2026年培养舞蹈老师合同（1篇）

2026年培养舞蹈老师合同（1篇）甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》等有关规定，就乙方向甲方提供舞蹈教师培养服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供专业的舞蹈教师培养服务，包括但不限于舞蹈基本功训练、教学技巧指导、课堂管理能力培养、舞蹈课程设计、教育心理学知识传授等。乙方确保具备提供舞蹈教师培养服务的专业资质，并向甲方提供相关资质证明文件。乙方负责组建专业的师资团队，团队成员均需具备相应的舞蹈教学经验和教学资格，并向甲方提供团队成员的身份证复印件和教师资格证明。

二、服务方式

1、培养地点：__________________。

2、培养内容具体包括：芭蕾舞、现代舞、爵士舞等舞蹈基本功训练，教学方法与技巧培训，课堂管理与学生沟通技巧，舞蹈课程设计与编排，教育心理学知识学习等。

3、培养周期：自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

4、培养方式：采用线上与线下相结合的方式，线上通过视频教学、远程辅导等形式进行，线下通过集中授课、实践演练等形式进行。每周安排____次线上教学和____次线下教学，每次教学时长为____小时。

5、乙方承诺为甲方提供全程跟踪服务，定期向甲方汇报培养进度和学员表现，并根据甲方反馈及时调整培养方案。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应尊重乙方提供的服务工作，对乙方提供的舞蹈教师培养服务予以支持、配合。

2、甲方应为乙方提供必要的培养工作条件，包括但不限于教学场地、教学设备、教学资料等。

3、甲方有权对乙方提供的舞蹈教师培养服务进行监督、检查、提出改进意见。

4、如甲方发现乙方提供的培养服务未达到合同要求，有权以书面形式提出整改意见。乙方接到整改意见后，应在5个工作日内与甲方协商整改措施。

5、甲方应按时支付培养服务费用，如需增加培养人数或延长培养周期，应与乙方协商并签订补充协议。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备实施舞蹈教师培养业务的合法资质，并具备相应的教学经验和教学资源。

2、乙方提供的所有师资均应是其合法正式的员工，并与师资人员签订正式的劳动合同，负责办理师资人员的意外伤害保险，并按月向师资人员支付报酬。

3、乙方师资需接受过专业培训，确保具备专业的教学技能和素质，能够提供高质量的舞蹈教师培养服务。

4、乙方在提供服务过程中应严格遵守教育法律法规，不得影响甲方的正常经营秩序。

5、乙方的师资人员应尽职尽责，文明教学，着装统一整齐，并配备教学所需的教具和设备。

6、乙方如发现培养过程中存在教学或管理隐患，应以书面形式向甲方提出改进建议。甲方接到乙方的改进建议后，应及时予以书面回复或采取改进措施。

四、培养服务费及支付方式

1、培养服务费实行预付制，乙方每季度为甲方提供正规发票，甲方自收到发票后10日内向乙方付款。

2、培养服务费含税金额为每月_______元（大写：人民币_______元整），全年含税金额合计为_______元（大写：人民币_______元整）。

五、违约责任

1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同，将构成违约，违约方需向对方支付违约金，违约金数额为三个月的培养服务费。

2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付培养服务费的义务，每逾期一日，应按照逾期金额的万分之一向乙方支付违约金；若甲方累计逾期三个月仍未支付培养服务费，乙方有权解除合同。

3、因乙方师资的故意或过失行为导致甲方或任何第三方财产损失或人身损害的，乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况，甲方有权提前10天以书面形式通知乙方解除合同。

六、其他事项

1、本合同履行过程中如发生任何争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2、本合同一式陆份，双方各执叁份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

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