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文档简介

灭火器消防器材使用教学手册一、灭火器分类与适用范围(一)干粉灭火器。适用于扑救可燃液体、可燃气体、带电设备火灾,以及固体物质火灾。适用范围广,使用不受风力影响。干粉灭火器按驱动压力分为常压式和储压式两种,常压式适用于一般场所,储压式适用于重要场所。使用时,应站在上风向,对准火焰根部喷射。干粉灭火器有效期为5年,每年需进行一次检查,每两年需进行一次维修。(二)二氧化碳灭火器。适用于扑救可燃液体、可燃气体、带电设备火灾,以及精密仪器火灾。具有灭火效率高、不留残渣的优点。使用时,应站在上风向,对准火焰根部喷射。二氧化碳灭火器有效期为5年,每年需进行一次检查,每三年需进行一次维修。(三)泡沫灭火器。适用于扑救可燃液体火灾,如汽油、柴油等。使用时,应先将灭火器颠倒摇晃,使药剂混合均匀,然后对准火焰根部喷射。泡沫灭火器有效期为3年,每年需进行一次检查,每两年需进行一次维修。(四)清水灭火器。适用于扑救一般固体物质火灾,如木材、纸张等。使用时,应站在上风向,对准火焰根部喷射。清水灭火器有效期为2年,每年需进行一次检查,每年需进行一次维修。(五)气体灭火器。适用于扑救精密仪器、计算机房等场所的火灾。具有灭火效率高、不留残渣的优点。使用时,应启动灭火装置,使灭火剂喷洒到火源处。气体灭火器有效期为5年,每年需进行一次检查,每两年需进行一次维修。(六)灭火毯。适用于扑救小型初期火灾,以及人员逃生。使用时,应将灭火毯披在身上或覆盖在火源上。灭火毯有效期为5年,每年需进行一次检查。二、灭火器使用方法(一)干粉灭火器使用方法。1.提取灭火器,颠倒摇晃使其药剂混合均匀。2.拔掉保险销,握住喷管对准火焰根部。3.按下压把,对准火焰根部喷射。4.喷射时保持安全距离,一般距离火源3-5米。5.灭火后应继续观察火场,防止复燃。干粉灭火器使用后需进行重新充装。(二)二氧化碳灭火器使用方法。1.提取灭火器,拔掉保险销。2.握住喷管对准火焰根部。3.按下压把,对准火焰根部喷射。4.喷射时保持安全距离,一般距离火源2-3米。5.灭火后应关闭气瓶阀门,防止二氧化碳泄漏。(三)泡沫灭火器使用方法。1.提取灭火器,颠倒摇晃使其药剂混合均匀。2.拔掉保险销,握住喷管对准火焰根部。3.按下压把,对准火焰根部喷射。4.喷射时保持安全距离,一般距离火源3-5米。5.灭火后应继续观察火场,防止复燃。(四)清水灭火器使用方法。1.提取灭火器,握住喷管对准火焰根部。2.按下压把,对准火焰根部喷射。3.喷射时保持安全距离,一般距离火源3-5米。4.灭火后应继续观察火场,防止复燃。(五)气体灭火器使用方法。1.启动灭火装置,使灭火剂喷洒到火源处。2.灭火后应关闭灭火装置,防止灭火剂泄漏。3.灭火后应继续观察火场,防止复燃。(六)灭火毯使用方法。1.提取灭火毯,披在身上或覆盖在火源上。2.灭火后应继续观察火场,防止复燃。三、灭火器维护保养(一)日常检查。1.检查灭火器外观是否完好,有无锈蚀、损坏。2.检查压力表指针是否在绿色区域。3.检查保险销是否完好。4.检查喷管是否通畅。5.检查瓶体有无泄漏。(二)定期检查。1.每月进行一次外观检查。2.每季度进行一次压力检查。3.每半年进行一次喷嘴检查。4.每年进行一次全面检查。(三)维修保养。1.灭火器出现泄漏、锈蚀、压力不足等情况时,应及时送至专业维修机构进行维修。2.灭火器使用后,应及时进行重新充装。3.灭火器存放环境应干燥、通风、无腐蚀性气体。四、火灾报警与初期处置(一)火灾报警。1.发现火灾时,应立即拨打火警电话119,报告火灾地点、燃烧物质、火势大小等情况。2.同时应通知单位负责人和消防控制室,启动应急预案。3.报警时应保持冷静,准确报告火灾情况。(二)初期处置。1.发现火灾时,应立即切断电源、关闭气源,防止火势蔓延。2.使用灭火器扑救初期火灾,控制火势发展。3.组织人员疏散,确保人员安全。4.配合消防人员进行灭火救援。五、人员疏散与安全防护(一)人员疏散。1.发现火灾时,应立即沿疏散通道有序撤离火场。2.疏散时应保持冷静,不要拥挤,不要重返火场。3.疏散时应关闭身后门,防止火势蔓延。4.疏散时应向安全区域集合,清点人数。(二)安全防护。1.疏散时应用湿毛巾捂住口鼻,防止吸入烟雾。2.疏散时应低姿前进,防止吸入高温烟气。3.疏散时应关闭电梯,防止断电被困。4.疏散时应关闭防火门,防止火势蔓延。六、应急演练与培训(一)应急演练。1.每半年组织一次消防应急演练,检验应急预案的可行性。2.演练内容应包括火灾报警、初期处置、人员疏散、灭火救援等环节。3.演练后应进行总结评估,完善应急预案。(二)培训。1.每年组织一次消防培训,提高员工的消防安全意识和技能。2.培训内容应包括火灾报警、初期处置、人员疏散、灭火器使用等知识。3.培训后应进行考核,确保员工掌握消防安全技能。七、附则(一)本手册适用于本单位所有员工,应认真学习并熟练掌握。各单位应

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