2026年快消营销猎头招聘合同

2026年快消营销猎头招聘合同,甲方（委托方公司）：乙方（服务方公司）：鉴于甲方需要招聘快消行业营销人才，乙方具备相关猎头服务能力，双方经友好协商，达成如下协议：一、合同标的1.品名/服务内容：乙方为甲方提供快消行业营销人才的猎头招聘服务。2.规格型号/标准：乙方将根据甲方提供的岗位要求，寻找符合条件的人才。3.数量：根据甲方实际需求确定，具体数量以双方另行签订的补充协议为准。4.单价：人民币壹拾万元整（￥100,000.00）。5.总价：人民币壹拾万元整（￥100,000.00）。二、权利义务1.甲方权利义务：-甲方应在乙方提供候选人信息后5个工作日内，对候选人进行初步筛选和面试。-甲方应在收到乙方提供的候选人信息后10个工作日内，对候选人进行最终决定，并通知乙方。-甲方应按照合同约定支付服务费用。2.乙方权利义务：-乙方应在收到甲方支付的服务费用后，立即开始执行猎头招聘服务。-乙方应按照甲方提供的岗位要求，寻找符合条件的人才，并在约定的时间内向甲方提供候选人信息。-乙方应保证提供的人才信息真实、准确、完整。3.保密义务：-双方对本合同内容以及双方在履行合同过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方外泄。4.甲方支付义务：-甲方应在乙方提供候选人信息后，按照合同约定支付服务费用。-甲方逾期支付服务费用，应向乙方支付每日万分之五的滞纳金。5.乙方交付义务：-乙方应在合同约定的期限内，向甲方提供符合要求的候选人信息。-乙方逾期交付候选人信息，应向甲方支付每日合同总价的千分之五的违约金。6.争议解决：-双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。三、违约责任1.甲方违约责任：-甲方未按约定支付服务费用，应向乙方支付每日合同总价的千分之五的违约金。-甲方未在约定时间内对候选人进行最终决定，应向乙方支付每日合同总价的千分之五的违约金。2.乙方违约责任：-乙方未在约定时间内提供符合要求的候选人信息，应向甲方支付每日合同总价的千分之五的违约金。-乙方提供虚假、不准确、不完整的候选人信息，应向甲方支付合同总价的百分之十的赔偿金。四、争议解决双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。五、合同期限、生效条件、份数1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为壹年。2.本合同一式肆份，甲乙双方各执贰份，具有同等法律效力。六、其他1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。2.本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（委托方公司）：乙方（服务方公司）：签订日期：年月日七、保密条款2.本保密义务不因合同的终止或解除而终止，保密期限自合同签订之日起至合同终止或解除之日起十年。八、知识产权1.乙方提供的候选人信息及其相关资料，知识产权归乙方所有，甲方仅获得在合同约定的范围内使用该等信息的权利。2.甲方在使用乙方提供的信息时，不得侵犯任何第三方的知识产权。九、不可抗力1.由于自然灾害、管理部门行为、社会异常事件等不可抗力因素导致合同无法履行或者履行困难时，双方均不承担违约责任。2.当不可抗力事件发生后，双方应及时通知对方，并采取一切可能措施减轻损失。十、通知1.本合同项下的通知应以书面形式发送，通过快递、传真或电子邮件等方式送达至对方指定地址。2.任何一方变更通知地址的，应提前通知对方。十一、合同变更与解除1.本合同在履行过程中，如需变更或解除，双方应书面协商一致。2.本合同变更或解除后，不影响双方已经履行义务的效力。十二、附则2.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为壹年。3.本合同一式肆份，甲乙双方各执贰份，具有同等法律效力。甲方（委托方公司）：乙方（服务方公司）：签订日期：年月日1.双方对本合同内容以及履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。2.未经对方同意，任何一方不得向任何第三方外泄本合同内容或相关商业秘密。3.本保密义务在合同终止后仍然有效，期限自合同签订之日起不少于三年。