消防安全隐患排查治理方案

消防安全隐患排查治理方案一、组织领导（一）成立领导小组。由单位主要领导担任组长，分管领导担任副组长，各部门负责人为成员，全面负责消防安全隐患排查治理工作。领导小组下设办公室，办公室设在安保部，负责日常工作。组长负责审定方案，副组长负责组织实施，成员负责具体落实。各部门要明确专人负责，确保责任到人。各部门主要负责人是本部门消防安全隐患排查治理的第一责任人，必须亲自抓，负总责，确保本部门消防安全形势稳定。各部门要建立本部门消防安全隐患排查治理台账，详细记录排查时间、排查人员、排查内容、隐患问题、整改措施、整改责任人、整改时限、整改结果等信息，做到有据可查，闭环管理。（二）明确职责分工。各部门要按照“谁主管、谁负责”的原则，认真履行消防安全职责。安保部负责制定消防安全隐患排查治理方案，组织开展消防安全隐患排查治理工作，督促各部门落实整改措施，定期向领导小组报告工作情况。各部门负责本部门消防安全隐患的排查治理工作，及时向安保部报告排查情况和整改结果。工程部负责对消防设施设备进行维护保养，确保消防设施设备完好有效。后勤部负责提供必要的物资保障。办公室负责做好宣传教育工作，提高员工的消防安全意识。二、排查范围（一）消防设施设备。包括火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防排烟系统、应急照明系统、疏散指示标志等。重点检查系统运行是否正常，设备是否完好，维护保养是否到位，记录是否完整。（二）疏散通道、安全出口。包括疏散通道、楼梯间、安全出口是否畅通，是否被占用、堵塞、封闭，疏散指示标志、应急照明灯是否完好，防火门是否完好有效。（三）用火用电。包括是否违规使用明火，是否违规使用大功率电器，电气线路是否老化、破损，是否存在私拉乱接现象，配电箱是否完好，是否存在过载现象。（四）易燃易爆危险品。包括易燃易爆危险品的储存、使用是否符合规定，是否与其它物品混存，储存场所的防火措施是否到位。（五）装修装饰。包括装修装饰材料是否符合消防要求，施工过程中是否落实消防安全措施，是否违规使用易燃材料。（六）消防安全管理制度。包括消防安全责任制是否落实，消防安全管理制度是否健全，消防安全培训是否到位，消防演练是否定期开展，消防档案是否完整。三、排查方法（一）全面排查。每年至少开展一次全面排查，对所有的消防安全隐患进行全面排查，不留死角，不留盲区。（二）重点排查。根据季节特点、重大节日、重要活动等，开展针对性排查，对重点部位、重点环节进行重点排查。（三）专项排查。针对发现的突出问题，开展专项排查，集中力量进行整治。（四）日常排查。各部门要开展日常排查，及时发现和消除消防安全隐患。（五）群众举报。设立举报电话，鼓励员工和群众举报消防安全隐患。四、排查时间（一）全面排查时间为每年1月1日至1月31日。（二）重点排查时间为春节、国庆节、元旦等重大节日前。（三）专项排查根据实际情况确定。（四）日常排查贯穿全年。五、隐患整改（一）建立台账。对排查出的消防安全隐患，要建立台账，详细记录隐患内容、整改措施、整改责任人、整改时限、整改结果等信息。（二）落实整改。各部门要按照“定措施、定时间、定责任人、定资金、定预案”的要求，落实整改措施，确保隐患及时消除。（三）跟踪督办。安保部要跟踪督办各部门隐患整改情况，确保整改到位。（四）验收销号。隐患整改完成后，由安保部组织验收，验收合格后进行销号。（五）重大隐患。对排查出的重大消防安全隐患，要立即采取措施，消除隐患，并上报上级主管部门。六、宣传教育（一）开展消防安全培训。每年至少开展一次消防安全培训，对全体员工进行消防安全培训，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。（二）开展消防演练。每年至少开展一次消防演练，提高员工的应急处置能力。（三）开展消防安全宣传。利用宣传栏、电子屏、微信公众号等多种形式，开展消防安全宣传教育，营造浓厚的消防安全氛围。七、监督检查（一）日常检查。安保部要每天对重点部位进行巡查，及时发现和消除消防安全隐患。（二）定期检查。安保部要每周对各部门进行消防安全检查，督促各部门落实消防安全责任制。（三）专项检查。根据实际情况，组织开展专项消防安全检查。（四）联合检查。与消防部门联合开展消防安全检查，提高检查效果。（五）责任追究。对因工作不力，导致发生火灾事故的，