2026年安全生产月主题培训-会识别风险、会报告隐患、会正确处置初期险情_第1页
2026年安全生产月主题培训-会识别风险、会报告隐患、会正确处置初期险情_第2页
2026年安全生产月主题培训-会识别风险、会报告隐患、会正确处置初期险情_第3页
2026年安全生产月主题培训-会识别风险、会报告隐患、会正确处置初期险情_第4页
2026年安全生产月主题培训-会识别风险、会报告隐患、会正确处置初期险情_第5页
已阅读5页,还剩44页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第25个全国“安全生产月”人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患适用对象:企业全员/班组长/安全管理人员培训目标:会识别风险、会报告隐患、会正确处置初期险情2026.0601课程导入:这不是一次“听完就走”的培训2026年安全生产月主题培训培训结束后,至少做到“三会”会识别看得见现场风险和隐患苗头会报告说得清位置、情况、可能后果会处置用得对应急步骤和避险方法02目录:政策要求+实战方法+现场应用2026年安全生产月主题培训01主题解读:2026年安全生产月怎么学、怎么做02风险隐患基础:风险、隐患、事故之间的关系03排查整治方法:从发现问题到整改销号04重点场景:消防、电气、化学品、机械、特种作业05应急能力:报警、疏散、初期处置与演练06活动落地:企业安全生产月实施清单03一、主题解读把“人人讲安全、个个会应急”落到岗位行动主题主线:排查风险隐患,提升应急能力042026年活动主题人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患本课件聚焦:风险隐患排查整治+应急处置能力提升05官方通知里的五个关键词2026年安全生产月主题培训本页依据国务院安委办、应急管理部2026年活动通知提炼1理论学习深入学习贯彻安全生产重要论述,推动治理模式向事前预防转型。2隐患排查鼓励从业人员主动排查报告身边隐患,学好用好重大事故隐患判定标准。3五进宣传安全宣传进企业、进农村、进社区、进学校、进家庭。4咨询日活动6月16日开展安全宣传咨询日,强调互动体验和应急技能普及。5安全文化用微电影、短视频、公开课、体验馆等方式推动全员参与。06主题拆解:从口号到岗位动作2026年安全生产月主题培训人人人讲安全每个人都能说出本岗位风险、操作禁令和异常报告方式。急个个会应急每个人都知道报警、疏散、初期处置和自救互救的边界。查排查风险隐患从“看见问题”升级为“识别原因、判断后果、提出措施”。改整治风险隐患闭环整改、复查验收、举一反三,避免同类问题重复发生。07安全生产月不是“一个月安全”,而是一次能力建设2026年安全生产月主题培训①安全责任再压实把主要负责人、部门负责人、班组长、一线员工责任讲清楚。②风险隐患再起底围绕重点区域、关键设备、危险作业、薄弱环节全面排查。③应急技能再训练通过演练和实操,让员工知道“先做什么、不能做什么”。④安全文化再提升从被动接受要求,转变为主动发现问题、主动提出改进。08二、风险隐患基础先把概念讲清楚,现场排查才有方向主题主线:排查风险隐患,提升应急能力09风险、隐患、事故:三者不是一回事2026年安全生产月主题培训风险危险源造成伤害或损失的可能性与后果组合例:电气线路老化可能引发触电或火灾隐患人的不安全行为、物的不安全状态、管理缺陷例:配电箱无盖板、未挂牌、带电检修事故隐患失控后造成的人身伤害、财产损失或环境影响例:触电、火灾、爆炸、机械伤害培训重点:事故往往不是突然发生,而是隐患长期存在、未被识别、未被整改的结果。10风险分级管控:用矩阵把“感觉”变成“标准”2026年安全生产月主题培训可能性后果严重性123455432151015202548121620369121524681012345红色重大风险:立即停用/隔离,制定专项措施橙色较大风险:落实工程控制和专人管控黄色一般风险:完善标识、培训和巡查绿色低风险:维持控制,纳入日常管理提示风险分级不是为了填表,而是为了决定先管什么、谁来管、怎么管。