盐城社工考试试题及答案真题

盐城社工考试试题及答案真题考试时长：120分钟满分：100分一、单选题（总共10题，每题2分，总分20分）1.社会工作专业伦理的核心原则不包括以下哪一项？A.自我决定B.不伤害C.效率优先D.公平公正2.在盐城市开展社区居家养老服务时，以下哪项不属于“优势视角”的介入策略？A.挖掘服务对象的社会支持网络B.强调服务对象的缺陷和不足C.建立服务对象的个人成长目标D.提供资源链接和机会3.社会工作个案管理中，以下哪项不属于“服务计划”的关键要素？A.服务目标B.服务资源C.服务成本D.服务对象的拒绝4.盐城市某社区存在环境污染问题，社工组织居民进行集体协商，以下哪项属于“参与式评估”的典型方法？A.问卷调查B.小组讨论C.专家咨询D.模型分析5.社会工作价值观中，“服务对象自决”原则的核心是？A.社工替服务对象做决定B.社工引导服务对象做决定C.社工限制服务对象的选择D.社工不干预服务对象的决定6.在盐城市开展青少年防沉迷干预时，以下哪项不属于“生态系统理论”的应用？A.关注家庭环境B.关注学校环境C.关注社会政策D.强调个体心理7.社会工作小组工作中，以下哪项不属于“任务小组”的特征？A.目标导向B.结构化讨论C.情感支持D.成员互动8.盐城市某企业员工因工作压力出现心理问题，企业社工采用“认知行为疗法”进行干预，以下哪项不属于该疗法的核心技术？A.识别负面思维B.改变行为模式C.增强社会支持D.调整生理指标9.社会工作行政中，“个案记录”的主要功能是？A.服务对象档案管理B.服务效果评估C.工作流程记录D.政策执行依据10.盐城市某社区开展“长者食堂”项目，社工通过“SWOT分析”评估项目可行性，以下哪项不属于“威胁（T）”因素？A.政府补贴减少B.居民需求增加C.竞争项目出现D.运营成本上升二、填空题（总共10题，每题2分，总分20分）11.社会工作专业守则中，要求社工在服务中保持______和______。12.盐城市“智慧养老”平台的核心功能包括______、______和______。13.社会工作小组的类型可分为______、______和______。14.社会工作价值观中，“社会公义”原则强调______和______。15.社会工作行政中，“服务评估”的主要方法包括______和______。16.社会工作伦理守则要求社工在服务中尊重服务对象的______和______。17.盐城市某社区开展“社区议事厅”活动，社工采用______方法促进居民参与。18.社会工作个案管理中，______是服务计划的核心目标。19.社会工作小组工作中，______是小组动力的重要来源。20.社会工作行政中，“项目预算”的主要内容包括______和______。三、判断题（总共10题，每题2分，总分20分）21.社会工作专业伦理守则要求社工在服务中可以适当隐瞒服务对象的隐私信息。22.盐城市某企业社工开展员工心理辅导时，可以随意录音录像作为工作资料。23.社会工作小组工作中，任务小组的目标是促进成员的情感支持。24.社会工作行政中，“服务记录”的主要目的是为了追责。25.社会工作价值观中，“服务对象自决”原则要求社工完全放任服务对象做决定。26.社会工作个案管理中，服务资源评估不包括服务对象的个人能力。27.社会工作小组工作中，结构化小组适合处理复杂情感问题。28.盐城市某社区开展“邻里互助”项目，社工通过“优势视角”方法挖掘居民资源。29.社会工作行政中，“项目评估”的主要目的是为了改进服务。30.社会工作伦理守则要求社工在服务中可以接受服务对象的馈赠。四、简答题（总共4题，每题4分，总分16分）31.简述社会工作者在盐城市开展社区居家养老服务时，如何应用“优势视角”方法。32.社会工作行政中，“服务评估”的主要方法有哪些？简述其应用场景。33.社会工作小组工作中，如何处理小组冲突？请列举两种方法并简述其原理。34.社会工作伦理守则中，“保密原则”的主要内容和适用范围是什么？五、应用题（总共4题，每题6分，总分24分）35.盐城市某社区存在环境污染问题，社工组织居民进行集体协商。请设计一个“参与式评估”方案，包括评估目的、方法和预期成果。36.某企业员工因工作压力出现心理问题，企业社工采用“认知行为疗法”进行干预。请设计一个小组工作计划，包括小组目标、活动内容和评估方法。37.社会工作者在盐城市开展“长者食堂”项目时，发现运营成本过高。请分析可能的原因，并提出至少三种解决方案。38.社会工作者在盐城市开展“青少年防沉迷”干预时，发现部分服务对象拒绝参与。