十四、争议解决十五、其他1.本合同未尽事宜，按照相关法律法规执行。2.本合同自双方签字盖章之日起生效，任何一方违反本合同约定，应承担相应的法律责任。3.本合同附件与本合同具有同等法律效力。甲方（委托方公司）：乙方（服务方公司）：签订日期：2026年月日附件：,1.招聘需求列表2.服务内容明细,3.保密协议4.争议解决规则十四、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。十五、其他1.本合同未尽事宜，按照相关法律法规执行。如有未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。3.本合同附件与本合同具有同等法律效力。以下为附件内容的具体说明：1）招聘需求列表：详细列出了甲方所需的快消营销人才岗位、岗位要求、薪资待遇等信息。2）服务内容明细：具体说明了乙方在本次招聘活动中需要提供的服务内容，包括但不限于人才搜索、面试安排、背景调查等。3）保密协议：明确了双方在合作过程中对商业秘密的保密义务和违约责任。4）争议解决规则：详细规定了双方在发生争议时的解决方式和途径。甲方（委托方公司）：乙方（服务方公司）：附件：,1.招聘需求列表2.服务内容明细,3.保密协议4.争议解决规则补充说明：1.乙方在接到甲方招聘需求后，应在一个月内完成初步候选人筛选工作，并将筛选结果提交给甲方。2.甲方有权对乙方提供的候选人进行面试、背景调查等环节，并有权决定是否录用候选人。3.乙方应协助甲方完成候选人的入职手续，包括但不限于办理劳动合同、社会保险等。4.本合同期满后，如双方无异议，可续签本合同。5.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。合同条款：5）费用支付：甲方应按照以下方式向乙方支付服务费用：a.签订合同后五个工作日内，甲方需向乙方支付合同总金额的30%作为预付款；b.乙方完成初步候选人筛选工作并提交筛选结果后五个工作日内，甲方需向乙方支付合同总金额的40%；c.甲方录用乙方推荐的候选人并完成入职手续后五个工作日内，甲方需向乙方支付合同总金额的20%；d.剩余10%作为质保金，在合同履行期满后七个工作日内无任何违约行为，甲方将质保金退还乙方。6）违约责任：a.如甲方未按时支付费用，乙方有权暂停或终止服务，并要求甲方支付违约金，违约金为未支付费用总额的5%；b.如乙方未按时完成候选人筛选工作，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为合同总金额的5%；c.如双方违反保密协议，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。7）合同解除：a.本合同在履行过程中，任何一方如认为对方有严重违约行为，有权单方面解除合同；b.如合同因不可抗力因素无法履行，双方可协商解除合同，并免除违约责任。8）其他约定：,a.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决；,b.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年；c.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（委托方公司）：（盖章）乙方（服务方公司）：（盖章）甲方法定代表人（签字）：乙方法定代表人（签字）：8）其他约定：甲方（委托方公司）：（盖章）乙方（服务方公司）：（盖章）附件：,1.候选人信息表2.服务方公司资质证明,3.保密协议具体条款说明：1.候选人信息表应包含候选人的基本信息、教育背景、工作经历、专业技能等，以便甲方全面了解候选人情况。2.服务方公司资质证明应包括营业执照、税务登记证、组织机构代码证等，以证明服务方公司的合法性和稳定性。3.保密协议中应明确双方在合同履行过程中所涉及的商业秘密、技术秘密等内容，以及违反保密协议的责任和赔偿标准。履行合同的具体要求：1.乙方应在合同签订后五个工作日内，向甲方提供候选人信息表和服务方公司资质证明。2.甲方在收到乙方提供的候选人信息和服务方公司资质证明后，应在五个工作日内对候选人进行初步筛选。3.乙方应在甲方初步筛选后，根据甲方反馈意见，进一步筛选和推荐符合条件的候选人。4.甲方在收到乙方推荐的候选人信息后，应在五个工作日内安排面试。5.甲方在面试过程中，应充分了解候选人的综合素质和