同意的，乙方有权按甲方报销制度提供合法有效发票予以报销。2.乙方应对报销费用的真实性负责，不得虚报、冒领或使用虚开发票，否则甲方有权拒绝报销并可要求乙方承担相应法律责任。3.双方可在补充协议中详细约定可报销费用的种类、标准和审批流程，以便实施。支付方式与税费1.报酬与费用的支付方式为：甲方通过银行转账方式支付至乙方指定账户，视作已完成支付义务，转账凭证可作为支付依据。2.乙方因取得本合同项下报酬而产生的个人所得税及其他应由个人承担的税费，由乙方依法自行承担；如根据法律规定需要由甲方代扣代缴的，甲方有权在支付报酬时代扣相应税费。3.甲方如需乙方配合提供税务发票或相关证明文件的，乙方应积极配合，若乙方无法依法提供导致甲方无法将该费用计入成本的，由此产生的风险与责任由乙方承担。第七条保密与竞业限制保密义务1.保密信息包括但不限于：甲方的客户名单、价格政策、项目方案、技术资料、经营数据、内部管理制度以及标注为保密的信息。2.乙方承诺，对在履行本合同过程中知悉的甲方保密信息予以严格保密，不得向与本合同无关的第三方披露、泄露或以任何形式使其知悉。3.除为履行本合同目的所必需外，乙方不得将保密信息用于与本合同无关的任何用途，更不得利用甲方保密信息为自己或第三方谋取不正当利益。保密期限1.保密义务在本合同有效期内以及合同终止后【】年内持续有效。2.涉及重大商业秘密事项的，双方可另行签订专门的保密协议，约定更长的保密期限和更严格的责任条款。3.法律法规另有规定或双方另有约定的，从其规定。竞业限制（如适用）1.经双方协商，可在以下范围内约定乙方的竞业限制义务：1.限制范围：在本合同履行期间及终止后【】个月内，乙方不得为【特定竞争对手名称或同类企业范围】提供与本合同居间内容相同或类似的服务。2.限制地域：【如：限于某省、市或不超过法律允许的合理范围】。3.限制对象：甲方的重点客户、核心代理商、战略合作伙伴列表等。2.如约定竞业限制，甲方应在限制期间按月向乙方支付合理的竞业补偿金，标准为人民币【】元/月，否则竞业限制条款不发生效力或效力受限。3.乙方违反竞业限制约定的，应按本合同违约责任条款承担责任，并赔偿甲方因此遭受的实际损失。第八条违约责任一般违约责任1.任一方未按本合同约定履行其义务，或履行义务不符合约定构成违约的，应继续履行、采取补救措施，并赔偿对方因此遭受的全部损失，包括直接损失和可预见的间接损失。2.守约方有权书面催告违约方限期纠正违约行为，若违约方在合理期限内仍未纠正或继续违约的，守约方有权单方解除本合同并要求违约方承担违约责任。3.若双方均有过错的，应根据双方过错程度分别承担相应违约责任。关于居间报酬的违约责任1.甲方拖延支付居间报酬或经认可的报销费用超过约定支付期限【】日的，除应支付应付金额外，还应按以下标准向乙方支付违约金：1.违约金计算方式：逾期应付金额×每日万分之【】×实际逾期天数。2.若逾期超过【30】日仍未支付，乙方有权书面通知甲方，要求在【5】个工作日内一次性付清，否则乙方有权暂停履行本合同并解除合同。2.因甲方恶意隐瞒与第三方的签约或收款事实，故意规避支付乙方居间报酬的，乙方有权要求甲方在补足应付报酬的同时，另行支付相当于应付报酬【100】％的违约金。3.若甲方与第三方在乙方成功引荐后三【】个月内故意绕过乙方，以各种变通方式达成实质性合作，甲方仍应按照本合同约定支付乙方应得居间报酬，并加付违约金，违约金计算方式为：应付居间报酬×【50】％。关于保密及竞业限制的违约责任1.乙方违反保密义务，擅自泄露甲方的商业秘密，给甲方造成损失的，应承担如下违约责任：1.立即停止侵害行为，返还或销毁所持有的全部保密资料；2.赔偿甲方因此遭受的全部损失，如损失难以准确计算的，双方约定按以下公式计算违约金：违约金＝本合同项下乙方已取得或应取得居间报酬总额×【200】％。3.若甲方能够证明其实际损失超过上述违约金数额的，有权要求乙方就超过部分另行赔偿。2.乙方违反竞业限制约定的，应至少承担以下责任：1.返还甲方已支付的全部竞业补偿金；2.向甲方支付违约金，违约金计算公式为：每发生一次违约行为，违约金＝乙方最近【12】个月从甲方取得的居间报酬总额×【100】％；3.对甲方造成实际损失超过违约金数额的，乙方应予以全额赔偿。3.甲方违反保密义务，泄露乙方的个人隐留言息并给乙方造成损害的，也应承担相应赔偿责任，赔偿范围包括乙方的名誉损害、经济损失及其他可依法主张的损失。关于信息真实性的违约责任1.乙方若向甲方提供虚假客户信息或故意隐瞒客户信用风险、重大负面信息，导致甲方因与该客户合作而遭受损失的，乙方应对甲方损失承担赔偿责任。2.若乙方所提供的信息虽存在轻微瑕疵，但不足以对合作产生实质影响的，甲方不得以此为由拒绝支付乙方居间报酬。3.甲方如提供虚假项目信息、夸大项目收益或隐瞒重大风险，导致乙方居间服务遭到第三方索赔或损失的，甲方应承担相应赔偿责任。