2026年新安全生产法知识竞赛每日一练及答案详解（考点梳理）

2026年新安全生产法知识竞赛每日一练及答案详解（考点梳理）1.特种作业人员必须经专门的安全作业培训并取得何种证书后方可上岗作业？

A.特种作业操作资格证书

B.职业资格证书

C.安全生产考核合格证书

D.培训合格证书【答案】：A

解析：本题考察特种作业人员的资质要求。新《安全生产法》第三十条规定，特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。这里的“相应资格”即指特种作业操作资格证书（A正确）。B选项职业资格证书范围更广，C选项考核合格证书针对管理人员，D选项仅培训合格未取得资格证书不符合法定要求。2.安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，必须符合什么标准？

A.仅需符合企业内部标准

B.国家标准或者行业标准

C.地方政府制定的标准

D.国际标准【答案】：B

解析：本题考察安全设备的标准要求。安全设备的全生命周期管理必须符合国家标准或行业标准（B正确）。A选项企业标准不能替代强制标准；C选项地方标准不具有普遍性；D选项国际标准非法定强制要求，因此错误。3.生产经营单位的安全设备设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合什么标准？

A.国家标准或者行业标准

B.地方标准

C.国际标准

D.企业标准【答案】：A

解析：本题考察安全设备的标准要求。新《安全生产法》第三十五条明确规定，安全设备的全生命周期管理必须符合国家标准或者行业标准。选项B地方标准仅适用于特定区域，C国际标准非强制要求，D企业标准不能替代法定标准，因此A为正确答案。4.新《安全生产法》规定，生产经营单位的安全生产费用应当（）。

A.专户储存，专项用于改善安全生产条件

B.全部用于发放职工福利和奖金

C.可以部分用于偿还债务

D.可用于其他与生产无关的项目【答案】：A

解析：本题考察安全生产费用提取与使用规定知识点。正确答案为A，根据《安全生产法》第二十三条、第二十四条规定“生产经营单位必须安排适当的资金，用于改善安全生产条件”“安全生产费用应当专户储存，专款专用，不得挪作他用”。选项B、C、D均违反资金“专款专用”原则，属于违规分配或挪作他用，因此错误。5.我国安全生产工作实行的方针是？

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全第一、预防为主、防治结合

C.安全第一、以人为本、综合治理

D.安全优先、预防为主、综合治理【答案】：A

解析：本题考察安全生产方针知识点。正确答案为A，《安全生产法》第三条明确规定我国安全生产工作实行“安全第一、预防为主、综合治理”方针。B选项“防治结合”为错误表述，应为“综合治理”；C选项“以人为本”是安全生产工作的核心思想之一，但非方针内容；D选项“安全优先”表述不准确，方针核心为“安全第一”。6.新《中华人民共和国安全生产法》规定，安全生产工作的方针是（）。

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全第一、防治结合、综合治理

C.安全优先、预防为主、综合治理

D.安全第一、预防为主、全员参与【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。根据新《安全生产法》第三条规定，安全生产工作方针为“安全第一、预防为主、综合治理”。B选项中“防治结合”常见于环境保护等领域，非安全生产方针；C选项“安全优先”非法律原文表述；D选项“全员参与”是安全生产工作的原则之一，而非方针。因此正确答案为A。7.发生生产安全事故后，生产经营单位的主要负责人应当（），并按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门。

A.立即组织抢救

B.立即逃离现场

C.立即安排善后处理

D.等待上级指示【答案】：A

解析：本题考察事故发生后的主要负责人职责。新《安全生产法》第八十一条规定，发生事故后，主要负责人必须立即组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，同时报告相关部门。选项B“逃离现场”违反法律规定，涉嫌失职渎职；选项C“安排善后”应在抢救之后，非首要职责；选项D“等待指示”延误抢救时机，不符合“立即”要求。8.新《安全生产法》规定，生产经营单位的（）是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。

A.主要负责人

B.安全管理部门负责人

C.分管安全的副经理

D.班组长【答案】：A

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的安全生产职责知识点。新《安全生产法》明确规定，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责，这是安全生产责任体系的核心要求。选项B安全管理部门负责人主要负责日常安全管理工作，C分管安全的副经理是协助主要负责人工作，D班组长是基层管理，均不具备“全面负责”的职责，因此正确答案为A。9.新《安全生产法》规定，对存在重大事故隐患且拒不执行停产停业、停止施工等决定的生产经营单位，负有安全生产监督管理职责的部门可采取的措施不包括以下哪项？

A.通知有关单位停止供电

B.停止供应民用爆炸物品

C.冻结生产经营单位银行账户

D.强制生产经营单位履行决定【答案】：C

解析：本题考察安全生产监管部门的执法权限。根据新《安全生产法》第一百一十条，监管部门可采取通知停止供电（A）、停止供应民用爆炸物品（B）等措施强制生产经营单位履行决定（D），但“冻结银行账户”属于司法机关或金融监管部门的权限，安全生产监管部门无权直接实施，因此正确答案为C。10.新《安全生产法》规定的安全生产工作方针是（）

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全第一、防治结合、全员负责

C.安全为主、预防第一、综合治理

D.安全优先、预防为主、责任到人【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作基本方针知识点。新《安全生产法》明确规定安全生产工作应当以人为本，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，强化和落实生产经营单位的主体责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。选项B中“防治结合”“全员负责”非法定方针；选项C“安全为主”表述错误，应为“安全第一”；选项D“安全优先”“责任到人”非核心方针内容，故正确答案为A。11.从业人员在安全生产方面享有的权利不包括以下哪项？

A.有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素

B.有权对本单位的安全生产工作提出建议

C.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业

D.有权要求单位配备同等数量的应急救援人员【答案】：D

解析：本题考察从业人员权利知识点，正确答案为D。新《安全生产法》第五十九条明确从业人员享有知情权、建议权、拒绝违章权等，但“要求配备同等数量应急救援人员”不属于法定权利，应急救援人员配置由单位根据实际需求决定，而非从业人员权利范畴。12.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括以下哪项？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.组织开展危险源辨识和评估并建立健全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制

D.对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测【答案】：D

解析：本题考察生产经营单位主要负责人职责知识点。根据新《安全生产法》第二十一条规定，主要负责人职责包括A、B、C项内容，而D项‘对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测’属于安全生产管理机构及安全生产管理人员的职责（第二十五条），因此D项不属于主要负责人职责范围。13.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责，下列哪项不符合新《安全生产法》规定？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.仅负责审批安全技术改造项目并监督实施

