2026年外籍教师派遣合同（1篇）

2026年外籍教师派遣合同（1篇）甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国教师法》等有关规定，就乙方向甲方派遣外籍教师事宜协商一致，订立合同如下：

一、合同主题与派遣目的

本合同为外籍教师派遣合同，由乙方负责选拔、派遣具备相应资质的外籍教师至甲方指定的教育机构（以下简称“甲方机构”）从事教学及相关工作。派遣目的在于引进外籍优质教育资源，提升甲方机构的教育教学水平，促进国际文化交流。乙方为专业人力资源服务机构，甲方为教育机构，双方本着诚实信用原则履行本合同。

二、派遣教师基本信息与资质要求

1、教师基本信息

乙方向甲方派遣外籍教师的具体信息包括但不限于：

（1）姓名：__________________；

（2）国籍：__________________；

（3）国籍认证：持有有效护照及国籍所属国颁发的教师资格证书，并满足中国教育部对外籍教师入境及从教的相关要求；

（4）学历背景：具备甲方机构所要求的教育专业背景，学历证明需经公证认证；

（5）教学经验：具备至少_______年的教育教学经验，其中涉及_______学段或学科的教学经验；

（6）语言能力：英语母语者或同等水平，且具备用中文进行基本沟通的能力；

（7）健康状况：通过乙方所在地及中国驻外使领馆要求的健康体检，并提供健康证明。

2、资质要求

（1）乙方保证派遣教师符合中国教育部《聘请外国文教专家管理办法》及相关法律法规要求，并已取得国家外国专家局核发的《聘请外国文教专家确认书》；

（2）派遣教师需遵守中国法律法规及甲方机构的规章制度，无犯罪记录，并经甲方机构及相关部门的背景调查；

（3）乙方负责办理派遣教师的入境、居留、工作许可等手续，并承担相关费用。

三、派遣期限与工作内容

1、派遣期限

本合同有效期为_______年，自____年____月____日起至____年____月____日止。如需延长，双方应提前_______日协商续签事宜。

2、工作内容

（1）教学任务：派遣教师按照甲方机构的教学计划及课程安排，承担_______学科的教学工作，每周授课时数不超过_______小时；

（2）教研活动：参与甲方机构的教研活动，每学期至少提交_______篇教研论文或案例分析；

（3）学生指导：负责所授学生的学业指导及课外辅导，每学期至少开展_______次学生座谈会；

（4）文化交流：配合甲方机构开展国际文化交流活动，如文化讲座、国际日等；

（5）其他工作：根据甲方机构需要，承担临时的翻译、会议主持等工作，但每月累计不超过_______小时。

四、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应向乙方提供派遣教师的工作场所、教学设备、教材资料等必要条件，并确保其符合国家及地方教育部门的标准；

2、甲方有权对外籍教师的教学工作、生活适应情况等进行监督，并定期（每学期一次）进行绩效评估；

3、甲方应为外籍教师提供符合国家规定的住宿条件或住房补贴，并提供必要的医疗及意外保险；

4、甲方应协助乙方处理外籍教师在工作中遇到的法律法规问题，并为其提供必要的中文语言支持；

5、甲方应按照本合同约定支付服务费用，并保障乙方及派遣教师的合法权益。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应负责选拔符合本合同第一条约定的外籍教师，并确保其具备合法的从业资格；

2、乙方应承担派遣教师的工资待遇，每月不低于人民币_______元（含税），并依法代扣代缴个人所得税及社会保险；

3、乙方应负责办理派遣教师的签证、工作许可、健康体检等入境手续，并承担相关费用；

4、乙方应定期（每季度一次）向甲方汇报派遣教师的工作情况及生活状况，并提供必要的职业发展支持；

5、乙方应在外籍教师遇到工作纠纷或生活困难时，及时介入协调解决，并保障甲方的合法权益。

五、服务费用与支付方式

1、服务费用标准

（1）基本服务费：每月人民币_______元（含税），全年合计人民币_______元；

（2）绩效奖金：根据外籍教师的工作表现及甲方机构的评估结果，每学期发放人民币_______元；

（3）其他费用：如因工作需要产生的差旅费、翻译费等，由甲方实报实销。

2、支付方式

（1）甲方应在每季度首月_______日前，将当季服务费支付至乙方指定的银行账户；

（2）乙方应在收到服务费后_______日内，将工资及社会保险费用支付至派遣教师指定账户；

（3）所有款项均需提供正规发票及支付凭证，并依法进行税务申报。

六、违约责任

1、若甲方无故单方面解除合同，应向乙方支付相当于_______个月服务费的经济补偿金，并承担派遣教师的回国遣返费用；

2、若乙方无故单方面解除合同，应向甲方支付相当于_______个月服务费的经济补偿金，并退还已收取但未提供服务的费用；

3、因甲方原因导致派遣教师无法正常履行工作职责的，乙方有权要求甲方赔偿损失，但赔偿金额不超过已支付服务费的两倍；

4、因乙方原因导致派遣教师违反中国法律法规或造成甲方机构损失的，乙方应承担全部赔偿责任，并赔偿甲方人民币_______元的经济损失。

七、争议解决

本合同履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他事项

1、本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力；

2、本合同一式_______份，甲方执_______份，乙方执_______份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：