11“风险分级管控+隐患排查治理”双重预防机制2026年安全生产月主题培训01辨识危险源找出可能导致事故的因素02评价风险判断可能性和后果03制定措施消除、替代、隔离或防护04排查隐患检查措施是否失效05整改销号责任、时限、验收闭环06持续改进复盘问题,举一反三闭环管理的核心要求发现隐患不是结束,整改销号才是结果;同类隐患要举一反三,防止反复出现。“谁发现、谁报告;谁负责、谁整改;谁验收、谁销号”12控制风险的优先顺序:先“本质安全”,再靠个人防护2026年安全生产月主题培训消除取消危险源或停止不安全作业替代用低危工艺、物料、设备替代高危因素工程控制隔离、防护罩、联锁、通风、报警管理控制制度、许可、培训、巡查、作业票个体防护安全帽、防护眼镜、手套、防毒面具等13三、排查整治方法把隐患排查变成可复制、可落地的现场动作主题主线:排查风险隐患,提升应急能力14隐患排查治理闭环:六步法2026年安全生产月主题培训01看现场人、机、料、法、环02找隐患对照标准和风险清单03定措施能立即改的立即改04明责任责任人、期限、资源05验效果复查确认风险受控06留痕迹照片、记录、台账闭环管理的核心要求发现隐患不是结束,整改销号才是结果;同类隐患要举一反三,防止反复出现。“谁发现、谁报告;谁负责、谁整改;谁验收、谁销号”15现场排查“十看”:让员工知道从哪里下手2026年安全生产月主题培训✓看通道:是否堵塞、占用、标识不清✓看设备:防护罩、联锁、急停是否有效✓看电气:箱门、接地、漏保、临时用电是否规范✓看消防:设施是否遮挡、压力是否正常、逃生门是否可开启✓看化学品:标签、分类、托盘、通风、账物是否一致✓看作业:动火、高处、吊装、有限空间是否审批和监护✓看人员:PPE穿戴、违章操作、疲劳作业✓看环境:照明、通风、积水、粉尘、噪声✓看标识:风险告知牌、警示标志、操作规程是否清楚✓看记录:培训、巡检、检维修、演练是否真实有效16隐患分级:不是所有问题都一个处理节奏2026年安全生产月主题培训重重大事故隐患可能导致群死群伤或重大损失,必须立即组织治理,必要时停产停用。较较大/重点隐患短期可能扩大或涉及关键设备、重要场所,明确责任限期整改。一一般隐患现场能够整改或通过日常管理控制,做到立查立改。苗苗头性问题尚未形成隐患但存在趋势,纳入预防性管理和班组提醒。17隐患报告:说清楚“四要素”2026年安全生产月主题培训位置哪个车间/区域/设备/点位现象看到什么异常、违反什么要求后果可能导致哪类事故或影响建议先隔离、停用、警戒,还是安排维修模板:在【位置】发现【隐患现象】,可能导致【事故后果】,建议【临时控制措施】。18四、重点场景排查围绕企业常见风险,抓住“高频+高后果”场景主题主线:排查风险隐患,提升应急能力19消防安全:先保疏散,再控火源2026年安全生产月主题培训1疏散通道保持畅通,安全出口不锁闭、不占用,指示标志清晰。2消防设施灭火器压力、消火栓配件、消防泵房、报警设施处于可用状态。3火源管理动火作业审批、现场清理、监护、灭火器材配置到位。4可燃物控制包装物、油污、废弃物及时清理,与热源电源保持距离。5应急演练会报警、会疏散、会使用灭火器,知道初期火灾处置边界。20电气安全:看“绝缘、接地、保护、负荷”2026年安全生产月主题培训1配电箱柜箱门完好、无裸露带电体、编号清晰、警示标识齐全。2临时用电不得私拉乱接,电缆不浸水、不破损、不被车辆碾压。3保护装置漏电保护器、接地保护、短路过载保护有效。4检维修先断电、验电、挂牌上锁,严禁带电冒险作业。5充电安全电动车、锂电池、工具电池在指定区域充电,周边无可燃物。21危险化学品:看“分类、标签、通风、泄漏、台账”2026年安全生产月主题培训1分类储存酸碱、氧化剂、易燃品等不相容物料不得混放。2容器标签中文标签、危险性标识、SDS获取渠道清楚。3二次围堵液体化学品设置托盘或围堰,防止泄漏扩散。4通风防火易燃品远离火源热源,防爆柜接地、通风符合要求。5领用盘点账、物、卡一致,异常短缺或破损及时报告。22机械设备:防护装置不能“为了方便”被拆除2026年安全生产月主题培训1运动部位传动、旋转、剪切、挤压部位设置防护罩或隔离栏。