D.及时、如实报告生产安全事故【答案】：C

解析：本题考察生产经营单位主要负责人职责知识点。新《安全生产法》规定主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责包括建立健全并落实全员安全生产责任制（A正确）、组织制定并实施安全生产教育和培训计划（B正确）、及时如实报告事故（D正确）。选项C中“仅负责审批安全技术改造项目”属于片面表述，主要负责人职责还包括“保证本单位安全生产投入的有效实施”“组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制”等核心职责，故C不符合规定，正确答案为C。14.新《安全生产法》规定，安全生产工作的基本方针是（）

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全第一、防治结合、全员参与

C.安全为主、预防第一、综合管理

D.安全优先、预防为主、全员负责【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。根据新《安全生产法》第三条规定，安全生产工作坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。B选项“防治结合”是职业病防治的方针，C选项“安全为主”表述错误，D选项“安全优先”“全员负责”不符合法律规定，均为错误选项。15.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告给谁？

A.本单位负责人

B.当地应急管理部门

C.公安机关

D.上级主管部门【答案】：A

解析：本题考察事故报告流程知识点。新《安全生产法》第八十条明确规定，事故现场人员应“立即报告本单位负责人”，这是事故报告的法定第一环节。选项B“应急管理部门”需由单位负责人在接到报告后依法上报；选项C“公安机关”仅在涉及刑事犯罪或重大伤亡时由相关部门启动程序，非现场人员首要报告对象；选项D“上级主管部门”属于单位内部层级管理，非法定现场报告主体。16.生产经营单位对重大事故隐患排查治理情况，应当（）。

A.仅向本单位安全管理部门报告

B.如实记录并向从业人员通报

C.如实记录并向负有安全生产监督管理职责的部门报告

D.仅在内部会议中讨论记录【答案】：C

解析：本题考察重大事故隐患排查治理的报告要求。根据《安全生产法》第四十一条及第一百一十二条相关规定，重大事故隐患排查治理情况需“如实记录”，且“向负有安全生产监督管理职责的部门报告”。选项A、B、D均不符合法律规定：A、D未明确报告对象，B混淆了“从业人员通报”（一般隐患）与“监管部门报告”（重大隐患）的要求。因此正确答案为C。17.生产经营单位对从业人员进行安全生产教育和培训的要求是？

A.未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业

B.从业人员培训后可直接上岗，但需在1个月内补全考核

C.仅对新入职员工进行培训，老员工无需重复培训

D.培训内容仅需包括安全操作规程，无需涉及事故案例分析【答案】：A

解析：本题考察安全生产教育和培训要求知识点。新《安全生产法》第二十八条明确规定，生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。B项“1个月内补全考核”不符合法律“合格即上岗”的要求；C项“老员工无需重复培训”错误，法律要求全员定期培训；D项“仅需安全操作规程”错误，培训内容应全面覆盖安全知识、技能及应急处置等。18.新《安全生产法》规定，生产经营单位必须安排用于（）的经费。

A.安全生产条件改善和劳动防护用品

B.安全生产培训和劳动防护用品

C.安全生产条件、安全培训和劳动防护用品

D.安全生产条件、安全培训和应急救援【答案】：C

解析：本题考察安全生产经费的法定用途，正确答案为C。新《安全生产法》第四十二条明确规定经费需用于“配备劳动防护用品、进行安全生产培训、改善安全生产条件”。A、B选项均遗漏了“安全生产条件”这一核心投入方向；D选项“应急救援”虽重要，但非法定“必须安排”的基础经费范围，属于额外保障措施。19.《中华人民共和国安全生产法》规定，安全生产工作坚持的方针是（）

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全为主、防治结合、全员参与

C.安全优先、预防为主、依法管理

D.安全第一、以人为本、综合治理【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。正确答案为A，《安全生产法》第三条明确规定安全生产工作坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。B选项中“安全为主”表述错误，应为“安全第一”，“防治结合”非方针核心内容；C选项“安全优先”和“依法管理”不属于方针范畴；D选项“以人为本”是安全生产工作理念，并非方针内容。20.安全生产工作应当以人为本，坚持（）的方针，强化和落实生产经营单位的主体责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全为主、预防第一、综合治理

C.安全第一、预防为主、重点治理

D.安全为主、预防为主、综合治理【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。根据新《安全生产法》第三条规定，安全生产工作方针为“安全第一、预防为主、综合治理”。选项B“安全为主”表述错误，应为“安全第一”；选项C“重点治理”非法定方针；选项D“安全为主、预防为主”均表述错误，故正确答案为A。21.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告（）。

A.本单位负责人

B.当地消防部门

C.上级主管部门

D.当地人民政府【答案】：A

解析：本题考察事故报告程序知识点。新《安全生产法》第八十条明确规定“事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人”，而非直接报告政府部门（选项B、C、D）。单位负责人需在事故发生后按规定时限向相关部门报告，故正确答案为A。22.新《安全生产法》规定，安全生产工作应当（），坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。

A.以人为本，坚持人民至上、生命至上

B.以设备安全为核心

C.以经济效益为中心

D.以政府监管为主导【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针的核心要求。新《安全生产法》第三条明确规定安全生产工作应当以人为本，坚持人民至上、生命至上，将保护人民生命安全摆在首位，而非以设备、效益或单一监管为核心。选项B错误，安全生产核心是人的安全；选项C错误，安全生产必须优先于经济效益；选项D错误，政府监管是保障手段，主体责任在生产经营单位。23.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用（）。

A.劳动防护用品

B.安全警示标志

C.应急救援器材

D.消防器材【答案】：A

解析：本题考察从业人员安全生产义务知识点。新《安全生产法》第五十七条规定：“从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品”。选项B“安全警示标志”是生产经营单位设置的安全提示，选项C“应急救援器材”属于安全设备范畴，选项D“消防器材”是特定场所的安全设施，均非从业人员必须佩戴使用的对象，故正确答案为A。24.生产经营单位建立事故隐患排查治理制度后，事故隐患排查治理情况应当（）

A.仅向单位主要负责人报告

B.向从业人员通报

C.向当地政府部门备案

D.仅在内部记录，不对外公布【答案】：B

解析：本题考察事故隐患排查治理责任知识点。新《安全生产法》第四十一条规定，生产经营单位“应当如实记录事故隐患排查治理情况，并向从业人员通报”。选项A“仅向主要负责人报告”不符合法律规定（需向从业人员通报，确保全员知晓风险）；选项C“向政府部门备案”非强制要求（通报对象为从业人员，备案仅针对重大隐患）；选项D“不对外公布”错误（从业人员属于内部“对外”范畴），故正确答案为B。25.某危险化学品生产企业，从业人员200人，根据新《安全生产法》，该企业应当（）。