不可抗力与免责1.不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、战争、暴乱、政府政策重大变动、突发重大公共卫生事件等。2.因不可抗力导致一方不能或暂时不能履行合同的，应在不可抗力发生后【5】个工作日内书面通知对方，并在合理期限内提供相关证明，根据不可抗力影响的程度部分或全部免除责任。3.不可抗力影响持续超过【60】日的，双方可以通过协商决定是否继续履行合同或变更合同条款；协商不成的，任一方均有权解除合同，且均不承担违约责任，但应结清合同解除前已产生的应付款项。第九条争议解决友好协商1.因本合同的订立、履行、变更、解除或终止所引起或与之有关的任何争议，双方应首先通过友好协商方式解决。2.任何一方提出协商要求后，另一方应在收到协商通知之日起【7】个工作日内给予回应，积极参与协商。3.协商期间，双方应尽可能维持合同的继续履行，不得以争议为由单方停止履行主要义务，除非对方已构成根本违约。争议解决方式1.若协商在【30】日内不能解决争议的，任一方有权按本条约定的方式提请争议解决。2.双方选择以下第【】种方式解决争议：1.向【甲方所在地】人民法院提起诉讼；2.向【具体仲裁委员会名称】申请仲裁，仲裁地点为【】，仲裁规则按该仲裁委员会届时有效的仲裁规则执行。3.经选择确定的争议解决方式，对双方均具有排他性约束效力，未经双方书面一致同意，任何一方不得单方变更。法律适用1.本合同的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.如本合同部分条款与现行法律法规相抵触，应以法律法规为准，但不影响其他条款的效力。3.如法律适用存在变化，双方应依据法律新规及时就相关条款进行合理调整。第十条合同变更与解除合同变更1.本合同一经签署生效，任何一方需变更合同条款，应提前书面通知对方，并经双方协商一致后，以书面形式进行变更。2.合同变更文件应作为本合同的补充，与本合同具有同等法律效力。未变更部分仍按原合同条款执行。3.未经双方书面确认，任何一方对本合同条款的单方解释、备忘录、邮件等不得视为对合同条款的合法变更。合同解除1.有下列情形之一的，一方可以书面通知对方解除本合同：1.因不可抗力事件导致合同目的无法实现；2.对方严重违反合同约定，致使合同目的无法实现或履行显失公平；3.对方被依法吊销营业执照、责令关闭、破产或进入清算程序，影响合同继续履行。2.一方拟提前解除本合同的，应提前【30】日书面通知对方，并结清在解除前应支付的费用、报酬及其他款项。3.因一方违约导致守约方解除合同的，违约方应承担相应违约责任，并赔偿守约方因此产生的全部损失。解除后的处理1.合同解除不影响保密条款、争议解决条款以及约定在合同终止后仍然有效的条款的继续效力。2.合同解除前已发生但未结算的居间报酬和合理费用，应在合同解除之日起【15】个工作日内完成结算与支付。3.双方应在合同解除后【】日内完成文件交接、资料返还等工作，确保项目有序终止或平稳过渡。第十一条通知与送达通知方式1.任何一方根据本合同发出的通知、函件、文件等，应采用书面形式，可以通过专人送达、邮寄、快递、电子邮件或双方认可的其他方式进行。2.采用电子邮件等电子方式发送的通知，如双方在本合同或后续书面文件中明确了电子邮件地址的，自发送至对方指定邮箱之时视为送达。3.采用快递或邮寄方式送达的，以快递或邮寄公司显示的签收日期为准；若因对方原因拒收或无法投递的，自快递公司首次投递之日后第【3】日视为送达。通知地址1.双方的通知与送达地址以本合同载明的地址为准：1.甲方送达地址：【】2.乙方送达地址：【】2.任一方地址发生变更的，应在变更后【5】个工作日内书面通知对方，否则由此产生的无法送达、迟延送达后果由变更地址一方承担。3.未经变更通知的情况下，按照原地址发送且符合合理送达标准的，视为有效送达。第十二条附则合同效力1.本合同自双方签字或盖章之日起生效，具体生效日期为：【2026年月日】。2.本合同正本一式【】份，甲方执【】份，乙方执【】份，具有同等法律效力。3.本合同附件及补充协议为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。合同的完整性与可分割性1.本合同构成双方就居间劳动事项的完整协议，取代此前双方就该事项达成的任何口头或书面约定、谅解或承诺。2.若本合同部分条款因任何原因被认定为无效、违法或不可执行，不影响本合同其他条款的效力，双方仍应继续履行其他条款。3.对无效或不可执行条款，双方应本着诚实信用和公平合理原则进行重新协商，以尽可能实现该条款的经济目的。附件示例（可按需要自行增减）1.附件一：具体项目确认书1.项目名称：【】2.目标客户名称：【】3.预估项目金额：【人民币元】4.居间报酬计算方式：按成