请分析拒绝原因，并提出至少两种应对策略。【标准答案及解析】一、单选题1.C解析：社会工作专业伦理的核心原则包括自我决定、不伤害、公平公正和保密原则，效率优先不属于专业伦理范畴。2.B解析：“优势视角”强调服务对象的资源和潜力，而非缺陷和不足。3.D解析：服务计划的关键要素包括服务目标、服务资源和服务成本，服务对象的拒绝不属于计划要素。4.B解析：“参与式评估”强调居民直接参与问题评估，小组讨论是典型方法。5.B解析：“服务对象自决”原则要求社工引导服务对象做决定，而非替其做决定。6.D解析：“生态系统理论”关注个体与环境的互动，而非单纯强调个体心理。7.C解析：任务小组的目标导向性强，但情感支持较弱，属于结构化讨论。8.D解析：“认知行为疗法”主要调整思维和行为模式，而非生理指标。9.C解析：“个案记录”的主要功能是记录工作流程，而非服务对象档案管理。10.B解析：“威胁（T）”因素包括政府补贴减少、竞争项目出现和运营成本上升，居民需求增加属于机会（O）。二、填空题11.真实性、客观性解析：社工在服务中需保持真实性和客观性，确保服务效果。12.信息查询、服务预约、健康监测解析：“智慧养老”平台的核心功能包括信息查询、服务预约和健康监测。13.支持小组、任务小组、教育小组解析：社会工作小组可分为支持小组、任务小组和教育小组。14.社会平等、资源分配解析：“社会公义”原则强调社会平等和资源合理分配。15.定性评估、定量评估解析：服务评估的主要方法包括定性评估和定量评估。16.隐私权、自主权解析：社工需尊重服务对象的隐私权和自主权。17.参与式评估解析：“社区议事厅”活动适合采用参与式评估方法。18.服务目标解析：服务计划的核心目标是实现服务目标。19.小组动力解析：小组动力是小组工作的重要来源。20.预算编制、预算执行解析：“项目预算”的主要内容包括预算编制和预算执行。三、判断题21.×解析：社工需严格保护服务对象的隐私信息，除非法律要求。22.×解析：录音录像需征得服务对象同意，否则违反伦理守则。23.×解析：任务小组的目标是完成具体任务，情感支持属于支持小组。24.×解析：“服务记录”的主要目的是记录工作过程，而非追责。25.×解析：“服务对象自决”原则要求社工引导而非放任自流。26.×解析：服务资源评估包括服务对象的个人能力，如技能和经验。27.×解析：结构化小组适合处理任务导向问题，情感支持需采用非结构化小组。28.√解析：“优势视角”方法适合挖掘居民资源，促进社区发展。29.√解析：“项目评估”的主要目的是改进服务，而非追责。30.×解析：社工需拒绝服务对象的馈赠，避免利益冲突。四、简答题31.社会工作者在盐城市开展社区居家养老服务时，应用“优势视角”方法的具体措施包括：（1）挖掘服务对象的个人优势，如技能、经验和资源；（2）建立服务对象的个人成长目标，激发其内在动力；（3）链接社区资源，如志愿者、社会组织和企业支持；（4）促进服务对象的社会参与，增强其社会支持网络。32.社会工作行政中，“服务评估”的主要方法包括：（1）定性评估：通过访谈、观察等方法收集服务对象的感受和反馈；（2）定量评估：通过问卷调查、数据分析等方法评估服务效果；应用场景：定性评估适用于深入了解服务对象需求，定量评估适用于评估服务效果。33.社会工作小组工作中，处理小组冲突的方法包括：（1）沟通技巧：通过有效沟通解决分歧，如积极倾听、表达感受；（2）角色分配：明确成员角色和责任，避免职责不清导致冲突；原理：沟通技巧可以减少误解，角色分配可以避免职责重叠。34.社会工作伦理守则中，“保密原则”的主要内容和适用范围是：内容：社工需保护服务对象的隐私信息，除非法律要求或存在安全风险；适用范围：适用于所有服务场景，包括个案工作、小组工作和社区工作。五、应用题35.“参与式评估”方案设计：评估目的：了解居民对环境污染问题的真实感受，挖掘解决思路；方法：（1）小组讨论：组织居民进行小组讨论，收集意见；（2）问卷调查：设计问卷，收集定量数据；（3）实地观察：社工实地观察污染情况，记录问题；预期成果：形成评估报告，提出解决方案，促进居民参与社区治理。36.小组工作计划设计：小组目标：帮助员工缓解工作压力，提升心理调节能力；活动内容：（1）认知调整：通过小组讨论，识别负面思维；（2）行为训练：开展放松训练、时间管理训练；（3）资源链接：提供心理咨询、职业规划支持；评估方法：通过前后测问卷、小组反馈评估效果。37.“长者食堂”项目成本过高原因分析及解决方案：原因：（1）食材成本过高；