A.设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员

B.配备兼职安全生产管理人员即可

C.委托第三方机构代为管理安全生产工作

D.仅需指定一名兼职安全员【答案】：A

解析：本题考察高危行业安全生产管理机构设置知识点。新《安全生产法》第二十四条规定：矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。该危险化学品生产企业属于高危行业，无论从业人员数量多少，均需设置机构或专职人员，故选项A正确；选项B、D错误（高危行业不能仅配备兼职）；选项C错误（安全生产管理是企业主体责任，不得委托第三方）。26.关于负有安全生产监督管理职责的部门采取的强制措施，下列说法错误的是？

A.采取停止供电措施时，应提前24小时通知生产经营单位

B.强制停止供电措施必须以“保证安全”为前提

C.生产经营单位消除隐患后，监管部门应及时解除措施

D.强制措施属于行政处罚权范畴【答案】：D

解析：本题考察监管部门强制措施。新《安全生产法》第六十七条规定，监管部门可采取停止供电等强制措施，但该措施属于“非处罚性行政强制”（选项D错误，非行政处罚权）。选项A正确，法律要求提前通知；选项B正确，措施需“保证安全”；选项C正确，隐患消除后应及时解除。27.生产经营单位建立事故隐患排查治理制度后，事故隐患排查治理情况应当如实记录，并通过（）向从业人员通报。

A.职工大会或者职工代表大会

B.单位内部公告栏

C.安全生产管理部门会议

D.企业微信工作群【答案】：A

解析：本题考察新安全生产法中事故隐患排查治理的通报要求。新《安全生产法》第四十一条规定，事故隐患排查治理情况应当“如实记录，并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报”。选项B（公告栏）、C（部门会议）、D（工作群）均非法定通报方式，仅职工大会或职工代表大会是法定通报渠道之一，因此正确答案为A。28.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有多项法定职责，下列哪项不属于其法定职责？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.保证本单位安全生产投入的有效实施

D.具体进行现场安全检查，发现事故隐患及时整改【答案】：D

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的法定职责。根据《安全生产法》第二十一条，主要负责人的职责包括建立责任制、组织制定培训计划、保证投入等（对应选项A、B、C）。而“具体进行现场安全检查，发现隐患及时整改”属于安全生产管理人员的日常工作范畴，非主要负责人的法定职责，故正确答案为D。29.新《安全生产法》规定的安全生产工作方针是？

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全第一、防治结合、全员参与

C.安全第一、预防为主、人人有责

D.安全第一、预防为主、责任到人【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。根据新《安全生产法》第三条规定，安全生产工作坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。B选项“防治结合”是卫生健康领域方针，C选项“人人有责”是安全生产责任原则，D选项“责任到人”是责任落实要求，均不符合法律规定。30.从业人员在作业过程中，应当严格落实什么制度，服从管理？

A.岗位安全操作规程

B.领导安排的临时任务

C.第三方机构建议

D.行业惯例【答案】：A

解析：本题考察从业人员的义务。根据新安全生产法，从业人员必须严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程（A正确）。B选项强调“临时任务”，忽略了制度性要求；C、D选项均非法律规定的核心义务，因此错误。31.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生较大事故，其受到的法律处分不包括（）。

A.处上一年年收入60%的罚款

B.给予撤职处分

C.构成犯罪的追究刑事责任

D.终身不得担任本行业主要负责人【答案】：D

解析：本题考察主要负责人的事故责任处分。正确答案为D，根据新《安全生产法》，较大事故责任人处上一年年收入60%罚款、撤职处分，构成犯罪的追究刑责；“终身不得担任”仅适用于“重大或特别重大事故”责任人。题干为“较大事故”，故D错误。选项A、B、C均为较大事故对应的处分内容，正确。32.新《安全生产法》规定的安全生产工作方针是（）。

A.安全第一、预防为主、全员参与

B.安全第一、预防为主、防治结合

C.安全第一、预防为主、综合治理

D.安全为主、预防第一、综合治理【答案】：C

解析：本题考察安全生产工作方针知识点，正确答案为C。新《安全生产法》第三条明确规定“安全生产工作坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针”。A选项中“全员参与”是安全生产责任制的要求，并非方针核心内容；B选项“防治结合”是职业病防治的方针，与安全生产方针不符；D选项“安全为主、预防第一”颠倒了核心要素，不符合法定表述。33.新修订的《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产工作方针是（）。

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全为主、预防第一、综合管理

C.安全优先、预防为主、全面治理

D.安全第一、防治结合、综合治理【答案】：A

解析：本题考察安全生产方针知识点。根据新《安全生产法》第三条规定，安全生产工作坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，因此A选项正确。B选项混淆了方针的顺序和核心内容；C选项“安全优先”“全面治理”不符合法律原文；D选项“防治结合”“综合治理”表述错误，正确表述为“预防为主、综合治理”。34.关于生产经营单位从业人员的安全生产教育和培训，下列说法错误的是？

A.未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业

B.劳务派遣单位应对被派遣劳动者进行岗位安全培训，生产经营单位无需参与

C.生产经营单位接收实习学生的，应当对其进行相应安全生产教育和培训

D.特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训并考核合格，方可上岗作业【答案】：B

解析：本题考察安全生产教育和培训责任。根据新《安全生产法》第二十八条，生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对其进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。选项B错误，生产经营单位需参与培训管理。选项A、C、D均符合法律规定（A对应第二十八条，C对应第二十八条，D对应第二十七条）。35.新《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有多项法定职责，下列哪项不属于其法定职责？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品

D.保证本单位安全生产投入的有效实施【答案】：C

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的法定职责。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人的法定职责包括建立健全并落实全员安全生产责任制（A）、组织制定并实施安全生产教育和培训计划（B）、保证安全生产投入（D）等。而选项C“为从业人员提供符合标准的劳动防护用品”属于生产经营单位的主体责任，是单位层面的义务，并非主要负责人个人的直接法定职责，因此正确答案为C。36.生产经营单位对（）应当登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案

A.重大危险源

B.一般危险源

C.事故隐患

D.生产设备【答案】：A

解析：本题考察重大危险源管理要求。新《安全生产法》第四十四条明确规定：“生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案。”选项B“一般危险源”未达法定建档监控要求；选项C“事故隐患”需通过排查治理消除；选项D“生产设备”是常规管理对象，故正确答案为A。37.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。这体现了从业人员的什么义务？

A.知情权

B.建议权

C.遵章守规、服从管理的义务

D.获得劳动防护用品的权利【答案】：C

解析：本题考察从业人员安全生产义务知识点。A选项知情权指从业人员有权了解危险因素、防范措施和事故应急措施；B选项建议权指对存在问题提出批评、检举、控告；D选项获得劳动防护用品的权利是从业人员应享有的权利，均与题干描述不符。C选项“遵章守规、服从管理”是从业人员的法定义务，与题干表述完全对应，故正确答案为C。38.我国新《安全生产法》规定的安全生产工作方针是？

