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利润增长激励方案合同协议甲方（激励方）：________________地址：________________联系人：________________联系电话：________________乙方（被激励方）：________________地址：________________联系人：________________联系电话：________________鉴于甲方为了提高企业整体业绩，激发乙方的工作积极性，特制定本激励方案合同。现双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就以下事项达成如下协议：一、激励目标1.乙方在合同有效期内，通过自身努力，实现公司利润的增长。2.具体利润增长目标由甲方根据公司年度经营计划制定。二、激励条件1.乙方需在合同约定的岗位上任职，并履行岗位职责。2.乙方需按照公司规定完成工作任务，确保工作质量。3.乙方需遵守国家法律法规和公司规章制度。三、激励方式1.甲方将根据乙方实现的利润增长情况，给予乙方相应的激励奖金。2.激励奖金的计算方法如下：a.利润增长比例=（本期利润-上期利润）/上期利润×100%b.激励奖金=利润增长比例×奖金基数四、激励奖金基数1.奖金基数由甲方根据乙方职位、工作性质和公司实际情况确定。2.奖金基数一经确定，不得随意调整。五、激励奖金发放1.激励奖金在每年年度考核结束后，根据乙方实现的利润增长情况计算。2.激励奖金的发放时间为次年度的第一季度内。六、激励合同的解除1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本激励合同：a.乙方严重违反公司规章制度，给公司造成重大损失；b.乙方因个人原因无法继续履行合同；c.乙方触犯国家法律法规，被依法追究刑事责任。2.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本激励合同：a.甲方未按照合同约定支付激励奖金；b.甲方违反国家法律法规，给乙方造成合法权益损害。七、争议解决1.双方在履行本激励合同过程中发生争议，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他1.本激励合同自双方签字盖章之日起生效。2.本激励合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：___________

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