2急停联锁急停按钮明显、可达,联锁装置不得短接、屏蔽。3清理维护清料、排障、维修前必须停机断能,防止误启动。4人员站位避开夹点、卷入点、飞溅方向,不跨越运行设备。5异常处理发现异响、振动、温升、漏油,先停机报告再处理。23有限空间:不通风、不检测、不监护,禁止进入2026年安全生产月主题培训1作业审批辨识空间类型,明确作业内容、人员、时限和控制措施。2先通风再检测氧含量、可燃气体、有毒有害气体检测合格后方可进入。3全程监护监护人不得离岗,不得盲目施救,救援装备在场。4个体防护根据风险配备呼吸防护、安全绳、照明、通讯工具。5应急边界人员倒地或失联时,外部报警并组织专业救援,严禁盲目下井。24高处作业:防坠落是第一控制目标2026年安全生产月主题培训1作业平台脚手架、平台、梯具稳固,临边洞口防护到位。2安全带高挂低用,挂点可靠,不挂在移动或尖锐构件上。3工具材料工具防坠,材料堆放稳定,严禁抛掷。4天气环境大风、雨雪、照明不足时停止高处作业。5下方警戒设置警戒区和监护,防止落物伤人。25叉车与厂内车辆:人车分流比“喊注意”更可靠2026年安全生产月主题培训1路线规划车道、人行道、斑马线、盲区镜、限速标识清晰。2驾驶行为不超速、不载人、不举升行驶、不边开车边使用手机。3装载稳定货叉低位行驶,货物捆扎稳固,不遮挡视线。4交叉口管理鸣笛、减速、观察,必要时安排指挥。5日常点检制动、转向、灯光、喇叭、轮胎、液压系统完好。26动火作业前“七确认”2026年安全生产月主题培训✓确认作业票有效,作业内容、地点、时间与现场一致✓确认可燃物清理或隔离,周边孔洞、地沟采取封堵✓确认气瓶、焊机、软管、减压阀、回火防止器状态良好✓确认现场配备适用灭火器材,消防通道畅通✓确认动火分析或气体检测合格并在有效期内✓确认监护人到位,知道异常停止条件✓确认作业结束后留守观察,清理火种和余热27燃气与可燃气体:闻到味、听到漏、看到异常怎么做2026年安全生产月主题培训✓立即停止用火用电,不开关电器,不使用手机靠近泄漏点✓关闭就近阀门,无法关闭时迅速撤离并警戒✓打开门窗自然通风,严禁使用排风扇强行抽排✓报告负责人和专业维修人员,必要时拨打119/燃气抢修电话✓人员撤离到上风向安全区域,清点人数✓未经确认安全,不得擅自恢复使用28人员密集场所/九小场所排查要点2026年安全生产月主题培训门出口可开疏散门方向、门锁、卷帘门、逃生窗不影响逃生。道通道畅通楼梯间、走廊、前室不堆放杂物,不停放电动车。电电气规范插座不过载,线路穿管保护,禁止私拉乱接。火火源受控厨房、焊接、明火、香烛等远离可燃物并有人看护。29五、个个会应急从“知道规定”升级为“做得出正确动作”主题主线:排查风险隐患,提升应急能力30生产安全事故初期处置:六个字2026年安全生产月主题培训01报立即报警并报告02断切断危险源03隔警戒隔离现场04救先救人后救物05疏组织疏散清点06交移交专业救援闭环管理的核心要求发现隐患不是结束,整改销号才是结果;同类隐患要举一反三,防止反复出现。“谁发现、谁报告;谁负责、谁整改;谁验收、谁销号”31报警报告:不要只说“出事了”2026年安全生产月主题培训✓发生地点:厂区、楼层、车间、设备编号或显著参照物✓事故类型:火灾、触电、泄漏、机械伤害、坠落等✓现场情况:是否有人受伤、是否有被困、是否仍在扩大✓危险物质:涉及燃气、化学品、带电设备、压力容器等要说明✓已采取措施:断电、关阀、警戒、疏散、灭火等✓联系方式:报告人姓名、电话、现场接应位置32初起火灾处置:会用灭火器,也要知道何时撤离2026年安全生产月主题培训1先判断火势小、烟气少、出口在身后、灭火器适用时才可尝试扑救。2会操作提、拔、握、压,对准火焰根部,保持安全距离。3保退路扑救人员背向出口,不进入烟气浓重区域。4防复燃明火扑灭后持续观察,电气火灾先断电。5及时撤离火势扩大、烟气明显、灭火器无效,立即撤离并报警。33触电事故处置:先断电,后施救2026年安全生产月主题培训1切断电源就近拉闸、拔插头或通知电工,不直接触碰触电者。2绝缘隔离无法立即断电时,用干燥木棒、绝缘工具使其脱离电源。