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全第一、防治结合、全员参与

C.安全为主、预防第一、监督管理

D.安全优先、防治结合、全员负责【答案】：A

解析：本题考察安全生产方针知识点，根据新《安全生产法》第三条规定，安全生产工作坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。选项B中“防治结合”“全员参与”并非方针核心内容；选项C“安全为主”表述错误，应为“安全第一”，且“监督管理”是管理手段而非方针；选项D“安全优先”“全员负责”均不符合法律规定的方针表述，故正确答案为A。39.根据新《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括以下哪一项？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品

C.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

D.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制【答案】：B

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的安全生产职责。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括建立健全全员责任制、制定安全培训计划、落实双重预防机制等（选项A、C、D均为法定职责）。选项B“为从业人员提供符合标准的劳动防护用品”属于生产经营单位保障安全生产条件的具体措施（如第二十三条规定），不属于主要负责人的直接职责，故为正确答案。40.负有安全生产监督管理职责的部门对存在重大事故隐患的生产经营单位采取停止供电措施，应当（）。

A.经本部门负责人批准后立即执行

B.提前24小时通知生产经营单位（无紧急情形）

C.直接切断电源并向社会公告

D.经上一级部门批准后实施【答案】：B

解析：本题考察安全生产监督管理部门执法程序知识点。根据新《安全生产法》第六十七条，负有监管职责的部门采取停止供电措施，除紧急情形外应提前24小时通知生产经营单位。选项A未提“提前通知”和“紧急情形除外”；选项C“直接切断电源”违反法定程序；选项D“经上一级批准”无法律依据。正确答案为B。41.新《安全生产法》赋予从业人员的权利是？

A.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业

B.因未佩戴安全帽被批评后，有权要求单位赔偿精神损失

C.发现事故隐患后，必须立即撤离作业现场

D.因安全培训不足导致事故时，从业人员无权要求工伤赔偿【答案】：A

解析：本题考察从业人员安全生产权利。新《安全生产法》第五十四条明确赋予从业人员“有权拒绝违章指挥和强令冒险作业”的权利（选项A正确）。选项B中“要求赔偿精神损失”无法律依据，从业人员批评权不包含该诉求；选项C“必须立即撤离”错误，应为“有权停止作业或撤离”（需确保安全前提下）；选项D“无权要求赔偿”错误，从业人员因安全培训不足导致事故的，依法享有工伤赔偿及民事赔偿权利。42.新《安全生产法》规定的安全生产工作方针是？

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全第一、防治结合、全员参与

C.安全为主、预防第一、综合管理

D.安全优先、质量为本、全员负责【答案】：A

解析：本题考察安全生产方针知识点，正确答案为A。根据新《安全生产法》第三条规定，安全生产工作坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，其他选项中“防治结合”“安全为主”“质量为本”均不符合法律规定。43.从业人员在作业过程中，其法定安全义务不包括（）

A.严格落实岗位安全责任，遵守本单位规章制度

B.正确佩戴和使用劳动防护用品

C.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业

D.服从管理，正确操作设备【答案】：C

解析：本题考察从业人员法定义务与权利知识点。根据新《安全生产法》第五十七条，从业人员的法定义务包括严格落实岗位责任、遵守规章制度、服从管理、正确佩戴使用防护用品（A、B、D均为义务）。而“有权拒绝违章指挥和强令冒险作业”属于从业人员的权利（第五十四条），因此C选项不属于法定义务，而是权利。44.安全生产工作坚持的方针是（）

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全为主、质量第一、全员参与

C.安全第一、防治结合、综合管理

D.安全优先、预防为主、责任到人【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。新《安全生产法》明确规定安全生产工作坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。B选项“安全为主”表述错误，应为“安全第一”；C选项“防治结合”“综合管理”非法定方针；D选项“安全优先”“责任到人”不符合法律规定的方针表述。45.新《安全生产法》规定，生产经营单位对重大事故隐患排查治理情况，应当如何处理？

A.如实记录，并向从业人员通报

B.仅向负有安全生产监督管理职责的部门报告

C.可以隐瞒不报，待隐患消除后再处理

D.只在内部会议中讨论，无需记录【答案】：A

解析：本题考察重大事故隐患管理知识点。新《安全生产法》第四十一条规定，生产经营单位对重大事故隐患排查治理情况应当如实记录，并向从业人员通报。A选项符合法律要求。B选项错误，法律未限定仅向监管部门报告，还需向从业人员通报；C选项“隐瞒不报”违反如实记录和报告的义务；D选项“无需记录”与法律要求的“如实记录”相悖。46.某建筑施工企业发生一起生产安全事故，造成3人重伤，直接经济损失800万元，根据新《安全生产法》，该事故属于（）

A.一般事故

B.较大事故

C.重大事故

D.特别重大事故【答案】：A

解析：本题考察生产安全事故等级划分知识点。新《安全生产法》第一百一十三条规定，一般事故是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。该案例中“3人重伤”未达到“10人以下重伤”的较大事故标准（较大事故需3人以上10人以下死亡或10人以上50人以下重伤），直接经济损失800万元也未达到重大事故标准（1000万元以上5000万元以下），故属于一般事故，正确答案为A。47.负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收时，下列做法符合规定的是（）

A.不得收取费用

B.可以要求接受审查、验收的单位购买其指定品牌的安全设备

C.可以要求接受审查、验收的单位委托中介机构提供相关服务

D.可以根据实际情况适当提高审查标准以确保安全【答案】：A

解析：本题考察监督管理部门审查验收要求知识点。正确答案为A，《安全生产法》第六十三条规定负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收，不得收取费用。B选项“指定品牌”违反“不得要求购买指定品牌或生产销售单位的产品”的规定；C选项“委托中介机构”属于变相干预市场，违反法定要求；D选项“提高审查标准”无法律依据，应严格依照法定标准执行。48.某生产经营单位因违规操作导致发生较大生产安全事故，依据新《安全生产法》，对其主要负责人的罚款标准是？

A.上一年年收入的百分之四十

B.上一年年收入的百分之六十

C.上一年年收入的百分之八十

D.上一年年收入的百分之一百【答案】：B

解析：本题考察生产安全事故对主要负责人的法律责任知识点。根据新《安全生产法》第九十五条，发生较大事故的，处主要负责人上一年年收入百分之六十的罚款；一般事故40%、重大事故80%、特别重大事故100%。A为一般事故罚款比例，C为重大事故，D为特别重大事故，均不符合题意，故正确答案为B。49.新《安全生产法》规定，安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、（），强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。

