顺化镇信息宣传工作制度

PAGE顺化镇信息宣传工作制度一、总则（一）目的为加强顺化镇信息宣传工作的规范化、制度化建设，提高信息宣传工作的质量和效率，及时、准确、全面地宣传顺化镇的工作动态、经验成果、政策法规等信息，展示顺化镇的良好形象，促进全镇各项工作的顺利开展，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于顺化镇各部门、各行政村（社区）及全体工作人员在信息宣传工作中的行为规范。（三）基本原则1.真实性原则：信息内容必须真实可靠，确保所提供的信息来源准确、数据真实、事件客观。2.及时性原则：及时收集、整理、报送各类信息，保证信息的时效性，做到重要信息不延误、紧急信息随时报。3.准确性原则：信息表述准确清晰，用词恰当，逻辑严谨，避免出现歧义或错误。4.全面性原则：信息内容要全面反映工作的各个方面，既要突出重点，又要兼顾一般。5.创新性原则：积极探索信息宣传工作的新方法、新途径，不断创新信息内容和形式，提高信息的吸引力和影响力。二、信息宣传工作机构及职责（一）信息宣传工作领导小组成立顺化镇信息宣传工作领导小组，由镇党委书记任组长，镇长任副组长，各部门负责人、各行政村（社区）党组织书记为成员。领导小组负责统筹协调全镇信息宣传工作，研究制定信息宣传工作的方针政策和重大决策，解决信息宣传工作中的重大问题。（二）信息宣传工作办公室信息宣传工作办公室设在镇党政综合办公室，负责信息宣传工作的具体组织实施。其主要职责包括：1.制定和完善信息宣传工作制度、计划和方案。2.组织开展信息收集、整理、编辑、报送和发布工作。3.负责与上级新闻媒体的沟通协调，及时宣传报道顺化镇的工作动态和经验成果。4.指导各部门、各行政村（社区）的信息宣传工作，组织开展信息员培训和考核。5.负责信息宣传工作的资料收集、整理和归档工作。（三）信息员队伍各部门、各行政村（社区）明确一名信息员，负责本部门、本辖区的信息收集、整理和报送工作。信息员应具备较强的政治素质、业务能力和责任心，熟悉信息宣传工作的基本知识和技能。信息员的主要职责包括：1.及时收集、整理本部门、本辖区的工作动态、经验成果、突发事件等信息，并按照规定格式和要求报送镇信息宣传工作办公室。2.积极配合镇信息宣传工作办公室开展信息宣传工作，提供相关素材和资料。3.关注上级新闻媒体和其他地区的信息宣传工作动态，学习借鉴先进经验和做法，不断提高本部门、本辖区的信息宣传工作水平。三、信息收集与报送（一）信息收集内容1.全镇经济社会发展的重大决策、工作部署和进展情况。2.各部门、各行政村（社区）在重点项目建设、产业发展、民生改善、社会稳定等方面的工作动态和经验成果。3.全镇范围内的突发事件、自然灾害、安全生产事故等情况及处置措施。4.上级领导到顺化镇调研指导工作的情况。5.全镇范围内的先进典型人物和事迹。6.其他需要宣传报道的重要信息。（二）信息收集渠道1.各部门、各行政村（社区）定期报送信息。2.镇信息员主动深入基层收集信息。3.建立信息线索举报制度，鼓励广大干部群众提供信息线索。4.关注上级新闻媒体、政府网站、社交媒体等平台，及时捕捉与顺化镇相关的信息。（三）信息报送要求1.信息报送要及时高效，对重大事件、紧急情况要在第一时间报送，不得迟报、漏报、瞒报。2.信息内容要客观真实、准确无误，数据要详实可靠，表述要简洁明了。3.信息报送要严格按照规定格式和要求进行，做到主题明确、条理清晰、语言规范。4.各部门、各行政村（社区）报送的信息要经本部门、本辖区负责人审核把关后报送镇信息宣传工作办公室。（四）信息审核与发布1.镇信息宣传工作办公室对各部门、各行政村（社区）报送的信息进行审核，重点审核信息内容的真实性、准确性、合法性和时效性。2.审核通过的信息，按照信息发布流程进行发布。信息发布要严格遵守国家法律法规和新闻宣传纪律，确保信息安全。3.对于涉及全镇重大决策、重要工作部署、突发事件等敏感信息，要按照相关规定进行严格审核和把关，经镇信息宣传工作领导小组批准后发布。四、信息宣传工作考核与奖惩（一）考核对象各部门、各行政村（社区）及全体信息员。（二）考核内容1.信息报送数量：考核各部门、各行政村（社区）报送信息的数量。2.信息采用情况：考核各部门、各行政村（社区）报送的信息被上级新闻媒体、政府网站、内部刊物等采用的数量。3.信息质量：考核信息内容的真实性、准确性、时效性、创新性等方面。4.信息宣传工作配合度：考核各部门、各行政村（社区）对镇信息宣传工作办公室组织的各项活动和任务的配合情况。（三）考核方式1.定期考核：镇信息宣传工作办公室每月对各部门、各行政村（社区）的信息宣传工作进行一次考核，并将考核结果进行通报。2.年终考核：镇信息宣传工作办公室每年对各部门、各行政村（社区）的信息宣传工作进行一次全面考核，根据全年考核情况评选出信息宣传工作先进单位和先进个人。（四）奖惩措施1.对信息宣传工作成绩突出的部门、行政村（社区）和信息员，给予表彰和奖励。表彰奖励方式包括通报表扬、颁发荣誉证书、给予物质奖励等。2.对信息宣传工作不力的部门、行政村（社区）和信息员，进行通报批评，并责令限期整改。对连续两次考核排名末位的部门、行政村（社区），取消当年信息宣传工作评先评优资格。3.信息宣传工作考核结果纳入全镇年度综合考核体系，作为各部门、各行政村（社区）及工作人员评先评优、绩效奖励的重要依据。五、信息宣传工作保密制度（一）保密原则信息宣传工作要严格遵守国家保密法律法规，坚持“谁主管、谁负责”的原则，确保信息在收集、整理、报送、发布等过程中的安全保密。（二）保密范围1.涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私的信息。2.在信息收集、整理、报送、发布过程中尚未公开的信息。3.其他需要保密的信息。（三）保密措施1.加强对信息员的保密教育，提高信息员的保密意识和防范能力。2.严格信息报送、审核、发布流程，对涉及保密信息的处理要严格按照规定程序进行，确保信息不泄露。3.对存储信息的计算机、移动存储设备等要采取必要的安全防护措施，设置密码、加密存储等，防止信息被窃取或篡改。4.严禁在互联网及其他公共信息网络上发布、传播涉密信息。（四）责任追究对违反信息宣