3现场评估确认环境安全,防止二次触电和坠落。4呼救急救拨打120,必要时进行心肺复苏,等待专业救援。5保护现场事故原因未查清前,不擅自恢复送电。34化学品泄漏初期处置:先保人,再控源2026年安全生产月主题培训1识别物质查看标签/SDS,判断易燃、腐蚀、有毒、氧化等危险性。2人员防护佩戴相应防护用品,非必要人员撤离到上风向。3隔离警戒划定警戒区,严禁明火、启停电器和无关人员进入。4围堵吸附小量泄漏用吸附材料、托盘、沙土围堵,防止进入地沟。5专业处置不明物质、大量泄漏、人员不适时立即撤离并报告。35有限空间救援:严禁“义气式”盲目施救2026年安全生产月主题培训1先报警人员失联、倒地、呼救异常,立即报告并启动应急预案。2先评估未检测、未通风、无呼吸防护,监护人不得进入。3先通风持续机械通风,保持通讯和照明。4用装备使用三脚架、救援绳、正压呼吸器等专业装备。5等专业无救援能力时,保护现场、接应救援队伍。36疏散逃生:三条底线2026年安全生产月主题培训不贪恋财物人员生命第一,听从指挥快速撤离不乘电梯火灾、地震、停电等情况下走疏散楼梯不盲目返回未确认安全前不得返回取物或寻找人员演练不是走流程,而是检查路线、广播、引导、集合清点是否真正有效。37应急演练设计:让员工“动起来、记得住、用得上”2026年安全生产月主题培训情设置真实情景围绕火灾、触电、泄漏、有限空间等企业真实风险。练突出关键动作报警、断电、关阀、疏散、清点、急救、移交。评演练后复盘记录问题、责任、整改期限,形成改进清单。改修订预案卡片把演练暴露的问题回写到现场处置卡和岗位卡。38六、安全文化与活动落地让安全生产月成为企业持续改善的起点主题主线:排查风险隐患,提升应急能力39安全宣传“五进”:企业可转化为“五个到位”2026年安全生产月主题培训企进企业:责任到位主要负责人讲安全课,班组长讲岗位风险。岗进岗位:知识到位一岗一清单、一岗一处置卡、一岗一警示。家进家庭:提醒到位燃气、电动车、消防、应急包等家庭安全提示。场进现场:体验到位灭火器实操、逃生体验、风险隐患找茬。网进网络:传播到位短视频、海报、知识答题、隐患曝光台。制进制度:闭环到位将优秀做法固化为制度、检查表和奖惩机制。40企业安全生产月“四周推进表”2026年安全生产月主题培训01第1周动员部署与主题宣贯02第2周全员隐患排查竞赛03第3周应急演练与技能实操04第4周整改验收与成果发布057月初总结复盘与制度固化06持续纳入日常双预防机制闭环管理的核心要求发现隐患不是结束,整改销号才是结果;同类隐患要举一反三,防止反复出现。“谁发现、谁报告;谁负责、谁整改;谁验收、谁销号”41可直接执行的活动清单2026年安全生产月主题培训✓主要负责人讲一次安全公开课✓组织一次全员“身边隐患随手拍”✓开展一次消防/疏散/触电/泄漏专项演练✓设置一个风险隐患曝光台和整改榜✓制作一批岗位风险告知卡和应急处置卡✓开展一次班组安全承诺和安全家书活动✓组织一次安全知识答题或闯关活动✓开展一次重点区域专项排查:电气、消防、危化品、特种设备✓完成一张隐患整改闭环台账✓形成一份安全生产月总结与后续改进计划42班组一分钟安全会:每天都能用2026年安全生产月主题培训昨天回顾昨天作业中发现的风险和异常今天说明今天的作业内容、风险点和控制措施人员确认人员状态、资格、PPE和分工环境确认天气、照明、通风、通道、邻近作业应急明确报警方式、撤离路线、集合点和救援边界43企业隐患整改台账模板2026年安全生产月主题培训序号隐患描述风险后果整改措施责任人/期限复查结果1配电箱前堆放物品影响操作、触电/火灾清理并划定操作空间设备部/当日已完成2灭火器被遮挡初期火灾无法及时处置移除遮挡并设置标识现场主管/当日待复查3防护罩缺失机械伤害停机加装防护罩,确认有效后启用维修班/3日内未完成4危化品无托盘泄漏扩散/腐蚀伤害配置托盘并重新分类摆放仓库/2日内已完成5疏散门上锁影响逃生立即开锁并完善管理要求行政/当日已完成44互动练习:请判断以下现场

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论