A.管生产经营必须管安全

B.管技术创新必须管安全

C.管财务预算必须管安全

D.管后勤保障必须管安全【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作责任体系知识点。根据新《安全生产法》第三条规定，安全生产工作实行‘管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全’，即‘三管三必须’原则，这是安全生产责任体系的核心要求。选项B、C、D均为非法定责任内容，属于干扰项。50.某生产经营单位主要负责人因未履行安全生产管理职责导致发生一般事故，应急管理部门应处以其上一年年收入的罚款比例是（）。

A.百分之四十

B.百分之六十

C.百分之八十

D.百分之一百【答案】：A

解析：本题考察安全生产管理职责未履行的法律责任知识点。根据《安全生产法》第九十五条，主要负责人未履行职责导致一般事故的，处上一年年收入40%的罚款；较大事故（60%）、重大事故（80%）、特别重大事故（100%）分别对应不同比例。选项B对应较大事故，C对应重大事故，D对应特别重大事故，故正确答案为A。51.根据新《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作不负有下列哪项职责？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.组织或者参与本单位应急救援演练

D.及时、如实报告生产安全事故【答案】：C

解析：本题考察生产经营单位主要负责人职责知识点。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括建立健全全员责任制（A）、制定并实施安全培训计划（B）、及时报告事故（D）。选项C“组织或者参与本单位应急救援演练”属于应急管理部门或安全管理机构的具体执行职责，而非主要负责人的法定职责。正确答案为C。52.新《安全生产法》规定的安全生产工作方针是（）

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全为主、预防第一、全员参与

C.安全第一、防治结合、综合治理

D.安全优先、预防为主、群众监督【答案】：A

解析：本题考察安全生产方针知识点。新《安全生产法》第三条明确规定安全生产工作方针为“安全第一、预防为主、综合治理”。选项B中“安全为主”表述错误，应为“安全第一”；选项C中“防治结合”不属于法定方针；选项D中“安全优先”和“群众监督”并非方针内容，故正确答案为A。53.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括（）

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品采购资金

D.接受政府应急管理部门对安全生产工作的监督检查【答案】：D

解析：本题考察生产经营单位主要负责人职责知识点。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括建立健全全员安全生产责任制（A正确）、组织制定并实施安全生产教育和培训计划（B正确）、保证安全生产投入（含劳动防护用品采购资金，C正确）。D选项“接受政府监督检查”是生产经营单位的法定义务，并非主要负责人个人职责，主要负责人的职责是内部管理而非被动接受检查，因此D选项不属于主要负责人职责。54.根据新《安全生产法》规定，矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；其他生产经营单位，从业人员超过（）人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

A.50人

B.100人

C.200人

D.300人【答案】：B

解析：本题考察新安全生产法中安全生产管理机构和人员配置的知识点。新《安全生产法》第二十四条明确规定：高危行业（矿山、金属冶炼等）必须设置机构或专职人员；其他生产经营单位，从业人员超过100人的，应当设置机构或专职人员（从业人员100人以下的可配备兼职安全管理人员）。选项A（50人）、C（200人）、D（300人）均不符合法律规定，因此正确答案为B。55.新《安全生产法》规定，事故调查处理应当按照（）的原则，及时、准确地查清事故原因，查明事故性质和责任。

A.科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效

B.实事求是、依法依规、全面深入、注重实效

C.科学严谨、实事求是、依法依规、快速高效

D.依法依规、科学严谨、全面彻底、注重实效【答案】：A

解析：本题考察事故调查处理原则，正确答案为A。新《安全生产法》第八十六条明确规定事故调查处理原则为“科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效”。B选项“全面深入”、C选项“快速高效”、D选项“全面彻底”均非法定标准表述，属于错误干扰项。56.以下哪项属于生产经营单位主要负责人的安全生产职责？

A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

B.决定是否为从业人员提供必要的劳动防护用品

C.批准本单位年度生产经营计划

D.全权负责生产设备的日常维护【答案】：A

解析：本题考察主要负责人的安全生产职责，根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人的职责包括“组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划”（选项A正确）。选项B中“决定是否提供劳动防护用品”属于保障安全生产条件的措施，应由单位统一规划，主要负责人负责统筹而非“决定是否”；选项C“批准生产经营计划”属于经营管理范畴，与安全生产核心职责无关；选项D“全权负责生产设备日常维护”属于具体岗位的设备管理职责，非主要负责人的职责。故正确答案为A。57.新《安全生产法》规定，安全生产工作应当以人为本，坚持（）的方针。

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全为主、预防第一、综合管理

C.安全第一、防治结合、全员参与

D.安全优先、预防为主、系统治理【答案】：A

解析：本题考察安全生产工作方针知识点。根据新《安全生产法》第三条规定，安全生产工作坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。选项B顺序颠倒且表述错误；选项C“防治结合”“全员参与”为干扰内容；选项D“安全优先”“系统治理”不符合法定表述。正确答案为A。58.根据新《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括以下哪项？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品

D.保证本单位安全生产投入的有效实施【答案】：C

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的职责知识点。新《安全生产法》第二十一条明确规定主要负责人需履行建立健全全员责任制（A正确）、组织安全生产教育和培训（B正确）、保证安全生产投入（D正确）等职责。C选项“为从业人员提供劳动防护用品”属于生产经营单位保障安全生产条件的具体措施，是对生产经营单位整体的要求，而非主要负责人的直接职责，因此C选项错误。59.负有安全生产监督管理职责的部门对存在重大事故隐患的生产经营单位作出停产决定后，若其拒不执行且有现实危险的，经（）批准可采取强制停止供电措施

A.本部门分管负责人

B.本部门主要负责人

C.上级政府部门

D.县级以上公安机关【答案】：B

解析：本题考察监督管理强制措施知识点。新《安全生产法》规定，对拒不执行停产决定且有事故现实危险的，经本部门主要负责人批准，负有监管职责的部门可采取通知停止供电等措施。A选项分管负责人权限不足；C、D选项非监管部门批准主体，公安机关无此监管强制措施批准权。60.生产经营单位必须建立健全并落实（），采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。

A.安全生产责任制

B.生产安全事故隐患排查治理制度

C.安全生产教育和培训制度

D.应急预案制度【答案】：B

解析：本题考察事故隐患排查治理制度知识点。新《安全生产法》第四十一条明确规定：“生产经营单位必须建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患”。选项A“安全生产责任制”是主要负责人核心职责，选项C“安全生产教育和培训制度”是保障从业人员安全能力的制度，选项D“应急预案制度”是应对事故的应急准备，均非“事故隐患排查治理”的直接对应制度，故正确答案为B。61.根据新《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责，其中不包括（）。

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.保证本单位安全生产投入的有效实施

D.为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品【答案】：D

解析：本题考察主要负责人职责的知识点。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括建立健全全员责任制（A对）、组织制定安全规章制度（B对）、保证安全生产投入（C对）等。选项D“为从业人员提供符合标准的劳动防护用品”属于生产经营单位的安全生产保障义务（第二十二条），并非主要负责人的专项职责。因此正确答案为D。62.《中华人民共和国安全生产法》的立法目的是为了加强安全生产工作，防止和减少（），保障人民群众生命和财产安全，促进经济社会持续健康发展。

