安全逃生通道检查记录制度

安全逃生通道检查记录制度一、总则（一）目的依据。为规范安全逃生通道检查工作，保障人员生命安全，依据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规制定本制度。1.安全逃生通道是应急疏散的关键设施，必须保持畅通、完好。2.通过制度化检查，及时发现并消除安全隐患。3.明确检查职责，落实整改要求，提升应急处置能力。（二）适用范围。本制度适用于公司所有建筑物、生产场所、临时设施的安全逃生通道检查工作。（三）基本原则。检查工作应遵循全面覆盖、突出重点、及时整改、持续改进的原则。二、组织机构（一）职责分工。各部门负责人是本部门安全逃生通道检查的第一责任人。1.安全管理部门负责制定检查计划，监督整改落实。2.各使用单位负责日常维护和即时性隐患处理。3.专职检查人员需持证上岗，具备相关专业知识和技能。（二）检查层级。检查分为日常巡查、定期检查、专项检查三级。1.日常巡查由班组或岗位人员每日进行，记录微小隐患。2.定期检查由部门组织，每月至少开展一次。3.专项检查由安全部门牵头，针对重点时段或问题开展。三、检查内容与标准（一）通道畅通检查。确保逃生通道无杂物堵塞。1.通道宽度不得小于设计标准，保持平整无障碍物。2.紧急出口标识清晰，门锁完好，无锁闭或变形情况。3.严禁在通道上堆放物品、设置隔离栏或改作他用。（二）设施设备检查。确保应急照明、疏散指示标志有效。1.应急照明灯每15米设置一组，持续供电时间不少于90分钟。2.疏散指示标志安装高度1.5-2米，箭头方向正确，无遮挡。3.防烟设施（如挡烟垂壁）动作灵敏，定期测试功能正常。（三）消防器材检查。确保灭火器配置齐全且有效。1.每个楼层至少配置2具4kg手提式灭火器，摆放位置明显。2.灭火器压力表指针在绿色区域，铅封完好，无锈蚀。3.灭火器使用年限不超过5年，每年进行专业检测。四、检查程序与方法（一）检查准备。检查前制定检查表，明确检查点位和标准。1.检查表应包含通道宽度、标识清晰度、设施完好性等具体项目。2.准备记录工具（如表格、APP），确保数据准确可追溯。（二）现场检查。按照检查表逐项核对，记录检查结果。1.采用目测、测量、测试等方法获取检查数据。2.对发现的隐患拍照取证，标注具体位置和问题类型。（三）结果判定。根据隐患严重程度分为一般、重大两类。1.一般隐患指可立即整改的问题，如标识模糊。2.重大隐患指可能影响通道功能的缺陷，如门锁损坏。五、隐患整改与跟踪（一）整改责任。一般隐患由使用单位负责人立即整改。1.重大隐患需上报安全部门，制定专项整改方案。2.整改资金由责任单位承担，确保符合安全规范。（二）整改时限。一般隐患须在24小时内完成整改。1.重大隐患整改期不超过15个工作日，特殊情况需报备。2.整改完成后由检查人员复查验收，合格后记录归档。（三）复查机制。整改完成后必须进行复查，确保问题彻底解决。1.复查不合格的，原责任单位需重新整改，并追究责任。2.复查结果纳入部门绩效考核，与奖惩挂钩。六、记录与档案管理（一）检查记录。每次检查必须填写《安全逃生通道检查记录表》。1.记录表应包含检查时间、检查人员、检查内容、隐患描述等信息。2.记录表需双签确认，检查人员与被检查单位代表签字。（二）档案建立。检查记录每月汇总，按季度装订成册。1.档案内容包括检查表、整改单、复查记录等所有相关材料。2.档案保存期限不少于3年，便于追溯和审计。（三）数据分析。每季度对检查数据进行统计分析，识别共性隐患。1.绘制隐患分布图，重点分析重复出现的问题。2.根据分析结果调整检查频率或改进管理措施。七、监督与考核（一）监督机制。安全部门每月抽查各部门检查记录，确保落实。1.抽查比例不低于30%，对检查不到位的单位进行通报。2.对整改不力的单位，约谈负责人并限期整改。（二）考核办法。检查结果与部门年度安全生产考核直接挂钩。1.连续两次检查不合格的，取消评优资格。2.重大隐患未按期整改的，追究单位负责人行政责任。八、附则（一）制度修订。本制度每年修订一次，根据法规变化调整内容。1.修订需经公司安全生产委员