A.生产安全事故

B.火灾事故

C.交通事故

D.触电事故【答案】：A

解析：本题考察新安全生产法总则中的立法目的知识点。新《安全生产法》第一条明确规定，立法目的是为了加强安全生产工作，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济社会持续健康发展。选项B（火灾事故）、C（交通事故）、D（触电事故）均属于特定类型的事故，并非安全生产法的总立法目的，因此正确答案为A。63.根据新《安全生产法》，安全生产监督管理部门对生产经营单位的监督检查，其依据不包括以下哪项？

A.有关安全生产的法律、法规

B.国家标准或者行业标准

C.地方政府自行制定的安全生产管理办法

D.行政法规【答案】：C

解析：本题考察安全生产监督检查依据知识点。新《安全生产法》第六十二条规定，安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门依法开展监督检查时，检查依据包括“有关安全生产的法律、行政法规、国家标准或者行业标准”。选项C“地方政府自行制定的安全生产管理办法”不属于法定监督检查依据，故正确答案为C。64.新《安全生产法》规定的安全生产工作方针是？

A.安全第一、预防为主、综合治理

B.安全第一、防治结合、综合治理

C.安全优先、预防为主、分级管理

D.安全第一、预防为主、全员参与【答案】：A

解析：本题考察安全生产方针知识点。根据新《安全生产法》第三条规定，安全生产工作方针为“安全第一、预防为主、综合治理”。选项B中“防治结合”是环境污染治理方针的表述，与安全生产方针不符；选项C“安全优先”“分级管理”非法定方针内容；选项D“全员参与”是全员安全生产责任制的要求，不属于方针范畴。65.从业人员在作业过程中，发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权（）

A.继续作业，等待管理人员指示

B.立即停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所

C.拒绝所有工作安排并要求休假

D.冒险作业以完成生产任务【答案】：B

解析：本题考察从业人员紧急避险权知识点。新《安全生产法》第五十二条明确规定，从业人员有权“在发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所”。选项A违背紧急避险权，属于“被动服从管理”；选项C“拒绝所有工作安排”不符合法律规定（从业人员需服从合理管理）；选项D“冒险作业”违反安全操作规范，故正确答案为B。66.生产经营单位接收实习生的，对实习学生的安全培训责任主体是？

A.实习学生所在学校

B.接收实习生的生产经营单位

C.实习学生自行负责

D.实习单位与生产经营单位共同承担【答案】：B

解析：本题考察实习生安全培训责任知识点，正确答案为B。新《安全生产法》第二十八条规定，生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的，应当对实习学生进行安全生产教育和培训，提供劳动防护用品，安全培训责任由接收实习生的生产经营单位承担。67.安全生产监督管理部门对检查中发现的重大事故隐患，应当（）。

A.责令限期整改

B.立即组织抢救

C.责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备

D.处以罚款后继续生产【答案】：C

解析：本题考察安全生产监督管理部门的监督检查职责知识点。正确答案为C，因为《安全生产法》第六十五条规定“应急管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门依法开展安全生产行政执法工作，对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查，行使以下职权：（一）进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况；（二）对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正；对依法应当给予行政处罚的行为，依照本法和其他有关法律、行政法规的规定作出行政处罚决定；（三）对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备；重大事故隐患排除后，经审查同意，方可恢复生产经营和使用；（四）对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及违法生产、储存、使用、经营、运输的危险物品予以查封或者扣押，对违法生产、储存、使用、经营危险物品的作业场所予以查封，并依法作出处理决定。”选项A适用于一般事故隐患，选项B属于事故发生后的救援行动，选项D不符合监管部门的强制措施要求。68.新《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列哪些职责？（）

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案

D.以上都是【答案】：D

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的安全生产职责知识点。根据新《安全生产法》第二十一条，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有建立健全并落实全员安全生产责任制、组织制定并实施安全生产教育和培训计划、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案等多项职责。选项A、B、C均为主要负责人的法定职责，因此正确答案为D。69.新《安全生产法》规定，生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程（）。

A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用

B.同时设计、同时施工、同时验收

C.同时规划、同时建设、同时投入

D.同时设计、同时采购、同时使用【答案】：A

解析：本题考察建设项目安全设施“三同时”制度知识点。“三同时”制度是指生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，这是预防安全事故的重要制度保障。选项B“同时验收”仅强调验收环节，未涵盖设计和施工阶段；选项C“同时规划、同时建设”表述不完整，缺乏“投入生产和使用”的关键环节；选项D“同时采购”与安全设施的“三同时”要求无关。因此正确答案为A。70.从业人员在发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权（）。

A.立即撤离作业场所

B.停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所

C.立即向单位负责人报告后撤离

D.等待专业救援人员到场【答案】：B

解析：本题考察从业人员紧急避险权利知识点。根据新《安全生产法》第五十二条，从业人员在紧急情况下有权停止作业或采取应急措施后撤离。选项A“立即撤离”未强调“采取应急措施”，表述不完整；选项C“立即报告后撤离”不符合法律规定，法律允许直接撤离；选项D“等待救援”会延误避险时机。正确答案为B。71.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权采取的正确措施是？

A.停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所

B.必须立即向现场安全管理人员报告

C.必须先完成生产任务再撤离作业场所

D.必须服从指挥继续作业【答案】：A

解析：本题考察从业人员紧急避险权知识点。根据新《安全生产法》第五十二条规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所（A正确）。B选项错误，法律未强制要求“必须立即报告”，而是赋予紧急撤离权；C选项“必须完成任务”违反法律规定，剥夺了从业人员紧急避险的权利；D选项“服从指挥继续作业”可能危及生命安全，不符合法律规定。72.生产经营单位发生生产安全事故后，正确的应急处置要求是（）

A.事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人

B.单位负责人接到事故报告后，应当在2小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告

C.单位负责人在事故调查处理期间不得擅离职守，并应当随时接受有关部门的询问和调查

D.发生一般事故后，单位可以自行决定是否启动应急预案【答案】：A

解析：本题考察生产安全事故应急处置知识点。正确答案为A，事故现场人员需立即报告本单位负责人（A符合法律规定）。选项B中“2小时内报告”错误，法律规定为“立即报告”，重大事故需立即上报；选项C中“单位负责人在事故调查处理期间不得擅离职守”属于主要负责人职责，但题目问“应急处置要求”，且“随时接受询问”表述不准确；选项D“自行决定是否启动应急预案”错误，生产经营单位必须按规定启动应急预案。故A正确。73.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括（）。

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.为从业人员提供符合标准的劳动防护用品

D.及时、如实报告生产安全事故【答案】：C

解析：本题考察生产经营单位主要负责人职责知识点。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括建立健全全员责任制（A）、组织安全生产教育和培训（B）、及时报告事故（D）。选项C“为从业人员提供劳动防护用品”属于生产经营单位保障安全生产条件的义务（第二十二条），由具体部门落实，非主要负责人直接职责。正确答案为C。74.新《安全生产法》规定，生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告（）。

A.本单位负责人

B.当地应急管理部门

C.当地人民政府

D.上级主管部门【答案】：A

解析：本题考察事故报告程序知识点。根据新《安全生产法》第八十条，事故现场有关人员应“立即报告本单位负责人”，单位负责人需后续报告应急管理部门等（B、C、D）。选项B、C、D是单位负责人的后续报告对象，非现场人员第一报告对象，故正确答案为A。75.关于安全设备的管理，下列表述符合新《安全生产法》规定的是（）。

A.安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合地方标准

B.安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合国家标准或者行业标准

C.安全设备的检测、维修、改造和报废，应当符合国家标准或者行业标准，使用环节可自行决定

D.安全设备的报废只需符合生产经营单位内部规定即可【答案】：B

解析：本题考察安全设备管理规范知识点，正确答案为B。新《安全生产法》第三十六条规定“安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合国家标准或者行业标准”。A选项错误地将标准限定为“地方标准”；C选项混淆了安全设备全生命周期管理要求，使用环节同样需符合标准；D选项忽视了报废需符合国标或行标，仅以内部规定为准不符合法律要求，故B为唯一正确选项。76.根据新《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括以下哪项？

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品并监督其正确佩戴

D.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制【答案】：C

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的安全生产职责知识点。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括：建立健全并落实全员安全生产责任制（A正确）、组织制定并实施安全生产教育和培训计划（B正确）、组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制（D正确）。而C选项“为从业人员提供并监督劳动防护用品”属于生产经营单位的具体保障措施，通常由安全管理部门执行，并非主要负责人的直接职责，故正确答案为C。77.安全生产费用的提取和使用要求，符合《安全生产法》规定的是？

A.安全生产费用应优先用于购买新型生产设备

B.安全生产费用需专款专用，不得挪作他用

C.从业人员超过100人的企业方可提取安全生产费用

D.安全生产费用可用于弥补企业生产经营亏损【答案】：B

解析：本题考察安全生产费用管理。根据新《安全生产法》第二十三条，生产经营单位必须安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训、应急救援演练等的安全生产经费，且“专款专用，不得挪作他用”。选项A、D错误（经费不得用于非安全生产用途）；选项C错误（安全生产费用提取无人数门槛，所有企业均需保障）。78.新《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的（）和管理能力。

A.安全生产知识

B.安全操作知识

C.生产管理知识

D.专业技术知识【答案】：A

解析：本题考察主要负责人和管理人员的资质要求，正确答案为A。新《安全生产法》第二十七条明确要求其需具备“相应的安全生产知识和管理能力”。B选项“安全操作知识”仅针对一线从业人员，非主要负责人/管理人员的核心要求；C选项“生产管理知识”范围过宽，未聚焦安全生产领域；D选项“专业技术知识”可能与生产经营活动无关，偏离安全生产管理核心。79.生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，对排查出的事故隐患，应当按照（）组织整改

A.分级分类、限期整改

B.发现时间顺序、优先处理重大隐患

C.领导指示优先、快速整改

D.简单隐患优先、复杂隐患延后【答案】：A

解析：隐患排查治理需按“分级分类、限期整改”原则，重大隐患优先处理。B“发现时间顺序”非法定原则；C“领导指示优先”违背隐患治理的客观原则；D“简单优先”可能导致重大隐患被忽视，不符合安全管理要求。80.新《安全生产法》规定，事故发生后单位负责人接到报告后，应于（）内向事故发生地县级以上政府应急管理部门报告？

A.1小时内

B.2小时内

C.24小时内

D.48小时内【答案】：A

解析：本题考察事故报告时限。新《安全生产法》第八十条明确规定，单位负责人接到报告后应“于1小时内”向事故发生地县级以上政府应急管理部门和有关部门报告（选项A正确）。选项B、C、D均为错误时限，法律未规定2小时、24小时或48小时的报告要求。81.生产经营单位必须遵守安全生产相关法律法规，加强安全生产管理，建立健全并落实什么制度？

A.安全生产责任制

B.全员安全生产责任制

C.安全生产管理制度

D.岗位安全责任制【答案】：B

解析：本题考察生产经营单位主体责任知识点。新《安全生产法》第二十一条明确规定生产经营单位需“建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度”，新增“全员”二字强调责任覆盖全体员工。选项A“安全生产责任制”为旧版表述，未体现“全员”要求；选项C“管理制度”过于笼统，未明确核心责任体系；选项D“岗位责任制”仅强调岗位层面，未覆盖全员。82.负有安全生产监督管理职责的部门在监督检查中，对拒不执行停产停业决定的生产经营单位，采取停止供电措施的说法，错误的是？

A.可以通知有关单位停止供电

B.通知前无需告知生产经营单位

C.需经本部门主要负责人批准

D.采取措施应当符合法律、行政法规规定【答案】：B

解析：本题考察监督管理部门强制措施知识点。根据新《安全生产法》第一百一十条，部门采取停止供电等措施前，应当提前书面通知生产经营单位（选项B“无需告知”错误），且需经主要负责人批准（C正确）、符合法定规定（D正确）。选项A属于法定措施范围。正确答案为B。83.根据新《安全生产法》，负责安全生产综合监督管理的部门是？

A.县级以上地方各级人民政府应急管理部门

B.县级以上地方各级人民政府公安部门

C.县级以上地方各级人民政府自然资源部门

D.县级以上地方各级人民政府卫生健康部门【答案】：A

解析：本题考察安全生产综合监督管理部门知识点。新《安全生产法》第十条规定，国务院应急管理部门对全国安全生产工作实施综合监督管理，县级以上地方各级人民政府应急管理部门对本行政区域内安全生产工作实施综合监督管理。B选项公安部门负责治安、消防等专项监督管理；C选项自然资源部门负责矿产资源开发等领域安全监管；D选项卫生健康部门负责职业健康等领域监管，均不属于综合监督管理部门，故正确答案为A。84.新安全生产法规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括以下哪项？

A.建立、健全本单位安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.为从业人员缴纳意外保险费用

D.保证本单位安全生产投入的有效实施【答案】：C

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的职责。根据《安全生产法》第二十一条，主要负责人的职责包括建立健全安全生产责任制（A）、组织制定并实施安全生产教育和培训计划（B）、保证安全生产投入（D）等。而“为从业人员缴纳意外保险费用”属于用人单位的法定义务，并非主要负责人的个人职责，因此C选项不属于主要负责人职责，正确答案为C。85.关于安全设备的要求，下列说法错误的是（）。

A.安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合国家标准或者行业标准

B.安全设备必须符合国家标准，无需考虑行业标准

C.未经检测合格的安全设备不得使用

D.安全设备的维护、保养、检测应当做好记录，并由有关人员签字【答案】：B

解析：本题考察安全设备管理要求知识点。新《安全生产法》第三十六条规定：“安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合国家标准或者行业标准”（A正确，B错误，应为“国家标准或行业标准”，而非“必须符合国家标准，无需考虑行业标准”）。选项C“未经检测合格不得使用”符合第三十六条“检测合格”的要求；选项D“维护保养检测做好记录并签字”符合第三十七条“对安全设备进行经常性维护、保养，并定期检测，维护、保养、检测应当作好记录，并由有关人员签字”的规定，故错误选项为B。86.根据新修订的《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括（）

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.及时、如实报告生产安全事故

D.为从业人员缴纳意外伤害保险费【答案】：D

解析：本题考察生产经营单位主要负责人的职责。根据新《安全生产法》第二十一条，主要负责人职责包括建立健全并落实全员安全生产责任制、组织制定安全生产教育和培训计划、及时如实报告事故等。而“为从业人员缴纳意外伤害保险费”是生产经营单位的法定义务，但不属于主要负责人个人职责范畴（保险费用缴纳主体为单位，与个人职责无关）。A、B、C均为主要负责人职责，D不属于，正确答案为D。87.生产安全事故发生后，生产经营单位主要负责人应当立即组织抢救，并？

A.立即组织事故调查并追究责任

B.按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门

C.自行处理善后事宜，避免影响生产

D.等待上级部门指示后再行动【答案】：B

解析：本题考察事故发生后的处置要求。事故发生后，主要负责人需立即组织抢救，并按规定如实报告负有安全生产监督管理职责的部门（B正确）。A选项调查需在抢救后进行，非首要任务；C选项“自行处理”不符合监管要求；D选项“等待指示”可能延误报告时机，因此错误。88.根据新安全生产法，发生生产安全事故，对负有责任的生产经营单位，发生较大事故的，应当处以多少罚款？

A.五十万元以上一百万元以下

B.一百万元以上二百万元以下

C.二百万元以上一千万元以下

D.一千万元以上二千万元以下【答案】：B

解析：本题考察生产安全事故的罚款标准。根据《安全生产法》第一百一十四条规定，发生较大事故的，对负有责任的生产经营单位处以一百万元以上二百万元以下的罚款。选项A为一般事故罚款标准，选项C为重大事故，选项D为特别重大事故，因此正确答案为B。89.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权（）。

A.停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所

B.立即撤离作业场所，无需采取任何应急措施

C.继续作业以完成当前生产任务

D.要求单位领导批准后撤离【答案】：A

解析：本题考察从业人员安全生产权利知识点。正确答案为A，根据《安全生产法》第五十二条规定“从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。”选项B“无需采取任何应急措施”忽略了“可能的应急措施”的合理性要求；选项C“继续作业”违反安全优先原则；选项D“要求单位领导批准”不符合紧急避险的即时性要求，法律未规定必须经领导批准。90.新《安全生产法》要求生产经营单位建立健全（），采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。

A.安全生产责任制

B.生产安全事故隐患排查治理制度

C.安全生产管理制度

D.应急救援预案制度【答案】：B

解析：本题考察事故隐患排查治理制度，正确答案为B。新《安全生产法》第四十一条明确要求建立“生产安全事故隐患排查治理制度”。A选项“安全生产责任制”是整体管理框架，非隐患排查治理的专项制度；C选项“安全生产管理制度”范围过于宽泛，未聚焦隐患排查治理；D选项“应急救援预案制度”属于事故应对机制，与隐患排查治理是不同环节。91.根据新《安全生产法》，对全国安全生产工作实施综合监督管理的部门是（）。

A.国务院应急管理部门

B.国务院行业主管部门

C.国务院安全生产委员会

D.国务院劳动保障部门【答案】：A

解析：本题考察安全生产综合监督管理职责。新《安全生产法》第十条明确规定，国务院应急管理部门对全国安全生产工作实施综合监督管理，国务院其他有关部门在各自职责范围内对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理。选项B“行业主管部门”负责专项监管，C“安委会”是协调议事机构，D“劳动保障部门”主要管理劳动权益，均非综合监督管理部门。92.从业人员在作业过程中，发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权采取的正确措施是（）

A.必须立即停止作业并等待管理人员指令

B.有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所

C.立即向单位负责人报告后继续作业

D.只要自身安全有保障，可继续作业【答案】：B

解析：本题考察从业人员紧急避险权知识点。新《安全生产法》第五十二条明确规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所，此为紧急避险权。选项A“必须等待管理人员指令”错误，从业人员有权自主决定紧急避险；选项C“报告后继续作业”可能延误避险时机；选项D“只要自身安全有保障”不符合紧急避险权的法定情形，故正确答案为B。93.某建筑施工企业发生较大事故，造成5人死亡，直接经济损失800万元。根据新《安全生产法》，其主要负责人未履行安全生产管理职责导致事故发生的，应急管理部门应处以其（）的罚款。

A.上一年年收入40%

B.上一年年收入50%

C.上一年年收入60%

D.上一年年收入80%【答案】：C

解析：本题考察生产安全事故罚款标准知识点。根据新《安全生产法》第一百一十条，生产经营单位主要负责人未履行职责导致事故发生的，按事故等级处以罚款：一般事故（＜3人死亡或＜1000万直接损失）处40%年收入，较大事故（3-10人死亡或1000-5000万直接损失）处60%年收入，重大事故（10-30人死亡或5000-1亿直接损失）处80%年收入，特别重大事故（＞30人死亡或＞1亿直接损失）处100%年收入。本题较大事故对应60%，选项A为一般事故标准，B无对应标准，D为重大事故标准。正确答案为C。94.根据新《安全生产法》，从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝（）和强令冒险作业。

A.违章指挥

B.正常指挥

C.领导安排

D.合理安排【答案】：A

解析：本题考察从业人员的权利知识点。新《安全生产法》赋予从业人员拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利，这是保障从业人员生命安全的重要规定。选项B“正常指挥”是合法合规的作业指令，从业人员应当服从；选项C“领导安排”若为合法合规的工作安排也应执行，不能一概拒绝；选项D“合理安排”同样属于合法合规的工作指令，无需拒绝。因此正确答案为A。95.根据新《安全生产法》，特种作业人员必须按照国家有关